スポーツ・フィットネスの口コミ・評判レポート

ノアインドアステージ

最終更新日:2021/08/03

ピックアップ

年収・給料:330万円

テニス業界の中では平均か、それより上の収入だと思います。しかし、拘束時間と労働時間(と認められる時間)が割に合っておらず、拘束時間から見ると低いと思います。ですが、当時…続きを読む

ワークライフバランス

拘束時間が長かったので仕事終わりに買物に行ったり仕事前にどこかに寄るという事はあまりなく、仕事の日は仕事だけという感じでした。拘束時間だけで言えば12時間を超えることは…続きを読む

福利厚生

有給休暇や社会保険、住宅手当や家族手当、交通費支給等、一般的なものは一通り揃っていました。自社と取引のあるメーカーやショップからは社員割引で物品の購入が出来る制度もあり…続きを読む

ブラック/ホワイト

どちらかと言うとブラック企業だと思います。一番の原因は拘束時間の長さに対しての労働時間(と認められる時間)の割合です。実際に業務の時間と休憩時間の線引も難しい部分はあるのですが、差が大きいと感じました。サービス…続きを読む


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野村不動産ライフ&スポーツ

最終更新日:2021/06/05

ピックアップ

年収・給料:300万円程度

年収においては決して高い方ではないとは思っています。しかし、技術として習得できるものもたくさんありますし、なにより休みや働き方に柔軟性があるので、収入よりも個人の生活を…続きを読む

ワークライフバランス

働き方に非常に柔軟性があるので、仕事と私生活をどちらもしっかり持ちたい自身は助かっています。他の会社でも当然のことかもしれませんが、残業時間のチェック、有給の消化具合な…続きを読む

福利厚生

スポーツジムの会社ということもあり、ジムやプールの利用は可能です。外部の福利厚生もあるにはありますが、利用する機会はそんなに多くはありません。なにより納得いかないことが…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。形だけの福利厚生や退職金制度がないことなど不満もありますが、総合的に見ればブラックではないかなと思います。ライバル企業も多くあり、その中で生き残っていくために多少無理な…続きを読む


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神戸YMCAファミリーウエルネスセンター

最終更新日:2021/04/13

ピックアップ

年収・給料:200万円未満

給料は本当に低かったです。私だけではなくどの部署の方も、あまり多くもらっている方はおられなかったと思います。所長や上の役職の方の給料は知りません。ですが、働いている方は…続きを読む

ワークライフバランス

私は基本的に残業がなく、訪問介護に行く際は時間を調節して頂き、訪問先で仕事が終わった後も部署に戻らず直帰させて頂いていました。長く働いておられる先輩方やケアマネージャー…続きを読む

福利厚生

福利厚生についてあまり深く考えたことがなかったのが本音なのですが、実際に神戸市の様々な施設の割引きがあり、YMCAの施設のスポーツジム利用やジムのレッスンも無料で受けら…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。給料は低く、働く時間も皆さん短くはないのですが、一度退職された方でも7割程がまた戻ってこられるような良い職場でした。長く働いている方が多い印象が強く、皆さん自分のやって…続きを読む


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スイート・ピア

最終更新日:2020/11/17

ピックアップ

年収・給料:300~399万円

入社2年目で店長に昇格しました。やる気があって自分の能力が上がるとちゃんとキャリアアップしていき、それに見合ったお給料も頂けます。今は子供を産んで時間も短い働き方になっ…続きを読む

ワークライフバランス

入社時の11年前は、技術練習などを朝も夜も終電まで行うような時代もありました。時代に合わせて今は、勤務体制や勤務時間の制度も変わってきていて、休憩やお休み、就業時間もし…続きを読む

福利厚生

「女性が一生働ける環境を作る」という会社のコンセプトがあるので、働く女性に向けた色々な手厚い制度があります。出産時は国の認めた産休よりも早く産休に入り、身体を労わる時間…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。昔は労働時間や制度に対しての不安を感じた事もありました。しかしながら、美容・サービス業界の中では時代に合わせた働き方がしっかりとできてきていると思います。コロナ禍もお給…続きを読む


