口コミ詳細の口コミ・評判レポート
三菱UFJモルガン・スタンレー証券
ピックアップ
年収・給料：1000万円
心身共にとても濃厚な業務内容になります。一般的に年収は高いかもしれませんが、それに伴う福利厚生が良いとは言えません。社員に対する手当やベネフィットはもっと力を入れるべき…続きを読む
ワークライフバランス
社員に重い負担をかけて、結局は上司は部下を責めて重圧を与えます。大手に勤めていてもそのような実態はあるので、上司の指導能力も低下しているように感じます。数字で出世してい…続きを読む
福利厚生
良い面、悪い面が両方あります。表面的には利用できるものがたくさんあるように見えますが、それを利用するための休みが取りづらいことや、休みは掲げられていても実際に取ろうとす…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。何かやるとすぐに変な噂になったり、上司がそう言ったムードを作るなど、精神面で圧迫されます。外見がよくても、ビルや店頭が綺麗でもやっていることは社員を責めたり、社員のせい…続きを読む
キャタピラージャパン
ピックアップ
年収・給料：500万円
このご時世の製造業の会社員の給与を考えると、幾分か多い方だと感じています。一流企業や大企業と言われている会社と比べても遜色なく、且つ今後の会社の未来を考えると大きく飛躍…続きを読む
ワークライフバランス
残業は部署によるが、自身が在籍しているところではほぼ残業なしで、残業したい人は残業してもよいスタイルです。これは今の働き方改革やワークライフバランスの理念に合致している…続きを読む
福利厚生
現在弊社の労働組合はベネフィットステーションと連携し、カフェテリアポイントの制度を用いて組合員に還元しています。現在は年に65000円分のポイントが支給され、各々の利用…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。残業時間が少なく、徹底した法令遵守があります。それぞれ社員に対してのメンタルヘルスへの教育やスキルアップ向上に向けた教育、今後を見据えたモチベーションを上げるための取り…続きを読む
ヤマトホームコンビニエンス
ピックアップ
年収・給料：330万円
月給においては当時まだ勤続年数も少なかったので、基本給が安くて残業をたくさんして稼ぐような形でした。それでも同世代と同じくらいの給料でそこに不満は少々ありましたが、年2…続きを読む
ワークライフバランス
引越し作業は現場によっては終わる時間が早かったりもするためそこまで残業はありませんでしたが、家具家電の配送は配達なので届けの時間指定があり、18以降の指定もあるので必然…続きを読む
福利厚生
とにかくこれといって待遇を感じられませんでした。独身だったということもあり、扶養手当も体感してないので分かりません。一番がっかりしたのは、退職金制度はありなのに5年働い…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。ブラックとホワイトのどっちともとれると思います。残業時間や、月の労働時間さらには有給を取得させてくれないような風習にはブラックを感じます。ただ、今は労働時間もだいぶ改善…続きを読む
ワークスアプリケーションズ
ピックアップ
年収・給料：600万円
新卒の会社員が1年目からもらえる年収としてはトップクラスの額をいただいていたので、年収に対して不満はありませんでした。月額の給料性ではなく年俸制での契約だったので、月に…続きを読む
ワークライフバランス
仕事内容はプロジェクトベースでしたので、他部署やお客様とのタスクの進捗関係によっては、急に深夜までの残業が発生したり、リカバリーのために休日出勤しなくてはならなくなるな…続きを読む
福利厚生
加入していた健康保険組合の制度がポイント制になっており、健康診断を受けるだけでポイントが加算されていきました。そのポイントを使って、健康サプリメントや電化製品に交換でき…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。任される仕事の裁量が大きかったので、精神的な負担は一般企業の比じゃないと思います。しかしその分、仕事スキルの成長率は圧倒的で、1年間で得られる経験値は他企業の2年や3年…続きを読む
オープンハウス・アーキテクト
ピックアップ
年収・給料：750万円
完了した業務に関してのアフターメンテナンスまで後から付いて来るので、時期によってはかなりキツイ業務になります。時には退職された社員が担当した、アフター業務を振られる事も…続きを読む
