エス・エム・エス サポートサービス

満足している点：スタッフ同士の仲が良いこと

上席や役職関係なく、「さん」付けで呼び合う風潮ですので、業務で不安なことやわからないことはもちろん相談しやすいですし、休憩時間には家族や趣味の話ができるくらい気さくな方…続きを読む

不満な点：正社員が少ないところ

契約社員での入社が多く、5年間の契約を結びます。その後、5年間で正社員登用のための面談を経て、正社員になる方もいらっしゃいますが、実際は面談も自分から声をかけなければ受…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。残業は推奨せず、定時内に自分の仕事を片付けてなるべく定時に上がりましょうという社風です。なかなか帰れない人がいたら上席やリーダーが声をかけたり、手伝ったりと残業させない…続きを読む

東洋産業

年収・給料：400～499万円

当時、一人暮らしをしていたのですが、自分ひとりであれば十分生活出来る金額でした。また自分が物欲があまりないこともあってか、月々一定の金額を貯金出来るほど余裕もありました…続きを読む

ワークライフバランス

繁忙期には多少残業することもありましたが、それも極端なものでは無く、あったとしても2、3時間程度、繁忙期を過ぎればほとんど残業することはありませんでした。また社内規則で…続きを読む

福利厚生

福利厚生に関しては、休み等については有給休暇も多く、それ以外でも5年・10年等継続勤務達成ごとに会社から報奨金と複数日の休日が与えられていましたので、満足でした。また諸…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。残業等は繁忙期以外ほぼ皆無で、当然休日出勤等もありませんでした。日々の業務量が多いわけでもありませんでしたので、一般程度の能力があれば残業する必要もなかったと思います。…続きを読む

トヨタレンタリース沖縄

年収・給料：300～399万円

最近ではコロナウイルスの影響もあり、業績としてかなり厳しい状況になっています。さらには人件費削減として早めに仕事時間を終了・帰宅させられるなどの動きが、肌感覚ながらも強…続きを読む

ワークライフバランス

この状況で、残業がなくなり喜んでいる社員も少なくはないです。確かに残業時間がかなり減ってきているのは、働き方改革としての動きを果たせていると思います。さらにレンタカー会…続きを読む

福利厚生

基本的な福利厚生はすべて揃っていますので不満には感じないです。しかしながら育児に関して言うのであれば、沖縄は特に待機児童問題が大きな課題となっている県なので、職場の一定…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。正直自分が働いている会社はホワイトと言いたいのですが、どちらかというとブラックの方だと思います。冒頭でも話したのですが、まず基本給が全然上がらないのも問題と思います。詳…続きを読む

高栄警備保障

年収・給料：300～399万円

業務は施設警備なので、かなり体力を使うこと、それとともに施設にいらっしゃっているお客様に応対するためにその施設のことも知識として頭に入っていなければなりません。また、施…続きを読む

ワークライフバランス

これは警備業全般にいえるかもしれませんが、時給が他の職種と比べて安いということです。また、最初から残業があるものとして基本給が決まっている気がします。残業時間が多いのは…続きを読む

福利厚生

保険などの制度は充実しているように思います。有給制度は最近取れるようになった気がします。こちらが特に要求をしなければ有給制度のことも教えてもらうこともありませんでした。…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。残業が多く、また急な勤務の変更もあります。一応時間給が決まっており、契約書には細かくそれが書いてあります。毎日勤務するポジションが変わるのですが、勤務するポジションによ…続きを読む

ハプティック（HAPTIC）

年収・給料：200万円未満

交通費が全額支給で、日ごとに行く場所が違っていても経費として落とせる点が良いと感じています。しかし、元々の時給が安めなので、一人暮らしをこれ一本で賄うのは少し厳しいとこ…続きを読む

ワークライフバランス

その日のタスクがシフトの時間内で終わらなかった場合は、タスク調整ができ、割と融通のきく会社です。シフト自体も申請をすれば変更ができ、働きやすい環境が整っています。残業代…続きを読む

