リョーユーパン

年収・給料：400～499万円

休日日数(休みの日でも電話が多々あり)や出勤日の拘束時間を考えたら不満です。また、昨年子供が産まれ貯蓄が欲しいのですがあまり貯まらないのが現状です。切り詰めて生活をして…続きを読む

ワークライフバランス

はっきり言って残業は毎日です。定時は18時ですが21時とかに帰宅というのが続いてます。また、繁忙期になると24時を過ぎるのはあたりまえになってきます。休暇に関してもほぼ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。拘束時間を考えたところこの賃金では割に合わないと感じます。先が見えていればまだいいのですが、旦那に聞く限りまだまだ先は不透明ということなので、…続きを読む

リョーユーパン

年収・給料：300～399万円

勤めていた会社に限らず、食品業界は年収が低いので入社する前からある程度予想はしていました。薄利多売で利益率が低い上に製造スタッフ、物流スタッフなど多くの従業員が在籍して…続きを読む

ワークライフバランス

残業に関しては、クリスマスシーズンを除いては月20時間は超えていなかったと思います。みなし残業なので、仕事の効率を高め早く帰る意識を持っていればそれなりに早く帰れる環境…続きを読む

福利厚生

特にこれが良かったという福利厚生は思い出せませんが、福岡の企業ということでソフトバンクホークスの年間シートを購入しているので、野球好きには嬉しい福利厚生かもしれません。…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。当時の先輩、上司から話を聞くとブラックだと思いますが、今は徐々に改善されてきていると感じます。ワークライフバランスをもっと取れるようにするのが課題だと思いますが、取り組…続きを読む

大阪信用金庫

年収・給料：300～399万円

ボーナスがかなり多く年収としては満足していました。普段の支給も他の会社と比べると安定していましたし、住宅補助もでました。しかし支店によっては全く残業がない場合もあり、そ…続きを読む

ワークライフバランス

私は預金事務係ということもあり、支店にもよると思いますがほとんど残業はありませんでした。多くて月に10時間超えるかな？というくらいで、少なくとも20時前には必ず家に着い…続きを読む

福利厚生

福利厚生はかなりきちんとしていると思います。まず年金ですが、厚生年金のほかに、企業年金という形で大阪信用金庫が積み立ててくださっている年金と外部委託しているイデコのよう…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。あくまで金融機関なので、きっちりとした仕事が求められますし、厳しい方もたくさんいらっしゃいますが、年に二回抜き打ちの内部監査があり告発制度があるので、パワハラセクハラは…続きを読む

イズミヤ

年収・給料：700～799万円

今現在、特に自分が働きにでなければならないという切羽詰まった状態・質素な暮らしをしないといけないという状態でもなく、かといって贅沢な暮らしをしているわけではないですが、…続きを読む

ワークライフバランス

残業はほとんどなく、有給休暇も比較的取りやすいので満足しています。ただ、やはりサービス業ですので、世間一般の長期休暇（ゴールデンウイーク、お盆休み、年末年始など）には、…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。実は数年前、新店舗を立ち上げるのに主人が別の部署（店）に異動になったのですが、その際 環境も変わり残業も増え、結果 心身共に体調を崩し、１～２…続きを読む

SFPホールディングス

年収・給料：200～299万円

最初の配属先が２４時間営業の大型店で社員数も多く、深夜勤務もあったので深夜手当が入りそれなりに頂けていたと思います。次の配属先が深夜営業のない小型店で社員数も少なく仕事…続きを読む

ワークライフバランス

大型店ではある程度の売り上げがあるので、多く人件費を使うことができるので一人一人の仕事量は分散され少なくなります。ですので、決まった時間に退勤することができるので残業は…続きを読む

福利厚生

新入社員研修がしっかりあり、それまでの会社の流れを失敗談や成功など踏まえ実際に経験してきた社員から話を聞くことが出来、実際の営業に役立ちました。また、生ものを扱っていた…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。飲食業界全体で考えるとホワイトだと思います。残業などは水商売なので、お客様の入りに左右されることも多く営業以外の仕事は後回しになり残業になることは仕方がないことだと思っ…続きを読む

矢崎部品

年収・給料：500～599万円

同業他社や本社周辺企業と比較すると年収は決して高いとは言えませんし、上を見ればきりがありませんが贅沢しないで質素な生活を心がければ家持ち妻子ありで何とか生活できています…続きを読む

