アウトソーシングのパワハラ事情について教えてください

最終更新日：2022/02/08



名無しさん

アウトソーシングでパワハラはありますか？実際に勤めている方、教えてください。

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ピックアップコメント（アウトソーシングのパワハラ事情）

アウトソーシングのパワハラ事情に関するコメント

評価：★★☆☆☆ ／ 40代(男性)・現場責任者兼・正社員

勤務体型の方は2交代勤務であったり、状況に応じて3交代勤務になるなど製造関係にはよくありがちな勤務体型なのですが、自分が在籍していた会社の方は当時作業人員が足りないという状況もあり、毎日のように時間外労働が続いていました。休日出勤は当たり前にありましたし、上司からのパワハラのような時間外労働の依頼や休日出勤の依頼等が頻にありました。もう精神的にも限界な日々が続いて、体調も崩してしまいました。

アウトソーシングの評判・口コミは？

アウトソーシングのパワハラ事情に関するコメント

評価：★★★★★ ／ 30代(男性)・生産管理・正社員

会社側から強制で残業をさせられたり、サービス残業や休日の付き合いなどはありませんでした。パワハラのような出来事もなく、仕事量は多かったですが、36協定に違反するほどの時間外勤務もなかったので在職中は安心して働けていたと思います。

アウトソーシングの評判・口コミ

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