福利厚生

アルバイトのため、ボーナスが出ないところが難点です。また、休んでしまうとその分、給料が減ってしまいます。本業でやって行く場合は自分でスケジュールを管理しないといけないと…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。入社したてはきちんとレクチャーがあり、先輩から業務の流れを一通り教えてくれます。基本的に1人で作業するため、これからの仕事の不安が解消されます。1人で作業するとは言えど…続きを読む

小僧寿し

年収・給料：200万円未満

常に立ち仕事で体力的には大変なこともありましたが、内容的には単純作業だったので、時給的には妥当な金額だと感じています。また長い間、勤務していたのに関わらず、時給がなかな…続きを読む

ワークライフバランス

私はパートで働いていましたので、事前に自分の予定があるときは優先して頂けたと感じています。多くの従業員がパートまたはアルバイトだったので、突然のお休みがあることが多く、…続きを読む

福利厚生

私はパートで働いていたので、特に福利厚生に求めることはありませんでした。ですから、福利厚生に対して満足も不満足でもありません。自転車で通っていたので、交通費もありません…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。私はパートで働いていたので、自分の都合のいいように働かせてもらいました。しかしながら、社員の方を間近に見ていると、朝早くから遅くまで大変な働き方をしていたように思います…続きを読む

特別養護老人ホーム 楽園が丘

年収・給料：300～399万円

世間で言われているように介護職は給料が一概に安いとは言い切れません。単純にその職場のレベルが低ければ、妥当なのではないかと感じています。ただ、レベルの高いサービスを提供…続きを読む

ワークライフバランス

会社の考え方や直属の上司の考え方によってくると思います。私はこの仕事自体好きなので、お客様に直接関する仕事であれば、業務時間をおしても対応したいと思ってます。むしろ、こ…続きを読む

福利厚生

普通の会社の福利厚生程度はあると思います。特に重視してません。強いて言えば、離職が激しい職業なので、有給をきちんと消化できずにやめざるを得ない人を多くみてきました。もち…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。様々な法令に違反しているようであればブラックでしょうが、特にその点で現状問題になっている部分はありません。実際、細かく見てみると訴えたら余裕で勝てるなというような甘さは…続きを読む

JTBマネジメントサービス

年収・給料：300～399万円

基本給が低いので不満を感じています。また、残業をよしとしない環境であるため、ほとんど残業が出来ません。残業で稼ごうと考えている人にとっては物足りなさを感じると思います。…続きを読む

ワークライフバランス

残業をよしとしない雰囲気があります。残業が発生する場合は、必ず上長に報告しなくてはならず、ダラダラ仕事をすることがないので仕事とプライベートをきっちり分けたいと思ってい…続きを読む

福利厚生

福利厚生は充実していると思います。旅行会社であるため、旅館やテーマパークの割引がされます。また、海外のパッケージツアーに安く行けるので、とてもありがたいです。旅行以外に…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。一人一人の担当分担を明確にしており、業務を明確化しておくことで、1人だけに業務が偏るということがなく、みんなで協力して遂行していく雰囲気があります。残業が多くても月に5…続きを読む

つぼい工業

年収・給料：300～399万円

特にやりたい事もなく入った会社だったのですが、仕事自体も自分に合っていたなと感じ、人間関係でもとても充実した日々を過ごす事ができたと思います。私が働いていた頃は建築業は…続きを読む

ワークライフバランス

やはり建築業は拘束時間はどうしても長くなるので、私はお金が貰えればよかったのですが、結婚して子供がいる人や、お金よりもプライベートに時間や労力をかけたい方には苦痛に感じ…続きを読む

福利厚生

私が働いていた頃は休日出勤があり、それを代休という形で補完し、別の出勤日を休みにするというシステムでした。しかし会社の雰囲気上、沢山の連休を取るのにも周りの目を気にした…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。本来はどちらでもないと思いますが、ブラックかホワイトか二択しかないのであれば、世間の目はブラックに傾くんじゃないかなと思います。休日や拘束時間を考えると給料が他の所より…続きを読む

和歌山マリーナシティ

年収・給料：200万円未満

今はまだ経験が浅く、学歴は高卒の身なので固定給はかなり少ない方で満足とは言いがたいです。交通費は毎月同額ですが、出ているのでそこはかなり助かっています。あと、繁忙期など…続きを読む