ワークライフバランス

まず、部署によって残業時間や業務負荷にばらつきがあります。その中で私が所属する部署は残業が少なく業務負荷も高くないため時間の融通はきくと思います。ここは人によって考え方…続きを読む

福利厚生

労働組合があるし給料も良い部類にはいると思います。さらに福利厚生として団体生命保険、社宅(独身者は光熱費使いたい放題の寮があり朝昼版と出勤日のみですが会社でご飯を食べる…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。一部のブラック企業みたくサービス残業はありません。良い意味で社員が自由だと思います。人が多いため出来ない社員が何人いようが草葉の陰にかくれるので非常に居心地は良いと思い…続きを読む

山野楽器

年収・給料：200万円未満

仕事内容に対しての報酬としては他とくらべても良く、また自分の仕事に集中させてくれる環境のため余計な事を考えて仕事をしなくて良くてお給料を頂けるので本当にやりやすい環境に…続きを読む

ワークライフバランス

基本的に残業時間はありません。決められた時間にお仕事の時間があってここまでやったら終わりというのがハッキリとしているため、帰りが遅くなってしまうこともなく定時の時間で帰…続きを読む

福利厚生

福利厚生は基本的に業務委託なのであまり関係はないので不満はないですが、何か優遇があればもっと良い環境にはなるのではないかと思っています。かといってものすごく福利厚生をし…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。働いたお給料はちゃんと規定どおりに支払われているし、ちゃんと休憩を考えた上でスケジュールを組んでくれています。また仕事中やそれ以外の困っている事や悩んでいる事も即座に対…続きを読む

フジパンストアー

年収・給料：500～599万円

勤続年数も今年で21年になりますが、実績を出しても手当てとしてつかない部分が多く、制度と給料アップの仕組みを作ることにより従業員のモチベーションまたスキルアップしていき…続きを読む

ワークライフバランス

残業については、政府が最近各企業に出した働き方改革に対し、生産工程やワークスケジュールの組み替えや人材の配置転換などで残業にならない構造改革的にして定時で上がるように促…続きを読む

福利厚生

福利厚生は組合を通してありますが、あまり活用していないということでどちらとも言えません。会社も方では昨年からBENEFIT(ベネフィット)への加入者を作ることや単身赴任…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。会社の方も大手パン業界で、２１年働いてきて色々な改善は早い会社だと思います。福利厚生も充実しており、個人的には給料アップには査定をする仕組み制度を細かくして貰い評価され…続きを読む

日本駐車場開発

年収・給料：300～399万円

業務上残業や休日出勤が多く、本来なら別途手当をもらえるはずですが、お給料は月数十時間の見込み残業込みのお給料で残業代申請には上司の承認が必要で、いっさい残業代を請求する…続きを読む

ワークライフバランス

熱意、やる気、根性が必要な空気で、「新卒にも責任を与える」といわれ、新卒から1物件以上の駐車場の管理を任されました。任されることはうれしかったのですが、結局はアルバイト…続きを読む

福利厚生

今の社長が学生時代に一人で企業して一代で一部上場までの仕上がり、私がいたころは株価も順調に上がっていましたが会社自体の企業年齢が若く、福利厚生といえるような制度があまり…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。見込み残業、休日出勤、休みを取りにくい、休みを取る上司がいない、全員残業している、若者のやる気搾取、「社内企業制度であなたも社長になれる」と入社前の期待を膨らませ、実際…続きを読む

クラウドワークス

年収・給料：300～399万円

昨年から年俸制になり、ボーナスがなくなりましたが毎月の手取りが増えたことに関しては満足しています。年俸制になる前は年2回の昇給があり、昇給に向けて頑張ることができました…続きを読む

ワークライフバランス

フレックス制が導入されたことで、以前より格段に働きやすくなっています。働き方改革に弊社はかなり気を使っていると感じます。残業時間も以前と変わることはないですが、毎月の労…続きを読む

福利厚生

もう少し福利厚生を充実してほしいと思います。細々した福利厚生が増えてはいるのですが、実際は使いにくいものばかりです。お取引のある企業様からの期間限定セールだったり、あま…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。昔は営業体質がかなり残っていて、休みの日の連絡は当たり前、部署によっては休日出勤も当たり前の環境でしたが、現在は社長が変わり、グループを含む会社全体の流れがワークライフ…続きを読む