ワークライフバランス
若手の社員は簡単な業務で成績を上げられますが、年配の社員は達成の難しい業務を振られる傾向が有る為、中々成績が上がらずやる気を削がれ易いです。基本、土日休みなので業務さえ…続きを読む
福利厚生
福利厚生の施設が当社には無いです。あったとしても、社員がその存在を知りません。身近に使用出来る施設を企業として、多数提携して欲しいです。日頃からかなり社員は大変な業務を…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。新卒・中途合わせてかなりの数の新入社員がいますが、退職する社員もかなりの数がいます。また、月によっては退職者の方が多い時もあります。本人のやる気次第によりますが、モチベ…続きを読む
トーエネック
ピックアップ
年収・給料：500万円
就職してから簡単な事務を続けています。最初は慣れないことばかりで不安も多かったですが、今はどの仕事も慣れてしまってぜんぜん難しくありません。忙しい時期もありますが、厳し…続きを読む
ワークライフバランス
残業はたまにありますが、しっかり残業代も出るのでぜんぜん苦になりません。有給休暇も事前に言っておけばほぼ取れるので、平日に遊びや旅行の計画も立てられて、プライベートも充…続きを読む
福利厚生
福利厚生はすごくしっかりしていると思います。有給休暇も毎年たくさん貰えて、必要な分だけ休んでいますが毎年余るくらいです。結婚した時にも確か特別な休みが貰えたと思います。…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。残業も少しはありますが、そんなに多くはありません。残業代もきっちり出るので、ホワイト企業だと思います。友人などの話を聞いていると、残業代などがでないこともあるみたいです…続きを読む
リクルートスタッフィング
ピックアップ
年収・給料：300万円
こちらのスキルや経験などを登録しているので、合ってる仕事を紹介してもらえます。単金も希望を伝えるとその範囲内で紹介してもらえます。こちらからの疑問や質問にもきちんと調べ…続きを読む
ワークライフバランス
事前に説明してもらえるので、納得してから業務開始出来ます。説明してもらった内容から大幅に乖離していることはありません。就業中に何か問題が発生した場合などは、担当者に質問…続きを読む
福利厚生
始業から半年経過すると有給休暇が毎年発生します。年数が増えるにつれ日数も増えていきます。保険証も始業から1ヶ月ほどで交付され、自宅に郵送してもらえます。今まで何かで問題…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。いじめやパワハラ、モラハラなどブラック企業で出てくる話を同じスタッフや担当者から何も聞いたり、話題になったこともありません。自分自身もブラック企業だと感じる出来事に遭遇…続きを読む
ラッシュジャパン
ピックアップ
年収・給料：180万円くらい
当時はちょうど社員制度の転換期だったように思います。入社してすぐは給料もなかなか低めだなとは思っていましたが、経験を積み面談を経て昇給のチャンスが用意されているというこ…続きを読む
ワークライフバランス
重要に対しての供給が追い付かないと、当然残業が増えます。36協定についての説明があったりしてブラック企業というわけではありませんが、どの部署も慢性的に人手不足であるよう…続きを読む
福利厚生
充実しているところは多いです。研修制度もしっかりしていると思いますし、食堂も使いやすく、横になれるような休憩室が男女別にあります。食堂ほかに各階に自動販売機もあって、水…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。事前に聞いていないことをやったことはないと思います。むしろ意識を高めてくれる研修があり、なおかつ納期に追われ、自主的に残業をしてしまいがちな従業員に帰宅を促すような感じ…続きを読む
札幌日産自動車
ピックアップ
年収・給料：300万円
まだ入社して間もないので給料が低いというのは仕方の無い事なのかもしれませんが、2、3年仕事をしていると先輩と仕事の内容が似たような物になってきます。そこで基本給がかなり…続きを読む
ワークライフバランス
昔は残業がかなりあったみたいですが、現在は基本的には残業が無く、定時になると帰宅するようになっています。タイヤ交換のシーズンや決算時期は大変忙しくなります。でも、残業し…続きを読む
