ホットスタッフ

年収・給料：200～299万円

自分の成績が良ければこれ以上も見込めたと思いますが、私は成果が出ず、このような年収になりました。自分の成果に対する適正価格だあと思えば納得ですが、ボーナスもなく、プライ…続きを読む

ワークライフバランス

こちらの会社はやる気さえあれば採用、全て自己管理というスタイルでした。ですので、規定の勤務時間はありますが、それ以外は基本的に自由でした。ですが、暗黙の了解での規定時間…続きを読む

福利厚生

福利厚生はしっかりとありました。私が勤務していた時は育児休暇など取った人がいなかったので分かりませんが、一般企業と同様にあったと思います。新年会や親睦会は、すべて会社か…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。ブラック企業だと思います。まず、入社してすぐは資料を渡されて、それを1日中読みます。右左、何も分からないので真剣に1日読みますが、それが2、3日続きます。結果、私達新人…続きを読む

ロイズコンフェクト

年収・給料：200万円未満

派遣会社を通してなので、わりと時給や厚生福利は整っている印象です。時給も、日曜、祝日、早朝、残業と割り増しで支払い可能ということもあり、モチベーションが上がります。また…続きを読む

ワークライフバランス

どうしても出勤できないときなど、予定がある日はあらかじめシフト希望で調整してもらえるので安心です。また、忙しいハロウィーン、バレンタイン、ホワイトデーなどは希望で残業を…続きを読む

福利厚生

派遣会社を通して働いていたので、福利厚生は整っている印象です。雇用保険や社会保険、福利厚生施設など色々と安心して働ける環境が充実していると思います。実際に短期でのお仕事…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。しっかりパート、アルバイト、社員まで報連相が徹底しているので、困ったことはみんなで解決できる体制が整っています。休憩時間もしっかりあり、マッサージチェアやソファなどで自…続きを読む

日立システムズエンジニアリングサービス

年収・給料：400～499万円

同世代の友人と比べれば、年収は2割ほど多かったように感じます。年収に対して仕事がハードワーク過ぎるわけでもなく、業務量と収入のバランスは良かったと思います。福利厚生面も…続きを読む

ワークライフバランス

残業は自分のタスク管理次第であったと思います。お客様へご提案する内容によってどれほど複雑なタスクなのか決まりますが、大きい案件や複雑な案件の場合はチームを作りプロジェク…続きを読む

福利厚生

大手らしく福利厚生は手厚かったです。家賃手当は何万円か支給されるので、少しでも良い賃貸等に住みたい方にはありがたいと思います。保養所も全国にあり、気軽に利用できる上に管…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。ブラック企業に当てはまるような過剰な労働等はありませんでした。残業に関してはとても厳しく管理されていて、月の残業が20時間以上になると課長や管理職に通達が行き、40時間…続きを読む

PPIH

年収・給料：300～399万円

実力主義で、職責の差があるため、たとえ周りと給料の額に差があっても仕方ないと思えるからです。実際に給料について同僚と話したことはありませんが、自分はまだ職責が低く、自分…続きを読む

ワークライフバランス

残業時間撲滅の通達が何度かありますが、職業柄季節の行事に合わせて棚替え、コーナー増築、売り場の装飾等ある程度時間を要することが多く、残業時間を完全に撤廃するのは難しいと…続きを読む

福利厚生

財形貯蓄、女性用ホットライン、育児休暇等ありますが、会社の福利厚生を入社以来使用したことがないのでどちらでもないを選択しました。他の会社同様社員が求める福利厚生がある程…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。残業が多い点や新卒、中途ともに仕事に関しての新参者に対するトレーニングのカリキュラムがなく、最初から店舗所属で先輩について仕事をしていくため業務の理解度にムラがあります…続きを読む

成田国際空港（NAA）

年収・給料：600～699万円

平均的な給料水準は航空業界でも上の方であるからです。また、事務職なので、いわゆるお客様に接客を行う航空会社の旅客サービス部門と違い、シフト制はほぼありません。裏方仕事が…続きを読む

ワークライフバランス

子育てに関しては育休やスライド勤務が採用されており、活用している社員も多いからです。年に1週間（以上）まとめて休暇を取る制度もあります。福利厚生も割引価格でホテルや旅館…続きを読む