リンテック

年収・給料：400～499万円

同業他社に比べ給与が少ないからです。年功序列が根強い会社のため、昇給もあまり見込めないとのことです。ボーナスが比較的高いため生活はなんとか出来ていますが、この先子どもが…続きを読む

ワークライフバランス

周囲の友人の話などと比べて、休暇の取りやすさは高い方だと思います。一週間前ぐらいまでに申請すれば大体取ることが出来るそうなので助かっています。また、体調不良の際は、朝に…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。各種保険制度や福利厚生が整っていることを考えると、ホワイト企業の部類に入るのではないかと感じます。ブラック企業は、「休みなし、残業あり、手当な…続きを読む

ガトーフェスタ ハラダ

年収・給料：300～399万円

年収、給与面に関しては同業者の販売員に比べると良い方でした。しかし、勤続年数が３年を越えるまでは勤務時間や年間休日の割に満足するものではありませんでした。なので満足度と…続きを読む

ワークライフバランス

年末年始やお盆といった繁忙期は休みもとれませんし、毎日残業という日々でした。また、その期間は終電で帰るというのは当たり前でしたので、身体を壊すこともありました。週休２日…続きを読む

福利厚生

福利厚生に関しては勤めているうちに少しずつ変わる部分があり、不満はありました。入社当初はディズニーランドの入場券などの割引がありましたがいつのまにかなくなってしまいまし…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。全てに満足ではありませんでしたが、ホワイト企業であったと感じます。勤務地に関しては、個人の要望は聞いてもらえたのでたくさんの勤務地を経験することもできました。上層部の方…続きを読む

サイバネットシステム

年収・給料：400～499万円

役職にはつきたくなかったので、その年収で満足していました。会社としては、どんどん上に上がってもらわないと困ると言われていて、それがプレッシャーと感じていたことがありまし…続きを読む

ワークライフバランス

月の残業時間は、厳しく管理されていました。なんで残業しているのと、聞かれることがありました。月の仕事で仕事の量に波があるので、件数が少ないときには、定時で帰ることができ…続きを読む

福利厚生

年々、業績が悪くなっているのか、福利厚生が少なくなっていきました。クラブ活動が盛んだったころは、所属の部署以外の人との交流の場であったので、部署以外の人とのコミュニケー…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。残業だったり勤務に関してはきちんと報告するようになっていて、サービス残業は許されていませんでした。残業時間が多いとその理由を聞かれますが、残業代を支払ってもらえないこと…続きを読む

マッシュスタイルラボ

年収・給料：200万円未満

元々アパレル業界は給料が低いことで有名です。その中では基本給は高めの方でした。しかし、毎シーズン店頭で着用する服を買わないといけません。もちろん、社割があったので少し安…続きを読む

ワークライフバランス

アパレル業界あるあるの話しですが、基本的に休みが少ないです。月8休みだったので単純計算、年間100日あるかないかぐらいでした。有給はありましたが、シフト制なので好きなと…続きを読む

福利厚生

先程も記述しましたが、まず休みが圧倒的に少ないところです。基本的に連休は最高で2日しか取れず、縦社会が強い職場だったので先輩と休みが被ると予定が入っていても譲らなければ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。全国に店舗を展開している会社なので、基本店舗の店長に様々なことが任されることが多いです。しかし、その方針で店長や店舗によって細かいルールが違ったり、店長が理不尽なことを…続きを読む

ヤマシタ

年収・給料：300～399万円

私が勤めていたのが社会人1、2年目のときであったため、周りの友人の手取りよりも多く給料をもらっていたと思います。1年目のときは、ボーナスも2.2ヶ月分であったため貯金も…続きを読む

ワークライフバランス

最近は残業を無くそうと取り組んでいますが、1年目の頃はそういった風潮もなく、毎日残業2時間は当たり前でした。また、営業のため会社用携帯を持っているのですが、もちろん休み…続きを読む

福利厚生

育児手当、産休手当がしっかりしているので結婚後、お子さんが出来たとしても気兼ねなく働くことがてきる会社だと思います。私の営業所でもそういったかたが何人か居ました。女性は…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。福利厚生もしっかりしており、有休も仕事が入らない限り自分の好きなタイミングでとれるためホワイトだと思います。上司も無理を言わないで人間関係も非常に良いところなので。ただ…続きを読む

ハウステック

年収・給料：200～299万円

大きい企業のため、決して月給は高くはありませんでしたが、待遇はとてもしっかりしていました。有給やボーナス、資格優遇など、しっかり社員を守ってくれている内容でした。不況と…続きを読む