福利厚生
基本的に休みはしっかりとしています。長期休暇も年3回、ゴールデンウイーク・お盆・年末年始とあるのでそこは良いと思います。もし休みの日に急遽仕事が入ってしまい出社した場合…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。休みがしっかりしていて有給も使用できます。それに基本的には残業も少なくなってきています。そして、昔は車の販売台数が少なければ凄く厳しかったみたいですが、現在は多少言われ…続きを読む
さなる
ピックアップ
年収・給料：350万円
体力的負荷と釣り合っていないと思ったためです。どの学習塾もそうかもしれませんが、塾講師というのは体力勝負というところがあると思います。6日、7日連続の勤務もザラで、周り…続きを読む
ワークライフバランス
極めてワークライフバランスは悪いと思います。シフト次第ですが、6日連続、7日連続勤務はザラです。休日出勤している方々も多く見受けられました。常に人手不足なのにもかかわら…続きを読む
福利厚生
基本的な福利厚生については備わっています。各種保険や住居手当などもあるので、その点については特に不満はありませんでした。産業カウンセラーが備わっていないことに不満でした…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。ワークライフバランスの悪さ、休日出勤の多さ（それほどの仕事の業務量がある）の2点を考えてもブラック企業であると考えます。先にも書きましたが6日、7日連続で出勤などは当た…続きを読む
日本カーソリューションズ
ピックアップ
年収・給料：400万円
基本給に関しては、都内に本社がある他の企業と比べて特に多くも少なくもないという感じでした。賞与に能力によって差がない物のも安定的に支給されていたのは良かったです。しかし…続きを読む
ワークライフバランス
年間休日数としては125日以上あり、土日祝はお休みで、GW・お盆・年末年始は6～９連休となるので休みの数は満足していました。休日出勤に関しては、管理職以外は基本的になか…続きを読む
福利厚生
当然ですが、社会保険や交通費などの基本的な福利厚生は整っていました。そのうえで、会社都合で転居を伴う異動があった際は会社が家賃の7割を負担するといった借り上げ社宅制度が…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。入社前の人事の話や会社案内を見ると一見ホワイト企業です。そして、給料の未払いなどと言った露骨なブラック要素はありませんでした。しかし、これほど働き方改革や未払い残業代が…続きを読む
エイジェック
ピックアップ
年収・給料：350万円
この地域で言えば標準レベルの年収かもしれませんが、仕事自体が特殊業務であり、一般業務にはない心的要因の分はもう少し考慮されるべきだと思います。また、この業務は企業として…続きを読む
ワークライフバランス
この時代においては取り残された感のあるサービス残業があり、毎日1、2時間程度は行っていました。上からは絶対に残業するなと言われていましたが、定時内では障害者従業員に縛ら…続きを読む
福利厚生
グループ企業のジャンルがバラエティ豊かなため、それら様々なジャンルのサービスを身内価格で提供してもらえる点は良かったと思います。また、私的な部分ではプロ野球が大好きなた…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。先述の理由と被りますが、いまどきサービス残業が当たり前に行われていることと、それが頑張っていると感じ取られる、いわゆる古い体育会系の気質であるためです。全体的に精神論が…続きを読む
池田泉州銀行
ピックアップ
年収・給料：400万円
他の業種の同級生と比べても同じぐらいだからです。自分のしている仕事内容や会社の業績を考えると対等だと思うこともあるからです。しかし、休みの日には試験勉強で追われており、…続きを読む
ワークライフバランス
基本的に残業をしないとやらなければならないことが多すぎて仕事になりません。しかし、毎日残業をしていいか上司に許可をもらい、残業をするのであれば営業は絶対に結果を出さなけ…続きを読む
福利厚生
ある程度大きな会社なので、福利厚生は充実していると思います。財形貯蓄制度や会員制のリロクラブなど実際に活用しています。産休や育休なども実際に活用されている方も大勢います…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。支店によって異なりますが、昔ながらの風習が残っていると感じるからです。基本的に若手が先に帰るということはありません。上司の方が残業があり、若手が残業がない場合でも残って…続きを読む
