グローリー

満足している点：仕事のやりがい、面白み

仕事の内容がシステム開発（主に券売機の集計システム開発やデバッグ）になるので、仕事の内容自体は非常に地味なものです。入社した頃は、主にシステム管理画面で使用する各種アイ…続きを読む

不満な点：社風

システム開発時の要件定義などを行う際には、本社（兵庫）から立場が上の方が来られるのですが、とにかく注文が無茶苦茶で大変な思いをしました。しっかりと開発するシステムの内容…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。残業代も支給され、基本的には定時というものが存在します。それにパワハラなどの問題もなく、また見かける事もありませんでした。私が居た事業所内では、他の会社と比べても落ち着…続きを読む

ヤマハ熊本プロダクツ

年収・給料：400万円

部署にもよりますが、基本的に残業は多くはありません。会社の業績が悪い時は1ヶ月間休みという時もあり、その場合は基本給のみで手当が付かないというパターンもありました。地元…続きを読む

ワークライフバランス

今の仕事内容から考えると残業は1ヶ月に数時間あればいい方です。もっと働きたいと感じる時もありますが、定時に帰れるので保育園のお迎えや家の事をこなせています。独身の時は定…続きを読む

福利厚生

福利厚生ですが、総合的に考えて特に不満はありません。むしろ地元企業の中では手厚い方なのかなと思っています。通勤手当等も付きます。地元の他企業では家族手当の金額が安かった…続きを読む

ブラック/ホワイト

どちらとも言えないだと思います。もちろんですが、残業すればきちんと残業代手当が付きます。サービス残業もほとんどありません。しかし、会社の中に一緒にいる下請けの方や期間限定の雇用の方は少し違うようです。…続きを読む

日本キャタピラー

年収・給料：450万円

額面での給与アップにはなったのですが、労働時間・労働内容から考えるととても割に合わないと感じました。拘束時間や仕事での責任やプレッシャーはかなりのもので、「この内容でこ…続きを読む

ワークライフバランス

サービス残業とまでは言いませんが、「客請求できない仕事は日報上入力してはいけない」という暗黙のルールが存在しており、日々の業務に頭を悩ませておりました。本業以外に時間と…続きを読む

福利厚生

中小零細企業出身の身としては、初めてしっかりとした福利厚生といったものを体験したと言っても過言ではありません。大変満足のいく内容でした。有給休暇数や結婚・出産祝い、忌引…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。人々が協力し合わない個人プレーの会社だなと強く感じました。自分の事をやっていれば金がもらえ、他人を助けても金がもらえない。となると誰も人を助けず、人としての本質的なモノ…続きを読む

オーム電機

年収・給料：400万円

入社当初は前職のアパレル関連時の給与よりも月額ベースで3万円程度アップの金額だったため、特に不満はありませんでした。しかし、入社から10年以上経過した現在も入社時の給与…続きを読む

ワークライフバランス

入社当初は本社勤務ではなく支店勤務だったこともあり、当時の支店長の意向により週の大半は残業することが当たり前でした。深夜2時まで残業した事もありますが、タイムカードは打…続きを読む

福利厚生

厚生年金制度、有給休暇、特別休暇（慶弔、産休）といった制度は一般企業並みにあるかと思います。しかし、退職金制度がないため確定拠出年金に加盟させられます。確定拠出年金の場…続きを読む

ブラック/ホワイト

どちらかと言うとブラック企業だと思います。社内には「当社はパワーハラスメントを許しません」的なポスターが張られていますが、そのポスターの前でベテラン社員が若手社員を説教している姿をよく見受けます。会社の発表会な…続きを読む

キヤノン

満足している点：仕事のやりがい、面白み

仕事の進め方を自主的に決められるところに満足しています。プロジェクトの企画段階から参画してアイデアを提案できる自由闊達な企業風土が他社にない優位な点だと思います。私が実…続きを読む

不満な点：福利厚生

以前に比べて経費削減で福利厚生も削減されました。まず住宅手当、家族手当がなくなり、食事補助で社員食堂の食券が配布されていたのがなくなりました。会社の保養施設も少なくなり…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。ワークライフバランスが充実しており、社員の自主性が尊重されています。会社の人事に相談できる制度もあります。同業他社の人からは良い会社だと言われています。上司をさん付けで…続きを読む

