日榮新化

年収・給料：300万円

新しく製品や管理システムを開発される方や新しく仕事を取ってこられる営業の方などはたくさんの報酬があって然るべきですが、事務という立場で毎日同じことの繰り返しをこなす仕事…続きを読む

ワークライフバランス

今は知りませんが、その時は隔週で土曜日出勤があったのでいつも体調が悪かったです。特に身体が強いわけではないので、いつも頭痛を抱えながら働いていた記憶があります。それに、…続きを読む

福利厚生

今は知りませんが、当時は未だに結婚したら退職というような風潮がありました。辞めないで産休や育児休暇を取られる方に対して周りの視線がきつかったですし、「本当に戻ってくるの…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。お酒の席で女性に抱きつく男性社員が普通におられましたし、止めに入る者は誰もいませんでした。コンプラ意識が浸透していない印象です。長く会社にいると「セクハラがあるのが普通…続きを読む

東和製作所

年収・給料：300万円以下

基本給自体は一般的な事務員のお給料だと思うのですが、手取りを考えると少し不満を感じます。残業代は出ますが、なぜ残業しているのかを逐一聞かれることがありました。ボーナスも…続きを読む

ワークライフバランス

残業は基本的に少ない方です。通常業務以外のことをしようとしたら、休憩時間もしくは残業しなければ仕事が終わりません。また、通常業務は時間に追われるので精神的にきついところ…続きを読む

福利厚生

福利厚生は大変満足しています。週休2日、祝日休みな上に長期休暇もあります。会社行事は年に一回の年末の忘年会のみの参加でも構いませんでした。事務員同士で平日のお休みを決め…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。業務内容・給料面に関してはブラックだと思いますし、福利厚生ではホワイト企業だと思います。家の事情などで仕事に差し支えがあったとしても、それに対応していただけるのでそこは…続きを読む

中立電機

年収・給料：240万円

基本給がとても低いです。高卒の場合、最低賃金×8（労働時間）×20（出勤日）なので、月によって22日出勤する月があるのでそこが不満です。残業代は部署によって多い・少ない…続きを読む

ワークライフバランス

残業時間がとても多いことがあり、定時が17時、そこから30分休憩（この間働いても給料は出ません）の後に残業します。終電に乗って家に着いてご飯を食べて風呂に入ると次の日に…続きを読む

福利厚生

ぱっと思いつく素晴らしい福利厚生はないと思います。あるのは食堂、クラブ活動（野球、フットサル、陸上、釣り）、親交行事、契約保護施設です。ですが、新型コロナの影響で契約保…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。残業代が全部出ることがなく、祝日のある週の土曜日は出勤日になって休日が1日奪われることに不満があります。有給を5日間取らなければならないという働き方改革への対策で、何も…続きを読む

北海道イノアック

年収・給料：200万円

入って一年目で最初に就職した企業より給料は高めなので特に不満はありませんでした。給料に見合った仕事の内容・量で、ハローワークの求人票の通りの給料額を貰えたので不満はあり…続きを読む

ワークライフバランス

入って一年目なので上司も気を遣ってくれていた部分はあると思いますが、ほぼ毎日上司は残業していて他の事務員は先に帰るという光景を見てきました。上司の方がほとんどの仕事を背…続きを読む

福利厚生

会社の福利厚生で特に何かを感じることはありませんでした。唯一不満があるとしたら、何か個人的な急用で会社の席を空けることになった場合、正社員なのに外出した時間を給料から引…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。職場環境が悪い訳でもなく、事務員さんも優しい方だったのでホワイト企業だと思います。上司の方の働き方はほぼ毎日残業をしていたので、そこだけを見るとブラックな感じはします。…続きを読む

ホクショー

年収・給料：300～399万円

繁忙期は月60時間以上の残業があったので、残業がまったくなければ年収も低くなりますが、それだけ残業していればこの給与になるのも納得です。稼ぎたいときはいいですが、お金よ…続きを読む

ワークライフバランス

ここ近年はワークライフバランスという言葉が浸透していますが、上層部はそう思っているのかもしれませんが、現場まで浸透していないことが多々。ワークライフバランスもそのいい例…続きを読む

