カーチス

年収・給料：500～599万円

営業であれば頑張れば頑張る分だけインセンティブが入り、年収アップを狙えます。その分仕事量は増えますが、同時にやりがいも感じられると思います。見積作成、受注、書類作成や納…続きを読む

ワークライフバランス

営業であれば仕事量が多いです。見積作成、受注、書類作成や納車準備、アフターケア等すべて一貫して営業が担当するため、休日はあってもないようなものです。ほとんどの営業が休み…続きを読む

福利厚生

求人サイトにはとても充実しているように書いてありましたが、実際はそこまで良くはありませんでした。健康保険関連で宿泊地など安く利用できるものなどありましたが、すぐ予約で埋…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。営業であれば頑張れば頑張る分だけインセンティブが入り年収アップを狙えますが、仕事量は増え、休日もほぼなく、プライベートな時間はほとんど取れません。また、後に給料体系やイ…続きを読む

さくら野百貨店

満足している点：人間関係

チームワークが良く、とても働きやすい環境です。フォロー体制がしっかりしていて、他の部署から異動してきて、未経験の部署でも安心して仕事ができます。一人一人の仕事量が多く、…続きを読む

不満な点：年収・給料

契約体系による給料の差があるのは仕方ないのかもしれませんが、仕事量は一般社員と変わらない、もしくはそれ以上にもかかわらず、仕事量に見合った収入ではないと感じることがあり…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。販売員にノルマを課すのはいけないことになっていますが、社内の販売キャンペーンなどがあれば必ず個人目標金額を達成させなければいけないのが暗黙のルールになっていて、結局自腹…続きを読む

くすりの福太郎

年収・給料：600～699万円

現在の仕事量、責任に対して妥当な金額だと思います。仕事量について、現在の店舗はとても簡易的な内容が多く、職場は都内にありますが忙しいと感じた事はありません。これといった…続きを読む

ワークライフバランス

現在の店舗では、基本的に水曜日と日曜日の完全週休2日制です。個人的には連休を取る事よりも連勤にならない事を優先したい性格のため、とても性に合っております。また、残業につ…続きを読む

福利厚生

まず満足している点は、会社独自の保険制度がある事です。もし万が一に病気等で働けなくなってしまった場合でも、8割の給料が最大1年間まで保証されます。この点は非常に安心材料…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。上述の通り、ワークライフバランスについても文句なく、仕事量に対しての給料にも満足しているからです。いわゆるブラック企業は、勤務時間、拘束時間が長い事や、会社の経営体質、…続きを読む

高島屋

満足している点：人間関係

老舗の百貨店のため、定年退職後もアルバイトとして残るなど年配の方が多く在籍されていました。社員の方でも役職の方でも契約社員という立場である20代の私にも決して見下すよう…続きを読む

不満な点：ワークライフバランス

百貨店の営業時間は10時から20時と開店は遅く早く閉まるため、一日が潰れてしまうことばかりでした。元々朝方の人間だったので起床から出勤までの時間が中途半端に余ってしまい…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。仕事内容に見合った給料を頂いており、残業代や交通費手当てもしっかりついていたので収入面は良かったからです。正社員からアルバイトや契約社員への働き方変更などにも柔軟に対応…続きを読む

セブン&アイホールディングス

年収・給料：400～499万円

主人の仕事は、いくつかの店舗を担当し経営マネージメントする仕事です。その他に、売上に少しでも貢献する為、お中元やお歳暮、セールなど、本当は我が家に必要のない物を購入する…続きを読む

ワークライフバランス

帰りが21時を過ぎることも頻繁にありますし、仕事を家に持ち帰ってやっていることもあります。かなり仕事量の多い職種のようです。土曜日は疲れを取る為、ほぼ一日中横になってい…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。まず福利厚生がしっかりと整っていること。ボーナスがしっかりともらえること。強制的な飲み会がないこと。このようなことで、世に言うブラック企業とは…続きを読む

名鉄百貨店

年収・給料：400～499万円

小売業全体で低い水準と思うことはさておき、基本給自体は同業他社さんと比べてもそこまで大きな差は感じていないです。しかしながら、業績不振によるボーナスおよび退職金が前払い…続きを読む

ワークライフバランス

以前はサービス残業が横行しており、風土的にも8時間超過してあたりまえ。定時で帰るのは悪だという文化がございました。しかし、昨今の社会情勢の変化により、会社の意識も変わり…続きを読む