ワークライフバランス

無駄な残業を減らすため、ノー残業デーを作ってくれたり、残業申請をする際に本当に必要かを書き提出したりしました。勤務時間内はしっかりする、そのあとは早く帰りプライベートを…続きを読む

福利厚生

福利厚生については、入社する際の規制などちゃんと説明をしてくれました。また、結婚の際や出産、葬祭の際は申請をするとしっかりお祝いなどをいただくことができました。これは当…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。人間関係が良かったことが一番です。入社の際から上司含め暖かく迎えてくださったこと、経験がなかった業種のため多くの時間を割いて研修を設けてくれました。接客の際もロープレを…続きを読む

LIXILトータルサービス

満足している点：女性の活躍を応援しているところ

以前勤めていた会社では、男性ばかりに難しい業務がふられ、女性社員は簡単作業しか任せられないことに不満を感じていました。LIXILトータルサービスはダイバーシティ活動を推…続きを読む

不満な点：給料が安いところ

大手メーカーのグループ企業のわりに、給料が安いです。残業代含めても20万円を越えないことがザラです。給料があがるための昇格試験も年に一回なので、ベースアップすることに時…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。年間休日も多く、フレックス制度に代表されますが、自由な働き方ができます。現在は働き方改革を推進していますので、残業時間も大幅に減りました。有給休暇も必ず年５日以上とるこ…続きを読む

デジタルハーツ

年収・給料：300～399万円

正直、プラス200万は欲しいです。周囲のレベルと比べても同じだけの報酬であることは不満に思います。また、昇給制度も体系的には整っているように見えますが、実際は昇給昇格・…続きを読む

ワークライフバランス

残業は全くなく、5分前になれば片付けをする時間になるので、ぴったりに勤怠を打つことができます。残業のある時は当日の朝までに分かるのでその点でも助かっています。残業はあっ…続きを読む

福利厚生

基本的な健康保険、厚生年金、雇用保険があるので安心です。更に健康保険の中には、旅行が安くなる制度であったり保険相談などもできるので、その点でも活用しやすいです。契約社員…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。休みの取りやすさ、残業の少なさ、時間の調整がしやすいので、近年言われているブラック企業とは言い難いと思います。副業も奨励されているので、スキルアップの環境も整っています…続きを読む

デジタルハーツ

年収・給料：400～499万円

営業の方のITリテラシーが低くそもそもこの仕事が何の為に必要かを理解されていない方が多いです。その為、技術職ではありましたが、提案から報告、管理までを技術者が行うことに…続きを読む

ワークライフバランス

基本残業が当たり前で休日も職場内のプラットフォーム作成や提案書の作成、仕様書作成などを家で行っていました。仕事漬けの日々でしたので、たまにの休みの日は寝ているだけの生活…続きを読む

福利厚生

福利厚生には特に期待していなかったので、雇用保険、年金などを支払っていただければ十分と考えていました。そのほか法外福利厚生などについては、いろいろあったかのように思いま…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。労働環境や労働時間についてはもちろん酷かったのですが、それは事業部内で売り上げが上がれば改善できたかのように思われます。ブラックだと思うのは、いわゆる中抜きの金額が法外…続きを読む

日本食研ホールディングス

年収・給料：600～699万円

食品会社の給料はよほど大企業でない限り製造業の中では高くないと思います。そんな中で贅沢はできませんが不自由なく生活できるだけの額は貰えていると思います。以前はサービス残…続きを読む

ワークライフバランス

昨今の社会情勢から、働き方改革の名のもとでサービス残業削減は進んでいます。しかし、一部ではＰＣを自宅に持ち帰って持ち帰り残業をしている人はいます。残業はゼロではありませ…続きを読む

福利厚生

住宅費については、借り上げ社宅制度により家賃の約半分は会社が負担してくれます。その他の手当ても一般的な企業並みには貰えていると思います。社員旅行もあり、数年に1回の頻度…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。世の中に非の打ち所がない会社は滅多に無いと思います。この会社にも問題が全くないことはありません。しかし、どこの会社にも問題はあると思いますので、あまり気にしないように努…続きを読む

AOKI

年収・給料：300～399万円

小売ということで、あまり高い給料は元々期待していませんでした。小売の中ではむしろもらっていた方だと思いますが、他の業界と比べると低い方でした。毎月の給料はいかに残業をす…続きを読む

