バドインターナショナル

年収・給料：400～499万円

この会社のひとつ前の会社が年収300万弱、残業代やボーナス、休日出勤代もなく、生活していくにあたってかなり不便な思いをしていたためです。それに比べこちらの会社は、残業こ…続きを読む

ワークライフバランス

残業はかなり多かったように感じます。会社としての目標が「それぞれが月間で40時間以内の残業に収める」ことでしたが、それが達成できたことはほぼなかったため、一日に換算する…続きを読む

福利厚生

いわゆる福利厚生はほぼなかったように思います。しかし、社保完備、保養所完備といった、大体の会社にあるようなものは存在していました。たとえば家賃補助や昼食補助、残業代完全…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。ブラック企業、ホワイト企業の定義は人それぞれかと思いますが、年齢に対しての給与のよさがとにかく魅力的でした。あとは、ここで学んだディレクション能力やライター業務、校正業…続きを読む

CCCマーケティング

年収・給料：400～499万円

結果に応じてスキル評価をしてもらえるため、頑張った分ちゃんと評価してもらえます。若手でもチャレンジさせてもらえる環境があるため、自分が頑張った分だけ・成果を出した分だけ…続きを読む

ワークライフバランス

残業はそれなりにあると思います。ですが、残業代が出るというポイントとフレックス制度が導入されているので、自分で調整ができれば残業の多かった次の日には15時に退社するなど…続きを読む

福利厚生

IT健保というものに入っておりますが特に活用しておらず、福利厚生はあまり豊富ではないと思います。宿や施設なども利用できるみたいですが、単身のため家族には良い福利厚生なの…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。残業代はちゃんと出ますし、土日出勤も基本ないです。土日勤務した場合は必ず代休を取るように言われます。人によってはパワハラをする人もいなくないですが、基本的に皆さんフラッ…続きを読む

ADKマーケティング・ソリューションズ

年収・給料：600～699万円

昨今は働き方改革の動きもあり、かつ裁量労働制での雇用だったため勤務時間に縛られることがなかったので、早く帰りたい日には業務さえ完了していれば帰宅することも可能でした。時…続きを読む

ワークライフバランス

時間的自由さは与えられているものの、大きな案件を抱えると残業が増えることがあります。一般的な事業会社の残業時間に比べるとかなりの長時間労働になることも多くありました。平…続きを読む

福利厚生

目立った福利厚生の印象がなく、評価としては「どちらでもない」と思います。保養所を安価で活用できたり、提携スポーツジムをかなりお安い料金で利用できたりはしますが、有形商品…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。どちらかといえばブラック、というレベルではありますが、昨今の世間の流れと比較するとまだまだ労働時間が長いですし、短納期で仕事を仕上げることも多く、ストレスも大きいと感じ…続きを読む

NTTアド

満足している点：NTTグループの大きな案件に関われるところ

NTTグループの広告代理店のため、クライアントは基本的にNTTグループです。そのため、基本的に規模の大きな案件に関われます。大きな顧客はNTT西日本とNTTdocomo…続きを読む

不満な点：社員の構成・雇用形態

営業の半分以上はNTT本体からの出向社員で、2－3年ごとに異動します。課長・部長はほぼNTT本体の人間で占められ、実際業務を行っている直接雇用の正社員や契約社員は少ない…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。雇用形態の観点から行くと間違いなくブラックだと思います。社内には、NTTからの出向社員、正社員、契約社員、派遣社員、他社からの出向社員など多種多様な雇用形態の人がいます…続きを読む

クリエイティブ コミュニケイションズ レマン

年収・給料：300～399万円

ボーナスは年2度出ますし昇給もしますので、金額面では申し分ないと考えています。しかし、昇給は基本給ではなく能力給での調整となるため、時短勤務や産休・育休等の手当等、基本…続きを読む