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モバイルフィット

最終更新日:2020/10/28

ピックアップ

年収・給料:200~299万円

お店の営業自体は10~19時まで、勤務は9時15分から早くて19時15分ですが、19時15分に帰れることは滅多にないです。掃除や終礼などしていると19時45分や20時ぐ…続きを読む

ワークライフバランス

私は同棲をしていて、相手は17時には仕事が終わります。退勤時間が大体19時45から20時ぐらいなので、「帰りが遅い、帰ってからご飯がない」と待たせてしまい、仲が悪くなっ…続きを読む

福利厚生

交通費は出ます。会議やヘルプで他店舗に行く際、高速道路を使った場合は高速代も出ます。月末に領収書や申請書を出せばもらえるので問題ないです。ただ就職してすぐに住宅手当とあ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。人それぞれですが、「月の目標が達成できてなければ、店長は休みの日も出勤するのが当たり前だろう」と言われた事もあります。有給も今は最低5日間(6日間だったかもしれません)…続きを読む


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ウェルネスフロンティア

最終更新日:2020/10/21

ピックアップ

年収・給料:200万円未満

時給は最初は低くてとても不満でしたが、年に2回昇給試験があり、受かると時給が100円UPするのでそこはやりがいがあります。24時間営業のスポーツジムなので空いている時間…続きを読む

ワークライフバランス

出勤も直前で打刻すればいいので、何分前までに来てくださいとかもなく、ギリギリでいいので楽です。帰りも残業はほとんどなくピッタリに帰れます。残業しても5分以内です。退勤が…続きを読む

福利厚生

大きい会社なので健康保険、厚生年金、雇用保険など全て入れてもらっています。有給もパートなのにしっかり頂けるので満足してます。産休もあるので将来も安心して長く働けます。健…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。シフトも自由に決められて無理なく働けます。福利厚生もしっかりしており、残業もないので満足です。昇給も試験がありますが、範囲を教えてくれてそこを勉強すればとれる内容になっ…続きを読む


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健康科学研究所

最終更新日:2020/09/07

ピックアップ

年収・給料:200~299万円

新卒で入社し、まずは社会人としてのマナーなどを学ばなければいけないと思い、妥当の給料といってもいいのではないかと思いました。大学で学んだことを活かせるといっても、現場で…続きを読む

ワークライフバランス

今はどうかわかりませんが、私が働いていたときはサービス残業は当たり前、上司がいつも残って仕事をしていたので、早番で上がるときもなんだか帰りにくい雰囲気がありました。仕事…続きを読む

福利厚生

健康診断は年に1回あるので、健康チェックはしっかりできると思います。ボーナスも年に2回出ます。有給はまったく取れないに等しいです。もしインフルエンザとかにかかってしまう…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。まず有給休暇が取れないことが私にとってはブラックと感じるところです。長期休暇をとって仕事のやる気に繋げたりしたいと思うタイプなので、メリハリがない気がします。業務が多く…続きを読む


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住友不動産エスフォルタ

最終更新日:2021/05/28

ピックアップ

年収・給料:400~499万円

社歴が長いだけの人間も含めて、ポジションが埋まっていました。出世できないと給与が上がる余地が殆どなく、何年も給与が変わらない先輩社員が数多くいました。また、社風的に、自…続きを読む

ワークライフバランス

残業・ワークライフバランスは一長一短です。まず、残業についての社員の不満は大きいです。なぜなら、みなし残業がかなり長時間分ついており、上層部は毎月数十時間の残業を要望し…続きを読む

福利厚生

福利厚生については、不満というよりも特に何もありません。恐らく、社員は自社の福利厚生について認識していない程度の内容だったのではないでしょうか。静岡にグループ会社のホテ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。パワハラ・セクハラ・モラハラ等のハラスメントが横行しているかで判断するとホワイトです。厳しい上司もいますが、振る舞いがハラスメントに抵触しそうな社員は数名です。ただ、ホ…続きを読む


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ケイ・アンド・エム・インターナショナル

最終更新日:2020/06/08

ピックアップ

年収・給料:400~499万円

水泳業界は一般の会社より基本給などは低いようです。しかし身体を基本として労力はかなり大きく、もう少し評価が高くても良いのではないかと思います。また、高齢化社会において、…続きを読む