福利厚生

名鉄グループの一社ということで、各種レジャー施設や宿泊施設が割引になります。東海地区だけではなく、全国のあらゆる施設で割引があるので、上手く活用すれば安く旅行に行けたり…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。部署によると思います。少なくとも私が今までに所属してきた部署はホワイトでした。手前味噌ですが、役職を拝命してからワークバランスを意識して仕事をしておりますので、上司はと…続きを読む

地域保健企画

年収・給料：400～499万円

あまり残業をしない・させないといったスタンスの会社でした。そのため時間内で処理しなければならない仕事が多すぎて、それがかなり負担でした。夜間診療に合わせての残業や担当し…続きを読む

ワークライフバランス

定時で帰宅するような雰囲気の職場だったので、しっかりと時間通りに帰ることができました。しかし、やらなければならない仕事は減らないので、そこがもどかしかったです。基本的に…続きを読む

福利厚生

手当はしっかりともらえました。実家暮らしだったのですが、そんな人にも住宅手当をもらえました。入社して初めての夏のボーナスも1か月分もらえたので、福利厚生は整っているのだ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。勤務時間に対して収入が少ないと、退職してからより実感するようになりました。週40時間＆月15時間程度の残業で年収は約400万円ほどでした。現在の職場のスタッフに前職のこ…続きを読む

愛知日産自動車

年収・給料：500～599万円

歩合給で給与がたくさん稼げるのはよいことだと思います。てだ、休日はお店が閉まる定休日しかなく個人休の日もサービス出勤でした。年間休日は60日程度だったと思います。また、…続きを読む

ワークライフバランス

残業はつかないに等しいでした。毎日決められた時間しかつかないので操作されています。逆に早く帰ると激怒されるので帰ることができません。パソコンのログイン時間と残業の差も会…続きを読む

福利厚生

休む日にちもないので福利厚生を感じたことがありません。一様、有給やバースデー休暇もありますが、休みをとることができません。個人休をとるのに必死で有給まで消化できませんで…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。昔はよかったかもしれませんが現在の考えるとブラックだと思います。ワークライフバランス以前の問題で、一般的な休日と残業時間を徹底する方がいいと思います。また、自腹営業も黙…続きを読む

レクト

年収・給料：200～299万円

入社2年目くらいからはだんだん給料が上がり、県内のパン屋ではかなり貰える方までになり、仕事も楽しく満足していました。お店の売り上げも良かったので賞与などももらえていまし…続きを読む

ワークライフバランス

パン屋は労働時間がとても長いところがほとんどです。しかしその中でもいかに効率化を考えるかや、チームで協力してスムーズに一日の作業を終えるかを考えてやっていました。仕事の…続きを読む

福利厚生

パン業界は福利厚生がしっかりしていないところも沢山ありますが、しっかりしていました。産休も取っているスタッフもおり、その時の対応もしっかりしていたと思います。それに加え…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。「社員を大事に」というより、「自分と気の合う人を大事に」という考え方だったように思います。仕事ができる人より自分の言うことを聞く人に良くする人だったので、必然的に仕事が…続きを読む

和歌山トヨタ自動車

年収・給料：300～399万円

店舗ごとの毎月の利益や売り上げなどで給料の上り下がりが激しいので、毎月の安定した給料がもらうことができません。店舗の異動で給料が変わってしまう状況で、同期同士でも働いて…続きを読む

ワークライフバランス

残業をある時間を超えると給料が下がってしまうシステムになっており、その残業の時間を超えないように残業を減らすのではなく、残業の記入調整をしている状況です。自分の仕事が終…続きを読む

福利厚生

男性が多い職場なので、産休や育児休暇を取りにくい環境です。産休や育児休暇をとるとあまりいい顔をされず、休暇を取ると自分の物はすぐに撤去されてしまうので、とても複雑な気持…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。一言で言うと『昔ながらの会社』、言い方を変えると『昔で止まってしまっている』です。上司に媚を売れる人が昇進し、真面目に働いていても媚を売れなかったら昇進できません。上司…続きを読む

神奈川トヨタ自動車

年収・給料：400～499万円

やはり営業職なので毎日残業が多かったです。残業手当はみなしで基本給の中に含まれていたので、残業していた割には給料が少ないなという印象でした。また、車を販売しても一台あた…続きを読む

ワークライフバランス

営業ということもあり、残業はかなり多かったように思います。また、車販売の職場というのは男性が9割を占めていますし、割と古い考え方の方が多いので、現代の若者には厳しく感じ…続きを読む