IHI機械システム

年収・給料：450万円

ドラマのようにたくさんの仕事を抱えて大変な仕事や会社は嫌だったのですが、この会社はコミュニケーションを大事にしているらしく、お菓子を食べながらおしゃべりしながら自分のペ…続きを読む

ワークライフバランス

残業したければやらせてもらえましたし、やりたくなければ帰ってもいいと言われていたのでまあまあ満足していました。ただ、たまに他の部署の応援を頼まれてPDFをとったりファイ…続きを読む

福利厚生

ボーナスや有給などの面では地域の他の会社よりも良いと思います。使ったことはないですが親会社の保養所も使えるらしいですし、出張者も多いので毎日何かしらのお土産がたくさん貰…続きを読む

ブラック/ホワイト

どちらかと言うとホワイト企業だと思います。前職ではお局の女性達にお茶の出し方や電話応対の仕方を細かい事まで口出しされてうんざりしていました。この職場は女性が少ない分、多少やっかまれたりしたことはありましたが、そ…続きを読む

三浦工業

満足している点：年収・給料

あくまでも本社勤務での前提ですが、サービス残業は基本的に禁止なので残業代はした分必ずもらえます。また、残業する際はそもそも上司に事前報告する必要があるので、就業時間の管…続きを読む

不満な点：ワークライフバランス

残業があまりにも多くなり、土日休みでも出勤することが多くなりました。周りを見渡しても主任クラスは休日出勤はざらにありました。その中に私も飲まれるようになり、おまけに業務…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。一昔前までブラック企業の常連でした。その風潮はどうやら変わっていないようです。その証拠が毎年増加している新入社員の多さと、離職率の高さです。離職する方は1年足らずで辞め…続きを読む

芝浦機械

年収・給料：500～599万円

50代になり、異動して新幹線通勤をしています。異動になってからは手当がなくなり残業代もなくなりました。一月にすると10万円も月給が下がり、年間にすると100万円以上にな…続きを読む

ワークライフバランス

異動してからは残業がなく、毎日定時に帰ってきます。ただ通勤に2時間半以上かかるので、朝は5時半に家を出て、帰りは8時くらいです。本社にいた時は日付が変わってから帰ってく…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。仕事は楽ではないと思いますが、何だかんだ言っても休みはしっかりあり、毎月決まった日にお給料が支払われ、少ないながらもボーナスも出るのでホワイト…続きを読む

オカダアイヨン

年収・給料：422万円

業務に見合った金額を頂けていると思います。弊社には夏と冬2回のボーナスの他に業績賞与があります。当然ボーナスよりは少なめですが、それでも十分な対価を頂けているかと思いま…続きを読む

ワークライフバランス

部署にもよりますが残業はかなり少ないと思います。残業時間が多い社員がいた場合は上司への注意喚起および是正の指導が入ります。繁忙期は当然残業時間は増えますが、それでも15…続きを読む

福利厚生

弊社の福利厚生はとても厚いと思います。年間休日が120日以上確保されており、交通費も全額支給となっております。他にも住宅手当・地域手当・帰省手当・生理休暇・特別休暇など…続きを読む

ブラック/ホワイト

どちらとも言えないだと思います。ブラックではないかと思いますが、ホワイトとも言い切れません。ホワイト寄りのグレー辺りかと思います。年に4～5人ほど退職または休職者がおり、各営業所に常に一人以上メンタル…続きを読む

タダノ

年収・給料：200～299万円

年収・給料に関してはまだまだ入社したばかり、また、雇用形態も契約社員であるため、こんなものかと思っています。それ以上に仕事の内容や職場環境に満足感が高いです。前職は、給…続きを読む

ワークライフバランス

残業については、もともと極端に長いということはありません。忙しい時期に毎日2時間程度の残業があるだけで、慢性的に残業ばかりということがないのでメリハリのある生活ができて…続きを読む

福利厚生

企画型福利厚生や企業年金等、社員にプラスになる福利厚生が充実しており、会社が社員の働きやすさを考えてくれているということがよくわかります。特に企画型福利厚生については用…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。業務時間や人間関係、休みの取りやすさ等の職場環境、福利厚生の充実など大手企業ならではの働きやすさであると思います。今まで働いたどの企業よりも働き甲斐があり、とても働きや…続きを読む