ワークライフバランス

残業に関しては決められた時間外の指導分はしっかり頂けています。しかし、時間内での他、指導員の欠勤等による代行で増えた指導本数分は残業と認められないのが不満に感じています…続きを読む

福利厚生

福利厚生は毎年各レジャー施設の利用補助、宿泊施設の補助、医療機関受診の補助などがあり、満足しています。また、各イベントの打ち上げ、研修、懇親会、忘年会、新年会などスタッ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。年休計画や月の残業数などを上司がしっかり把握しているため、残業過多のスタッフにはサポートスタッフがついたり業務分担を見直したりしているので、サービス残業等が無いのが良い…続きを読む


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フュービック

最終更新日:2021/07/19

ピックアップ

年収・給料:200~299万円

サービス業はどこも同じだと思いますが、時間的にも体力的にもキツイ仕事です。拘束時間が長く、休みが少ないです。ボーナスはなく、昇給もほとんどなく、新人からずっと同じ給与体…続きを読む

ワークライフバランス

給与は安いですが、キャリアウーマン並に働く状況です。1日10時間拘束、月7~8日の休み。それ以外はお正月もお盆も有給を使うしかありません。一日中動いているので、やはり若…続きを読む

福利厚生

社内独自のシステムがたくさんあります。勤務年数が長ければ、色々使いこなすことができて面白いと思います。ただ、ガイドラインが曖昧で周知されていないことが多く、新人は使い方…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。ブラックかホワイトかの二択だったら、明らかにブラックだと思います。でも、そんな会社が好きな人たちはたっっくさんいます。何よりも働いている人達がいい会社です。人間関係が良…続きを読む


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オージースポーツ

最終更新日:2021/05/28

ピックアップ

年収・給料:300~399万円

ボーナスが年に2回、各基本給の2ケ月分で、周りの同年齢よりも多く給料はもらっていました。しかし、残業時間が多かったことや勤務時間中の仕事内容が体力的にきつかった事なとで…続きを読む

ワークライフバランス

平社員の為休日はとれていました。役職者・パーソナルトレーナーは休み返上で出勤していました。入社2年目のスタッフでも休日出勤を繰り返し行っているスタッフも少なくありません…続きを読む

福利厚生

福利厚生リロクラブに加入しており、休みの日はリロクラブを利用し出かけることが多かったため、ある程度は満足していました。「本社研修時に福利厚生を利用しているか」「今後あっ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。福利厚生、給与の内容的にはホワイト企業だと思っています。また、パワハラ予防や一部の社内研修はしっかりと行われていた為、その点でもホワイト企業と言えると思います。ただし、…続きを読む


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エヌ・アイ・シー

最終更新日:2020/05/18

ピックアップ

年収・給料:200~299万円

朝は始業よりも30分は早く出社しなければなりませんでした。入社の際に「自宅から勤務時間が1時間以内の店舗へ配属」と聞いていたのに、1時間30分かかる店舗配属だったので大…続きを読む

ワークライフバランス

一応シフト制ですが、休み希望が100%通ることはありませんでした。午前休や午後休など、もう少し柔軟なシフトも組めるようになればいいのにと思います。勤務形態も、入社時には…続きを読む

福利厚生

店舗が全国にたくさんあるにも関わらず、さらに入社時には「通勤時間は自宅から1時間以内の店舗になる」と言っていたのに、1時間以上かかる店舗に配属され、交通費免除額を上回っ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。たくさん要因はありますが、主に長時間労働・低賃金・上司からのパワハラです。会社自体は大きいのに体制が整っていないのか、会社内のルールなどがその時その時にコロコロ変わって…続きを読む


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ビバ

最終更新日:2020/04/28

ピックアップ

年収・給料:200~299万円

高卒で入社すると派遣社員という扱いを受け、最初の2年間は賞与を受ける事ができません。同じ働きをしているのに賞与を貰えないのは納得できません。また、月々の金額は固定で決ま…続きを読む

ワークライフバランス

残業については、正直サービス残業がそこそこあるようなイメージです。ですが、自分がしっかり仕事をすれば対応できない量の仕事量はありませんでした。また、休みに関しては週に二…続きを読む