福利厚生

まずトヨタ自動車の関連企業ということで、トヨタ車が安く買えるのは大きなメリットだと思います。私も家族の分と自分の分で計2台買いましたが、何十万も得をしました！また、普段…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。基本的な福利厚生はしっかりしていて、ネームバリューもあり、その点は満足していました。ただ営業なので仕方ないのですが、やはり残業した分はきちんと残業代を出して欲しかったで…続きを読む

麻生芳雄商事

年収・給料：300～399万円

残業時間が40時間計上されても人より少ない給料だったからです。また、実際のところは私だけでなく、全職員残業時間は毎月60～100時間であり、実際の時間単価で考えると最低…続きを読む

ワークライフバランス

辞める数年前は総務職にいたのですが、人手が足りず一人でこなす業務が多すぎてまともに休めませんでした。残業は月80～100時間ほどしていましたが勤怠管理などはなかったので…続きを読む

福利厚生

グループの健康保険組合だったので、健康保険料は協会けんぽよりかなり割安でしたが、それぐらいしか誇れる福利厚生はありませんでした。グループ企業としての福利厚生に甘え、福利…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。ワンマン経営なので気に入られるか気に入られないかが鍵です。お気に入りの女性社員なんかは出世もえこひいきされています。女性進出の実績を作りたいのか、とにかく女性が重宝され…続きを読む

ホンダカーズ中央神奈川

年収・給料：200～299万円

ボーナスはたくさんもらえています。でもそう思うのは月給が少ないからかもしれないです。残業もさほどしなくていいのでほぼ定時で帰れているのはありがたいですが、基本給が少ない…続きを読む

ワークライフバランス

残業はほぼ無いです。あるとしても月に一度の店舗会議の際だけです。そのほかはよっぽどお店が忙しい日では無い限り定時で帰られます。女性は早く帰るようにという意識が高いため、…続きを読む

福利厚生

産休制度は特に多くの人が使っているので、いい環境だなと思います。産休から戻ってきた人が早めに帰られるようにサポート体制も考えてくれています。非常にいい環境で、戻ってきて…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。女性にとってはホワイト企業だと思います。しかし、営業マンにとっては仕事量が多く、上司から嫌味をたくさん言われているところを見ると、まだ少しブラックさがあるのかなと感じて…続きを読む

デジスト

年収・給料：200～299万円

基本給は地方の事務職としてはそこまで低いものではなかったです。ですが、本社がある地域は車が生活必需品でしたので、新卒の給料では車の維持費を払いながらの一人暮らしは厳しい…続きを読む

ワークライフバランス

残業時間については基本的にほぼなかったため不満はありません。しかし、役職が上になると仕事を持ち帰る人も何人かいたようです。少ない人数で回していたため、一部の人に負担が集…続きを読む

福利厚生

まだ若い会社ということもあり、制度がきちんと整っているとは言い難い状況でした。しかし、半日での有給消化が認められるなど、次第に社員の要望に応えていった印象です。有給は取…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。給料もまったく生活できないほど安くはなく、残業もほぼありませんでした。盆や正月にはまとまった休みを取得することもできました。過酷なノルマなどもなく、過ごしやすい職場だっ…続きを読む

まるひで

年収・給料：300～399万円

副支配人という職位をいただき、人材の教育や営業などホテル運営全般におけるマネジメントを行ってまいりました。当時は外国人観光客（インバウンド）の需要が年々伸びている状態で…続きを読む

ワークライフバランス

当時、この会社のホテル部門は年商100億となっており、大分県でも知名度のある会社だったのですが、会社組織の内部事情はとても年商100億円の企業とは思えないほど粗末なもの…続きを読む

福利厚生

給料の額面に関しては不満でしかありませんでしたが、自分の力で収益を上げれば、という希望があったので頑張ってこられました。その他、有給休暇や、寮、賄い（従業員食堂）などは…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。ホワイトかブラックかで言うのは難しい判断になります。福利厚生に関しては、世間の流れの中で有給休暇や勤務時間の見直しなども積極的に改善していた部分はあります。勤務時間にお…続きを読む

トヨタモビリティー神奈川

年収・給料：600～699万円

入社当時は実力主義・個人主義でしたので、実績を出せば給与は増えました。しかし15年前から店舗全体主義になり、営業職・事務職も給与格差がなくなってしまいました。営業職の時…続きを読む

ワークライフバランス

時間はあるけど金が無いを体験させられる、そして副業の禁止などで低賃金での生活を虐げられています。もう少し仕事をすれば成果が上がるということは管理者を含め社員ならば理解で…続きを読む