ワークライフバランス

基本的には8時間労働+1時間休憩で、期間によっては短縮もあります。休憩は30分を2回に分けてとります。繁忙期やイベントがある日は10時間～12時間くらい労働します。イベ…続きを読む

福利厚生

入社してそこまでたっているわけではないので、福利厚生についてあまり深く考えたことはありません。だから社会保険のことはあまりよくわかりません。交通費はきちんともらっている…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。社員として働くにあたって私が一番大事だなと思ったのが、きちんと休みが取れるかどうかでした。今の会社は週に2回程度、月に8回程度は休むことができているし、長い連勤もないの…続きを読む

シー・アイ・シー

年収・給料：500～599万円

正直年収の額には満足ですが、家族として日々の勤務状況を見ていて見合っていないように思えます。具体的に申し上げますと、まず仕事柄仕方ないのかもしれませんが夜勤がとても多く…続きを読む

ワークライフバランス

残業もありますが、なにより夜勤の多さがネックです。営業所ごとに多少の差はあるようですが、週の半分ぐらいは夜勤のため家に帰ってきません。日勤から仮眠、そして夜勤。また仮眠…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。どこの職場も人員不足とはいえ、日勤・夜勤のバランスはやはりとても気になります。他の業種でも夜勤明けは休みのところが多いのですが、夜勤から仮眠を…続きを読む

社会福祉法人 隼人会 まきば園

年収・給料：300～399万円

早番・遅番・夜勤の三交代で休日は不定期、そして毎日１時間以上の残業は当たり前で休日出勤も多く家族で過ごせる時間はかなり限られています。そうなると家のことは全て妻である私…続きを読む

ワークライフバランス

残業については毎日１時間以上は当たり前で、夫が定時に上がれたことはありません。夫曰く、自分の仕事が終わっても、同じ勤務の人の仕事が終わっていなかったら手伝い、一緒に上が…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。夫は仕事自体は楽しそうにしているので、そこだけ見たらホワイト企業に感じますが、休日や残業、働き方などを見ているとブラック企業に感じてしまいます…続きを読む

大戸屋

年収・給料：400～499万円

飲食店の店主ということで、スタッフのいない時間のカバーの為や急遽の休み対応等、勤務時間がとても長いです。パートの方に頼らざるを得ない為、お子様の体調不良等起きた際に休み…続きを読む

ワークライフバランス

有給を年に5回取得する指示が出てますが、それを取れる為のフォローが無くほぼ取れません。店舗運営の器量もあると思いますが、店舗の場所や正社員の有無により運営が難しい場合も…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。働き方改革により、残業時間の規制が強くかかり、実質サービス残業も増えているように感じます。売り上げが上がらないことには賃上げは難しいと思います…続きを読む

富士通九州システムズ

年収・給料：500～599万円

主人の年齢を考えると、一般的な会社員の平均年収より高いため満足すべきかと思います。しかし、あくまで残業ありきでの年収のため、現在のところは何とも言えません。残業が少なけ…続きを読む

ワークライフバランス

残業がとにかく多く、定時で帰宅することは稀です。休みも取れないわけではないですが、どちらかといえば取りづらい雰囲気のようで、自身の病気や家族の病気など、どうしてもという…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。人事制度や福利厚生はしっかりとしていると聞いています。ワークライフバランスという意味では、部署によっては残業や休日出勤が多く、一部では適正な残…続きを読む

トヨタレンタリース千葉

年収・給料：300～399万円

月々の手取りに関しては、残業出来たかによって結構変わってきましたが、働いた分の残業代はしっかり頂けたので不満はありませんでした。またボーナスに関しても1年目のボーナスか…続きを読む

ワークライフバランス

残業代はしっかり頂けていました。ただ夏の繁忙期になると、1ヶ月間朝7時過ぎに出社し、帰りは0時を過ぎるような生活が続きます。その時はとてもとても忙しいのでかなり精神的に…続きを読む

福利厚生

福利厚生は、特にこれがあって良かったと思うものはなかったです。ただ、大手企業なので保険証なども紙っぺらではなくしっかりとしたカードだったので、病院などで出す時もなんだか…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。特に役職のついていないスタッフは残業時間をしっかりつける事ができるので、働いた分しっかりとお給料を頂く事が出来ていました。ただ店長クラスになると、仕事量が比べ物にならな…続きを読む