夢真
ピックアップ
年収・給料：170万円
転職サイトの情報といざ働いてみてからでは給与に大きな乖離が存在しました。これまでの最低月収は手取りで6万円とどうやって生活すればよいのかわからない金額でした。基本給何万…続きを読む
ワークライフバランス
コロナウィルスの影響もありますが、営業担当の方で仕事をとってこない限り現場に配属される側の人間は自宅待機をさせられます。この1年間で4か月近く自宅待機をさせられている状…続きを読む
福利厚生
福利厚生事態に不満を感じたことはありません。年金等を給与から払ってくれているのは自分で支払いに行くよりは楽だと思いますが、正社員であればどこの会社も同じだと思います。残…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。一番の要因は、勤務地を県内限定での契約で採用されたにもかかわらず、全国各地に配属させるところです。本来地域限定の社員と全国勤務の社員では給与形態が異なっており、全国社員…続きを読む
スミス・アンド・ネフュー
ピックアップ
年収・給料：650万円
インセンティブで貰える金額にはある程度満足はしていますが、競合他社の比較して良い金額かというと疑問です。基本給に関しても高いとは思いません。実際にこなしている業務量と金…続きを読む
ワークライフバランス
休日でもいつ仕事が呼ばれるか分からず、当番制を取っていない為、休日出勤するメンバーに偏りが出ます。コロナ禍においても営業活動を強いられ、在宅勤務になる様子はありません。…続きを読む
福利厚生
福利厚生で良かったと思う点は一つもありません。もしかしたら様々な福利厚生があるのかもしれませんが、日常的に役立っていたり、使っているものもありません。人事部からの案内も…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。コロナ禍においても、最前線で働く営業マンに対して何もありません。在宅勤務や営業活動の自粛もありません。コロナ対策手当てや活動制限があるのであれば会社から守られていると感…続きを読む
三菱電機稲沢製作所
ピックアップ
年収・給料：500万円
能力や実績はあまり関係なく若いうち（30歳程度）は基本給がエスカレーター式でしか上がらず、だらだらと仕事をしている人と同じ上がり方のため不満と感じることは多々あります。…続きを読む
ワークライフバランス
所属する部署によって変わってくる部分がありますが、私が所属している部署では基本的に自分でペース配分を決めることが可能なため、時間管理がしやすくなっています。残業をせざる…続きを読む
福利厚生
基本的に福利厚生の観点では、他社と比べることが多くなっており、足りない部分ばかりに目がいくため、どちらでもないという回答になります。財形貯蓄ですが、弊社は自動で貯蓄する…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。ワークライフバランスが取りやすい職場であると感じているからです。好きな時に休暇を取得して、普段の業務もマイペースに行える点は働く側としたら最高だと思います。また収入につ…続きを読む
日本郵便
ピックアップ
年収・給料：400万円
郵便配達の集配営業部に配属されましたが、配達順路やお客様の名前、時間指定やゆうパック書留郵便、普通郵便や速達郵便など簡単そうに見えて複雑な業務でした。それに加えて、切手…続きを読む
ワークライフバランス
日本郵便の残業は、とてもよかったです。ちゃんと残業代もつくので安心でした。最近は、昔に比べてメールなどの普及により郵便の量も減ってきてるみたいなので、配達のみでの残業は…続きを読む
福利厚生
日本郵便の福利厚生は、さすが大企業というほど素晴らしかったです。扶養手当や家賃補助（正社員に限る）、交通費の支給、有給休暇などなど色々ありました。扶養手当に関しては、今…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。今までの意見を総合して、郵便局はホワイト企業だと思います。福利厚生や退職金があり、休みもしっかりと取れます。年賀状やかもめーる、カタログの自爆営業の無くなってきています…続きを読む
ハウス食品
ピックアップ
年収・給料：500万円