福利厚生

年ごとにまとまった休暇を取得できる制度、ホテルや旅館を格安で利用できる制度があるので、それらの制度を掛け合わせてリフレッシュする社員が多いです。グループ会社には旅券等を…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。もともと公団だったこともあり、公務員レベルの業務量＋待遇であるからです。住宅を購入するとき、千葉銀行などであれば成田空港に勤務しているということで審査がほぼ通るくらいの…続きを読む

ココカラファイン

年収・給料：200万円未満

私はパートでの勤務だったので時給でのお給料でしたが、ココカラファインは1分単位で計算してもらえるシステムで、1ヶ月勤務前後の細かい1分単位まで計算に入れてもらえると、そ…続きを読む

ワークライフバランス

ココカラファインは、パートであっても多くて30分から1時間の残業があるくらいで、それも強制ではなく、忙しい時間帯の場合は出来る方というスタンスだったので、特に不満に感じ…続きを読む

福利厚生

福利厚生は、すごく充実していてとても満足していました。職場のスタッフでレクレーションなどをする時は、その場の写真やレシートを提出すれば、ある一定の金額(3千円とか(6千…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。確かに、勤めていると文句が出ることは多少ありますが、全体的に見ると会社も全国のチェーン店で大規模な会社なので、福利厚生もしっかりしていて、社員の研修も月に一回は必ず仕事…続きを読む

HIS

年収・給料：300～399万円

全体的な年収を一般的な社会人と比較すると、多少低いかなという印象を受けるためです。また、繁忙期は非常に残業が多く、終電で帰宅する日が多いですが、あまり残業手当なども付か…続きを読む

ワークライフバランス

繁忙期は非常に残業が多く、仕事後は自宅に終電で直帰することがほとんどのため、仕事後のワークライフアンドバランスは低いのかなと感じています。基本的に仕事終わりに何かすると…続きを読む

福利厚生

福利厚生に関しては、会社の保養所を利用してプライベートを過ごせたり、ベネフィットがあるので様々なレストランやホテルのクーポンをす買うことができ、満足度は高いと言えるかも…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。年間を通じての残業時間や働き方をトータルで見ると激務ですし、クレーム処理なども多いのでブラック企業であると言わざるを得ません。また、社内の人間関係もギスギスしている部署…続きを読む

住友不動産建物サービス

年収・給料：200～299万円

業務に関しては、日々ルーチンをこなすのがメインですが、急に営業から仕事を振られることもあります。雑用のような内容なので難しくありませんし、残業もないため給与に関しては満…続きを読む

ワークライフバランス

基本的に残業がないので、私生活を充実させることができます。オフィスの場所も都会なので、帰りに習い事や遊びに行くことも気軽にできてよかったです。ただ、基本給が低いので一人…続きを読む

福利厚生

福利厚生に関しては特に利用することはなかったですが、会社の保養所などに格安で泊まれました。旅行好きな方はいいかもしれません。健康診断も毎年ありますが、比較的充実した内容…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。他の方たちを見ていてもある程度、自分の裁量で仕事ができているようなので比較的ホワイト企業だと思います。事務員は安定して働けるので長く勤めている人が多い気がします。ただ、…続きを読む

リクルートスタッフィング

年収・給料：200～299万円

年収自体は低いのですが、契約社員で仕事の量や残業など、正社員よりも格段に減りました。仕事に対しての給料から見れば十分だったからです。仕事自体も、事務職でルール通りにこな…続きを読む

ワークライフバランス

忙しい時と暇な時の差が激しく、忙しい時には残業も多くワークライフバランスがとれていなかった感覚があります。ただし、仕事がない時には定時で上がることができます。繁忙の差が…続きを読む

福利厚生

福利厚生に何かあったかと考えてみても、これと答えられるものが特にないため、福利厚生については不満です。もともと入社段階には研修など勉強ができるといったような触れ込みがあ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。正社員の人たちがいつも上限マックスまで働いてました。正直、「これ必要かな？」と思うような無駄な業務も多く、そうした部分に対する効率化がされることもなく、無駄な残業をして…続きを読む

SGホールディングス

年収・給料：600～699万円

基本給もその他企業と遜色なく、残業代もきちんと支払われていました。目標達成度にあわせてボーナスの支給、家族イベント（出産など）や住宅を借りる場合の補助金なども充実してい…続きを読む

ワークライフバランス

リフレッシュ休暇（年度のどの時期でも自由に取得可能）や年末、お盆などの長期休暇もあり、基本的にカレンダーの赤日はきちんとお休みが取れました。有給の消化も積極的に会社が推…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。残業代の未払いや不当な解雇などは身の回りでまったく見られませんでした。育児休暇、介護休暇取得によるパワーハラスメントなどもなく、働き手を大切に…続きを読む

