業界別の口コミ・評判レポート
カシワバラ・コーポレーション
年収・給料:400~499万円
前職に比べたらかなり上がりましたが、基本給は決して高くはなく、残業が多かったためこの年収でした。ボーナスもとても多いわけではなく業界ではごく平均的な金額だったと思います…続きを読む
ワークライフバランス
残業の強制はするのに残業申請はしにくい空気でした。人によって申請を受け取らないケースもあったようです。休日も連絡がつくように強制したり、休んでいること、定時で帰ることに…続きを読む
福利厚生
家賃手当が東京は1人55000円補助されます。大変助かる制度でした。結婚するとその補助はさらに増え90000円になります。そのため、社員で持ち家を持っている方は少ない傾…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。考え方がとても古い会社なので、残業や休日出勤が美徳とされている傾向があります。社長はそれを変えたくて尽力していますが、全国に営業所があるのと、そういった考え方の世代の人…続きを読む
Eストアー
年収・給料:400~499万円
仕事量に対して十分な給料は頂けていると感じております。一方で入社時にあった賞与、決算賞与ともに無くなり、その点はさみしく感じております。今後会社平均の取得を上げていく想…続きを読む
ワークライフバランス
定時になれば自由に帰宅でき、業務が立て込んでいない限り終電近くまで残業などはないと思います。一方部署によってはかなりの残業時間(毎日終電)もあるようで、所属部署によって…続きを読む
福利厚生
社会保険に用意されているレストラン、ホテル、旅館などの保養所は大変良いもので何度か利用しております。格安で高級料理が食べれて大変良いです。またディズニーランドの約半額チ…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。就業規則はあるものの出勤時間はギリギリの時間に来ても問われることもなく、当日の欠勤もメール1つで許可される点はよく言えばホワイトと思います。また業務中も私用で離席しても…続きを読む
テクノス
年収・給料:300~399万円
ここら辺の企業、特にトヨタ系と比べると給料は安いですが、東三河のトヨタ系ではない一般的な企業の中では高い方だと思います。月の基本給に関してもある程度あるし、残業したらそ…続きを読む
ワークライフバランス
ワークライフバランスについてしっかり考えられている会社だと思います。まず基本的に休みが多い方だと思います。お盆と正月はいつも平均して9日くらいは休みがあります。祝日もも…続きを読む
福利厚生
福利厚生についても満足はしています。福利厚生のカードがありホテルやファストフード店などが安くなります。あまり自分は使ったことが無いですが使える所は多くあるので、選択して…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。自分が一番この会社で良いなと思った事が、休みが自由に取れるという事です。自分は結構半日有給を取るのですが、上司などには何も言われる事なく取ることが出来ます。休みを取って…続きを読む
社会福祉法人 侑愛会
年収・給料:500~599万円
以前までは3Kというイメージが強い福祉業界で、障がい福祉はさらに特殊な分野だと思います。賃金ベースも低く、昇給も少なかったのですが現在は処遇改善給付金という給与に上乗せ…続きを読む
ワークライフバランス
仕事自体は難しいものではありませんが、変則勤務が多いのと利用している方々の状態次第では残業を余儀なくされることがあります。また、宿直業務もあるので最初のうちは体力が落ち…続きを読む
福利厚生
冠婚葬祭や子供が入学をした場合などはお祝いや香典がでます。また、福利厚生委員会というのがあり、職員同士の交流会などを企画しています。この交流会には配偶者や実実子も参加す…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。以前は時間外でも手当てがでず、処遇改善もありませんでした。しかし国が福祉業界の処遇に対して色々と取り組みを行ったおかげで、各種手当も付くようになり、給与水準も上がったの…続きを読む
スポット
年収・給料:200~299万円
小売業という事で年間行事に合わせて忙しさに波がありました。繁忙期は目も回るような忙しさではありましたが、賞与がきちんと頂けたので頑張れたと思います。閑散期でも固定給でし…続きを読む