福利厚生

他の会社に勤めたことがないので比較しようがありません。ただ、年間休日は増えましたし休職手当もあるので、最低限度は守られていると思います。労働組合が主催をするスキーツアー…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。我社は『スーパーホワイト会社』だからです。独身の新入社員には優しい会社ですが、家庭を持って子どもを私学に入学させる時期には金銭的に「やないな」と感じることができます。国…続きを読む

三和

年収・給料：500～599万円

今の店ではあまりありませんが、店（店長）によってはサービス残業がかなりあり、ひどい時には朝6時から夜21時までなど、タイムカードを定時で切って働かされることがあります。…続きを読む

ワークライフバランス

店によっては従業員数が足りなく、基本的に残業は禁止と言われます。残業時間が多いと本部より警告がきます。そのことによって上司が怒られたり、上司に怒られたりします。なのでタ…続きを読む

福利厚生

色々な制度はありますが、一度も活用したことはありません。ディズニーランドなどの遊園地の入場券が少し安く買えたり、様々な宿泊施設に少し安く泊まれたりと色々ありますが、申請…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。会社が高い目標だけ与え、どのようにしたらその数字を取れるのかとあと出しのようなマニュアルを作成してきます。しかしそれらを実行することはかなり難しく、それらの作業をこなし…続きを読む

アオキスーパー

年収・給料：200～299万円

業務が多い割には基本給が低く、見合っていないと感じました。配属される店舗にもよりますが、ベテランでも毎日へとへとになるほどの体力仕事が多く、そんな中でも給料が少ないのは…続きを読む

ワークライフバランス

店舗の配属によって左右される残業時間なので一概には言えませんが、少ないところはとにかく少ないです。しかし、最近では残業が当たり前の店舗が増え、月に40時間はしている方も…続きを読む

福利厚生

基本的な福利厚生はしっかりしていますし、夏は健康診断、冬はインフルエンザの予防接種など、社員の健康をはかる取り組みが充実しています。産休も取りやすいという評判で、女性社…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。どちらかといえばホワイト、ブラック寄りのオフホワイトだと思います。女性社員に対しては給料が少ないところ、配属先がやけに遠いところ以外は不満点は少なく、採用基準が低いので…続きを読む

マイテレホン

年収・給料：200～299万円

業務内容は人によって変わってくるのですが、役職と同等の業務量をこなしながら販売成績は常に上位3位以内に入っているにも関わらず、一つの業務しかやっていないのに販売成績が最…続きを読む

ワークライフバランス

私より先に入社していた先輩や役職の社員は残業に対して重く考えておらず、「残業して作業を終わらせればいいから」と言って他の人を巻き込んで意味のない残業を半強制的にさせてい…続きを読む

福利厚生

福利厚生はしっかりしていますが、上司が社員によって対応を変えるため、福利厚生を受けることができていない社員も存在しています。私に関しては、祖母が亡くなった際に弔慰休暇を…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。給料やインセンティブ報酬は最初に提示した通りに払うことはせず、意味の分からない理由をつけては逃げられてしまいます。福利厚生は社員によって受理するか拒否するか決めており、…続きを読む

マル・コーポレーション

年収・給料：400～499万円

以前の職場の給料がとても少なかったのが一番の印象です。前の職場と比べても100万円近く年収が上がったため、生活に余裕ができました。また、有給に関しても取得率が高く、有給…続きを読む

ワークライフバランス

夜勤や遅番がないのはとても良いです。しかしながら、門前の病院や近隣の病院の閉院時間ギリギリにくるような患者様も対応しなければならないため、残業は発生します。残業代に関し…続きを読む

福利厚生

有給を多くもらえることはとても良いです。前の職場では有給はほぼもらえないものでしたし、もらえたとしても周りの職員が有給をとれていないとそちらの方が優先されます。皆一律に…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。薬剤師という業種であるからこそ、ブラック企業にはなりにくい業種だと思います。もちろん、知人や友人の話を聞いているとブラックのような会社もありますが、僕のところは有給も消…続きを読む

マルキョウ

年収・給料：400～499万円

年間休日数が少ないというのが一番の理由です。休日数は平均より少なく、他社に比べてかなり開きがあります。勤務日数が多いのですが、年収は他社とほとんど差がない為、必然一日当…続きを読む