ワークライフバランス

基本的にはスケジュールに余裕があれば、勤務時間を調整したり休みがとりやすい等、自分のペースで働くことは可能です。繁忙期やリリース間近となると残業時間は増えますが、スケジ…続きを読む

福利厚生

おおまかなものから細かいものまで、あまり福利厚生が整っているという印象はありません。リフレッシュ休暇等は取りやすい反面、有給の取得の精神的ハードルの高さを感じました。産…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。部署により環境が全然違ってしまう部分もあります。制作陣はアートディレクター、クリエイティブディレクター等のスケジュールに合わせた生活スタイルにどうしてもなってしまうので…続きを読む

グノシー (Gunosy)

満足している点：社内の透明性が高いところ

社内の数字や情報について、基本的にはとても透明性が高いと思います。調べれば過去のデータ・情報も多くは遡って確認することが可能です。通常の勤務スペースに執行役員のデスクが…続きを読む

不満な点：デスクが静かなところ

営業チームは基本社内にいない、もしくは資料作成をしているため、デスクが静かです。実務中はあまりライトなコミュニケーションが取れないです。またとてもホワイト企業のため、定…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。定時以降になるとほとんどの社員が退社し、１週間の残業も少ないです。有給も取りづらい雰囲気はほぼなく、休暇を気軽に取ることができます。朝はきっちり業務開始となるため、時間…続きを読む

リクルート住まいカンパニー

満足している点：ワークライフバランス

ワークライフバランスが良い職場でした。基本的に、土日と祝日のみ接客を行うので、それ以外の平日は残業が少なく、ほぼ定時で終了できることが良かったです。また20代・30代の…続きを読む

不満な点：仕事のやりがい、面白み

仕事内容に自分自身の創意工夫や経験が盛り込めず、やりがいに欠けたことです。入社当時はあまり感じませんでしたが特にここ最近では、接客が全て細かくマニュアル化され、全国統一…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。どんな会社でも、不満などはあると思いますが、何よりワークライフバランスが取れていることがホワイトだと思います。一人に仕事量が偏っていないこと、残業が少なく、しっかり休日…続きを読む

リンクフォース

年収・給料：300～399万円

月の給与額に関してはそこまで不満はありませんが、まず残業代が一切支払われません。事前の説明では「見込み残業代を超えた分については別途支給」と書いてあるにもかかわらず、支…続きを読む

ワークライフバランス

残業代も出ない上に残業時間は長いです。社員全員を平均しても40時間を下回ることはないと思います。大体が夜遅くまで残っており、仕事が終わらずに休日出勤をしている社員もいま…続きを読む

福利厚生

特に良いと思える福利厚生はありませんでした。そもそも残業代が支払われない時点で福利厚生もなにもありません。会社の社員との飲み会費はすべて会社持ちという制度がありましたが…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。残業は長い上に残業代が支払われず、さらにパワハラやセクハラが横行していました。他の社員は「まあまあ」といった感じでなだめるばかりでしたが、ここ数年で入った社員は皆引いて…続きを読む

ロカリオ

年収・給料：300～399万円

決して高いわけでも低いわけでもないと思うのですが、通常のマス広告などと比べて覚えることが多く、しかも常にウェブ広告は各媒体ごとに進化していくので、勉強に日常の時間を取ら…続きを読む

ワークライフバランス

分からないところがあれば先輩がしっかりとサポートしてくれますし、その分効率よく働けていた面はあったと思います。急な対応等を迫られることもありましたが、通常の総合広告代理…続きを読む

福利厚生

交通費も全額支給、研修もしっかりしていました。申請をしてスケジュール調整さえすれば有給もしっかり取れますし、夏季休暇、年末年始休暇もありますし、土日祝日は基本的に休みで…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。広告というちょっと変わった分野ですので、やはり仕事としては楽しいです。給料も決して低いと言うわけではなく、営業としての売り上げがあればしっかりと評価してもらえると思いま…続きを読む