ワークライフバランス
私が退職してからしばらくたちますので、現在の状況は分かりませんが、前職の会社は慢性的な人事不足の為、残業がとても多かったです。私は正社員雇用でしたので、出勤人数が少ない…続きを読む
福利厚生
地方ですが、それなりに名の通った会社だった為、福利厚生はしっかりしていたように私は思います。保険や厚生年金などもしっかりあり、育児休暇などもしっかりと取れていた方がいた…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。ブラック企業まではいかないと思いますが、ホワイト企業ではないのでこちらで回答させていただきます。上でも回答しましたが、慢性的な人員不足の為、拘束時間がとても長いです。公…続きを読む
協立情報通信
年収・給料:300~399万円
毎月20万円前後、賞与含めて年収約350万円ほど頂いておりました。最終学歴2年制の専門学校卒業にしては、給与は高めだったと感じています。ちょうど2年ほど勤務しましたが、…続きを読む
ワークライフバランス
会社内でも部署によっては著しく残業が多い部署とそうでない部署がありました。私の勤務していた部署は、残業が多く定時に帰れたことは、2年勤務して研修期間中のみでした。ほぼ毎…続きを読む
福利厚生
年間の休日数、交通費支給、社保完備など良かったです。また、会社の寮があり、会社に務めている限り格安で住むこともできるので、遠方から就職する人にはいいシステムでした。社内…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。所属していた部署は著しく残業が多い部署でしたが、全国的に見ても残業が発生してもしょうがない職種なので、月に数回定時で帰れるシステムがあったことは救いでした。また、希望休…続きを読む
アイシン化工
年収・給料:400~499万円
基本的には平均より上の年間給与であるからです。また、ボーナスは私がいた時は6ヶ月分近く出たため、月々の給与は平均〜平均よりやや上のレベルとしても、結果的には年間で見ると…続きを読む
ワークライフバランス
ワークライフバランスについてはかなり部署によりますが、私がいた部署は事務系ということもあり、残業規制が厳しく、有給取得もかなりプッシュされるぐらいでした。製造系は基本は…続きを読む
福利厚生
一般的な大企業としては普通の待遇なのだろうと思いますが、平均で見れば福利厚生は充実していると思います。例えば「カフェテリアプラン」という、年間で一定料金を自分に合った内…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。ただしこれは部署によると思います。たまたま私の配属された部署がワークライフバランスがとれている事務系の職種であり、パワハラ等も全くない部署だったのでホワイト企業と答えま…続きを読む
半田市立半田病院
年収・給料:400~499万円
仕事内容とわりに合わないという方も多くいらっしゃいますが、看護師一年目から手取りでそこそこありボーナスもしっかりと貰えるため、十分だと思います。他に給料が良い病院や仕事…続きを読む
ワークライフバランス
残業は部署にもよりますが、多いところもあります。残業代はその時々でつけれたり付けれなかったりです。私がいた部署に関しては比較的残業が少なかったので、子供がいる私にとって…続きを読む
福利厚生
公務員になるので、福利厚生はある程度しっかりしています。住宅手当も今までは数千円しかありませんでしたが、昨年ほどから賃貸に関しては数万円にあがりました。とても助かります…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。もっとこうであれば嬉しいという内容は細かいところをあげればキリがないですが、給料もしっかりといただけ、仕事も教育体制もしっかりとできている、福利厚生もある、休みもしっか…続きを読む
ネットマーケティング
年収・給料:300~399万円
仕事内容は主に営業事務全般でした。残業は20時間ほどありましたが、きちんとお給料に反映されるので不満はなかったです。残業分は基本の時給よりもとても高かったので。基本給は…続きを読む
ワークライフバランス
基本的には定時で帰れるため、ワークライフバランスはよかったです。また、定時に上がりづらい雰囲気なども一切なくベテラン新人関わらず、自分の仕事が終わったらささっと帰ってい…続きを読む
福利厚生
