会社について語ろう【会社の掲示板】
最終更新日:2022/02/16
名無しさん
三菱UFJ銀行の残業の実態はどうですか?定時過ぎて深夜遅くまで働くことがあるかなど残業について語り合いましょう。
※現在投稿募集中です。
会社の口コミサイト「カンパニー通信」に寄せられた口コミの中から、三菱UFJ銀行の残業に関連したコメントを表示しています。
評価:★★★★☆ / 30代(女性)・営業・正社員
残業はそこまで多くなく常識の範囲内であり、残業代ももらえるので申し分ないです。年々残業には厳しくなっているため、そこは良い流れなのではないかと感じています。ですが、金融業ですので資格が多く必要となり、自己啓発や勉強にかける時間がかなり必要です。休日も返上する事もあり、なかなか大変です。勉強を除けば休みも取りやすいですし、プライベートも大切に出来る社風であると思います。また、お子様がいる方も多いので、休みの融通や時短勤務等制度も充実しています。
評価:★★★★☆ / 30代(男性)・営業・正社員
公式な残業時間は月間30時間程度になっていますが、私が在籍していた当時は毎日30分程度は実態の残業時間よりも少なく申請していました。上司などからの営業成績への詰めや企画案に対する指摘はかなり難易度が高く、土日や家に帰ってから考えることが日常でした。飲み会も週3日程度あるため、実際に仕事をしている時間はかなり多いと思います。同僚や上司、取引先などでゴルフをする機会も多く、月に1回などの頻度で土日はゴルフで潰れることが多いです。
評価:★★★★☆ / 30代(男性)・リテール業務部・正社員
残業は、月に200時間を有に超えるのに労働基準の問題で申請はできず、パソコンを切って残業するのは当たり前で女性7割の職場で、男性は過酷な労働を強いられていました。例えば、有給などは女性優先で取らせる傾向にあり、また連続休暇は年に1回か2回ほどでしたし、お金を預かる商売なので責任も重く、日々のストレス・時間との戦いでもらえる給料が手取りで25万程度で正直辞める人も多く、自殺率も全業種トップクラスでした。過酷な労働環境がでこの先何十年も仕事をしていくには、正直向かない仕事だと感じます。
評価:★★★★☆ / 20代(男性)・営業・正社員
大手の金融機関だけあって、残業規制やワークライフバランスに対する意識は高いです。残業は月に40時間までしか出来ないうえに、若手のうちは1~2時間残業すると帰らされることも珍しくありません。すべてシステムで管理しているので、サービス残業とは無縁の職場です。年次有給休暇が2週間以上あり、取得は義務なので休みも取れます。休日出勤等もよく、ワークライフバランスを追求している場合は最高です。30代になるとこれで年収1000万円なのでコスパは最高だと思います。
評価:★★★★★ / 30代(女性)・企画・正社員
仕事自体は忙しいですが、残業代はきちんと申請すればもらえます。また、有給も一定数以上は取得しないと逆に怒られるので、他社に比べればホワイトな環境なのかなと思います。真面目に働いていれば昇格もできますし、成績の結果によってボーナスが大きく変わってしまうこともないので、長く勤めていればそれだけ安定的に収入が得られるのは魅力だと感じます。ただ、成績によって大きく評価されたい方にとっては物足りないかもしれません。
評価:★★★★☆ / 30代前半(男性)・営業
残業はとても多いです。朝早く夜遅いです。会社全体が体育会系なので、土日も会社の人と付き合いがあります。休暇は取りやすいと思いますが、自ら進んでる取得するというよりは会社が有給を消化させようと必死になってるくらいなので、みなさん積極的な活用していなのかなと思います。また、人付き合いが濃厚なので飲み会も結構開催していました。転勤があるため歓送迎がとても多く、月2回くらい飲み会をやっていました。
評価:★★★☆☆ / 20代(女性)・ビジネススペシャリスト職(窓口)・正社員
会社全体で働き方改革を推奨している風土があり、残業や有給消化などは厳しく管理されていました。月単位で残業できる時間も決められており、激務になることはありませんでした。また、組合もしっかりしており、有給も比較的に取りやすい環境でした。ただ、お盆休みもなく、年末も30日まで出勤があるので、周りの友達などと長期休暇で出かけたりするのは難しい印象でした。その代わりに他の時期に10連休を取得することができるので、安い時期に旅行などに行けるメリットはありました。
評価:★★★★☆ / 20代(女性)・後方事務・準社員