損保ジャパン日本興亜キャリアビューロー

年収・給料：200～299万円

シフト制で遅番もあり、時には土日いずれも出勤となるのに、それに見合った給料とは思えない位低いです。ボーナスは年間で10万円にも満たない額しかもらえません。大卒でもかなり…続きを読む

ワークライフバランス

働き方改革の影響もあり、残業はほとんどありません。シフト制ではありますが、カレンダー通りの休日数と同じだけ休みはもらえます。希望休の申請も可能で、比較的希望通り休めます…続きを読む

福利厚生

産休・育休をしっかりと取れるため、子供を持つ女性にとっては福利厚生が良いと思われます。出産予定日の1か月ほど前から、出産後1年間まで休暇取得可能です。子供が小さいうちは…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。私が新卒で入社した頃は休みも少なく、研修もずさんだったので、正直ブラック企業でした。ですが年月の経過と共に休日の充実や、研修の見直しがされたため、企業としてはかなり良く…続きを読む

カーネル・ソフト・エンジニアリング

年収・給料：400～499万円

入社時の基本給は他の会社と変わらずといったところです。しかし、1年毎の昇給額が少なく、一般職であると3000～4000円が平均的です。昇級しても基本給が何万円と上がるわ…続きを読む

ワークライフバランス

少しずつ改善はされてきており、月に2回は定時あがり、または有休取得を推進しています。しかし、業務優先のため、達成できなくともそのまま流れていってしまうので、業務が忙しい…続きを読む

福利厚生

毎年の健康診断を無料で受けさせてくれるのは良かったです。交通費も全額負担してくれますが、その制度を知っている社員は全員でないと思われます。他に、グループ会社が経営してい…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。プライベートを豊かにするために働いてお金を貯めているはずなのに、毎日残業が多く平日のプライベートの時間はほぼありませんでした。また、毎日プライベートの時間を削って残業し…続きを読む

学校法人 藤田学園

年収・給料：400～499万円

学校法人ですが、経営の軸は私立大学病院です。大学病院ですので元々給料に期待をしていた訳ではありませんが、初任給やその後3年目までの昇給はかなり少なく不満に思いました。そ…続きを読む

ワークライフバランス

所属部署によるものであることは確実ですが、私が所属していた部署は、自分の仕事の調整次第で自由に有休取得をすることができていました。1週間以上の休みを取り、海外旅行に行く…続きを読む

福利厚生

通勤手当や家賃補助は学校法人であれば平均的な金額が支給されていました。他にも、毎年5万円前後、レジャーや勉学等に自由に使えるポイントが支給され、個々の嗜好に応じて皆さん…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。基本給はやや低めだと思いますが、同業界の中では比較的平均的な待遇が担保されている環境だったと思います。働き方改革もあり有休取得を推奨したり、こういった人事面での要望等を…続きを読む

学校法人 熊本学園

年収・給料：300～399万円

給料の額に関しては、満足しています。しかし、配属部署により任される裁量に違いがあります。非正規だからと作業のみを任せる部署と、非正規でも正規と同じ業務を任せる部署があり…続きを読む

ワークライフバランス

配属部署の上司が不必要な残業を諌めるので、時間内に業務を終わらせることに集中でき、それによってワークバランスが整ったと思います。しかし、部署によっては非正規も毎日夜中ま…続きを読む

福利厚生

私学共済に加入するので、積立財形では銀行に預けるよりも高い金利で資産運用することができます。また、共済保険においても通常の生命保険や医療保険に加入するよりも保障などの条…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。配属部署によってはブラックに感じる人もいると思います。しかし、他の熊本県内外の学校法人の求人条件を見てみると、非正規に対する給与面や勤務時間、長期休暇、有給休暇日数はか…続きを読む

新行橋病院

年収・給料：500～599万円

残業や休日出勤もほとんどなかったのでその点ではとてもよかったです。年収も自分の世代にしてはもらっていた方なので、特にほしいものを我慢することもなく生活ができていました。…続きを読む