契約社員としては、とても充実した制度だと感じました。リフレッシュ休暇という長期休暇制度がないこと以外、ほぼ正社員と同じ待遇でした。特に健康診断は女性向けの子宮頸がん、乳…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。完全にホワイト企業ではないと思いますが、社風を考えるとホワイト企業なのかなと思います。残業時間やタスクの多さはブラックな部分がまだまだあるようですが、職場環境と社風に関…続きを読む
伊藤造園土木
年収・給料:300~399万円
仕事内容はそんなに難しくもなく、大量の仕事量でもありません。それに日中は私1人で事務所にいることが多くあまり気を遣う事もありません。お客様も滅多にこられませんし、間違い…続きを読む
ワークライフバランス
私の就業時間は9:00~17:00です。残業はほとんどなく土・日・祝が休日です。しかし、会社の行事などは土曜日に行われることが多いため、休日ですが仕事日みたいな気がしま…続きを読む
福利厚生
福利厚生ですが、正社員にしていただいて、厚生年金・社会保険などは加入してもらっていて満足しています。たとえば、前もって知らせていた病院に行かないといけない日などは前日に…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。私の場合は残業もほとんどありませんし、週休2日お休みをいただいてるので、これは問題ありません。役所に提出する書類等や民間工事の書類等もきっちりしていて、問題ありません。…続きを読む
日産プリンス西東京販売
年収・給料:300~399万円
給料面に関しては何も不満はありませんでした。新卒時での給料は他の会社よりも多く生活に困ることもなく、貯金もできました。ボーナスも年間約4か月分と十分な額をもらえていたと…続きを読む
ワークライフバランス
世間がお休みの土日祝日は必ず出勤になり、平日に休みとなるため友人と過ごす時間はほとんどなかったです。世間は祝日で週休3日となる週は平日に同じ日数が休めるなら休みに対する…続きを読む
福利厚生
扶養手当・子供手当・結婚祝い金を支給など手当面では大手企業に比べるとさすがに劣りますが、十分満足できる内容だったと思います。保険も組合保険で通常の保険よりも格安で充実し…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。ブラック企業の基準は人それぞれだと思いますが、仕事以外の時間を充実させたいと考える人には間違いなくブラックな会社です。まず休みが他の会社に比べて少ないです。世間一般に比…続きを読む
佐竹食品
年収・給料:200~299万円
初任給は私の友人でも20万を超える所は少なく、その中で私どもは超えていたので満足でした。又、他店舗の部門別に売り上げ競争があり、その中でトップを取ると賞金をもらえる等社…続きを読む
ワークライフバランス
部門毎に環境が異なり、店舗によっても良し悪しがはっきり出てしまうのが欠点でした。部門でも全体の人数が少ない部門、多い部門があり仕事量も違う為、残業時間や仕事量格差が明確…続きを読む
福利厚生
社会保障は当たり前なので休みに関して書かせていただきます。時代が時代な事、業種もスーパーであり小売業なので仕方がないのですが、長期休暇が全くありません。年始から4日間の…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。勤務時間で言えば間違いなくブラックです。1日8時間労働はゆうに超えていましたし、サービス残業も多々ありました。鮮魚部門に関してはバイヤーが居ないので(社風により)主任が…続きを読む
大一器械
年収・給料:300~399万円
大卒初任給を20万円からスタートでき、一人暮らしの手当ても出ていたので、生活はとてもしやすく貯金もしやすかったです。昇給も一定額で上がっていき、基本給はそんなに高くはな…続きを読む
ワークライフバランス
残業は基本的に毎日2時間はあります。多いときは5時間を越える時間です。一番遅い時で11時まで会社にいました。ちなみにですが、残業代は給与に含まれているためもらえません。…続きを読む
福利厚生
有給休暇の取得は、あまりされていません。みんな自分の仕事に忙しくなかなか休みが取れません。と言いながらここぞというどうしても休みを取らないといけない時は取れていたように…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。一番大きいのは、残業代が一円も出ていない点だと思います。ここがクリアになればだいぶやりやすいと思います。あとは、残業時間がもう少し少なくなる工夫を会社の方でどれだけでき…続きを読む