福利厚生

年に1回の健康診断は、病院にいかなくても会社に健康診断の人たちが来てくれるのでそういう点がいいです。インフルエンザの予防接種も同様に会社で受けることができます。社員食堂…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。転職経験があるので、ホワイト企業だと思います。世の中には理不尽なことで怒られたり、暴言を吐かれたりする職場もあります。人によってはきつい言い方をする方もいますが、優しく…続きを読む

住友大阪セメント

年収・給料：900～999万円

古い会社で体質も古いですが、年収は徐々に上がっていきます。管理職になるには試験があるので少し勉強をするリスクはありますが、管理職になるとベースアップの金額が大きいので、…続きを読む

ワークライフバランス

借り上げ社宅・リロクラブ・家族手当など福利厚生がしっかりしているので、まだ年収が少ない若い頃でも安定して勤めている方が多いです。また、女性一般職にも優しい風潮もあり、年…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。大きな不祥事もありませんし、企業の風土もいいのでホワイト企業だと思います。残業も少ないですし、なるべくテレワークを推奨してますのでここまで主人…続きを読む

カクダイ

年収・給料：320万円

一般的な事務職の給料に該当しますが、実際のところ定時内の業務はかなりハードです。タイトなスケジュールの中に仕事を詰め込んでいるイメージなので、要領よくこなす必要がありま…続きを読む

ワークライフバランス

所属していたチームの残業時間自体は少ないですが、休日にタダ働きすることなどがあったため、ワークライフバランスはあまり良くないと思います。休日に強制される業務で自分の時間…続きを読む

福利厚生

一般的な福利厚生のはずですが、なぜか自由に使える有給休暇が5日以下しか与えられませんでした。残りの有給休暇がどう消費されていたのかは正直謎です。無給休暇の概念はありませ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。ワークライフバランスが取りにくく、かと言って日々の生活を捨ててこの会社で定年まで働くかというとキャリアアップには繋がらないと感じるので、安心して働きにくいと感じました。…続きを読む

日新

年収・給料：400万円

派遣社員の給料は正社員よりかなり高かったです。ニ交替制の作業で日勤は時給1200円、夜勤だと1400円もあったのでかなり満足していました。多い時は前の会社の1ヶ月分の給…続きを読む

ワークライフバランス

残業を42時間以内におさめないといけないという制度が出来てからは、サービス残業することもありました。月曜日から土曜日までのほぼ毎日、夜20時から朝8時まで働いていた時は…続きを読む

福利厚生

皆勤手当などのたくさんの手当があったのでよかったです。通勤手当もしっかりと出ていたので安心しました。ただ、有給はなかなか上手く使えませんでした。有給がこれ以上増えないの…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。人員不足は仕方ないのですが、労働時間が長いので休日を週2にした方がいいと思いました。生産性や品質向上のために毎日12時間近い労働が続いたので、正直辛かったです。特に夜勤…続きを読む

デルフォニックス

年収・給料：260万円

社員歴が長くなり、割り振られる仕事の量が増えてきましたが、初任給のまま金額の変動はありません。副店長という立場で仕事をしていますが、シフト作成以外の店長業務をほとんど自…続きを読む

ワークライフバランス

ここ1年で社内の体制が大きく変わったことで残業がほぼゼロになり、私生活を充実させることができるようになりました。以前は繁忙期の残業は当たり前、休日も上司から連絡があれば…続きを読む

福利厚生

可もなく不可もなくという印象です。他企業と比較して特別な法定外福利厚生制度が導入されているとも思いません。例えば、転勤の際に引っ越し費用を半額負担する、転勤後2年間は家…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。ホワイト企業を目指しはじめた元ブラック企業だと思います。本社にいる幹部クラスの社員が「自分たちが下だった頃はもっと大変だった」という考えを持っているため、現場の社員の大…続きを読む

イズミテクノ

年収・給料：240万円

繁忙期等で仕事量の波はありましたが、残業時間は多くても1時間から1時間半程度と少なかったです。同部署の社員の方と協力して仕事を進めることができていた為、体への負担が少な…続きを読む

ワークライフバランス

担当する取引先の会社様を部署内で分担していたので、仕事が抱えきれないということはほとんどありませんでした。その為、日々すべき仕事がはっきりとしていたので、スムーズに仕事…続きを読む

福利厚生

新年会や社員旅行などの行事が定期的に行われており、社員の皆さんが仲が良く雰囲気がとても良いと感じました。私自身は飲み会等があまり好きではなかったので、参加しなくてはいけ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。上司に仕事を強いられたりすることがなく、自分のペースに合わせて仕事ができました。また、仕事で良かったことは褒めて頂き、失敗してしまった時にもすぐにフォローをしてくれたり…続きを読む