この会社は上司の好き嫌いによって社員の評価が決まる傾向にあり、同年代の同じ作業をしているメンバーでも収入の差がかなりあります。また、他の会社よりも扶養手当の割合が高く、…続きを読む
ワークライフバランス
残業は担当部署により違いがあるのですが、自分の担当部署では比較的少なかった様に感じます。ただ、人手不足により交代制が回せず、場所によっては2人の作業員で12時間ずつ働く…続きを読む
福利厚生
福利厚生に関してはリロクラブの導入などもあり、しっかりしていると思います。ただ年5日のリフレッシュ休暇等も義務づけられていますが、会社自体のカレンダーで休みを決められる…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。会社自体は残業もパソコンのログ記録で管理したり、福利厚生や有給休暇促進などもしっかりしているので、ブラック企業ではないと思います。ただ、一部にはパワハラ、モラハラ上司も…続きを読む
ユナイテッドアローズ
ピックアップ
年収・給料：280万円
入社当時は昇格テストを受けるまでに時間がかかり、なかなか給料が上がりませんでした。（昇格したら給料とボーナスが上がります。）2年経って同期の多数と共に昇格しましたが、そ…続きを読む
ワークライフバランス
コロナ前の残業時間は店舗により大きく差がありました。異動を1回経験していて、異動前の店舗は忙しいのもありましたが残業が当たり前の環境で先輩がいるとなかなか帰れませんでし…続きを読む
福利厚生
アパレル業界の中では福利厚生はしっかりしていると思います。女性にとって気になるのは育休や産休だと思いますが、私の周りでは多くの方が辞めることなくしっかり取っていて、多く…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。アパレル業界としては福利厚生もしっかりしていますし、休みもしっかり取れる為プライベートとのバランスも良いです。産休・育休も取りやすいですし、時短勤務として復帰しやすい環…続きを読む
コネクシオ
ピックアップ
年収・給料：350万円
生活に必要な給料は支給されていましたが、業務上で感じる精神的ストレスが多く、また、残業も多く生活が不規則になってしまうため、体調面で負担がかかるにしては少ない給料なので…続きを読む
ワークライフバランス
ライフワークバランスへの取り組みの一環として、月に何回か12時過ぎに退社できる早番や12時過ぎに出勤する遅番がありましたが、特に遅番は空いた時間でまとまったことが出来る…続きを読む
福利厚生
年に2回、リフレッシュ休暇という休暇があり、リフレッシュ休暇と有給を組み合わせ、長期休暇をらもらい旅行などに行くことができました。しかし、お盆や正月の休みはとることがで…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。コンプライアンス遵守や福利厚生の向上などに取り組む姿勢はよく見られました。特に休職時に受給した保険はとても助かりました。しかし、無理のある販売の目標設定があり、押し売り…続きを読む
SUBARU
ピックアップ
年収・給料：510万円
月30時間の残業で年収510万だったので、同世代の水準としては決して悪くないとは思っていました。ただ、やはり自動車メーカーの中では規模が低い会社であるのもあり、そこまで…続きを読む
ワークライフバランス
長距離の出張ではかなりプライベート時間が削られるときもあり、0時過ぎに帰宅してから翌日8時には仕事開始ということもざらにありました。また、残業時間を制限されているがゆえ…続きを読む
福利厚生
独身寮や既婚者用の社宅制度があり、住処に関する補助は十分でした。ただ、実家からの通勤時間が1.5時間以内の場合などは入居することができず、また家賃補助の仕組みもないため…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。ノー残業デーの実施や労働組合による活動など、会社として従業員を大切にしようという意向は伺えます。業績のいい時期はボーナスで還元してくれるのもあり、給与は決して悪くはない…続きを読む
WDB
ピックアップ
年収・給料：320万円
現在、家族のフォローをしなくてはならないという事情があって実家で暮らしていて、またコロナ禍で外出・旅行する機会も減り大きなお金を使うことがないので現時点では不満はないで…続きを読む
ワークライフバランス
派遣勤務先の方針にはなりますが、毎日定時で帰れて、自由な時間が多いためとても満足しています。職場において残業は基本的にせず、早く帰るよう指示されているため、周りの人間も…続きを読む