入退謹や残業の管理が徹底されており、また残業を減らすことにとても力を入れていた時期なので、日報を提出した時間、PCを落とした時間、会社から退勤した時間等、すべて機械管理にて管理されていて、時間が前後した方や、時間が不自然な方などには人事課より連絡が入って確認されているようでした。お昼休みが前半後半となっていて、来客状況によってはずれ込むこともありましたが、それ以外に関しては時間が決まっているので、わたしのライフスタイルには合っていました。
評価:★★★☆☆ / 40代前半(男性)・法人営業
高収入だと思いますが、その分とても残業も多く本人は大変そうです。残業だけでなく、休日も資格のために勉強したり、塾に通うなど、朝も早くから起きて勉強しています。なので家族の時間も全くありません。休みの日もワークショップで出かけることもあります。とにかく激務で精神的にもきつそうです。その働いている分を考えると相応の年収だと思います。そんなに働いているんだからこれくらいもらうべきだ、という思いも正直あります。
配属される部署によりますが、一般的に残業時間は少なく、月の残業時間は30時間以内に収めなければならない部署が多いです。私は証券会社出向中ですが、こちらは残業時間が結構多いです。最大年間で660時間の残業が可能で、フルに使ってしまう方が多いイメージです。ただ、若手のころは給与水準が低いため、残業代で上乗せされる部分に助かっている状況でもあります。残業を多くしたくない方はしなくてすみますし、したい方は部署によってはがっつり働くことができるので、人それぞれかと思います。
評価:★★★★☆ / 20代(女性)・営業・正社員
毎日19時頃に退社しており、残業も多くはないですが、生活していく上で十分以上の給料を頂いていたと感じます。ただ、給与に関しては役職が付かない限りは大きく増えていかないので、後々は同様の働きをしても、役職のあるなしで大きく給与に差の開きも考えられる点を考慮すると、少し不満に感じることもあります。また、営業職であり日々大きなノルマに追われる精神的ストレスを考えると、給与が割に合っていないのではないかと感じることもありました。
評価:★★★☆☆ / 30代前半(男性)・システム開発
残業時間は時期によります。多い時期は月70時間ほどで、帰宅が夜11時を過ぎることもあります。一方、定時に帰宅できることもあり、年間ではおおよそ550時間程度で、多すぎるということはないように思います。有給休暇は消化しきれていないようですが、年に1度は必ず一週間休暇を取らないといけないので、職場として休みにくい雰囲気ではないようです。私の休暇や記念日などには休みを合わせたりしてくれているので、その点において満足できています。
評価:★★★★☆ / 30代(女性)・事務・契約社員
正社員と比べると少ないけれど、やはり仕事の内容や責任を考えると妥当な金額だと思います。ボーナスの時期は少し正社員の方がうらやましく思えましたが、契約社員として働いているのでそこは自分でも納得しています。もちろん、もっと気楽な事務の契約社員や派遣社員もありましたが、一番やりがいを感じる職場でした。仕事のノルマや残業もないので、不満はありませんでした。給料に対しては、他の会社の派遣をしていたときの方が良かったです。
評価:★★★★★ / 30代(男性)・営業・正社員
給与は新卒入社時こそ非金融のメーカー等と同じ水準ですが、入社6~7年の給与の伸びが非常に大きいです。目安としては、残業の多い部署で残業代込みで30歳1,000万円程度です。入社時が300万円+アルファ程度ですので、毎年100万円近く増加しているイメージです。また、給与だけでなく退職金もかなり付きますし、万が一死亡時などの会社からの遺族支援の年金なども充実しています。残業が少ないと幾分下がりますが、総合的に良い水準だと思います。
評価:★★★★☆ / 20代(女性)・金融事務・正社員
入社一年目の、まだ何も分からず周りに支えてもらっていた状態でも年収400万は超えていました。ボーナスも他社に勤める知人より良かったです。一年に一回、必ず給与改定があるのでどんどん年収は上がっていきます。給与のことで文句がありそうな人はいませんでした。むしろ、給与がいいので他社に転職するのをためらう人がいたくらいです。残業代も必ず支給されますし、出張手当もつくのでお金を稼ぎたい人にはとてもいい環境だったと思います。
満足度:★★★★☆ / 20代前半(男性)・営業
まだ入社3年目なので、現在の給料で満足しています。残業は多いですが残業代はきちんと支払われています。特に、早朝に残業をした場合にもきちんと支払われるのは助かります。給料は年ごとに少しずつ増えていくので安心感があります。
満足度:★★★☆☆ / 30代前半(男性)・法人営業