アラクサラネットワークス

年収・給料：400～499万円

3年前は、川崎市で一人暮らしをしていて、十分な暮らしができたと感じました。将来性を考え、貯蓄も十分できることを目標にしていたので、この会社で働けたことは、年収面でのメリ…続きを読む

ワークライフバランス

当時のプロジェクトで、スイッチングハブのファームウェアの開発を行っており、C言語やUNIX OSなどの技術的なことが仕事となり、向上できましたが、定期的に呼び出しをされ…続きを読む

福利厚生

当時、新入社員で、福利厚生の意味があまり良くわかりませんでしたが、日立の系列の社会保険で賄われていたので、一般的な控除などは行われていたと考えられます。夏と冬には、10…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。ホワイトな面も割と書かせていただきましたが、退職して初めて自分が仕事してきたことは、特殊的なものだったことだとわかり、ややブラック企業的な要素があるとは感じました。当時…続きを読む

JCU

年収・給料：600～699万円

志望動機にもある業務を担当することができたことに加えて、裁量権が与えられて比較的自由に仕事に取り組むことが出来ていました。時期によっては、残業時間も嵩むことがありました…続きを読む

ワークライフバランス

個人的には、独身であったために仕事に多くの時間を割くことができたので、当時はやや働き過ぎたと思います。そのため、そういった働き過ぎている社員に対して多少ブレーキをかける…続きを読む

福利厚生

働いている時に、福利厚生で気になる点はありませんでした。各種社会保険は完備されていますし、企業型確定拠出年金・財形貯蓄・従業員持ち株会制度の個人の財産形成の部分での福利…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。残業代が支払われないというような点はありませんでしたし、部門にもよるかもしれませんが、深夜まで社員がいつも残って仕事しているような環境ではなかったと記憶しています。福利…続きを読む

田中科学機器製作

年収・給料：約450万円

毎月の基本給は少なかったですが、夏と冬のボーナスは他の会社に比べて多いと思います。働いていた時の年齢は20代前半でしたが、周りの方よりもいただいていたと思います。残業が…続きを読む

ワークライフバランス

営業時間内で仕事が常にできていたので基本的に残業はほぼありませんでした。あるといっても年に数回数える程度、1時間程度だったので問題はないと思います。部署によっては残業が…続きを読む

福利厚生

福利厚生はとても良かったと思います。私は自宅から会社が近かったのですが、自転車でも通勤費が出ていました。有給休暇もたくさんありました。家族手当やその他も手当が充実してい…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。社長や会長もとても良い人で、お給料や人間関係、全てが満足していました。残業もないので仕事内容も充実していました。休み時間は和気あいあいと社員の方達と話したりと、とても楽…続きを読む

サンライン

年収・給料：440万円

正直な話、私はお金よりも好きな釣りに関わる仕事が出来ている事に満足していますので、年収の額はあまり関係ありません。趣味を仕事に出来ているという人は世の中に多いようで実は…続きを読む

ワークライフバランス

営業を担当しておりますが残業はほとんどなく、唯一あるとすれば営業が終わって会社に戻り、溜まってしまった報告書のまとめをすることくらいです。これは会社が悪い訳ではなく、私…続きを読む

福利厚生

福利厚生等はしっかりしているので大満足です。労災や医療等の保険も充実しており、不安や不満を抱えずに毎日気持ち良く働けています。私は既婚者で家族がいるので、何かしらの事故…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。従業員を大切にしてくれているので完全なホワイト企業です。年間に一人も退職者が出ない事も多いです。私が知る限り、ここ8年間で一人の退職者も出していません。唯一退職者が出る…続きを読む

川重明石エンジニアリング

年収・給料：550万円

ある程度の年収までは段階を踏んで自動的に上がっていくシステムとなっているので、仕事ができる・できないに関係なく給料が上がっていくことには満足しています。残業代もしっかり…続きを読む

ワークライフバランス

仕事ができようができまいが、ある一定層までいくと給料が上がるスピードが急に落ちるので、その層までいくとモチベーションを保つのが難しいことかと思います。給料を増やす方法が…続きを読む