福利厚生

福利厚生については、何ができて何ができないのかがあまり分からない状態です。ただ、自分たちのフィットネスクラブは自分たちも使う事ができるので、健康面的には充実しています。…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。ホワイトかブラックかで言えば、ブラックに入るのかなと思います。サービス業ではサービス残業等は仕方がないかなと感じることはありますが、従業員がみなそのような状態が当たり前…続きを読む


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ザ・ビッグスポーツ

最終更新日:2020/03/02

ピックアップ

年収・給料:300~399万円

仕事内容にはやりがいもあり達成感もあることから満足ですが、やはり基本給の低さは生活していく以上、目を避けられません。一人暮らしの生活費を考えると、満足に貯金もできない低…続きを読む

ワークライフバランス

私が働いていた時は昼からの遅番が多く、終了はいつも深夜0時を回ったところでした。そのあとはスポーツクラブの施設を自由に使用することができ、自分の身体を鍛えるために使用し…続きを読む

福利厚生

一番の魅力は、スポーツクラブ内の施設を無料で好きなだけ使用できるということです。本来は自分で使用料を払って時間が決められる中で行いますが、その制限がありません。自分で好…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。給料に関しては決して満足というものではありませんが、スタッフの良さがホワイト企業だと思う理由です。まず、先輩スタッフや役職のあるスタッフが積極的に新人や後輩のスタッフに…続きを読む


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ソプラティコ

最終更新日:2020/02/14

ピックアップ

年収・給料:200万円未満

就職できた会社は成約時に歩合給があり、契約社員でも自分の力で収入を増やせるということを励みに頑張っていました。しかし、初めての成約に至った時、歩合給の内容に愕然としまし…続きを読む

ワークライフバランス

契約社員ということで残業代は出ず、時間外や休日の営業活動の際の交通費も一切なしです。モチベーションは下がる一方でしたが、成約件数を増やさなければ生活が困窮するばかりで、…続きを読む

福利厚生

雇用形態が契約社員ということもあり、福利厚生に期待はしていませんでした。しかし、それを上回る期待外れを感じました。まずは残業代です。会社の要請があれば残業代は出るという…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。ブラック企業かどうかのバロメーターは、社員の定着率だと思います。その観点からすると、私が在籍していた会社は超ブラック企業でした。正社員、契約社員も含め約400名のうち、…続きを読む


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RIZAP

最終更新日:2021/04/05

ピックアップ

年収・給料:400~499万円

給与面は前職に比べると格段に良くなったものの、日々の拘束時間が長くなったり、休日に業務を行うことがあったりと、自由な時間が減りました。それを踏まえると、業務時間や業務内…続きを読む

ワークライフバランス

勤務時間についてはお客様の都合に合わせる部分が多いので、朝から開店のために出社し、深夜に閉店作業を行うこともしばしばありました。入社当時は休みの日であったとしても、自宅…続きを読む

福利厚生

社会保障などについての不備はありませんでしたが、それ以外の福利厚生についてはイマイチな印象でした。同グループ事業部のサービス(英会話やゴルフレッスンなど)を特別価格で受…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。急成長の裏側で、十分に間に合っていない部分があり、勤務時間の管理や福利厚生だけでなく、給与の計算方法、社内ルールなどに疑問を抱くことが多々ありました。施策考案する側、ル…続きを読む


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東祥

最終更新日:2021/05/27

ピックアップ

年収・給料:200万円未満

仕事内容自体は資格やスキルを要するものは少なく、自分で勤務時間内に覚えれば問題のない様なものばかりでした。その為、自宅に戻って仕事のための勉強をしたり、残業をしなければ…続きを読む

ワークライフバランス

書類作成等は勤務時間内に終わらせられる量のものしかありませんでしたし、自宅に持ち帰る仕事ももちろんありませんでした。休日に研修等がある日も少なくはありませんでしたが、強…続きを読む

福利厚生

職場がスポーツジムだった為、無料で施設が使える事は本当に良かったです。元々体を動かすことが好きだったので、勤務前や勤務後、休日にトレーニングをする事はストレス発散にもな…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。残業、持ち帰りの仕事、休日出勤は4年勤めていた間に1度もありませんでした。また従業員の年齢層が20代〜30代前半と比較的社内の風通しがよく、仕事内容などの意見はすぐに上…続きを読む