ワークライフバランス

仕事をする上で、最初は勉強もしっかりしないといけない部署だったので最初の3年は結構きつかったです。特に1年目はすぐ現場にでて結果が直結していたので、責任もあるし日々の業…続きを読む

福利厚生

福利厚生に関することを活用していなかったのでなんとも言えないですが、活用している方も多く、結婚していた方や家族持ちの方は健康診断等が無料や半額になる等の待遇もあったので…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。職場の雰囲気さえよければずっと働いてもいい職場だと思います。異動は必ずあるので、そこで人間関係等を築ければストレスもなく働けると思います。最低限の専門的な知識は必要だと…続きを読む

東京ビジネスサービス

年収・給料：200～299万円

仕事は充実していますが、業務内容が多くて勤務時間が長い割に給料が少ないのがネックです。アルバイトの方が多いため、入れ替わりが多い職場であるのも不満です。新規の方に仕事を…続きを読む

ワークライフバランス

勤務時間が長い為、帰宅したらクタクタになってます。アルバイトの方が急に休んだりすると休日を返上して出勤する必要があります。その際、変わりの日を休みにしてもらえますが日は…続きを読む

福利厚生

ボーナスや長期勤務の社員に賞与がありますが、金額は少ないです。健康保険は問題ありませんが、業務上、警備の仕事を一部任されており、その際に発生した労災に関してはケースバイ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。ボーナスもつくし、使用できずとも有給は残していただけています。また、会社内でコールセンターを開放しており、会社内でパワーハラスメント等の防止には徹底しているので企業とし…続きを読む

大雄会第一病院

年収・給料：500～599万円

まずは給料が安いし、景気が悪くなったのか、先輩たちが昇給した分のお金が年々貰えなくなってしまいました。ボーナスも年3回もあったのですが、退職する頃には2ヶ月分カットにな…続きを読む

ワークライフバランス

看護師の理想像があり、素敵な看護師を目指してやっていたのですが、日々の業務に追われ過ぎて休みの日も出勤していて何も感じなくなりました。上司からは理想ばかり押し付けられて…続きを読む

福利厚生

福利厚生はある程度はしっかりしていたのかなと思いました。世帯主であればもらえる住宅手当もあり助かりました。金額は安いのですが。交通費は安いのかなと思いました。駐車場は街…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。病院は基本的にブラック企業だと思います。とりあえず定時では帰れないし、休みの日や夜勤明けで出勤するのも当たり前でした。勉強会や研修、発表とかがあったので。しかもお金が支…続きを読む

ケー・アンド・アイ

満足している点：良い上司に恵まれたところ

最初に私を雇ってくれた店長は自分にも他人にも厳しい人でした。言葉遣いも時々キツいことがありましたので、不真面目な人はすぐに辞めて真面目な人だけが残ります。厳しくて言葉遣…続きを読む

不満な点：店長次第で環境が変わるところ

異動により店長が変わるので、その店長によっては地獄の職場になります。前述の私を雇ってくれた店長の後任が、特定の数人だけを扱き使う人でしたので、その店長が来た途端に真面目…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。店長次第でお店は良くも悪くもなりますが、基本的には店長であっても極力残業はさせない方針で、休憩をしっかり取らせたり、長時間労働にならないような指示が出されています。アル…続きを読む

オリックス・リビング

満足している点：残業代は全額支給されるところ

高齢のお客様を相手にする仕事でしたので、どうしても緊急の対応や現場の人員が不足している所への補助もしなければなりません。日々の事務処理も多い中現場の対応もしなければなら…続きを読む

不満な点：評価があいまいなところ

各部署において役職がありますが、やはり上司に気に入られなければ上に上がっていけないのは不満だったと思いました。まじめにやっている職員も、上司に気に入られなければいつまで…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。残業代は全額支給とはなっていますが、全体的には同業種の平均賃金よりは低いと思いました。残業代をもらっていることでほかの会社と同等になっているのではないかと思います。いた…続きを読む

第二大阪警察病院

満足している点：年休が取得しやすいところ

基本的な年休が年20日支給され、前年度20日の繰越が可能で、年間年休が合計40日あります。そのなかで、繰越分以外の20日は確実に取得が可能となっているため、ワークライフ…続きを読む