サトー

年収・給料：400～499万円

基本給単体だけを見ると平均的でそこまで高くありませんでしたが、住宅手当や勤務地手当、健康増進手当（非喫煙者への手当）などがあり、総額としては満足のいく金額をいただけてい…続きを読む

ワークライフバランス

定時で帰ることができる日もありますが、繁忙期などは残業は当たり前になります。また、若手社員が多く30代半ばから40代の社員が少ないため、若手が辞めやすくなってしまってい…続きを読む

福利厚生

各種制度が充実していました。引っ越しや単身赴任の際には手当が出ますし、独身寮や借り上げ住宅制度もあります。また、持株会制度が充実しており、社員は優遇された利率となるため…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。給与や福利厚生は充実しており生活に困ることはありませんが、何より残業が当たり前になっている風土はブラックであると言わざるを得ません。ニュースなどでもよく聞く「帰りにくい…続きを読む

豊前東芝エレクトロニクス

年収・給料：200～299万円

応募条件からすと、もう少し多く手取り額がもらえると思っていたのですが、実際には思っていた額より５万～１０万円くらい低かったです。残業時間もどんどんと減っていき、最終的に…続きを読む

ワークライフバランス

残業時間が多いことは承知の上でしたが、実際に働いてみると、想像以上に大変だったので、プライベートの時間をあまり充実させることはできませんでした。休みも平日に当たることが…続きを読む

福利厚生

有給はいつでも、どんな状況の時でも、希望通りに使うことができたので、満足しています。有給であれば、まとまった休みも取ることができました。休憩時間もきっちり決められていて…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。労働時間と拘束時間がとにかく長すぎました。月間や年間の勤務日数も一般的な会社よりも多かったと思います。そういう過酷な労働条件にも関わらず、手取りの給料額が提示されていた…続きを読む

ジャパンディスプレイ

年収・給料：500〜599万円

年収だけで見ると決して低い金額ではないと思いますがボーナスは低いし、月々の手取りも低いです。共働きしなくてはとてもじゃないけど生活していくのは苦しいです。また、福利厚生…続きを読む

ワークライフバランス

自分自身の体調不良や妻、子ども達など家族の体調不良などは無理せず休んでも大丈夫といった様子で職場での理解は高いと思います。また、リフレッシュ休暇や夏休み、年末年始の休暇…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。労働基準法に基づいてしっかりと残業時間や勤務日数なども細かく決められているし、休みのとりにくさなども全く感じないですし、上司の部下に対するケア…続きを読む

長崎キヤノン

満足している点：会社の成長性

最も満足していたのは、デジタルカメラは、20〜40人ほどの「セル」と呼ばれるグループで組み立てるのですが、私はその中で、レンズの組み付け業務を担当しています。レンズ内に…続きを読む

不満な点：年収・給料

どうしたら生産台数を上げることができるかを常に考えて動くため常に神経を使って仕事をしなければいけないのですが、役職が付かなければなかなか給料が上がらず基本給も低い為、ボ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。社員食堂、売店、行事など、数多くの福利厚生があり社員を大切に思っていると感じられます。また研修制度も整っているので自分のスキルアップ等成長することができる会社だと感じま…続きを読む

メデック

年収・給料：350万円

田舎では高給の方だったかもしれませんが、勤務時間の対価であったかというと微妙なところでした。土日に出勤することもありましたし、平日も夜中までやることも多々ありました。工…続きを読む

ワークライフバランス

休日出勤が多く、年間休日も一般的に見ると少ないです。祝日に出勤すると業務効率も全体的に下がっているイメージでした。だらだらとやる人と忙しい人の差が激しく、業務分配が適正…続きを読む

福利厚生

福利厚生は特にありません。燃料費と家賃補助が多少出る程度だったと思います。福利厚生を強く求める人はあまり向かないかと思います。最近は有給買取制度が新設されたようですが、…続きを読む