ワークライフバランス

ワークライフバランスは微妙です。産休や育休は取れるので女性にとっては良いと思いますし、同時に時短勤務もしばらく選べるのでそう言った点では優れています。ただ、2～3月や年…続きを読む

福利厚生

ここは流石大企業と言わざるを得ないほど福利厚生は良いと思います。販売職は全国転勤なので、いつどこに異動が言い渡されるか分かりませんが、レオパレスと提携しているので一人暮…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。年間休日が108日と少ないところです。本来普通の会社では120日はあり、年末年始やGW、お盆休みというものがありますが、年中無休のためその概念はありません。また、去年は…続きを読む

AOKIホールディングス

年収・給料：200～299万円

現在新潟県内の地元の店舗で働かせて頂いていますが、地元の他の企業に比べると良い方だと思うためです。ボーナスも業績に応じてしっかり出るのでありがたいです。また、販売を頑張…続きを読む

ワークライフバランス

繁忙期（2～3月）は非常に忙しいため、自店ではほぼ毎日1時間近く残業します。ただ、入社前に繁忙期は残業が発生することを聞いていて、それを承知で入社したため不満は全くあり…続きを読む

福利厚生

会社の福利厚生に満足している理由は2つあります。1つ目はベネフィット・ステーションという働く人が利用出来るお得な会員制割引サービスが利用出来るためです。レジャー、グルメ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。今までいくつかの企業で働いてきて、他の企業と比べた時にあらゆる面で一番だと思うためです。まず一緒に働くスタッフは基本的に優しい方が多く、わからないことがあると丁寧に教え…続きを読む

アール&キャリア

年収・給料：300～399万円

どちらでもないとした理由についてはまず、この業種は極論、誰でもやろうと思えばやれてしまう業種ではあるので、年収的には決して高くはないとは知っていました。現に同じ同業の方…続きを読む

ワークライフバランス

フレックス制度を導入しており、自身の業務スケジュールで勤務時間を調整することができます。それによって結果的に残業をするということがほとんど無くなり、いわゆる所定定時時間…続きを読む

福利厚生

福利厚生については一般的にしっかりした企業とした印象です。健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、有給、育児休暇、特別休暇などなど、一般的に聞く福利厚生は一通りついてい…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。ブラック企業にいわゆるよくある「長時間労働」や「サービス残業」、「休みが取れない、取りづらい」、「労働に対して明らかに報酬が少ない」、「ノルマがある、厳しい」、「会社が…続きを読む

カスミ

年収・給料：300～399万円

私は大学を卒業して、新卒として入社しました。初任給は新入社員一律で２０万円でした。高卒だとそこから５万ほどマイナスのようです。チーフとして就任すると、店舗への貢献度によ…続きを読む

ワークライフバランス

正直、これはその店舗の状況によりけりだと思います。自部門の従業員が充足しており、お店もそこそこ忙しいくらいであれば、夕方に帰れる日も多いと思いますが、当然暇なお店は社員…続きを読む

福利厚生

ここに会社の福利厚生を記述しておきます。各種社会保険、財形貯蓄補助、社員特殊会、在宅利子補助、カスミ福祉会、買物割引制度等女性の社会進出を応援していたカスミは、子育て応…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。この会社だけに言えることではないと思いますが、朝が早いので朝に弱い人にはしんどいかもしれないです。（青果はだいたい５～６時半　鮮魚は４時半など　店舗によります）また、サ…続きを読む

三浦工業

年収・給料：300～399万円

ボーナスは業績によってですが必ず出ます。一年目は、あまりボーナスは出ませんが、一年経った時のボーナスは７割出ました。正式に10割の満額もらえるのは、一年半経った時のボー…続きを読む

ワークライフバランス

残業は部署によってですが、ある方・ない方、ある部署・少ない部署様々でした。また、上司によっても違ってきます。残業に厳しい上司のもとだと早めに帰らされますが、そうでもない…続きを読む

福利厚生

福利厚生については特に問題なく、満足していました。健康診断やインフルエンザの予防接種など、負担額が少なく受けれますし、ベネフィットの福利厚生制度を利用出来ました。私は実…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。給与面や福利厚生などの待遇面、また事業内容や業務内容についても社内でしっかりと研修制度があり、一人ひとりを大切に育てていく環境であったと思うので、ホワイト企業だと思いま…続きを読む