コングレ

年収・給料：200万円未満

年収は低い方だと思います。給料も時給なので、働いた分だけになります。しかし、仕事内容は簡単なので、給料が低いのも仕方ないかなという印象です。1年ごとの昇給もあるのでそれ…続きを読む

ワークライフバランス

残業はありません。出勤時間は10時からなので、朝に余裕があるのはすごくいいと思います。前職は8時からの出勤だったので、朝の時間は本当に大変でした。しかし、終わるのは19…続きを読む

福利厚生

福利厚生に対しては特に満足も不満もありません。最低限の社会保険、年金、交通費はあり、その点はどこの会社でもあまり変わらないという印象です。家賃の手当てもあればより良いと…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。ホワイト企業かなと思います。給料は高くありませんが、仕事もマニュアル通りではなく常にやりやすいように上司に相談しつつ進められています。休み、有給休暇など取りやすいので、…続きを読む

フランフラン

満足している点：頑張った分だけ評価されるところ

大きなマニュアルもない為、比較的自分の考えを自由に主張する事が出来る会社です。また、頑張った分だけ評価される会社なので、アルバイトから入社しその後社員試験を受けていく過…続きを読む

不満な点：給料やボーナスが少ないところ

一般企業と比べても給料は少ないと感じます。最近ようやく給料の制度の見直しが行われましたが、それ以前は仕事量と給料が見合っていませんでした。その為、仕事にやりがいを感じて…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。制度等もきちんと整っているし、頑張った分だけ評価され、給料や役職にも反映されていく為ブラック企業だとは思いません。また、売り場替えや接客延長の際の残業もきちんと支払われ…続きを読む

ディスコ

満足している点：子持ちに理解があるところ

支社内で子持ちの女性は私だけですが、上司や周りの理解がすごくあるので、子供が病気になった時はどうにかして運営を交代してくださったり、とても親切です。男性でも子供の送り迎…続きを読む

不満な点：正社員が少ないところ

昔ながらの社風で、営業が会社の顔という感じなので、営業はほとんど正社員ですが、それ以外の部署はほとんど契約・派遣社員です。派遣社員は繁忙期の４～6か月だけなので、毎年新…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。契約社員の私からすると超ホワイト企業です。求人票の通りの仕事内容ですし、残業もほぼなく、子育てにも理解があります。契約社員は残業した場合25％増しでいただけるので、繁忙…続きを読む

平和

年収・給料：500～599万円

欲しいもの、必要なものが買えないということがあまりないです。また、毎年GWは海外旅行に行くことが多く、夏休みには会社のカレンダーで休みが多いため実家に帰省したり、少し遠…続きを読む

ワークライフバランス

残業は基本的にないので、定時で帰ってきてくれて嬉しいです。残業をしたとしても、月に１０時間程度です。朝は総務部の謎のルールで９時始業のところ、実質８時始業のような感じで…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。私の経験ですが、残業代がしっかりと払われなかったことがありました。むしろ残業の時間をごまかして申告してくださいとまで言われました・・・旦那の会…続きを読む

豊田自動織機

年収・給料：800～899万円

一般的年収に比べると年収は多い部類に入ると思われるため、基本的には「満足」です。しかし、年収に波があり、安定感がない事と、残業・休日出勤を加味してこその年収であるため、…続きを読む

ワークライフバランス

「残業が多い事」を理由に「どちらでもない」としました。しかし、残業に対しては、残業カットの方針を掲げる会社もある中、しっかり手当を出してくれる面は評価できる部分だと思い…続きを読む

福利厚生

社員寮、社宅、保養所等の施設がしっかりしている面で「満足」としました。また、会社主催の行事やレク等の開催がある事や、冠婚葬祭・飲食店の利用割引等も充実していて自分もよく…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。世間一般的に考えられる意味では「ホワイト企業」だと思います。理由としては、サービス残業等はしないように推奨していますが、最近ではサービス残業をさせないシステムも取り入れ…続きを読む

システムハウス.アイエヌジー

年収・給料：300～399万円

残業代はすべてボーナスとして支払われるため、基本給はあまり変わりませんでした。また、業務で実績を残せた人も残業によって給料は左右されるため、能力が高い人は損するような給…続きを読む