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ライフクリエイト(LIFE CREATE)

最終更新日:2020/12/07

ピックアップ

年収・給料:300~399万円

自分のスキルを磨きながら、新しいチャレンジができる環境が常にあることがお給料以上の魅力があると思います。またチームビルディングに力を入れている会社なので、定期的なフォロ…続きを読む

ワークライフバランス

残業はほとんどありません。仮にあるとしたら、新しくオープンした店舗のスタッフです。ただ、通常であれば勤務内に収まる仕事になります。また、ママさんや妊婦さんは時短勤務にも…続きを読む

福利厚生

女性企業のため、妊婦さんや育休に入るスタッフへの対応は暖かく、そして手厚い方だと感じます。育休から戻ってきても、役職者はそのままポストに戻ることができますし、時短勤務や…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。まだまだ成長過程の会社なので、整備が不十分なところや疑問に感じる点は人によってそれぞれあると思います。しかし、総合的に見たらこんなに働きやすい会社はないんじゃないかと感…続きを読む


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シンコースポーツ

最終更新日:2021/07/07

ピックアップ

年収・給料:200~299万円

生活していく上では、もちろんかなり低い水準ではあるので、もう少し年収を上げてほしいところは本音としてあります。しかし、その当時の仕事内容を考えたときに、そこまでの年収が…続きを読む

ワークライフバランス

働いている施設の現場にもよりますが、基本的には休みは取りやすかったので、特に不満はありませんでした。希望を言えば、希望通りの休みを取れるように調整してくれますし、有給も…続きを読む

福利厚生

飲み会は多いわけではないので、経済的負担は少ないですし、社員旅行なども毎年ではないですがあります。研修費や資格取得費などは申請すればきちんと支払われるので、そこは大変あ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。完全なるブラック企業とは言えないですが、ホワイト企業とも言えないのでブラック企業にしました。やはり収入の面では、他企業とは大きく差が出ています。同業他社と比較しても少な…続きを読む


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スポーツクラブNAS

最終更新日:2021/04/09

ピックアップ

年収・給料:300~399万円

基本給は、業界では下の方でしたが、ボーナスを合わせると業界ではわりともらえているところだったと思います。ただ、お給料の査定に関しては、上司の主観と店舗の経営状態に大きく…続きを読む

ワークライフバランス

入社当時程酷くはないですが、まだまだ体育会系の部分が抜けず、サービス残業が多かったです。ひどい時は早番から出勤して終電まで働いていましたが、終わらずに持ち帰って仕事をす…続きを読む

福利厚生

福利厚生については、充実していたと思います。親会社が大手ということもあり、様々な福利厚生はそろっていたと思います。また昔に比べると妊娠して退職する割合も減り、育児休業を…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。まだまだブラック企業だと思います。本社は、ホワイト企業にすべく、色々と対策をされていましたが、実際に店舗で働いているところまでは浸透してなかったですし、上司の考え方ひと…続きを読む


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ライフタイムズ

最終更新日:2019/12/30

ピックアップ

年収・給料:200~299万円

他の職種や同年代の給与水準と比べても、業界も業界なのでやや低いと思います。私は神奈川の店舗なのですが本社が大分なので、時間給で見たときの最低賃金が下回っていないか、元々…続きを読む

ワークライフバランス

休みの日はしっかり休めますし良いとは思いますが、入社してすぐは提示されていた条件と合わないシフトを出されていたからです。(現在は解決済みです)残業に関してもほとんどする…続きを読む

福利厚生

特にこれといった特別な福利厚生の仕組みはありませんが、一般的な厚生年金だったり健康保険等には加入しているので助かります。ただ退職金制度が在籍年数関係なく全くないので、出…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。ブラックというよりもグレーという表現が正しいかもしれません。私が求人で見た内容と、労働契約書の内容で違う部分が多くあり、これらは私が指摘しなければそのままだったのかなと…続きを読む