福利厚生
有給休暇や慶弔休暇、産休・育休はもちろん、独自の特別ボーナスや長期障害所得補償制度等があり、何かあった時にも安心のサポートがあるためです。特に長期障害所得補償制度につい…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。私自身は正社員ですが、別会社に派遣されていて実害はないのですが、事務を行っている社員さんの話を聞くと働きづらそうだなと感じることがあったり、信頼していた社員さんが辞めた…続きを読む
東芝コンシューママーケティング
ピックアップ
年収・給料：320万円
派遣で入った為、メインは営業というより営業の補助的な仕事でした。担当店舗があり、売場社員との商談、売場装飾、販売活動などは任されていましたが、店長商談などの責任ある仕事…続きを読む
ワークライフバランス
取引先が量販店の為にどうしても残業を余儀なくされることが多々ありました。しかし、会社として残業を抑制する動きも強くありましたが、上司にきちんと報連相をしていれば問題なく…続きを読む
福利厚生
東芝のグループ会社ともあり、福利厚生はしっかりとしていました。各種手当やグループのサービス、ホテルや旅館を格安で利用できるなどちょっと贅沢な感じはありました。ただし、派…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。いわゆるパワハラ系の上司はどこにでもいるので、そこでブラックだと感じてしまいそうにもなります。しかし、会社としては当然ですが給料、立替経費などの振込が遅れることもなく、…続きを読む
山陽特殊製鋼
ピックアップ
年収・給料：500万円
27歳で日本人の平均年収を超えたことについて、非常に素晴らしく魅力を感じています。一軒家を建て、嫁と子供二人を養っても何不自由ない暮らしが出来ていることにも感謝していま…続きを読む
ワークライフバランス
東証一部上場の企業ともあり、コロナでの社会情勢の風は受けてしまい一時期は受注量が激減しましたが、今ではしっかりと会社の基盤を固め直し残業が多くなっています。部署ごとに忙…続きを読む
福利厚生
福利厚生に関しては、社員が使える厚生センターを始め、ゴルフ場などの娯楽施設の社員だけの割引制度や、組合が提案してくれる格安旅行、野球観戦ツアーなどがあり、様々な福利厚生…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。グレーです。福利厚生、年収、ワークライフバランスなどかなり充実している結果となりましたが、やはり実際に会社内で働くと行政の隙間をくぐりぬけて労働者に過酷なことも出てくる…続きを読む
ENEOSフロンティア
ピックアップ
年収・給料：98万円
ちゃんと働いた分のお給料は頂いています。お休みも、アルバイトであっても有給が残っていると使うように店長の方から指示されます。研修や資格取得する時のお金や時給もしっかりと…続きを読む
ワークライフバランス
基本的に休みは希望を出すと問題なく休めています。ただ、連休がある月とない月の差が激しいです。勤務中の休憩も忙しい時は役職の方はとれていないようです。また、店長が休日なの…続きを読む
福利厚生
福利厚生はとてもしっかりしているようです。健康診断や資格取得も会社負担でまかなってくれています。有給も使っていないと指示されるので、有給が無駄になったということはありま…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。アルバイトやパート、一般社員にとってはとてもホワイトな企業だと思いますが、店長や役職クラスになると休日出勤や終わらな書類提出、更にスタッフの育成、計画売上の達成などたく…続きを読む
全日警
ピックアップ
年収・給料：350万円
高卒で、手取りで23万円ボーナスも夏と冬に1.2ヶ月分出ていたので大満足でした。拘束時間はかなり長いですが、勤務中建築現場みたいに体を常に動かす事はなく、座ったり、立っ…続きを読む
ワークライフバランス
残業の計算方法が、かなりの独自のを使っている様な気がしました。月トータルの勤務時間と会社基準の時間を引いて出していたと思います。勤務時間が基本朝8時〜次の日の17時、次…続きを読む
福利厚生