フレックス
年収・給料:300~399万円
新卒1年目の給料は歩合制ではなく、固定給です。固定給ではありますが、同年代より多く支給されていました。2年目からは歩合制がスタートします。歩合制なので、自分が頑張った分…続きを読む
ワークライフバランス
休みに関してですが、週休2日制で、定休日の水曜日と残り1日をシフト制で決めることになっています。店舗ごとにルールは異なりますが、基本的には自身の希望は通ります。休みの残…続きを読む
福利厚生
自動車を扱う会社ならではの福利厚生として、中古車をオークション価格で購入することができます。ですので、お店で購入するより安く車を手に入れられます。このルールがあるため、…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。労働時間に関してですが、未だに店舗によって差があります。会社全体としては働き方改革が進んでいるとは思いますが、残業が多い店舗や休日出勤を余儀なくされる店舗もまだあります…続きを読む
マルタマ
年収・給料:200~299万円
交通費だけでなく、食事手当も出勤数に合わせて支給されていたため、基本給に加えてこれらを合わせると一般的に見ても高収入でした。家賃免除もあったため、一人暮らしでも相当贅沢…続きを読む
ワークライフバランス
基本的には残業はありません。会社の風潮としては、定時になれば上司が部下に対して早く帰るよう促すほどです。役職が搬入台の点検で残っていることは時々ありましたが、一介の社員…続きを読む
福利厚生
家賃を半額免除してくれるのが大きいです。県外からの就職は何かと物入りですが、そういった負担をできるだけ軽くしてくれる配慮が感じられました。出勤日×500円の食事手当がつ…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。どちらかといえばホワイト企業よりではないのかと思います。パチンコをメインにしている割には悪い話もほとんどなく、店内の清潔感や徹底した接客研修などが印象的な企業です。休み…続きを読む
チャレッジ
年収・給料:300~399万円
以前、他の会社で働いていたことがありますが、パーソルテンプスタッフは前職より年間休日が30日ほど増え、勤務時間が短くなったにもかかわらず、同じくらいの給料を頂けているの…続きを読む
ワークライフバランス
研究開発業務で配属される企業は、業界としても残業は少ないと思います。現在、私は製薬会社に研究開発スタッフとして配属されています。そこでの残業はほとんど無く多い月でも1ヶ…続きを読む
福利厚生
福利厚生の充実度は、必要最低限の充実度だと思います。健康診断や交通費はありますが、住宅手当がなかったり、退職金がなかったりしています。また、社員が使えるクーポンが社内サ…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。休日が多くほぼカレンダー通りに休めます。また、有給も申請すれば簡単に取得することができます。実際、去年は9連休を4回も取ることができ、長期の旅行に行けプライベートも充実…続きを読む
タウンサービス
年収・給料:500~599万円
月ベースの残業時間も10時間以内がほとんどである点や、業務自体がこれまでに得た自分の経験で十分にこなせる範囲であることなどが、適正に評価された上での給与であったことが理…続きを読む
ワークライフバランス
月ベースの残業時間が10時間未満であることがほとんどで、休日自体も物流業界でありながら土曜、日曜、祝日に取得ができます。物流業界自体が安定している業界であることも理由で…続きを読む
福利厚生
まず第一に有給休暇の取得のしやすさを感じます。最低限の業務上のノルマの達成が必須ではありますが平均的な会社員経験者であれば容易に達成可能なので、それらを達成してさえいれ…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。どちらかといえば、明らかに「ホワイト企業」になると思います。一般的な「ブラック企業」にありがちな過剰な残業やパワーハラスメントやセクハラなど、愚痴やそれに関連するような…続きを読む
大日
年収・給料:600~699万円