ブラック/ホワイト

どちらとも言えないだと思います。勤務時間は非常にばらばらですが、残業時間や手当はしっかりと出ました。周りに何か言われようが有給を取ってしまえば休みも付与されるのでブラックとは言えないと思います。一方、…続きを読む

IDEC（アイデック）

年収・給料：500～599万円

基本的にほとんど残業がなく18時過ぎには帰宅しますし、残業があった場合はきちんと手当がでます。休日出勤はまれですし、そちらもあった場合は手当がでます。比較的有給休暇も取…続きを読む

ワークライフバランス

基本的に残業やはほとんどありません。数ヶ月に一回くらいの頻度だと思います。残業がある日でも21時前には帰宅します。休日出勤は忙しい時期にはひと月に数回あることもあります…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。基本的に残業はありませんし、有給休暇もとりやすいです。福利厚生もしっかりしていますし、台風の際等はかなり早めに休みが決定する等対応がしっかりし…続きを読む

サタケ

年収・給料：300～399万円

年齢と役職の割には低い気がします。働き方改革の影響で残業が無くなり、残業代が出ないのも理由の一つです。昇給はありますがそれも低く、会社の評価も正当ではないように思います…続きを読む

ワークライフバランス

年間休日は120日以上あり、残業も基本的にないので、ワークライフバランスという点では不満は感じません。休暇についても急用などがあれば有給も取れます。また、7月～8月の間…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。外から見た限りでは、年間休日、週休三日制、残業ゼロと働き方改革をいち早く取り入れているので、とてもホワイト企業だとは思います。ただ、残業ゼロは…続きを読む

三菱電機エンジニアリング

年収・給料：400～499万円

残業なしで計算しても手取りで25万円以上はあり、残業30時間で35万円を超えるので、派遣社員としてはかなりもらえる方だと思います。正社員では早い方で入社して5年ぐらいで…続きを読む

ワークライフバランス

残業は多いと思います。一応、20時には帰宅を促す放送が流れるのですが、22時ぐらいまで働いている社員もいらっしゃいます。基本的に水曜日と金曜日は定時の日となっているのが…続きを読む

福利厚生

きちんと有給休暇は取得できるし、男性でも育休を取得されている方もいらっしゃいました。周囲の方も普通に休まれていましたので、有給はとりやすいと思います。また近くに寮があり…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。個人個人の能力が高いので、それについていこうとすると自分で何とかしないといけません。一応はチームの中の一員として仕事をするのですがフォローが入らず、自分で考えることにな…続きを読む

住友建機

年収・給料：650万円

製造業の場合は完成品メーカーと部品メーカーという分類の他に、親会社と下請け企業の重層構造があります。部品メーカーや下請け企業になるほど1次よりも2次、3次と完成品から遠…続きを読む

ワークライフバランス

職業観に関しては古い考え方で、声の大きい人の意見が通りやすい傾向がありました。長い時間働いて現場に出て体を動かすことを良しとするという考え方もありました。会社としては住…続きを読む

福利厚生

住友グループの一員企業なので一般的に挙がる住宅手当や家族手当等の項目は一通り揃っていると思います。私の在籍時、「独身者と家族持ち社員間で貰える手当に格差がある」との指摘…続きを読む

ブラック/ホワイト

どちらとも言えないだと思います。私の在籍していた部署では社員同士のコミュニケーションが少ない傾向にありましたので、社員毎の格差が大きいように感じました。他の人とコミュニケーションが取れて協働ができてい…続きを読む

東洋製罐グループエンジニアリング

年収・給料：350万円

年収だけ見ればある程度貰っているとは思いますが、あくまで残業ありきなので基本給自体はそこまで高くありません。また、基本給の他に勤務手当として毎月支給されている給料があり…続きを読む

ワークライフバランス

最近の働き方改革に伴って残業時間はかなり減ったように感じます。5年程前は月100時間残業が当たり前、土日返上で働く事も多かったのですが、最近は改善されています。残業は4…続きを読む

福利厚生

転勤の補助や出張手当、交通費の支給等は一応しっかりあります。交通費に関しては燃費の良い車に乗っていれば黒字になるくらいの金額ですので、そこそこ貰えているとは思います。住…続きを読む