有給の消化は、かなり積極的に取り組んでいました。シフト制という事もあり、新卒が入った4月のタイミングだったのと、退職者も少なく、かなり人材に余裕があるので4月〜8月まで…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。月の残業時間が平均100時間は変えていました。残業というカウントの仕方ではないので、トータルの勤務時間引く一般的な8時間の日数で計算をするので、残業代で割増なども無かっ…続きを読む
医療法人東横会たわらクリニック
ピックアップ
年収・給料：120万円
時給が1,000円と安く、勤務時間や勤務日数も一定ではなく、クリニック側の都合で「明日は来なくていいよ」とシフトを突然減らされることもあったからです。月額制ではなく時給…続きを読む
ワークライフバランス
人員が最低限だったため代わりのスタッフがおらず、高熱などのひどい体調不良時にも休むことができませんでした。また、在籍している医師によって診察の時間や患者さんの受け入れ数…続きを読む
福利厚生
休暇の制度があるにもかかわらず、有給休暇や介護休暇を取ることができなかったからです。どのような理由があったとしても、休んだら休んだ分だけ給料が削られていきます。シフト制…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。一つ目の理由は、勤務条件に提示されている条件と実際の福利厚生が大きくかけ離れていたからです。有給休暇があると提示されていたのに、一度も取得ができず欠勤扱いになりました。…続きを読む
リョーユーパン
ピックアップ
年収・給料：140万円台
過酷な重労働であり、繊細なスキルが要求される業務内容でありながら、県の最低時給と同額の賃金でした。例えば、小麦粉などの粉袋は20㎏ありますが、これを2袋同時に取り扱う場…続きを読む
ワークライフバランス
時給制であったため残業の発生はなかったので、表面上の労務時間には問題はありませんでした。しかしながら、週休は1日のみであり、過酷な肉体労働を強いられていたため慢性疲労に…続きを読む
福利厚生
福利厚生らしい福利厚生の記憶がありません。手当は通勤費のみですが、さすがに現代通勤費が出ない企業というのは存在しないと思います。家族手当など各種手当の支給を受けることは…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。従業員を消耗部品として取り扱っています。最低賃金で若手を過酷な負荷の肉体労働をさせ、腰痛や慢性疲労で使い物にならなくなれば自己都合で辞めていくという形態です。通常の肉体…続きを読む
大阪シーリング印刷
ピックアップ
年収・給料：550万円
同世代に比べると年収自体は高い方だと思いますが、40時間の見込み残業代込みの金額なので、どれだけ残業しようが残業代はプラスαは貰えません。基本的には営業一人当たりの作業…続きを読む
ワークライフバランス
基本全ての業務のしわ寄せが営業に来ます。会社自体は36協定の体制があるため、工場・事務員・デザイナーは残業時間30時間を超えないルールになっていますが、事務員が残業でき…続きを読む
福利厚生
基本的な福利厚生は整っています。（退職金有り）社宅も有り独身で希望者は入寮可能です。（費用が月／￥20,000程度で平日の晩御飯付きだったと思います。）地方配属の場合も…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。営業職に関してはブラックだと思います。顧客として食品メーカー・コンビニ・スーパーを相手にすることが多いので20：00過ぎてから顧客からの電話対応などがあり、遅くなるケー…続きを読む
東急ストア
ピックアップ
年収・給料：200万円
店頭で注文の品をピックアップする時お客様が実際買物される以上の商品を選らばないといけないのですが、野菜果物類を選ぶ時かなりストレスを感じる事が多かったです。切ったり開け…続きを読む
ワークライフバランス
スタッフが少なく、休みが取りにくいことが多かったです。家庭の事情で休みを取ろうとする時は、次の週は休みを取った穴埋めで出勤となりました。週5のパートで入社したのですが、…続きを読む
福利厚生
福利厚生は社員の方々なら満足されていたのではないでしょうか？ストア内はパートと派遣が多いため、福利厚生が満足か不満足かという意見さえあまり考えたことがなかったです。パー…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。やはり休みが取れない事が一番です。それから就労日数の変更がなかなか認められないことです。ネットスーパーの仕事の仕方がアナログすぎてもっと良いやり方があったと思いますが、…続きを読む