ワークライフバランス

現場によって稼働時間は変わってくるため、忙しい現場では土日出勤もあり、残業も遅くまであります。しかし、忙しくないところでは定時で帰れる等で、実際に入る稼働先によってワー…続きを読む

福利厚生

最低限の福利厚生である健康保険等はそろっています。実家暮らしでなければ家賃補助が3万円出るため、生活費としてはありがたいです。大手企業にある自社商品の商品券みたいなもの…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。5段階でいうと、ちょうど3くらいの評価です。稼働先によって稼働時間は変わっており、一緒に仕事する人も変わってくるため、普通の稼働時間で且つ良い人間関係であれば、楽しくや…続きを読む

郵船クルーズ

年収・給料：400～499万円

海外に行く船の上で働くとなるとそれなりのリスクを伴うため、接客業の中で給与は高い方だと思います。また、船の中では衣食住がすべて提供されるので、全くお金がかかりません。お…続きを読む

ワークライフバランス

私の部署は、24時間体制でしたので毎日シフト通りに働いていました。時間がきたら次の人に引き継ぐので、基本的には残業もありません。しかし、一般的な船乗りと同じで「4か月働…続きを読む

福利厚生

大手企業の子会社ということで、福利厚生はかなり充実していました。中でも私にとって一番有難かったのは、ボーナスと退職金です。退職時、コロナウイルス発生によりクルーズ業界は…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。親会社が大手企業であるという点で、基本的に不正などはありませんでした。（不正はあってはならない、という風習でした。）残業をした場合も申請できますし、その分は必ず支払われ…続きを読む

三越伊勢丹ホールディングス

年収・給料：200～299万円

私は時給約1000円で働く契約社員でした。額面は17万円台だったと思います。年2回1ヶ月分のボーナスがありました。契約社員なのでお給料が低いのは当たり前ですが、働いた年…続きを読む

ワークライフバランス

毎週水曜日から新しいイベントが始まったり、新しい商品が入ってくるので、毎週火曜日は必ず残業でした。19時閉店のお店でしたが、通常21時頃まで残業で、一番ひどかった時期は…続きを読む

福利厚生

現在はなくなりましたが、以前は保養所が5件くらいあり、箱根などに安く泊まれてよかったです。保養所が無くなってからはカフェテリアプランというのがあり、全国の提携ホテルに安…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。年々正社員が減り、正社員が少ない分まだ入社2、3年の新人の何も分からない方が上に立ち、大変で辞める方が多かったからです。また、契約社員でも正社員に近い、月給制で働く契約…続きを読む

東芝エレベータ

年収・給料：500～599万円

一般的に30代で500万円以上の年収があれば満足というところだと思います。実際に生活にも困りません。ただ、とても満足まで行かないのには、基本給が安いという点があります。…続きを読む

ワークライフバランス

エレベーターやエスカレーターは商業施設に設置されているものが多いため、休日、夜間の仕事が多く、ワークライフバランスは取りづらいと思います。しかも、エレベーター、エスカレ…続きを読む

福利厚生

やはり、大企業という事で福利厚生は完璧です。子供が産まれた場合には、社長のメッセージ付きで10万円の支給や、子供が小学校入学、中学校入学・卒業の際には10万円（中学卒業…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。やはり、大企業なので、労働環境はしっかりしています。36協定の遵守や、最近ではパワハラやセクハラ撲滅等、社内教育もしっかりしているため、非常に働きやすい環境と言えます。…続きを読む

住友不動産販売

年収・給料：600～699万円

営業である以上自分の成績によって、給料は評価されていました。しかしながら、営業成績にも波があるため、安定性といった側面では満足できるものではありませんでした。半年間にお…続きを読む

ワークライフバランス

残業時間は月約50時間超となっていました。自分の仕事が終わっていても、上司が帰らなければその下の社員はいかなる理由があっても退社するこはできませんでした。不動産会社であ…続きを読む

福利厚生

福利厚生についての説明は、入社時に一斉的に説明を受けたのみに留まり、それ以降については説明やリマインド通知などはほとんどありません。業務自体が忙しいため、そのようなお知…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。未払い残業代や残業時間の過多等が大きな要因です。また、残業時間や休日出勤申請の不透明性などがあるため、ホワイト企業とは到底言えないものであると感じました。在籍している社…続きを読む

住友不動産エスフォルタ

年収・給料：300～399万円

スポーツ全般が好きなので、その延長線上に給料というものがあり、仕事をしているときも特に意識をしていた理由ではなかったからです。基本的に好きなことをしながら仕事をする。こ…続きを読む

