日本生命保険の評判・口コミ

日本生命保険への入社理由・志望動機

営業はなく、既存のお客様のアフターフォローがメインだと説明を受けていたので、今まで経験してきた接客業で身につけたことが活かせると感じたためです。また、給与が保証されていることや、土日祝休み、有給の取得率が高いなど大企業ならではの福利厚生がしっかりしていることも魅力的でした。転職エージェントから社内の雰囲気も良いということを聞いていたので志望しました。

日本生命保険での年収・給料：300～399万円

給与は手取りで２０万弱もらえていたので、生活にも困らず満足していました。また、新契約でもらえるインセンティブなどは翌月にすぐ反映してくれていたこと、ボーナスも金額の基準が分かりやすいことなどもありがたかったです。入社してから１年目のボーナスは成績に関係なく２回目までは金額が保証されていたので仕事に専念することが出来ました。また、社用のパソコンからすぐ給与明細について確認が出来たので会社に対しての信用も高かったです。

日本生命保険のワークライフバランス

直属のリーダーや上司にもよるのですが、成績が悪いと業務終了後にも電話がかかってきて、今後の対応についてどうするかを伝えなければいけなかったので気が休まりませんでした。また、休日にも同じように電話がかかってきていたため、どこへ行くにも社用の携帯を持ち歩いて上司からの電話に備えていました。成績がいい月にはほとんど業務時間外の電話はなかったので、毎月毎月気が抜けませんでした。残業も上司が帰るまでは作業をやめることが出来なかったのでせざるを得ませんでした。

日本生命保険の福利厚生

有給休暇やリフレッシュ休暇は好きな時に取得することが出来ました。申請についても私用でも特に深く聞かれずに取得することが出来たのでありがたかったです。また、体調不良や身内の不幸の際についても臨機応変に対応してくれていたので仕事のことを気にせず療養や看病などに専念することが出来ました。会社の方針として、休暇はしっかり取らせるという意識があったので夏期休暇や冬期休暇についても自由に取ることが出来たので、存分に羽を伸ばすことが出来ました。

日本生命保険はホワイト／ブラック？

直属のリーダーや上司にもよりますが、基本的にはノルマさえ達成していれば時間の融通も利きワークライフバランスも良い職場だと思います。有休取得についても理由を聞かれずに取得できたり、半休を取れることもありがたかったです。また、会社主催のランチ会なども定期的にあり、仕事へのモチベーションを上げる機会を会社が作ってくれているため、人を大事にしようとしてくれている会社だと感じました。