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ティップネス

最終更新日:2021/04/13

ピックアップ

年収・給料:600~699万円

今までフィットネス業界を盛り上げていくために様々なイベントを企画運営し、24時間フィットネス事業にも取り組んで参り、価値があると実感できました。まだまだ自分にできること…続きを読む

ワークライフバランス

環境に関してはとても働きやすい環境ではあると思います。多くの方がスポーツに携わってきた方なので、趣味趣向が合う仲間が多い点が働きやすい環境でありました。また、働いている…続きを読む

福利厚生

健康な状態で働きたいという人には最適だと思います。福利厚生の面ではトレーニング施設の利用や手当が支給される為、運動習慣を気兼ねなく設けることが出来ると思います。また、リ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。ブラック企業ではないと言えます。ですが、ホワイト企業かというと世間一般的にはホワイトだと思いますが、働いている社員からすれば、ホワイトと思う人もいれば、グレーだなって思…続きを読む


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セントラルスポーツ

最終更新日:2021/04/02

ピックアップ

年収・給料:200~299万円

給料が低いので不満でした。基本給をあげて欲しいとずっと思っていました。契約社員ですが時給制で、働けば働く程収入は頂けますが、残業規制なども厳しく仕事が残っていても残業は…続きを読む

ワークライフバランス

給与面でも書きましたが、サービス残業もしばしばありました。大きくワークライフバランスの観点で考えるのであれば、わたしは年に一度夏に地元で行われるだんじりに参加するのが毎…続きを読む

福利厚生

福利厚生については特に意識していませんでした。特に社内に社員などが使える保養施設はなかったように思います。そういった話を店舗で聞いたことも利用したこともありませんでした…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。とにかく忙しいのに、給料が少ないからです。また、その忙しさの中、チラシのポスティングだったりを業者を使わず社員が動いて、所定労働を超えて残業(サービス残業含む)になって…続きを読む


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日本スポーツ振興センター

最終更新日:2021/07/07

ピックアップ

年収・給料:400~499万円

残業もなく、休暇もとりやすいので個人的な都合で動きやすいです。月に数日は休みをとれています。業務量が多くこなせないと思えば、上に掛け合うことで人員増を考えてくれるなど、…続きを読む

ワークライフバランス

残業する場合、業務内容を記した紙を提出しないといけないので面倒ですが、面倒だからこそ残業しないで済むよう効率的に働けているような気がします。ワークライフバランスについて…続きを読む

福利厚生

可もなく不可もなくです。福利厚生は一般的なものだと思います。前職に比べると保養所等の提携がなく寂しいなと思います。スポーツ店の割引等もありますが使い方が分からず使ったこ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。独立行政法人ということもあり、公務員と同じような働き方水準になっています。女性が働きやすく、休暇もきちんととれる、そして国の監視もあるので違法なことは絶対にありません。…続きを読む


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LAVA International

最終更新日:2021/07/15

ピックアップ

年収・給料:200~299万円

仕事で使うウエアは自己負担でした。ほぼ毎日着用するため消耗品となります。高いものだと1着10000円ほどかかります。比較的値段が安く持ちのいいウエアを選び、お客様の前に…続きを読む

ワークライフバランス

シフト制で、朝早かったり夜遅かったりと生活リズムを崩さないよう体調管理が大変です。忙しい時は休憩もあまり取れないので、体力的にきつく感じる時があります。また、残業は表向…続きを読む

福利厚生

福利厚生を利用するための休暇が取りづらいです。また、当時福利厚生がどんなものがあるのか分かってる社員はほとんどいませんでした。利用している社員は私の周りにいた社員の中に…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。社員数が確保されていないのにかかわらず、新店舗をオープンしているため、人員不足は常にあります。体調不良で休むことで、他のスタッフに影響がでるため、体調が悪くても出勤する…続きを読む


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浅見製作所

最終更新日:2019/12/30

ピックアップ

年収・給料:400~499万円

正直なところ、この業界自体が薄給な印象を強く受けています。他の業者でも同じでしょうが、決して簡単なお仕事ではなく、子どもたちの人格形成にも一役かっていると思っています。…続きを読む

ワークライフバランス

残業の減らすことへの上層部の取り組みは強く感じます。実際に残業時間はとても少ないです。また、事前に申請すれば有給をとることも容易く、上司は快く理解を示してくれます。長期…続きを読む