ワークライフバランス

ワークライフバランスは過去は最低レベルでした。ですが、近年の働き方改革で180度変化しました。自分の範囲内では、今は無理な残業や休日出勤はほとんどなくなり、休みの日は休…続きを読む

福利厚生

福利厚生はしっかりとしていると思います。他社の内情をよく知らないので聞いた話でしか比較はできませんが、全国でも名の通っている一流企業の福利厚生とも遜色ないと感じます。社…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。昔はサービス残業・サービス出勤が常態化していました。業界自体がそういうことをして当たり前、休みの日も出てくるのが常識でまかりとおっていたので、この状態に誰も異を唱えませ…続きを読む

海星ムサシ

年収・給料：200～299万円

高卒中途入社で前職での給料が13万円前後だった私ですが、この会社へ入社し初任給を手にしたときには非常に驚きました。大卒と同じか、それに近い金額をいただけたからです。技術…続きを読む

ワークライフバランス

確かに給料はかなり高いのですが、早朝勤務、残業は当たり前といった会社でした。特売前には朝5時からの出社は当たり前で、電車が出ていないため車を所持していない方は出社そのも…続きを読む

福利厚生

リフレッシュ休暇という制度があり、まとまって7連休程度の有給休暇を取ることができる環境でした。この制度自体は非常に良いと思うのですが、人員が常に不足している環境であった…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。時間拘束や多忙さはかなりのものですが、それ以上にきちんとした得るものを提供、教育していただける会社です。大変な数ヵ所の精肉現場を渡り歩いてきましたが、海星ムサシの正社員…続きを読む

旭川トヨペット

年収・給料：200～299万円

他の同職の友人にお給料の面でお話をさせていただいた際に、今の私の給与よりもはるかに高かったからです。やりがいがあり楽しい職場であったため、この関係を崩したくないと思い上…続きを読む

ワークライフバランス

とてもやりがいがあり楽しい職場ではありましたが、社員の人数が少なく、1人に与えられる仕事量はかなり多いものでありました。そのため、仕事が終わらずに残業する日々がほとんど…続きを読む

福利厚生

トヨタグループは福利厚生の部分で幅広くサポートしており、家族の方でもそのサポートを受けることができます。具体的に旅行やレジャーの際のホテルの料金の割引やスポーツジム等の…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。現在、世の中ではブラック企業が多いということを耳にしており、その話に比べたら私が働いていた職場はホワイト企業だと思いました。しかし、トヨタグループ全てがホワイトであると…続きを読む

テクストトレーディングカンパニー

年収・給料：200～299万円

雇用形態は契約社員で、有給、保険などの福利厚生は揃っています。社内環境も悪くはないのですが、昇給、賞与などがありません。初心者でも技術的な業務ができるため、やり甲斐や達…続きを読む

ワークライフバランス

かなり充実しておりやり甲斐はありますが、残業制度に関してはかなり不満が残ります。仕事が終わっているにもかかわらず、周りがまだ残業しているから帰りにくいという空気感から、…続きを読む

福利厚生

本来ならば雇用形態に関わらず、一定の条件を満たしていれば福利厚生の対象になると思いますが、実際に福利厚生が適用されるのは契約社員、社員のみとなります。また、本来であれば…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。雰囲気はとてもいいのですが、かなり考えが古い会社の為、社長の一言で大きく物事が変わります。また、年功序列を大切にしている為、部下がいくら頑張って成績を出してもなかなか評…続きを読む

服部家具センター

年収・給料：200～299万円

残業は発生しているのに残業代がつきませんでしたし、付いたとしても労務規定で定められていたものと明らかに金額が違っていました。営業成績が良い場合にも給料に加算させるという…続きを読む

ワークライフバランス

残業代がほとんどないに等しい割に残業が多く拘束時間も長かったです。年間休日は８６日でした。私は女性でしたからまだマシだったのですが、男性は家具の搬入・搬出の為に月一回は…続きを読む

福利厚生

福利厚生らしい福利厚生はほとんどありませんでした。店舗ごとに売り上げに応じて報奨金が出ていたのですが、年一回、全員参加の社員総会と懇親会の交通費と食費がそこから出す事に…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。給料が加算される評価基準が営業成績のみという事もあって、一部の事務職や管理職が本来すべき仕事をしていなかったのですが、私が勤めていた当時移転する事が決まり、私のいた店舗…続きを読む

沖縄DFS（沖縄ディーエフエス）

年収・給料：300～399万円

給料はそんなに高い方の仕事ではないと思いますが、自分の好きな場所に毎日来れることがとても嬉しかったです。また、周りの従業員の方もとても親切な方ばかりで、いろいろ教えても…続きを読む