基本的にはほぼ毎日残業しており、帰宅が22時過ぎることも多々ありますので、主人の身体の心配はありますが、私自身はこの生活に慣れてしまっているので問題ないです。残業は多いものの、土日に出勤することはまずありませんし、年に1度、10連休を必ず取得できるので大変満足しています。10連休以外での有給休暇に関しては、所属している支店の上司によるので何とも言えませんが、ここ数年は毎年、お誕生日に休暇を取れたり、私が出産の時には、早退して出産の立ち会いもしてくれたので、良い会社だと思います。
満足度:★★★★☆ / 30代後半(男性)・営業
残業が多いだけではなく社員同士での飲み会、接待なども頻繁にあって帰宅時間が遅いです。帰りが深夜になることもあるのでもう少し早く帰宅できるようになれば良いと感じています。それにも関らず朝は早朝に起きて出かけていく生活ですので健康面がとても心配になりますが、休暇の取りやすさに関しては、土日祝日や年末年始、また夏休みなどもほぼ希望通りにきちんと取得できていますのでプラスマイナスゼロだと感じます。
20代(女性)・ローカウンターにて受付窓口・正社員
制度は整っているので、ブラック企業ではないと思います。残業もそれなりにはありましたが、ニュースで問題になるほどの残業ではなく、有給休暇も取得しやすい環境でした。ストレスのたまる職場ではありましたが、バリバリ働きたい人にとっては、働きやすい職場だったのではないでしょうか。
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ピックアップコメント(三菱UFJ銀行の残業)
会社の口コミサイト「カンパニー通信」に寄せられた口コミの中から、三菱UFJ銀行の残業に関連したコメントを表示しています。
三菱UFJ銀行の残業に関するコメント
評価:★★★★☆ / 30代(女性)・営業・正社員
残業はそこまで多くなく常識の範囲内であり、残業代ももらえるので申し分ないです。年々残業には厳しくなっているため、そこは良い流れなのではないかと感じています。ですが、金融業ですので資格が多く必要となり、自己啓発や勉強にかける時間がかなり必要です。休日も返上する事もあり、なかなか大変です。勉強を除けば休みも取りやすいですし、プライベートも大切に出来る社風であると思います。また、お子様がいる方も多いので、休みの融通や時短勤務等制度も充実しています。
三菱UFJ銀行の評判・口コミは?三菱UFJ銀行の残業に関するコメント
評価:★★★★☆ / 30代(男性)・営業・正社員
公式な残業時間は月間30時間程度になっていますが、私が在籍していた当時は毎日30分程度は実態の残業時間よりも少なく申請していました。上司などからの営業成績への詰めや企画案に対する指摘はかなり難易度が高く、土日や家に帰ってから考えることが日常でした。飲み会も週3日程度あるため、実際に仕事をしている時間はかなり多いと思います。同僚や上司、取引先などでゴルフをする機会も多く、月に1回などの頻度で土日はゴルフで潰れることが多いです。
三菱UFJ銀行の評判・口コミは?三菱UFJ銀行の残業に関するコメント
評価:★★★★☆ / 30代(男性)・リテール業務部・正社員
残業は、月に200時間を有に超えるのに労働基準の問題で申請はできず、パソコンを切って残業するのは当たり前で女性7割の職場で、男性は過酷な労働を強いられていました。例えば、有給などは女性優先で取らせる傾向にあり、また連続休暇は年に1回か2回ほどでしたし、お金を預かる商売なので責任も重く、日々のストレス・時間との戦いでもらえる給料が手取りで25万程度で正直辞める人も多く、自殺率も全業種トップクラスでした。過酷な労働環境がでこの先何十年も仕事をしていくには、正直向かない仕事だと感じます。
三菱UFJ銀行の評判・口コミは?三菱UFJ銀行の残業に関するコメント
評価:★★★★☆ / 20代(男性)・営業・正社員
大手の金融機関だけあって、残業規制やワークライフバランスに対する意識は高いです。残業は月に40時間までしか出来ないうえに、若手のうちは1~2時間残業すると帰らされることも珍しくありません。すべてシステムで管理しているので、サービス残業とは無縁の職場です。年次有給休暇が2週間以上あり、取得は義務なので休みも取れます。休日出勤等もよく、ワークライフバランスを追求している場合は最高です。30代になるとこれで年収1000万円なのでコスパは最高だと思います。
三菱UFJ銀行の評判・口コミは?三菱UFJ銀行の残業に関するコメント
評価:★★★★★ / 30代(女性)・企画・正社員