アイプラネット

年収・給料：600～699万円

酷いパワーハラスメントと残業過多が給料に見合わないと思うからです。私は営業だったので、受注した仕事は案件に応じてそれぞれの制作スタッフへ依頼し、進行してもらい、私はクラ…続きを読む

ワークライフバランス

営業職は残業過多が常態化していて、ワークライフバランスなどまったく存在しませんでした。業務効率改善の努力として会社がやってくれたことは、持ち運びできるノートPCの支給で…続きを読む

福利厚生

三菱電機の子会社のため、福利厚生は親会社と同じ内容というものでした。大手企業だけあって内容は充実しており、立派な厚生施設や持株会、財形貯蓄、激安の弁当宅配サービスなど様…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。ブラックであることを認めて改善努力するのではなく、その状況をうまくごまかそうとしたことにブラックであると感じました。残業過多が常態化していたある日、上司に「36協定以上…続きを読む

リクルートライフスタイル

満足している点：仕事のやりがい、面白み

仕事の概要としては、クライアントと毎月打ち合わせをして、課題解決提案や売上目標を一緒に決めます。それに向けて必要な企画を立案し、適切な商品を商談で提案して受注いただきま…続きを読む

不満な点：労働時間

毎日2〜3時間の残業は当たり前でした。具体的には朝9時半まで出社、その後組織全体，チームの朝ミーティング。10時過ぎからはその日の商談・打ち合わせ準備や上司へとの擦り合…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。年に数回匿名にて組織や個人の働くモチベーションについてアンケートする機会があります。その結果をその組織のメンバー全員で分析，解決策を導き出すため、不平不満があっても結果…続きを読む

プライムサーヴ

年収・給料：300～399万円

年齢に応じて年収が上がるわけでなく、自分の実力に応じて収入が変わるので満足しています。会社としても昇給制度が明確になっていて、半年ごとの査定がありますので、給与は上がり…続きを読む

ワークライフバランス

土日祝休み、長期休暇が定期的にあるので、休みについては満足しています。時期によっては残業が多い時もありますが、月残業時間は20～30時間とワークライフバランスは安定して…続きを読む

福利厚生

交通費、移動費は全額支給されます。営業所によっては車移動が必要な顧客先の場合、タイムズカーシェアを利用して車移動も可能です。もちろん会社側の負担になります。他にも、お客…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。営業自身の裁量に任せているので残業の強制はなく、早く帰る社員も少なくありません。月火水は早く帰ることが多いです。しっかりと休日もあり、休日出勤を強制するようなこともあり…続きを読む

GMO TECH

年収・給料：300～399万円

『営業はインセンティブで稼ぐ』ということがこの会社の主義なので、インセンティブで稼ぎたい人にはおすすめです。私自身も営業職だったので、この制度でだいぶ稼ぐことが出来まし…続きを読む

ワークライフバランス

安定的に高い給料（インセンティブ含む）をいただくためには相当の残業が必要になるので、ワークライフバランスを重視する方には正直向いていません。毎日終電まで仕事することもザ…続きを読む

福利厚生

住宅補助がないので、一人暮らしをしなくてはいけない人はかなり金銭面が厳しいです。先輩社員と飲みにいっても先輩方もそこまで正直給料をもらっているわけではないので、飲み会を…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。ホワイトとは言えないのでブラックにしました。理由としては、使えない社員に対してはとことんいじめるため、雰囲気が悪いということが残念なところでした。ただ、成績が良い場合は…続きを読む

大広

年収・給料：500〜599万円

仕事の内容に年収が見合っていないと感じるからです。また、一つ一つの仕事の規模が小さく、やりがいが感じられないからです。同僚や先輩社員にも優秀だと感じられる人が少なく、仕…続きを読む

ワークライフバランス

部署にもよりますが、比較的有給は取得しやすいです。結婚休暇等、節目の休暇も用意されています。また、勤務時間はフレックス制で、勤務場所についても柔軟だと感じます。勤務地が…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。若手のうちは年収も比較的高く、色々やらせてもらえる会社であること、また有給が比較的取りやすく、勤務時間や場所についても柔軟性があることから、ホ…続きを読む