昇給はあまり増えません。なので普段のお給料は残業や出張費などで増やさないと少し厳しいかもしれません。また、自分の身なりや机の掃除を怠っていると、ボーナスが減額になる独特…続きを読む
ワークライフバランス
表向きは定時時間は17時30分ですが、実際は18時半頃から事業部で「終礼」というミーティングがあるため、基本的にそれまでは帰れません。そしてその間の時間はサービス残業で…続きを読む
福利厚生
基本的な福利厚生は完備しており、結婚祝い金や出産祝い金、弔い金などは他の企業と同じようにあります。ただ法定外福利があまり充実していません。まず交通費は出ますが、車、バイ…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。典型的な縦社会の企業なので、上に歯向かえば簡単にクビになります。また実力主義なので人間関係がかなりギクシャクし、仕事が暇になるとかなりいづらくなります。そして仕事によっ…続きを読む
せんどう
年収・給料:200万円未満
最低賃金が上がれば給料もちゃんとあがることには満足しています。日曜日、祝日には時給50円プラスでボーナスも微々たるものではありますが年2、3回出ますし、特に不満はありま…続きを読む
ワークライフバランス
残業は業務にもよりますがある時もありますし、早く帰れる時もあります。棚卸しの時などもいつもより多く働いたりします。生活には特に支障は感じないので安定して働けてるかと思い…続きを読む
福利厚生
詳しくは存じ上げていないのですが、せんどうの組合に入ると毎月給料から600円ほど引かれます。社員さんだけなのかわかりませんが、祝儀、出産手当金など頂けるようです。台風で…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。短時間パートの立場では特にブラックに感じる部分は見当たりません。ただ、社員並に働くパートさんはいろいろ出来るようになる分、仕事量が増えているようで大変そうに感じます。店…続きを読む
コーワメックス
年収・給料:300~399万円
教育体制が整っているということで、まず転職者に対しても研修がたくさんあり、初めての職種の人にも優しい体制であったので、焦らずいける気持ち面でも余裕ができました。そのうえ…続きを読む
ワークライフバランス
会社内の方針としての大前提が労働違反をしないような体制を作っており、極力無意味な残業は避けようと社内全体で呼びかけている状況なので、現時点では2時間以上の残業というもの…続きを読む
福利厚生
会社で福利厚生倶楽部に加入しており、会社に入社した時点で必ず加入することができるのですが、加入することにより飲食店の割引や観光地のサービスを提供など、さまざまなサービス…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。研修や不定期で開催する勉強会など教育体制が整っていること。社内で残業を極力しないという、残業が美徳という風潮がないということ。社内の人たちが接しやすく職場環境がとても良…続きを読む
OCS(オークス)
年収・給料:200~299万円
初任給は少ないと思う人もいるかと思いますが、私には十分でした。多額の奨学金やいろいろとローンなどを抱えている人にとっては、収入的には厳しいと思う人もいるかもしれません。…続きを読む
ワークライフバランス
正直、部や課によりそれぞれだと思います。営業の方や管理者などは毎日残業しているようでした。事務の方はほとんど残業はありませんでした。どこの部や課でも、子供や親の介護など…続きを読む
福利厚生
通勤費もちゃんと出ます。しかし、何キロ以上からでるといった決まりはあるようでした。年に1回、健康診断もあります。35歳以下は健康診断、35歳以上は人間ドックでした。女性…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。いろいろと期待や不安を持ちながら入社しましたが、正直ギャップがありました。私は仕事内容は良かったと思っています。しかし、人間関係に問題があります。入社したばかりの社員に…続きを読む
富士見高原リゾート
年収・給料:200~299万円
中途採用、未経験者で入社しましたので、低収入は仕方がありませんでした。しかし、その内容を上回る仕事の楽しさがありました。朝の芝刈りや散水は自然好きの私としては大変気持ち…続きを読む
ワークライフバランス
希望した日に休みを取りやすい職場でした。もちろん家族があり、子供がいる方たちが優先したいという上司の希望はありましたが、強制的ではなく、融通をきかして、従業員同士が自然…続きを読む