ワークライフバランス

正社員でしたがほとんど残業はありませんでしたし、最初の研修の際もしっかりお給料を頂けました。また仕事上、朝が早いシフトと夜遅くまで働くシフトがありましたが、その当時はま…続きを読む

福利厚生

福利厚生としては年一回のクリスマスパーティがあり、ドレスアップしておいしいものを頂けました。又、その時にクリスマスプレゼントも頂けました。確か全フロアにある化粧品は通常…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。働いていて一度も苦痛だと思ったことがないからです。上司もしっかりされていてハラスメントを受けたことは一切ありませんし、みなさん笑顔でとても働きやすかったです。又、残業も…続きを読む

ナイスクラップ

年収・給料：300～399万円

私は店長として働いていましたが、業務がかなり多く、休み返上も当たり前、残業や早出もせざるを得ないことが多々ありました。店長は残業代が出ないのでサービス残業はしょっちゅう…続きを読む

ワークライフバランス

休みが休みでは無いことが不満でした。店長は休みでも退勤後でも上司から連絡がたくさん来ます。しかも個人のラインで来るのでプライベートとの区別なんて出来ません。仕事のやり取…続きを読む

福利厚生

女性が多い会社なだけあって、継続年数関係なく産休・育休を取れます。新卒でも取れます。社員比率が高く、一つのお店に社員が一人だけ…ということがないので、他ブランドに比べる…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。アパレルにしてはお給料は高め、ボーナスもしっかり出る、福利厚生もしっかりしている、この点からホワイト企業だと思います。もちろん中には時間外勤務を見てみぬふりをする人やパ…続きを読む

ドコモCS北陸

年収・給料：300～399万円

給与額自体は生活に困る程の少額では無かったのですが、同じ仕事をしている周りの社員で、私より高額な給与をもらっている方が少なからずおり、その点が不満でした。というのも私は…続きを読む

ワークライフバランス

残業は10~20時間程度で、業務量も適正だったのでワークライフバランスは取れていました。会社も残業時間や有休消化率を厳しく注視しており、月に30時間以上残業する際には上…続きを読む

福利厚生

大手企業のグループ会社だけあって、福利厚生はほぼ満点に近い充実度だったと思います。各種保険が完備されているのは勿論のこと、健康診断、人間ドックが無料で受けられますし、か…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。細かい不満点はあるものの、ブラック企業と言われるような要素は概ね無かったと思います。残業代の不払いやサービス残業はありませんでしたし、ハラスメント行為にも厳しく目を光ら…続きを読む

イオン東北

年収・給料：200万円未満

仕事の内容の割に時給は良いと感じています。ただ私の場合、期間のアルバイトなので交通費が出ない事に少し不満はあります。採用時に交通費が出ない分時給が高めと言われました。私…続きを読む

ワークライフバランス

接客業であるにもかかわらず土日休みが取りやすい事にとても魅力を感じています。配属先にもよると思いますが、希望休がとりやすいのは働く上でとても大切な事と思っています。勤務…続きを読む

福利厚生

私は扶養内勤務なので福利厚生の部分では該当しないと思いますが、パートさんであっても収入により、健康保険や厚生年金に加入できるそうです。また、社員割引でスーツや下着など高…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。社員さんは全国転勤の方も多いようで、良い意味で根付いていなく風通しが良い雰囲気があります。独自の決まりではなく会社全体の決まりにきちんと基づいていると感じました。忙しい…続きを読む

アミーゴ

年収・給料：200万円未満

動物のお世話は想像以上に神経をすり減らしますし、作業量も多くて忙しかったので、もう少し時給を上げて欲しかったです。特にスタッフ人数が少なかった為、お客様対応と生体のお世…続きを読む

ワークライフバランス

スタッフ人数が少ない為、一人当たりの仕事量の多さを感じました。平日は一人でも生体の世話を回せますが、土日は同時に違うお客様からお声がけされたり、生体の世話が追いつかず、…続きを読む

福利厚生

パート勤務でしたが、お正月にお年玉が会社から支給されたり、社会保険の加入などが出来た為助かりました。また、健康診断を無料で受けることができ、お店の近くにバスが来てくれて…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。一人当たりの仕事量は多く残業も多いですが、給料は少ないのでよろしくないかと思います。社員さんも休む暇なく働いている印象がありました。私自身も貴重な経験をさせていただき光…続きを読む