ワークライフバランス

仕事の残業に関しては　しっかりとした会社の規定がありました。具体的に述べると、SuicaやPASMOなどで秒単位までも給料として計算されていたので、残業するモチベーショ…続きを読む

福利厚生

私は男性なので、あまり福利厚生に関しては考えたことはありません。女性の方は出産などの育児休暇などがあり、スタッフに関しても社員とアルバイト関係なく対応されていました。具…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。ブラック企業とは、まず働いている人たちから覇気がないことが言えます。具体的には、スタッフ間での争いだったり、それを見て見ぬ振りをする上司のような感じです。このような企業…続きを読む

セブン‐イレブン・ジャパン

年収・給料：600～699万円

周りの同僚と比較して感じる部分は、仕事の成果に対して昇給賞与の評価差があまりなく、やってもやらなくても給料に差が付きにくいところです。さらに、担当する店によって差がある…続きを読む

ワークライフバランス

休日、深夜であってもお店が営業していることで問題や疑問があると関係無く連絡がくるので、休みや深夜でも急な対応が必要とされます。また、こちらもお店によって差がありますが、…続きを読む

福利厚生

福利厚生については、JTBベネフィットのえらべるクラブに加盟しているので、利用可能となります。しかしながら、特に使うことはありません。また、育休などについても推進はして…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。数値評価がなくなっていく方向性で有ることは確かですが、プレッシャーはのしかかります。また、何よりも担当する店次第で大きくストレスを感じ、ブラックだと思う可能性は高くなる…続きを読む

トヨトミ

年収・給料：500～599万円

中小企業であり、従業員数も大企業ほど多くないため、やる気のある社員には早い段階から責任のある仕事を任せてもらえます。年度目標に対する達成度により、年2回のボーナスとは別…続きを読む

ワークライフバランス

昔は生産に対してマンパワーで対応して長時間の残業も存在しましたが、現在は設備投資や工程改善、作業用ロボットの導入等を行い生産増減に対して計画的な調整を行うことで、休日出…続きを読む

福利厚生

社外保養所や施設等はなく、会社の都合で異動させた社員に対しての寮制度はありますが、希望する社員に対する社員寮はありません。住宅手当や家賃補助もありません。社員旅行も昔は…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。中小企業であり、従業員数も大企業ほど多くないので、世間一般に要求されている給料や年収、福利厚生にはほど遠いものがあると思います。しかし、決してそのことに甘んじているので…続きを読む

トラスト精密

年収・給料：300～399万円

入社時の給料は手取りで18万円程度でした。私が入社した時は昇給制度が不透明で2年ほどベースアップはされませんでした。基本給のベースは等級ポイント制が導入され(公務員のよ…続きを読む

ワークライフバランス

給料自体が少ないため手取り額を増やしたくても、働き方改革で残業はほとんど出来ない状況です。手取り20万円弱でのんびり過ごしたい方には天国かもしれませんが、少しでもお金が…続きを読む

福利厚生

福利厚生に関してはあまり優れていません。賃貸家賃補助ですが、住んでから数年（年数を失念しました）経つと補助がなくなってしまいます。もし、補助を継続させるには別の場所で賃…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。会社設立当時はとても活気があり、チャレンジ精神にあふれた企業と社員ばかりでした。しかし、あまり考えもなく規模を拡大したり、会社を私物化するような方達も出てきてまとまりが…続きを読む

SOMPOケア

年収・給料：300～399万円

こちらの会社は、毎月の月収の中にボーナスも含まれるという形での給料体系でした。そのため、月々の給料が高く見えますが、年収にすると他の会社の同業者と比較すると低くなる事も…続きを読む

ワークライフバランス

仕事柄残業については当日の夕方決まる事も多々ありましたが、残業は事前申請必須でした。そのため、申請せずにサービス残業が当たり前になっていました。休日出勤もせざるを得ない…続きを読む

福利厚生

会社としての福利厚生は充実していたと思います。保険関係での社員割引などから始まり、外出先のレストランや映画館、レジャー施設など、様々な場所で福利厚生制度が活用できたので…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。人間関係。これにつきます。女性が多い職場なので、どうしても人間関係のトラブルが絶えなかったです。目の前で同僚や部下、中には年下上司に対して虐めをする人がいたため、辛かっ…続きを読む

メタウォーター

年収・給料：300～399万円

特別なスキルを持たずに入社したのですが、先輩の皆さまが親切に接してくださり業務を続けていけました。給料は本人が提出する目標・課題のクリア率や日々の姿勢が上司に評価され、…続きを読む