福利厚生
ゴルフ場のコース管理というのは機械と携わる事がほとんどの仕事です。手押しの芝刈り機や乗用の芝刈り機、バンカー均しなど様々な機械があります。平らなコースだけではなく、急な…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。職員が伸び伸びと働けているのは上司からの変なプレッシャーはなく、職員の判断を信頼し任せている所からきていると思います。残業代はきちんと出ますし、誤りがあった場合にも謝罪…続きを読む
リング
年収・給料:200~299万円
通常の美容院では業務量やトレーニングに対してやや収入面では少ない感がありますが、仕事内容もシンプルで特に難しいことはなく、業務終了後のトレーニングも不要であるにも関わら…続きを読む
ワークライフバランス
残業自体はそれなりに発生するのですが、給料に「固定残業代」として数万円含まれており、それを超えると支給される、としていますが、計算方法を明らかにしていないため、超えてい…続きを読む
福利厚生
社保完備でその点では特に不満はありませんが、その他の面では交通費は正社員であっても月500円まで、パートさんに至っては交通費は出ません。健康診断もなく、健康管理はあくま…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。雇用契約書は発行されないため契約内容が曖昧です。また、有給休暇はありますが土日祝は取得できないと言われること、それ以前に取得しようとする人に対し脅し文句が飛び出すことも…続きを読む
北海道総合通信網
年収・給料:800~899万円
給与体系は、勤続年数による体系及び業務実績による業績評価体系による2つの体系の構成となっており、実績を積み重ねると評価により給与に反映されるため、非常にモチベーションが…続きを読む
ワークライフバランス
残業に関しては労働協定等のコンプライアンス面での整備もしっかりとされており、いわゆる働き方改革もしっかりと取り組まれている状況であると思っております。従いまして適切な残…続きを読む
福利厚生
福利厚生も非常に充実しており、休暇に関しては有給休暇(年間最大40日)、夏季・冬期休暇(年間各2日)、特別休暇(逐次付与)、永年勤続休暇(最大10日)、フルムーン休暇(…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。先述の通りではありますが、一番大きい理由としてはやはり労働協定等のコンプライアンス面での整備もしっかりとされており、いわゆる働き方改革もしっかりと取り組まれている状況で…続きを読む
セブンスター
年収・給料:200~299万円
年間休日は少なめで出勤日の拘束時間も長時間でしたが、事務スキルを身に着けながら働けていることや、仕事内容を考慮して満足の行く年収でした。面接時に年齢や職歴をしっかりと加…続きを読む
ワークライフバランス
当時は年間休日が90日前後と少なく土日祝日も出勤だったので、プライベートの時間の確保が難しかったです。また、月に何度か営業時間外に会議があり出席をしていたので、夜の予定…続きを読む
福利厚生
年に一回の健康診断や、最寄りの温泉地に低価格で宿泊出来る補助制度など、福利厚生は比較的充実していました。毎年年明けに行われる新年会は社員全員参加で、ホテルの宴会場を貸し…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。営業職に関しては、ノルマはありますがペナルティは設けられていなかったので、売れば売るほどインセンティブとしてお給料に反映されていました。事務職は受付や営業補佐など慣れれ…続きを読む
キユーソー流通システム
年収・給料:200万円未満
有給休暇もほとんど使い、残業もできないので給料が他の人より安いことは承知の上でした。ここは正社員や契約社員関係なく入社半年後から賞与が頂けます。気持ち程度と言われました…続きを読む
ワークライフバランス
自分自身は子供の体調不良や行事などでお休みをいただいたり、基本的に残業はなしということで入社させて頂きました。他の方も自分の体調不良や家族のことでお休みを取られていたの…続きを読む
福利厚生