福利厚生

空調設備等は整っていますので快適に作業ができます。各作業場や事務所等も綺麗整頓されていますので作業環境としては満足しています。年間10万円使用できるカフェテリアポイント…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。有休の使用もある程度希望通りに取得することができ、体調が悪い日は無理して出勤することもなく、行う予定だった業務は代わりの人が作業できるように報連相ができています。サービ…続きを読む

三和テッキ

年収・給料：300～400万円

友達と遊んだり、趣味、やりたい事に使える給料はもらっていたので給料面に関して不満はありませんでした。その中でもきちんと貯金が出来ていてやりたい事に使えるバランスは出来て…続きを読む

ワークライフバランス

私は一つの事をコツコツやるのが得意な性格であるのに対し、複数のことを同時にこなさければならないという仕事内容だったのでとても苦労しました。仕事なのでたとえ苦手な事でも頑…続きを読む

福利厚生

福利厚生がきちんと整っていた会社だったので不満に思ったことはありません。私は結婚していませんが住宅手当といった補助も出るので、既婚者の話を聞くと助かっていると聞いた事が…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。一つの事をコツコツやるのが得意なのに対し、複数のことを同時にこなさければならないという仕事内容だったので何度も失敗し、上司や同僚に殴られて罵倒されていました。課長に相談…続きを読む

ジャムコ

年収・給料：560万円

他の製造業と基本給・年収を比較すると、当社のそれよりも多く得ている同年代がいるため、今よりももう少し給料が高くてもいいだろうと思います。残業代は実施した分だけ支払いがあ…続きを読む

ワークライフバランス

ワークライフバランスは部署や課によって異なるのが現状です。フレックス制度を採用しているため、定められたコアタイムの中で同僚と調整しながら、出社と退社時間を自身のライフス…続きを読む

福利厚生

家賃手当がないことは多くの社員が不満に感じているポイントです。過去の背景で家賃手当を基本給に充填したようですが、それにしては基本給がそれに見合った額ではありません。現在…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。労働組合組織がしっかりと労働を管理している状況であり、会社と組合も良好な関係性が保たれているため、36協定などの労働基準法はしっかりと守られる会社です。社内では古き悪し…続きを読む

アキレス

年収・給料：300～399万円

化学系メーカーの同年代と比較すると、かなり年収・給与は低いと思います。基本給が低いため、賞与も必然と少なくなります。また、研究職よりも営業職よりも給与が高く、都市部だけ…続きを読む

ワークライフバランス

残業については部署によって異なりますが、全社的に非常に少なく、残業を強要されることもありません。基本的に休日出勤も無く(部署によっては休日出勤のあるところもありますが)…続きを読む

福利厚生

独身寮・社宅制度がありますが、家賃・住宅手当がなく、ただでさえ少ない年収・給与を住宅費が圧迫してしまいます。2～3万円程度の家賃・住宅手当が支給されると多くの社員が救わ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。残業強制や上司からの罵倒・パワハラなどは無く、一般的にブラック企業といわれるようなことは全くありません。しかし、現状を変えようとしなかったり作業効率の悪い人も多く、会社…続きを読む

世田谷精機

年収・給料：300～399万円

技術職は一般作業者よりも収入が高く設定されています。その代わり残業代はあまり出ません。しかし中小企業で必要な売り上げが見えているので、必要最低限の売り上げが達成できれば…続きを読む

ワークライフバランス

残業はその方の裁量および仕事の進行状態で最低限必要な時間しか行われません。部署によってはほぼ残業なしというところもあります。祝日は休みがないですが、週休二日制を取ってい…続きを読む

福利厚生

一般的な福利厚生かと思います。特別な内容は特にありません。食堂があるのでゆっくり休憩もできます。保養所などはありませんが、有給取得や交通費などはありますので一般的だと思…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。残業は本当に必要最低限に済み、仕事の内容が難しいこともありません。収入や自由な時間も安定して取れるので、自分の能力次第でどんどん成長できる職場だと思います。しかし上昇志…続きを読む

三菱重工エンジン＆ターボチャージャ

年収・給料：700〜799万円

役職手当を頂いていますが、残業手当、休日出勤手当はつきません。現在の部署は出張が多く、その際にお客様との会食が多いのですが、ほぼ自腹出費になっております。手当を多くして…続きを読む