ワークライフバランス

はじめは残業はする人が沢山いましたが、時代の流れによりテレワークを導入してから残業する人が減りました。テレワークの時は基本的に残業を認めておらず、自宅にいるため周りの人…続きを読む

福利厚生

福利厚生はとても充実しています。30際未満の社員には住宅補助がかなり出ますし、会社近くの都心に住んでいると手当が出ます。有給の日数も勤続年数で増えたり、消化できなかった…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。上場企業なので、ブラックな面は少ないと思います。残業したらその分しっかり勤務時間として記録できますし、残業時間の上限に達すると上司が罰される制度もあるため、上司が調整し…続きを読む

松屋フーズ

年収・給料：200万円未満

時給で言えば1050円だったため、始めた時は低くないと思っていましたが、昼食時や晩御飯のとても忙しい時間帯と夕方頃のそれほど忙しいわけではない時間帯があり、夜の忙しい時…続きを読む

ワークライフバランス

アルバイトだったため、無理やり残業させられることは無かったですが、入れ替わりでアルバイトに入る予定だった方が体調を崩ししまったり、急に予定が出来てどうしてもアルバイトに…続きを読む

福利厚生

アルバイトだったため、福利厚生の恩恵を得られるほどはアルバイトに入っておらず、経験談などを語ることは難しいのです。しかし、同じ店舗で働いていた社員の方などの話を聞いてい…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。店舗によってとても差があると思ったのが、実際に働いている時に他の店舗に応援で働きに行ったとき、ある店舗は店の中や事務所内がとても清潔にされていて、そこの店員さんと話して…続きを読む

Kids Smile Project

年収・給料：200～299万円

以前までは家賃補助は補助枠として出ていたのですが、今年度からは所得扱いとなり、収入は変わらないのに所得税が上がりました。何のための変更だったのか理解に苦しみます。残業ほ…続きを読む

ワークライフバランス

認められない残業以外はサービス残業で賄われているのに、それを隠して残業ほぼ無しを謳っているのがおかしいと思いました。認められる残業は、対人数が足りない時の保育残業、職員…続きを読む

福利厚生

あまり詳しくは分かりませんが、一応産休、育休なども取れるようです。今年度から退職金制度も導入されたようで、それはとても嬉しく思います。有給などを積極的に使っていきたいと…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。企業というか、働いている園によると思います。私の働いている園は現在ギリギリの人数で回しているため、シフトによってはほぼ毎日15分~1時間程の残業をすることもあります。私…続きを読む

セブン‐イレブン・ジャパン

年収・給料：400～499万円

年齢給があるので30歳までは自動で給料が上がります。残業代も1分単位で付きます。業績にもよりますが、夏と冬のボーナスは必ず出ますし、決算賞与がもらえる年もあるので、お給…続きを読む

ワークライフバランス

事務職は基本的に月次締め以外は残業は少なかったように感じます。部署によりますが、就業30分前くらいに事前に上司へスケジュール報告を行うことで、無駄な残業を減らすようにマ…続きを読む

福利厚生

社割などはありませんが、グループ会社共通の割引クーポンがもらえます。また、ホテルやテーマパークチケットが安く購入できるサイトもあります。人間ドックやインフルエンザの予防…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。昔は売上ノルマがあったり、その為の自社買いなどが横行しており、ブラック企業と呼ばれることが多かったと思います。しかし、最近では世間からの批判があったこともあり、表向きは…続きを読む

三井不動産

年収・給料：1000～1099万円

業務内容はそこまで厳しい内容はなく、また人格者も多いため職場環境も悪くありません。業務時間も基本が7時間30分で少し短めの設定となっていますし、残業時間もそこまで多いわ…続きを読む

ワークライフバランス

残業はそこまで多くなく、趣味の時間を十分に確保することができます。ただし、社内でのコミュニケーションを大切にする企業文化なので、飲み会等は頻繁にあります。参加を強制され…続きを読む

福利厚生

福利厚生はかなり充実しています。単身者の住宅補助が6万円程度支給されるのを始め、マッサージルームで就業時間中に自由にマッサージを受けられることや、飲み物等が無料で飲める…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。就業時間や業務内容に比べて給料は充分に支給されますし、上司や先輩も穏やかな人が多く、理不尽なことは言われません。福利厚生も充実しており、様々なメリットがあります。また、…続きを読む