三浦工業

年収・給料：700～799万円

業務内容はさておき、福利厚生はとにかく良いです。上記で答えた年収は、家賃抜きの年収です。現在都内に在住しており、家賃は18万円程度ですが、全額会社負担です。もしその家賃…続きを読む

ワークライフバランス

働き方改革が叫ばれている昨今では、やはりうちの会社も一部上場企業たる一面でワークライフバランスへの取り組み、残業低減への取り組みは非常に早かったです。10年ほど前までは…続きを読む

福利厚生

有給休暇に関しては、年20日支給されます。それと別に積み立て有給休暇が上限40日で積み増しされます。（40日を超える場合は自然消滅）会社の福利厚生として、BENEFIT…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。昔はブラック企業だったと思いますが、現在の人手不足、離職率、高齢化の世の中において、徐々にではありますが、ホワイト企業になってきたように感じます。特に、若手人材の転職が…続きを読む

三越伊勢丹ヒューマン・ソリューションズ

年収・給料：200～299万円

残業がほとんどないので妥当な金額だとは思いますが、一人暮らしは到底できないと思う収入です。これではアルバイトとほとんど収入が変わらないのに、責任感のある仕事をしている状…続きを読む

ワークライフバランス

私は化粧品の販売をしていますが、店舗ではシフト制となっているので、遅番のレジ締めや展開替えの日でなければ残業することなく帰宅出来ます。シフトも平等に割り振られているので…続きを読む

福利厚生

福利厚生は、さすが大企業というようにかなり充実しています。映画やディズニーのチケットを割引で購入できたり、ベネフィットステーションは使い放題、エクシブなどの会員制ホテル…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。三越伊勢丹は世の中の知名度が高く、ニュースにもなりやすい大企業なので、ホワイト企業だと思われるように必死に改革を重ねていると思います。労働組合もしっかりと機能しているの…続きを読む

三越伊勢丹ヒューマン・ソリューションズ

年収・給料：200～299万円

同じような業種の他社の給与と比べると数万円低いような気がします。もともと残業をするほど業務量はそれほどないですが、少しでも残業をして小遣い稼ぎをしたいほど満足していない…続きを読む

ワークライフバランス

ノー残業デーを設けたりもしていますが、残業するほど業務量は多くないので満足しています。休みは週2日は必ずあり連勤もほぼ3日間なのですごく働きやすいです。週2日の休み以外…続きを読む

福利厚生

自社のクレジットカードを作成すれば、常に1割引で買い物ができます。百貨店なので高い買い物でも食品でもなるのですごく重宝しています。他には、ベネフィットがあるので、時期に…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。本社に関しては、店舗で働けなくなった難ありの社員が揃っているという噂もありますが、グループ長などへの風通しもよく話しやすい方でやりやすいです。2.3ヶ月に1回労働組合の…続きを読む

インテージテクノスフィア

年収・給料：300～399万円

月の給料自体は、一般事務職としては十分な額だったと思います。ハローワークでこのレベルの正社員の仕事を探しても、なかなか見つかりません。交通費もガソリン代の変動を考慮した…続きを読む

ワークライフバランス

一部の社員にのみ、極端に仕事量、残業量が偏っている職場でした。会社側からは月の残業をある程度に抑えてほしいという指示はありましたが、根本的な仕事量の偏りをどうにかするつ…続きを読む

福利厚生

福利厚生としては、フレックスタイム制、夏季休暇、リフレッシュ休暇が大きかったと思います。ただ、フレックスタイムも結局はクライアントの都合に合わせる必要があり、そこまで自…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。パート、派遣社員など雇用形態は様々ですがほとんどが女性です。人の入れ替わりはとても激しく、気の強い人、何が何でも自分の意思を押し通せる人でないと、とても務まりません。女…続きを読む

三井Ｅ＆S造船

年収・給料：700～799万円

業界全体の景気が悪く、同業の給与水準も厳しいと聞いている中で割ともらっている方です。上を見たらキリがないですが、管理職になって間も無いですし、これくらいで普通なのかなと…続きを読む

ワークライフバランス

残業は多いですが毎日終電ということはなく、早くて7時、遅くて11時頃に退社しています。管理職で、部下の仕事ができるまで待っていなければいけないことを考えると、まぁこんな…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。労働組合も活発なようで、会社としても社員のことを考えているのではないかなと思います。休みの取りやすさや、徹夜などの働かせ方もありません。夫の話…続きを読む