まず有給休暇がとりやすいことです。いろんな企業を経験してきましたが、有給休暇はとりづらい会社がほとんどでした。しかしここの会社は有給休暇を消化しないと怒られます。忙しい…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。私自身、残業はほとんどせずに子供の体調不良でお休みがとりやすく、有給休暇も消化できて賞与も頂けているのでホワイト企業だと思います。ただ、男性社員だと引っ越しを伴う転勤が…続きを読む
春日部嬉泉病院
年収・給料:300~399万円
職場は埼玉県春日部で、介護職での平均給与・年収が相場よりも良かったこと。介護施設では平均賞与が年1~2か月が多い中で、病院での介護職ということで年4か月と病院の中でも賞…続きを読む
ワークライフバランス
病院の体制として、透析患者の通院、外来患者受け入れは午前中までです。入院病棟、病床数は少ないこともあり、時間外労働はほとんどありませんでした。介護支援専門員になり、居宅…続きを読む
福利厚生
一番はリフレッシュ休暇があることです。年に1度、8日間連続で休暇を取ることが出来ます。半ば強制的ですが、社会人になり事務系の仕事以外でそれだけの長期休暇を取ることはでき…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。病院自体は給料面も福利厚生の充実していて働きやすいし、上司も親しみやすく相談をすると親身の話を聞いてくれるので、その点は安心して働ける環境でした。ただ、介護支援専門員と…続きを読む
グループホーム和田の杜
年収・給料:200万円未満
パート職員であること、扶養内で働いている事、そして自分の所有している資格等を考慮したところ、現在の給与が妥当だと思っています。子どもの体調不良などから、休むことも多々あ…続きを読む
ワークライフバランス
パートタイマーですが、 通常の時間ではなく、保育園の時間に合わせて働かせてくださっています。残業もほぼなく、皆定時で上がれるように周りでサポートを行っていて、それぞれで…続きを読む
福利厚生
パートタイマーでの仕事であってもしっかりと福利厚生があり、助かっています。子育て支援にも力をいれており、男性職員の育児休業にも力をいれている会社です。一人一人にしっかり…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。仕事内容も無理なくすることができ、職員同士で話し、それぞれで対応をするようにしていて、常に相談できる状況を作っています。夜勤等もありますが、コールに応じてというところで…続きを読む
モリテックス
年収・給料:500~599万円
現在私は40代半ばですが、同年代の平均年収を調べて見ても決して悪い年収ではないのではないかと思っています。また、会社が儲かっている場合には経営陣で独り占めをしないでちゃ…続きを読む
ワークライフバランス
実は数年前迄は今の様にリソースが多くなかったので、自社のキャパに対してオーバーした受注を受けてしまった場合には一週間のうちに20時間以上残業をしたり、また土日も出勤をし…続きを読む
福利厚生
元々私は転職組で、今の会社の面接を行う時に既に聞いていたのでその条件を承諾して入社したのですが、基本的に我が社では俗に言う『手当て』と呼ばれる物はほぼありません。例えば…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。俗に言うブラック企業というのは、今の時代で言うとパワハラやモラハラが当たり前の様にあって、しかも対外的に利益が出ていても社員には一切還元されていないという体質だと思いま…続きを読む
タカショー
年収・給料:200~299万円
私は学生時代簿記の勉強をしており、仕事は簿記や会計の知識を使って仕事をしたいと思っていました。その中で自分のやりたい仕事をさせてくれるという点、会社の事業内容に将来性を…続きを読む
ワークライフバランス
去年から完全週休2日制が採用されたことで土日が基本的に休みになりました。また、休日出勤を行ったとしても振替休日をとることができるので、休みの日は年間120日以上あるため…続きを読む
福利厚生
家賃の負担などの福利厚生については全額を会社が負担してくれ、駐車場についても負担してくれます。また、出張の際もしっかりと日当が出ますし規定もしっかりとしています。サロン…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。私が上記のように思う理由としては主に3つの理由が挙げられます。一つ目は休みを取りやすいという点です。法律化されたということもあり、自分の仕事が落ち着いていれば自由に有給…続きを読む