仕事自体は忙しいですが、残業代はきちんと申請すればもらえます。また、有給も一定数以上は取得しないと逆に怒られるので、他社に比べればホワイトな環境なのかなと思います。真面目に働いていれば昇格もできますし、成績の結果によってボーナスが大きく変わってしまうこともないので、長く勤めていればそれだけ安定的に収入が得られるのは魅力だと感じます。ただ、成績によって大きく評価されたい方にとっては物足りないかもしれません。
三菱UFJ銀行の評判・口コミは?三菱UFJ銀行の残業に関するコメント
評価:★★★★☆ / 30代前半(男性)・営業
残業はとても多いです。朝早く夜遅いです。会社全体が体育会系なので、土日も会社の人と付き合いがあります。休暇は取りやすいと思いますが、自ら進んでる取得するというよりは会社が有給を消化させようと必死になってるくらいなので、みなさん積極的な活用していなのかなと思います。また、人付き合いが濃厚なので飲み会も結構開催していました。転勤があるため歓送迎がとても多く、月2回くらい飲み会をやっていました。
妻から見た三菱UFJ銀行の評判・口コミは?三菱UFJ銀行の残業に関するコメント
評価:★★★☆☆ / 20代(女性)・ビジネススペシャリスト職(窓口)・正社員
会社全体で働き方改革を推奨している風土があり、残業や有給消化などは厳しく管理されていました。月単位で残業できる時間も決められており、激務になることはありませんでした。また、組合もしっかりしており、有給も比較的に取りやすい環境でした。ただ、お盆休みもなく、年末も30日まで出勤があるので、周りの友達などと長期休暇で出かけたりするのは難しい印象でした。その代わりに他の時期に10連休を取得することができるので、安い時期に旅行などに行けるメリットはありました。
三菱UFJ銀行の評判・口コミは?三菱UFJ銀行の残業に関するコメント
評価:★★★★☆ / 20代(女性)・後方事務・準社員
入退謹や残業の管理が徹底されており、また残業を減らすことにとても力を入れていた時期なので、日報を提出した時間、PCを落とした時間、会社から退勤した時間等、すべて機械管理にて管理されていて、時間が前後した方や、時間が不自然な方などには人事課より連絡が入って確認されているようでした。お昼休みが前半後半となっていて、来客状況によってはずれ込むこともありましたが、それ以外に関しては時間が決まっているので、わたしのライフスタイルには合っていました。
三菱UFJ銀行の評判・口コミ三菱UFJ銀行の残業に関するコメント
評価:★★★☆☆ / 40代前半(男性)・法人営業
高収入だと思いますが、その分とても残業も多く本人は大変そうです。残業だけでなく、休日も資格のために勉強したり、塾に通うなど、朝も早くから起きて勉強しています。なので家族の時間も全くありません。休みの日もワークショップで出かけることもあります。とにかく激務で精神的にもきつそうです。その働いている分を考えると相応の年収だと思います。そんなに働いているんだからこれくらいもらうべきだ、という思いも正直あります。
妻から見た三菱UFJ銀行の評判・口コミは?三菱UFJ銀行の残業に関するコメント
評価:★★★★☆ / 20代(男性)・営業・正社員
配属される部署によりますが、一般的に残業時間は少なく、月の残業時間は30時間以内に収めなければならない部署が多いです。私は証券会社出向中ですが、こちらは残業時間が結構多いです。最大年間で660時間の残業が可能で、フルに使ってしまう方が多いイメージです。ただ、若手のころは給与水準が低いため、残業代で上乗せされる部分に助かっている状況でもあります。残業を多くしたくない方はしなくてすみますし、したい方は部署によってはがっつり働くことができるので、人それぞれかと思います。
三菱UFJ銀行の評判・口コミ三菱UFJ銀行の残業に関するコメント
評価:★★★★☆ / 20代(女性)・営業・正社員
毎日19時頃に退社しており、残業も多くはないですが、生活していく上で十分以上の給料を頂いていたと感じます。ただ、給与に関しては役職が付かない限りは大きく増えていかないので、後々は同様の働きをしても、役職のあるなしで大きく給与に差の開きも考えられる点を考慮すると、少し不満に感じることもあります。また、営業職であり日々大きなノルマに追われる精神的ストレスを考えると、給与が割に合っていないのではないかと感じることもありました。
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評価:★★★☆☆ / 30代前半(男性)・システム開発