ブラック/ホワイト

どちらかと言うとブラック企業だと思います。部署によって労働環境にかなり差があるように思います。負担の少ない部署であれば残業も最低限で有給も取りやすいとは思いますが、現場等の負担の大きい仕事だと残業時間毎月ギリギ…続きを読む

コベルコ建機

年収・給料：460万円

収入は特に低いとは感じません。残業代もしっかり出ます。入社時から学歴（年齢）によって給料の基本は決まっており、ある一定のところまでは研修を受講しておけば数年ごとの昇給が…続きを読む

ワークライフバランス

残業については働き方改革が実施され、19時以降の残業には申請が必要となりｍした。残業は改革前に比べて極端に少なくなりました。一方、残業が少なくなったものの、仕事量はそこ…続きを読む

福利厚生

福利厚生としてカフェテリアプランが導入されており、年間10万円程度、旅行やスポーツ、育児、教育等の様々な個人の支出に補助が出ます。私は子供を保育園に入れているので、その…続きを読む

ブラック/ホワイト

どちらとも言えないだと思います。チャレンジや新しいことに挑戦する風土はあり、色々な事に挑戦できる社風ではあると思います。一方、声が大きい意見や上の一声で方針が変わることもあり、働く意義、目標を削がれる…続きを読む

シチズン電子

満足している点：福利厚生

社員寮がありますが、ほとんど費用がかからず使用することが出来ます。また、社員食堂がありますが料金が破格の100円から200円で成人男性でも満腹になることが出来る量の昼食…続きを読む

不満な点：人間関係

若い世代の人達に関しては特に人間関係で困るようなことはありませんでした。長く勤めている方々（20年以上）の中には、他人の意見を受け入れず、自分の考えが正義と考えている方…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。不満点も多くありますが、労働組合がしっかりしている為、過酷な残業はありませんし、残業すればしっかり残業代が支給されます。忙しい時期等は残業が増えてしまいますが、その後代…続きを読む

ウシオ電機

年収・給料：600〜699万円

うちは子供２人おり４人家族です。残業は多いですがその分、残業手当がつくため月収にすれば多くもらっています。自分たちの好きなことをするお金も使いつつ、貯金が多いときで10…続きを読む

ワークライフバランス

残業に関しては、着会社自体が水曜日は定時で帰宅しないといけないらしく、水曜は定時で帰ってきます。しかし、それ以外は毎日２２時前後に帰宅することが多く、寂しいです。その分…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。何度もいいますが、残業は多いですがその分、お給料は支払ってくれているし、危険な作業なども要求してきません。また、旦那から聞く話ですが上司も部下…続きを読む

JVCケンウッド

年収・給料：1000～1099万円

現在は技術職から離れ人事部に所属していますが、若い頃から主張・希望すればそれを叶えてくれる環境がありました。入社時に強く主張した技術職はもちろん、実際にCDプレーヤーの…続きを読む

ワークライフバランス

経営者自らがSDG'sの達成を指針に掲げ、利潤の追求のみならず『社会の公器』としての企業を強く意識しており、ワークライフバランスについては積極的です。具体的には『勤務日…続きを読む

福利厚生

立地、社屋、通信インフラなどは上を見ればキリがありませんが、必要にして十分な水準まで整備されており、社員の不平・不満はあるものの重箱の隅をつつくレベルになっています。家…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。会社の規定が政府や業界の動向に沿って定められており、またそれを厳しく遵守しています。働き方改革のプロジェクトを立ち上げて経営と目標を共有し、例えば年休取得が不足している…続きを読む

マーレエレクトリックドライブズジャパン

年収・給料：400～499万円

それほど高い給与ではありませんが、不便をしたことはなく、貯金も十分にできていますし、退職金等の制度もしっかりしています。私自身、途中で2人の子を出産し、育休を1年ずつ取…続きを読む

ワークライフバランス

労働組合がしっかりしており、フレックスタイム制度の利用や、有給休暇の取得などもとてもしやすいです。フレックスタイム制度に関しては、この数年で、コアタイムを大幅に短縮して…続きを読む

福利厚生

大企業にあるようなリゾート施設やスクールなどの補助といったものはありませんが、社内の食堂施設や部活動への補助など、助かるものもいくつかありました。健康保険組合や、労働組…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。グレー寄りのホワイトです。部門によって大きく異なります。特に開発・設計部門は残業が多くなりがちで、サービス残業が当たり前となってしまっている時期がありましたが、数年前、…続きを読む

