三菱UFJ銀行は有給・休みを取りやすいですか？

最終更新日：2020/08/19

名無しさん

三菱UFJ銀行では休み・休暇は取りやすいですか？有給を気軽に取得できるか、休日にしっかり休めるかなど、休みのことについて教えてください。

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ピックアップコメント（三菱UFJ銀行の休暇・有給）

会社の口コミサイト「カンパニー通信」に寄せられた口コミの中から、三菱UFJ銀行の休暇・有給に関連したコメントを表示しています。

三菱UFJ銀行の休暇・有給に関するコメント

評価：★★★★☆ ／ 20代(女性)・営業・正社員

日本を代表する金融機関で、より質の高い同僚やお客様と、より質の高い仕事ができると考えたためです。また、社員教育制度もきちんと整っており、最初の一年目で何度も集合研修があり、必要なスキルをきちんと習得できると感じたためです。さらには福利厚生も充実しており、年間14日の休暇は必ず取得できる点にも大変魅力を感じました。

三菱UFJ銀行の評判・口コミ

三菱UFJ銀行の休暇・有給に関するコメント

評価：★★★☆☆ ／ 30代前半(男性)・システム開発

残業時間は時期によります。多い時期は月70時間ほどで、帰宅が夜11時を過ぎることもあります。一方、定時に帰宅できることもあり、年間ではおおよそ550時間程度で、多すぎるということはないように思います。有給休暇は消化しきれていないようですが、年に1度は必ず一週間休暇を取らないといけないので、職場として休みにくい雰囲気ではないようです。私の休暇や記念日などには休みを合わせたりしてくれているので、その点において満足できています。

妻から見た三菱UFJ銀行の評判・口コミは？

三菱UFJ銀行の休暇・有給に関するコメント

評価：★★★★★ ／ 50代前半(男性)・営業

支店によって帰宅時間が異なりますが、休暇もしっかり取っており、1人で仕事を抱えている様子もありません。若い頃は大変だったのですが、今は全く感じられません。休暇をしっかり取れると我々家族も一緒に旅行へ行けるので、家族の関係も良好です。また、健康診断も定期的に行っていて、家族の分も負担してくれます。これといって大きな病気もしてないので、夫にとっては問題ないのかと思いますが、人によってはうつ病などになりやすい職場だそうです。

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三菱UFJ銀行の休暇・有給に関するコメント

評価：★★★★☆ ／ 30代(女性)・事務・契約社員

朝もわりとゆっくり出勤できたし、昼休みもきっちり一時間取れました。残業は、繁忙期に1日で1時間程度ありましたが、それも強制的ではなく、自主的なものです。毎日の仕事は非常に忙しくバタバタしていましたが、やりがいがありました。一日があっという間に終わります。自分の時間がちゃんと取れることで、翌日も仕事に頑張ることができました。残業して稼ぎたい人はそれなりに残業しても良いいので、とてもバランスが良かったです。

三菱UFJ銀行の評判・口コミ

三菱UFJ銀行の休暇・有給に関するコメント

評価：★★★★★ ／ 30代(男性)・営業・正社員

退職金水準は世間的に見ても高い部類に入ると思います。老後２，０００万円と言われていますが、退職金でその何倍にもなるので心配は必要なさそうです。また、万が一死亡した場合にも遺族に対して年金が支給されるため、たとえ専業主婦と子供がいる場合でも残された側にはかなり負担が軽減されると思います。また、最近では世間の休暇に対する意識の高まりから、休みを積極的に取るよう促される風潮にあり、定期的な休みは取りやすいです。

三菱UFJ銀行の評判・口コミ

三菱UFJ銀行の休暇・有給に関するコメント

評価：★★★★☆ ／ 20代(女性)・金融事務・正社員

残業は多かったと思います。定時に帰れることはほぼないです。上司も先輩も残業しているので、よっぽどのことがなければ定時では帰れません。仕事が終わらないのでみんなで残って終わらせていたような感じです。しかし、毎日遅くまで残るという感じではなく、毎日1～2時間の残業をするというイメージです。終電がなくなるほどの残業はありませんし、よっぽどのことがなければそこまで残る人はいません。土日祝は必ず休みですし、有給も取りやすい環境だったと思いますので、ワークライフバランスは取れていたと考えます。