福利厚生

福利厚生は特にあるようなイメージは無く、ごくごく一般的なものだと思います。社員規則を見たことがないのが実は気になっているのですが、なかなか切り出す事が出来ず正直困ってい…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。就業時間に関してはブラックではないかと思いますが、報酬に関しては正直伸びは感じられません。インセンティブ制度のようなものもなく、モチベーションをあげるのは難しいです。そ…続きを読む


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ダンロップスポーツウェルネス

最終更新日:2019/12/30

ピックアップ

年収・給料:200~299万円

この業界の基本給は安いとよく聞きますが、こちらの会社でも安いと感じたのでイベント等がない月は月給が安く、少し不満に感じていました。しかし、短期水泳教室などのイベントがあ…続きを読む

ワークライフバランス

基本的に休暇は週2回取れるようになっていましたのでワークライフ・バランスの点では満足しています。時々イベント等があり、止むを得ず休日出勤することもありましたが、その際は…続きを読む

福利厚生

福利厚生については、正直あまり考えたことはなかったですが、特に不満はありませんでした。社会保険に加入していたので、体調が悪くなってもすぐに病院に行けました。また、職場で…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。時間外が出てしまう月もありますが、毎日完全に定時上がりは難しく、残業もそこまで多い時間ではないので許容範囲だと思っています。また、従業員同士で仕事を割り振り協力して業務…続きを読む


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トゥエンティーフォーセブン

最終更新日:2021/04/09

ピックアップ

年収・給料:200万円未満

前職に比べると大幅に年収が下がったため(前職:フルタイム 500~599万円)、満足とは言えないです。とはいえ、勤務時間も非常にフレキシブルで、競合他社に比べると条件は…続きを読む

ワークライフバランス

私自身はパート勤務だったため、残業もほぼなく休みもほとんど希望通りに頂け、ワークライフバランスの満足度は非常に高かったです。ただ、正社員になると教室の運営時間の最後まで…続きを読む

福利厚生

法定外福利厚生はほとんどありません。交通費と年に一度の健康診断くらいです。出産・育児支援制度は全くありません。接客業でお客様との距離も近い仕事なので、インフルエンザの予…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。ブラックではないと思いますが、サービス業なのである程度は仕方ありませんが、ゴールデンウィークやお盆も全く休みがありません。年末年始は1月3日から始業開始です。レッスンや…続きを読む


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エスタ

最終更新日:2019/12/30

ピックアップ

年収・給料:200~299万円

配属される店舗によって業務内容や担当する場所が違うにも関わらず、他店舗と給与条件は同じでした。大変な代わりにこなしていければスキルは身についていくでしょうが、正社員では…続きを読む

ワークライフバランス

店舗によりますが、社員が少ない割に人手が不足していたのでシフトがバラバラでした。早番と遅番が入り混じっているので生活ペースが乱れやすいです。1つの持ち場より複数の持ち場…続きを読む

福利厚生

交通費は普通に出るようですが、当然ながら自転車や徒歩通勤には関係なかったです。家賃の手当などあれば変わったとは思いますが、最低限の福利厚生なので特に恩恵を受けることはあ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。会社内の組織が変わっていく最中だったので会社として色々至らないところが多かったとは感じます。部長は親しみやすく仲が良かったですが、配属店舗によっては人手不足に追われてト…続きを読む


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スカイ

最終更新日:2021/04/23

ピックアップ

満足している点:残業が少ないところ

総務経理部は私を含め、上司と後輩の3名でした。各々が仕事をしている感じで、個人プレーなので、期日までに仕事が完了していたら大丈夫でした。仕事を自分で調整し、今日は予定が…続きを読む

不満な点:契約社員扱いなこと

経理事務だけが、契約社員扱いでした。他の社員は土日祝も関係なく、時間もシフト制で働いているので、土日祝休みで、時間も9時から18時と定められている経理事務スタッフだけが…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。私は働きやすい職場だと感じていましたが、3年半しか働いていない私が、管理職を抜いた全社員の中で上から5番目くらいの在籍期間でした。5年以内で退社する人が比較的多く、離職…続きを読む


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