理想科学工業

年収・給料：400～499万円

一般的な大手大企業と変わらない給与体系です。毎年少ないですがベースの昇給もあり、ボーナスも約半年分出ます。業績が良ければ年度末賞与も出ます。一般的な事務職の平均年収が3…続きを読む

ワークライフバランス

残業の平均は約15時間～20時間と少ないです。そして残業代は1分単位で支給されるため、残業をして損なことはありません。また休みも取りやすく、四半期ごとに1日の有給取得の…続きを読む

福利厚生

転勤になれば住宅補助がでます。少し残念なのが、同じところに住み続けると徐々に自己負担額が大きくなります。転々とする方が負担は少ないです。結婚をして家を買うと遠くに飛ばさ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。給料が平均よりも高く、大手企業と遜色ないです。また働いてる時間や責任の割に給料が低いということもありません。営業は売上がボーナスに反映されるので多少厳しい部分もあると思…続きを読む

三菱電機メカトロニクスソフトウエア

年収・給料：800～899万円

同年代の平均収入に比べて収入は多い方であり、しっかり残業代も支払われるため満足しています。現在は東京23区内でマンションを借りて生活していますが、特に不便を感じたことは…続きを読む

ワークライフバランス

社内の平均の残業は20～40時間であり、ソフトウエア会社としてはかなり少ない方だと感じています。また、残業が多い人でも80時間を超えることはまずないため、負荷の高い時期…続きを読む

福利厚生

数万の住宅手当、満額の交通費の支給があり、福利厚生はしっかりしていると思います。また個人で選択できる福利厚生として、毎月食費や保険料、個人旅行へのサポートもあり、自分で…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。普段の業務時間は安定しており、前述の通り月の残業時間も45時間を超えることはまずなく、必要であれば自分の好きなタイミングで休暇を取ることもできるため、まず時間的な負担が…続きを読む

ジェイテクト

年収・給料：700〜799万円

労働に見合った内容の報酬があり、ボーナスも妥当な額を支給してくれるので満足しています。…続きを読む

ワークライフバランス

残業は月あたり平均で40時間くらいで比較的多めだと思います。平日は遅くなりがちですが、休日出勤が無いので、家族の計画が立て易いです。年休制度が充実しているので、好きなタ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。一般に公開されている情報と社員に公開されている情報に違いが無く、違法的な事は強要しない事はもちろんの事、意に反した事は拒否できる社風があり、働…続きを読む

シャープ

年収・給料：600〜699万円

今時の若い人達の収入を見ていると、300万稼げればいい方なのだ知ったからです。毎日同じことを繰り返すルーチンワークだと言っていましたが、その同じことをもう30年やり続け…続きを読む

ワークライフバランス

世間はブラック企業だのなんだのといろいろと話題ですが、私の夫が勤めている会社はそんなこと全く聞かないからです。それどころか家には18時には帰ってきますし、完全週休二日な…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。前述した通り、通勤時間込みで、夫は18時に家に帰ってくるうえ、福利厚生も手厚いようで、それらの申請も気兼ねなくできるようだからです。さらに昔は…続きを読む

バッファロー

年収・給料：400万円

前職より年収は増えているので不満はないのですが、ほとんどボーナスのおかげです。月収で見ると会社の知名度の割にはあまりよくないと思います。ある程度の役職がつくまでは大した…続きを読む

ワークライフバランス

大量の残業や休日に仕事をすることは全くありません。残業は多くて月20時間程度のため、帰宅後も自分の時間が取れます。朝も必要以上に早く行く必要や雰囲気もなく、作業時間まで…続きを読む

福利厚生

休暇が取りやすいことに特に満足しています。午前・午後休や時間休などで平日にも休みを取得することができます。最近ではコロナウイルスのワクチン接種日と翌日はワクチン休暇を取…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。残業時間が少ないので営業に関しては自分のペースで働けるのでホワイト企業だと思います。休日もしっかり取れるのでプライベートと仕事を完全に分けることができます。上司や同僚も…続きを読む