ユニクロは有給・休みを取りやすいですか？

最終更新日：2020/08/19

名無しさん

ユニクロでは休み・休暇は取りやすいですか？有給を気軽に取得できるか、休日にしっかり休めるかなど、休みのことについて教えてください。

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ピックアップコメント（ユニクロの休暇・有給）

会社の口コミサイト「カンパニー通信」に寄せられた口コミの中から、ユニクロの休暇・有給に関連したコメントを表示しています。

ユニクロの休暇・有給に関するコメント

評価：★★★★☆ ／ 30代(女性)・販売員・準社員

子供が小さくて、保育園から呼び出しがあっても休みやすい仕事を探していた時にこちらの会社を見つけました。従業員の数も多く、子持ちの主婦が多いので、子供の理由による休みも取りやすいと働いてる方から聞いていました。また、アパレル関係に興味があり、身近で手に取りやすく、シンプルなユニクロの洋服は、初めて働くアパレル会社として勉強になるのではないかと考えました。

ユニクロの評判・口コミ

ユニクロの休暇・有給に関するコメント

評価：★★★★☆ ／ 20代(女性)・販売・正社員

時給に換算するとアルバイトや準社員と変わらないくらいの給料になってしまいます。また、その割に作業量がとても多く、繁忙期になると長時間労働かつ10連勤などが当たり前にある環境で、精神的にも肉体的にもかなり疲労が溜まりやすいと感じます。更に、有給制度はあるものの、店舗で働くスタッフや店長のうちは急な用事や病気でもその日に有給を使うと嫌な顔をされたり、あとでぐちぐちと言われたりするので、気軽に有給が取得できない点はかなり他の会社と比べても不利だと思います。

ユニクロの評判・口コミ

ユニクロの休暇・有給に関するコメント

評価：★★★☆☆ ／ 20代(女性)・売場販売員・準社員

年2回あるセール以外では有給が取りやすかったです。お盆の里帰りもしやすいように考慮してくださいました。自分の残り有休日数にもよりますが、5日間お休みをくださることもありました。申請をすれば会社からリフレッシュ休暇の為のお金もいくらか頂けたので、連休中はとても羽を伸ばすことが出来ました。社会保険も市民税以外加入できますので、病院なども通いやすくて助かりました。ただ入社したての時に市民税は加入されていないのを聞いていなかったので、自宅に通知が届いた時は焦りました。

ユニクロの評判・口コミ

ユニクロの休暇・有給に関するコメント

評価：★★★★☆ ／ 20代(男性)・小売・正社員

店舗の繁忙期は平均して月の労働時間が２００時間を越えることもあり、自分のプライベートな時間はほとんど取れず家に帰っても寝て、起きてまたすぐ仕事にいくようなワークライフでした。閑散期は強制的に労働時間が減らされるため、ワークライフもよかったと思われます。また、閑散期には特別休暇を使って旅行に出かけることもできたので充実した時間を過ごすことができました。難点をあげるとしたら、閑散期と繁忙期でワークライフが違いすぎるという点です。

ユニクロの評判・口コミ

ユニクロの休暇・有給に関するコメント

評価：★★★★☆ ／ 30代(女性)・販売・契約社員

年中無休のため、忙しい時に人が足りず、スタッフの負担が増える時期があります。特に繁忙期である年末年始やお盆、ゴールデンウィークなど休みたいときに休みが取りにくいです。世間の人が休んでいるときに正社員を中心に仕事を休めないので家族との大切な時間が過ごせません。しかし、自分だけ休むわけにはいかないので、そういう時期は世間の方が休みで来客がいつもより増え仕事が忙しくなるのでスタッフは休みはとりにくいです。それが毎年続くとなるといつも家族との時間が過ごせないことになるので不満です。

ユニクロの評判・口コミ

ユニクロの休暇・有給に関するコメント

評価：★★★★☆ ／ 20代(女性)・販売・正社員

社員は有給休暇などとりやすいですが、休みをとったら次の日は仕事を1日通しなどが当たり前なのかなと少し不満に感じる部分はありました。子供がいるので残業になると迎えも間に合わなかったり時間に追われてバタバタしてしまう印象ではあります。

ユニクロの評判・口コミ

ユニクロの休暇・有給に関するコメント

評価：★★☆☆☆ ／ 20代(男性)・店舗の店員・正社員

他社の事は詳しくわかりませんが、サービス残業は一切ダメ。自宅への書類の持ち帰りも禁止。生理休暇、つわり休暇、結婚休暇、介護休暇、有休は消える前に計画的にとる日を決めて会社に提出しないといけません。前職では考えられない優遇です。

ユニクロの評判・口コミ

ユニクロの休暇・有給に関するコメント

評価：★★☆☆☆ ／ 20代(男性)・店舗の店員・正社員

多くの会社では長期休暇は年末年始の休み、ゴールデンウィーク、お盆休みと年間に3回ほどの大型連休が存在します。私が勤めているのは大型連休の際には多くの集客が見込まれるので、大型連休中の長期休暇は無理なのですが、その前後で大型連休を取ることができず年間2回ほどしか連休を取ることができないのは体力的にも精神的にも大変です。

ユニクロの評判・口コミ

ユニクロの休暇・有給に関するコメント

20代(女性)・販売・正社員

人員が足りないワークスケジュールだと発覚した時、スケジュール管理をする者が、スタッフに残響要請の電話をかけます。それが休みの日や、昼出勤の日のまだ寝ている時間にかけてきたりします。前々から分かることをこんな直前に言われて、しかも私は正社員だったのでほぼ強制でしたし、この電話がかかってきた時はすごく気分悪かったです。

ユニクロの働きやすさ・評判は？

ユニクロの休暇・有給に関するコメント

30代(女性)・接客業・正社員

ユニクロは大企業なだけあって福利厚生などがしっかりとしています。ボーナスもしっかりとありますし、完全週休2日なので休みもしっかりと取る事が出来るのでとての良かったです。また、介護休暇など親を介護しなければいけない人にとってはとてもありがたい制度ですし、まだこの制度がない会社もたくさんあるので、福利厚生以外にも休暇などもとても良かったです。

ユニクロの働きやすさ・評判は？

ユニクロの休暇・有給に関するコメント

満足度：★★★★★ ／ 20代前半(男性)・店長代理

必ず一週間に丸々2日は公休日となっているので、家族の時間は確保できます。これは徹底されているのでとても満足しています。有給休暇や特別休暇もしっかり取ることができるので、年に数回は旅行などにも行けると思います。ただ、残業は少なくはないと思います。何時に帰ってくるのかわからないということも多々あります。しかし、サービス残業は厳禁で、残業代はきっちりとでるのでありがたいです。これといって特に不満はありません。

妻から見たユニクロの評判・口コミは？

ユニクロの休暇・有給に関するコメント

20代(男性)・営業・正社員

極端な話、睡眠時間以外はすべて業務に費やすようなイメージです。社用ケータイを支給されるのですが、本部との活発なコミュニケーションを促すという表向きの理由とは裏腹に、休みのでも店舗や上司から電話がかかってきて対応する必要があるので気が休むときはほとんどありませんでした。また、残業も多く繁忙期には朝の7時から夜の23時まで店舗に拘束されることが連日あり、プライベートはほぼなくなっていました。ワークライフバランスとはほど遠い職場環境だとおもいます。

ユニクロの働きやすさ・評判は？