グーグル

年収・給料：1200〜1499万円

夫は新卒で他外資系企業に就職し、MBAを取得後グーグルに転職しましたが、大幅に年収がアップしたのですが、それでも30代前半でこの額を頂ける会社はなかなか他にはないと思い…続きを読む

ワークライフバランス

以前夫が勤めていた他外資系企業では、部署によっては残業が当たり前でかなり長時間勤務だったこともあるのですが、こちらに転職してからは家族との時間もしっかり取れています。そ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。外資系企業なのでもちろん能力主義というか、成果は出さなければなりません（給与の構成は基本給＋目標達成ボーナスなので、達成できなければいわゆる高…続きを読む

リクルートキャリア

年収・給料：500～599万円

企業全体を見た時に、低い給与水準ではないものの、ある程度の歩留まりを感じました。20代においては高い年収ですが、30代になると世の中の大手企業の水準より低くなる印象があ…続きを読む

ワークライフバランス

ある程度の忙しさは耐えられるものの、新たなサービス導入後、転職相談したい方が当日でもアポイントが取れるようになりました。（ホットペッパーなどで、レストランを当日に予約す…続きを読む

福利厚生

給与にのせているものが多く、決して良いわけではないと思います。住宅手当など全く付与されておらず、不満を感じていました。他企業の雇用条件を見る機会が多い仕事のため、家族手…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。もっとブラックだと感じる企業が多く、事実仕事上で出会うからこそ、客観的にはホワイトで良い会社だと思います。モチベーションアップや成長を高めることに長けており、うまく社内…続きを読む

フロンティアダイレクト

年収・給料：300～399万円

月給は額面で24、5万と普通ですが、ボーナスが一切出なかったのが残念でした。求人募集には決算賞与ありとは書いてありましたが、私が入社した後に分社化したことで、その条件も…続きを読む

ワークライフバランス

フロンティアダイレクトの契約社員は40時間の残業まではみなしとして給料に上乗せされません。そのため、社員の生活を考えない上司が必要以上に残業させていました。また、イベン…続きを読む

福利厚生

保険への加入や健康診断等、基本的な福利厚生は整っていたのであまり気になりませんでした。唯一気になったのは、完治証明書の提出を求められたことです。インフルエンザにかかった…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。残業代に対する会社の考え方、会社の制度、社員に対する態度、どれをとっても社員のために働き方を改善するという意識が感じられませんでした。休みの日に出勤させても平気で賃金を…続きを読む

リクルートコミュニケーションズ

満足している点：人間関係

先輩・後輩、上司・部下という関係性であるにもかかわらず、かなりフラットに接し、コミュニケーションを取れるところです。入社時には呼び名（あだ名）を決めることが多く、入社後…続きを読む

不満な点：年収・給料

正社員と契約社員の待遇の差が大きいです。グレードの規定に差はあるものの、実際の業務においては差を感じられません。また、正社員も、契約社員であっても積極的に関与範囲、成果…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。表面の制度や取り組みなどは、かなり整っていてホワイトに見えます。また労働時間についても、実質年々減少傾向にあります。しかしながら、「風土」という面で、「〜でなければなら…続きを読む

リクルートゼクシィなび

満足している点：仕事のやりがい、面白み

自分の考えや企画を提案することを大事にしてくれる会社でした。また、若手も多く、寛容な考え方が出来て柔軟に受け入れてくれるチーム力がありました。そのため、仕事にやりがいを…続きを読む

不満な点：人間関係

あまりにもチームとして密接に関わってるので、飲み会が多く、プライベートと仕事の境目が少し曖昧になっているので少しストレスに感じます。そのため、親身になって熱心に教育して…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。他の会社と比べて、勤怠もしっかりつけれますし、残業代も出ます。休暇もなるべく取りやすい社風があるので、困ったりしたことはありません。また、社内でも悪く言う人もあまりいな…続きを読む