ワークライフバランス

会社へ出勤時はほぼ残業はなく、定時に帰宅出来ます。出張時は4~5時間の残業や、深夜勤務、休日勤務もありますが、代休をきちんと頂けます。休暇もほぼ希望通り、直前の申請でも…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。財閥企業なので、古くから続く体制などで風通しが良くないこともあるかも知れませんが、全体的に恵まれた環境にあると思っております。私の知る限りでは…続きを読む

タムロン

年収・給料：600～699万円

給与は年々上がっています。また、昇給もテストのようなものを基準にしているらしく、誰しも平等に上がる可能性があるため、不平や不満がない方式かなと思いました。残業代などもき…続きを読む

ワークライフバランス

年の半分は激務、半分は比較的余裕があるような状況のようです。開発が進むとどうしても休日出勤や終電近くの残業が増えてきます。落ち着いたあとは、休日出勤の代休で月の半分くら…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。どこの会社も繁忙期や納期前は忙しく、残業が増えるのは当たり前と考えています。その中でバランスをとり、メリハリをつけて頑張る時と休む時を調整でき…続きを読む

日立メタルプレシジョン

年収・給料：300～399万円

私は契約社員ですからもちろんボーナスがありません。しかし仕事の内容ははっきりいって社員となんら変わりはありません。会社の業績が良い時も悪い時もボーナスがないため状況とし…続きを読む

ワークライフバランス

私は基本的に残業したい派です。しかし長く会社にいる方のほとんどは仕事があっても残業はあまりしたがりません。今まで様々な仕事を経験してきましたが、仕事内容から言えばかなり…続きを読む

福利厚生

私は契約社員のため社員のような手厚い福利厚生は受けていません。そこが社員と契約社員との大きな違いです。当たり前ですが契約社員だと年金制度もありません。何年たっても社員に…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。まず上司が口をそろえてブラック企業であるといっているのを聞きます。それは社員にしないまま契約社員や派遣社員を多く抱え、仕事がなくなるとその多くを切るためいつまでたっても…続きを読む

コトブキシーティング

年収・給料：200～299万円

安定した給与とは別に、上限はありますが頑張った分はイノセンティブもあります。そんなにガツガツしていなくても安定して、良い収入も得ることができるのです。給与は月給ではなく…続きを読む

ワークライフバランス

この会社の一番の魅力は自由がきくことです。子供がいて働く事は本当に大変ですが、仕事の計画も自分で決められて急な用事にも対応できることは本当に助かります。保育園や学校の用…続きを読む

福利厚生

子供がいる人、退職者を雇用してくれることは有難いですし、仕事内容も収入面でもとても満足はしています。できれば社会保険があってくれたらもっと助かります。自分で確定申告する…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。研修でも日当を出してくれますし、交通費も全て支給してくれます。研修も自分の用事でいけない場合は、何も言われることなくその日に配った資料を後日郵送してくれるのです。会社か…続きを読む

NECプラットフォームズ

年収・給料：400～499万円

大手コンピュータメーカーの完全子会社であるため、直轄部門よりは給料が安いのが事実です。しかも高卒で就職した身にとっては、入社時の給与体系は大卒に比べれば低い水準です。そ…続きを読む

ワークライフバランス

残業に関しては、生産ラインに従事していた頃は、日々の生産台数、出荷納期優先で業務を行っていたので、残業が多く発生することがあって否めない点があります。それ以外の業務（事…続きを読む

福利厚生

以前は親会社の保養所や施設の優待券などの利用が頻繁に使えましたが、バブル崩壊、リーマンショックなどの景気低迷などの煽りを受けて、保養所の閉鎖や優待券が使えなくなるなど、…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。上司からのパワハラも少なく、残業もものすごく多いわけでもないので、世間一般のブラック企業とは違うと思います。残業に関しても、自己管理が原則ではありますが上司も残業時間の…続きを読む

駿河生産プラットフォーム

年収・給料：500～599万円

役職としてはまだまだではありますが、特注品といういわばイレギュラーな対応が多い製品を扱う中でとても責任のある仕事ですし、リスクも伴う業務だと感じております。また、売上に…続きを読む

ワークライフバランス

現在はそれでもマシになりましたが、3年ほど前までは残業を美学としている風潮があり、遅くまで仕事をしていることが正義といった感じでダラダラとした雰囲気が会社全体にあったよ…続きを読む