三菱UFJ銀行の評判・口コミ

三菱UFJ銀行の休暇・有給に関するコメント

30代(女性)・窓口業務・正社員

勤怠管理は完璧に近く、有給取得は年間目標日数は必達です。産休育休取得は当然の権利として使われて、復職後のフォローも手厚いです。病に倒れた場合の保障も万全で、復職後の配慮も完璧。特に、女性は働き易いと思います。ホワイト中のホワイト企業であると思います。毎年３万円弱の旅行や自己研鑽に使える資金も全員使えます。

三菱UFJ銀行の働きやすさ・評判は？

三菱UFJ銀行の休暇・有給に関するコメント

満足度：★★★★☆ ／ 20代前半(男性)・営業

まず、有給は100パーセントではありませんが申請すれば取得が可能で、お盆や正月などは取りやすい空気があるようです。また、土日はほぼ確実に休みで、職場の人とのイベントが入ることも滅多にありません。ただ、平日の残業は人にもよりますが主人はかなり多く、帰宅は夜遅くなります。職場の飲み会もかなり多く、上司にもよりますがかなり遅い時間まで拘束されているため、営業職で平日の帰りが早いことはほぼありません。トータルで考えると平日は忙しいものの土日はきちんと休めていることからある程度満足しています。

妻から見た三菱UFJ銀行の評判・口コミは？

三菱UFJ銀行の休暇・有給に関するコメント

満足度：★★★☆☆ ／ 30代前半(男性)・法人営業

基本的にはほぼ毎日残業しており、帰宅が22時過ぎることも多々ありますので、主人の身体の心配はありますが、私自身はこの生活に慣れてしまっているので問題ないです。残業は多いものの、土日に出勤することはまずありませんし、年に１度、10連休を必ず取得できるので大変満足しています。10連休以外での有給休暇に関しては、所属している支店の上司によるので何とも言えませんが、ここ数年は毎年、お誕生日に休暇を取れたり、私が出産の時には、早退して出産の立ち会いもしてくれたので、良い会社だと思います。

妻から見た三菱UFJ銀行の評判・口コミは？

三菱UFJ銀行の休暇・有給に関するコメント

満足度：★★★★☆ ／ 30代後半(男性)・営業

現在専業主婦をしていますが主人の給料のみでも生活に困ることなく便利な場所に住み、休日は旅行や趣味など好きなことをし、食べたいものも食べられ、何不自由無い暮らしができていると感じていますので満足しています。

妻から見た三菱UFJ銀行の評判・口コミは？

三菱UFJ銀行の休暇・有給に関するコメント

40代(女性)・事務・契約社員

ご存知の通り、絶対土日祝日休みに年末年始12月31日から1月3日までお休みです。その他に1年に一度職場離脱といって平日連続5日間の休暇を好きな時に取らなければなりません。5日ですから通常土日とくっつくので連続9日休みが出来ます。またこれは連続5日から6日となっているので6日とる人も多くいます。更に祝日の連休をはさんで5日〜6日連続で取る方も結構います。会社が取るように決めていることなので全員取ります。この他に勤続年数が長くなると1年に20日間の有休があるので通常毎月土日祝日と連続休暇の他に平日1日〜2日とることができます。さらに、ミニ休といって土日の前後に2日間くっつけて休むこともできます。

三菱UFJ銀行の働きやすさ・評判は？

三菱UFJ銀行の休暇・有給に関するコメント

20代(女性)・ローカウンターにて受付窓口・正社員

やはり大きな会社というだけあって、福利厚生が整っていました。有給休暇は取得しやすい環境で、「毎年13日分の有給休暇を必ず取るように」という決まりがあったため、6営業日分の長期休暇も毎年取得できていました。産休・育休の取得率も高く、配偶者の転勤に合わせて遠隔地の異動希望を出すこともできるようになっていました。私は実際には利用していませんが、何かあればそういった制度が利用できるという安心感は大きいと思います。

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