残業時間は時期によります。多い時期は月70時間ほどで、帰宅が夜11時を過ぎることもあります。一方、定時に帰宅できることもあり、年間ではおおよそ550時間程度で、多すぎるということはないように思います。有給休暇は消化しきれていないようですが、年に1度は必ず一週間休暇を取らないといけないので、職場として休みにくい雰囲気ではないようです。私の休暇や記念日などには休みを合わせたりしてくれているので、その点において満足できています。
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評価:★★★★☆ / 30代(女性)・事務・契約社員
正社員と比べると少ないけれど、やはり仕事の内容や責任を考えると妥当な金額だと思います。ボーナスの時期は少し正社員の方がうらやましく思えましたが、契約社員として働いているのでそこは自分でも納得しています。もちろん、もっと気楽な事務の契約社員や派遣社員もありましたが、一番やりがいを感じる職場でした。仕事のノルマや残業もないので、不満はありませんでした。給料に対しては、他の会社の派遣をしていたときの方が良かったです。
三菱UFJ銀行の評判・口コミ三菱UFJ銀行の残業に関するコメント
評価:★★★★★ / 30代(男性)・営業・正社員
給与は新卒入社時こそ非金融のメーカー等と同じ水準ですが、入社6~7年の給与の伸びが非常に大きいです。目安としては、残業の多い部署で残業代込みで30歳1,000万円程度です。入社時が300万円+アルファ程度ですので、毎年100万円近く増加しているイメージです。また、給与だけでなく退職金もかなり付きますし、万が一死亡時などの会社からの遺族支援の年金なども充実しています。残業が少ないと幾分下がりますが、総合的に良い水準だと思います。
三菱UFJ銀行の評判・口コミ三菱UFJ銀行の残業に関するコメント
評価:★★★★☆ / 20代(女性)・金融事務・正社員
入社一年目の、まだ何も分からず周りに支えてもらっていた状態でも年収400万は超えていました。ボーナスも他社に勤める知人より良かったです。一年に一回、必ず給与改定があるのでどんどん年収は上がっていきます。給与のことで文句がありそうな人はいませんでした。むしろ、給与がいいので他社に転職するのをためらう人がいたくらいです。残業代も必ず支給されますし、出張手当もつくのでお金を稼ぎたい人にはとてもいい環境だったと思います。
三菱UFJ銀行の評判・口コミ三菱UFJ銀行の残業に関するコメント
満足度:★★★★☆ / 20代前半(男性)・営業
まだ入社3年目なので、現在の給料で満足しています。残業は多いですが残業代はきちんと支払われています。特に、早朝に残業をした場合にもきちんと支払われるのは助かります。給料は年ごとに少しずつ増えていくので安心感があります。
妻から見た三菱UFJ銀行の評判・口コミは?三菱UFJ銀行の残業に関するコメント
満足度:★★★☆☆ / 30代前半(男性)・法人営業
基本的にはほぼ毎日残業しており、帰宅が22時過ぎることも多々ありますので、主人の身体の心配はありますが、私自身はこの生活に慣れてしまっているので問題ないです。残業は多いものの、土日に出勤することはまずありませんし、年に1度、10連休を必ず取得できるので大変満足しています。10連休以外での有給休暇に関しては、所属している支店の上司によるので何とも言えませんが、ここ数年は毎年、お誕生日に休暇を取れたり、私が出産の時には、早退して出産の立ち会いもしてくれたので、良い会社だと思います。
妻から見た三菱UFJ銀行の評判・口コミは?三菱UFJ銀行の残業に関するコメント
満足度:★★★★☆ / 30代後半(男性)・営業
残業が多いだけではなく社員同士での飲み会、接待なども頻繁にあって帰宅時間が遅いです。帰りが深夜になることもあるのでもう少し早く帰宅できるようになれば良いと感じています。それにも関らず朝は早朝に起きて出かけていく生活ですので健康面がとても心配になりますが、休暇の取りやすさに関しては、土日祝日や年末年始、また夏休みなどもほぼ希望通りにきちんと取得できていますのでプラスマイナスゼロだと感じます。
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20代(女性)・ローカウンターにて受付窓口・正社員
制度は整っているので、ブラック企業ではないと思います。残業もそれなりにはありましたが、ニュースで問題になるほどの残業ではなく、有給休暇も取得しやすい環境でした。ストレスのたまる職場ではありましたが、バリバリ働きたい人にとっては、働きやすい職場だったのではないでしょうか。
三菱UFJ銀行の働きやすさ・評判は?