福利厚生

基本的に手当てとして支給されているのは交通費くらいで、その他の手当ての支給はありません。会社の規模から考えればもう少し手厚い福利厚生があっても良いのではないかと常々思っ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。会社全体で従業員の声を吸い上げる場が無いため、基本的にはトップダウンの構造がものすごく強くあり、そこで色々と軋轢を生むことも多いように感じます。実際に退職者も多く、働き…続きを読む

トンボ

年収・給料：500～599万円

額面上給与はそれなりに頂いておりました。しかし、組合活動費・共済費・社会保険の掛け率が高いのか、社会保険費が高額で、厚生年金基金の徴収がありました。（現在はなくなりまし…続きを読む

ワークライフバランス

まず残業についてです。学生服を製造販売しているため、繁忙期・閑散期の差が激しいです。8月など学校が休みになる時期は残業が数時間の様な時期もあれば、2～3月の様に採寸して…続きを読む

福利厚生

一番つらかったのは家賃補助がなかった事でした。県外からの就職の為、集合住宅に住んでおりました。トンボ社で働き始めて、7年後ほどに家賃補助が出るように改められましたが、そ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。残業時間のばらつきが大きいという点があります。業界的に仕方がない面がありますが、人員確保等で対応できる面があるのも事実です。適切な人員配置を全社的にする必要があると感じ…続きを読む

東リ

年収・給料：400〜499万円

勤務時間が三交代でやっており日勤夕勤夜勤で毎週変わって働いています。毎週勤務が違うため週の始めは体が慣れないため体調があまり良くないです。もう少し夜勤手当てなどがよくな…続きを読む

ワークライフバランス

日勤の週は残業があり夕勤や夜勤のときは早出があります。しかし仕事が暇な月などは残業が無い日があったり早出が無い週があります。有休は取りたいときに取れます。土日休みで日勤…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。残業代はもちろん出るし仕事した分きちんとお給料になるのでホワイトだと思います。無理に働かせることなどないです。有休も好きな時に取れます。休み時…続きを読む

堀場製作所

年収・給料：400～499万円

高卒で入社しているためか年収の昇給が少ないと思います。高卒であるため年収が低い金額から始まることはわかりますが、社歴が長くなるともう少し年収が上がってもいいのではないか…続きを読む

ワークライフバランス

生産が年末集中型なので、年末に残業が多くなる傾向にありますが、事前に残業が増えることを予測できているため不満はありません。また、残業が増えたとしても40時間以上になるこ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。残業を強要されることなく、自分の仕事の進み具合で残業をすることができるからです。ノー残業デーも設定されており、帰りやすい日もあります。また休暇…続きを読む

ヒロコージェットテクノロジー

年収・給料：300～399万円

私の基本給は現在19万程度で、保険など引かれるものは約6万、実際の手取りは20～26万ほどです。役職はなく、昇給は年1回5000円、ボーナスは年2回プラス決算賞与2回で…続きを読む

ワークライフバランス

残業が稼ぎのメインになるのは間違いないので、基本的には喜ばしいです。しかし、家庭の事情で止むなく定時に帰る必要があっても何も言われませんが、一度でもミスをすると早く帰る…続きを読む

福利厚生

有給休暇は比較的取りやすい環境だと思います。ほとんどの人が周りに干渉しようとしないので、よほど人より多めにとったり冠婚葬祭が続かない限りは、取得に気が引けることはないで…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。残業と休日出勤さえすれば金払いは良い会社です。所属する工場と持ち場にもよるので皆がそうできるわけではありませんが、基本的に景気さえよければ国からの支援も大きい業界なので…続きを読む

いわさき

年収・給料：350万円

昔は食品サンプルは一世を風靡しどの飲食店にも使われているものでしたが、時代の変化に伴って看板や電飾などが発明され、食品サンプルの売り上げは右肩下がりの状態になってしまい…続きを読む

ワークライフバランス

営業職なので外回りがメインの業務でした。業績が下がり始めてからは「新規営業に力を入れろ」という命令が強くなりました。日中はずっと外回りをしていないと「何をしている」と言…続きを読む

福利厚生

一般的な保険の加入、交通費の支給など、基本的なものは問題なく備わっていました。しかし、それ以外のリフレッシュ休暇や保養所等のプラスアルファのものはありませんでした。業績…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。創業してから長い歴史のある会社で、売り上げが良かった時代は間違いなくホワイト企業だったと思います。しかし、時代の流れで売り上げが下がり、経費削減のための人員削減、サービ…続きを読む