不満な点：給料が安いところ

基本給がとても安いことが不満の一つです。福利厚生がしっかりしている分、引かれる分も多いですし、残業も少ないため手当も少なくなります。また、組合費やこのはな会などの会費な…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。年休もしっかり取得ができ、福利厚生も充実している会社です。ワークライフバランスも素晴らしいですし、安心できる会社なのではないかと感じます。給与面では安いですが、その分の…続きを読む

経営管理センター

満足している点：社風

「会社の利益は社員に還元する。社員の生活の幸福が大事」というモットーのような物が飾ってあり、良い社風だと思います。また、社長以下上司の方々皆さん優しく、正直怒られた経験…続きを読む

不満な点：年収・給料

初任給も安く、ボーナスも業績がよければ多少でますが、業績が悪くカットだった年もあります。また、昇給しても大幅な給与UPは見込めないため、社内の雰囲気は良いですが、お金を…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。まず第一に残業代。前残業、後残業、休日出勤代、すべてきちんと出ます。暦どおりの休みのため、土日祝は休みですが、お盆やお正月は土日祝以外は一応出勤日。ただし、有給休暇取得…続きを読む

鉄道・運輸機構

満足している点：年収・給料

契約社員としては、比較的、条件もよく給与・賞与ともに満足できました。ただ、生活のためだけを考え、やりがい等を求めなければ、仕事内容も誰でもできるような内容でしたので気楽…続きを読む

不満な点：人間関係

人間関係は最悪でした。所属していたところが多忙部署だったためか、周りは常にイライラしていた印象があります。正社員による契約社員に対しての態度もひどく、常に見下されていま…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。残業も少なく、ほぼ決まった時間に帰宅することができました。サービス残業もありませんでした。プライベートをかなり充実させることもでき、ワークライフバランスもしっかりとして…続きを読む

ケイ・エム・ジーコーポレーション

満足している点：仕事のやりがい、面白み

学習塾の教室長の仕事です。日々子供の成長を感じながら働くことができました。自分の言動１つ１つが相手に影響をあたえ、人生を左右するやりがいのある仕事です。志望校選びや将来…続きを読む

不満な点：ワークライフバランス

圧倒的に人材不足だと思います。基本的に１つの教室に社員が１人の体制（あとは大学生のアルバイト）なので、代わりが効かず、休みが非常に取りづらいです。休もうものなら、管理職…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。勤務時間管理はしっかりしています。定時になれば部屋の電気もパソコンの電気も切れるので、物理的に残業ができません。また基本的に社員１人で働くので、周りに合わせて労働時間が…続きを読む

富士通CIT

満足している点：仕事のやりがい、面白み

私がこの会社に在籍中に最も満足していた項目は、仕事のやりがいと面白味に関してです。まず、仕事の内容が研究開発職で自分に適していたこともあり、会社にいる間も仕事をしている…続きを読む

不満な点：人間関係

もっとも不満に感じていたことは、人間関係です。といっても一緒に仕事をしている人ではありません。わたしが以前勤めていたこの会社は、大手電機通信メーカーの関連会社です。この…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。福利厚生や待遇、労働組合などは親会社の大手電機通信機器メーカーを同じ待遇です。差別や人権問題（セクハラ、パワハラなどのハラスメント問題）、３６協定、就業規則の順守（サー…続きを読む

石本商事

満足している点：他の給食委託会社より給料がいいところ

他の給食委託会社に勤めている友人数人から話を聞くと、正社員でも私の会社の準社員くらいの給料しか貰えないと聞きました。人によっては入社してから2.3年で役職にもつけるので…続きを読む

不満な点：人手不足なところ

会社全体的に人手不足なのに、委託施設をどんどん増やして行くため、ひとつの施設で従業員が1〜3人足りないことが当たり前になっています。それによって、辞めていく人や体調を崩…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。人手不足は一向に解決することがないですし、それによって残業や休日出勤ばかりになっています。中には残業や休日出勤のし過ぎで体調を崩す人や、精神的な病に侵される人もいるほど…続きを読む