リクルートマーケティングパートナーズ

満足している点：年収・給料

20代のうちは、ミッション制に基づいて比較的早いペースで、昇給する点が良いと思います。（ただし2年目は諸々税金も増えるので手取りは目減りしますが、、）また営業ノルマが惜…続きを読む

不満な点：仕事のやりがい、面白み

もう少し自由度高く、色々な場所に行きたい（国内外問わず）、様々なお客さんと広く仕事をしたいと思っているのですが、どうしても現在の職種柄上、任されたエリアで、かつ任された…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。「満足している点」でも述べた「オープンな人間関係」と「割と手厚めな収入」です。また、土日祝日休みがしっかり確保されていることも良いですね。休日出勤の場合は代休を必ず取得…続きを読む

フュージョン

年収・給料：500～599万円

昨年までは実績に伴う年収に不満をもっておりました。しかし、今年から営業部の1チームのマネージャーに就任し、年収が大幅にUPしました。業界や業種、年齢と実績を考慮して、自…続きを読む

ワークライフバランス

繁忙期などにより、残業時間は日ごとにばらつきはあるものの、平均して月20時間以内に収まっているので満足しています。フレックス制度とリモートワーク制度が導入されており、働…続きを読む

福利厚生

必要最低限の福利厚生は整っているので、現状に満足しています。特にこれといってすごく気に入っている内容があるわけではありません。欲を言えば、もう少し得を感じれるような内容…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。業務時間は極力最小限に抑えるように全社で取り組んでいますし、給与水準についても一般的に高いと言える方だと思います。また、年齢や役職の上下関係を超えて、社員同士でコミュニ…続きを読む

美工

年収・給料：300～399万円

上司、給料、経営体制への不安から不満を持ち、結果として退職しました。上司がやる気がないわりにこだわりの強い方だったので、クライアントの意向を無視し、その人の指示通りに動…続きを読む

ワークライフバランス

時期によって業務量にムラはありますが、残業はそこまで多くなかったので、定時で仕事が終わることもあり、アフター6の予定を入れることもできました。ただ、上司と帰る時間が重な…続きを読む

福利厚生

たまたま60周年というタイミングだったので、積立金などのお金の負担なく、海外へ社員旅行に行くことができました。ホテルも良いところでとても満足ではあったのですが、業績不振…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。上司をはじめ経営層などは古い考えをお持ちの方が多く、怒鳴って叱るという場面を見かけました。叱るときは理屈ではなく感情のままというのが多かぅたです。ただ、出世のためには実…続きを読む

太陽企画

年収・給料：300～399万円

とてもハードな業種であることは覚悟の上で入社しましたが、実際には働き方改革との折り合いがうまくいっておらず、月に働ける労働時間に上限を設けたにも関わらず、社員はその時間…続きを読む

ワークライフバランス

ハードな業種であることは覚悟の上で入社しましたが、やはり度重なる深夜残業、休日出勤、長時間労働は身体に堪えます。既に深夜時間帯や休日は関係なくなっており、プライベートな…続きを読む

福利厚生

労働時間の制限による残業代の削減といった部分を福利厚生で賄おうという意思は感じられました。住宅手当や近距離補助手当、社員鑑賞制度による補助金、朝食配給など、見た感じはと…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。度重なる深夜残業、休日出勤、長時間労働、2週間くらい終電で帰れずタクシーで帰宅したこともありました。そういった労働環境にあるにも関わらず、社員には労働時間の調整を強制し…続きを読む

博報堂アイ・スタジオ

年収・給料：700～799万円

制作現場で頑張っているとローンチされた作品が目に見えたり、売上など評価しやすい指標があるので昇級しやすいのですが、マネージャーになると評価基準が曖昧になります。同じ職種…続きを読む

ワークライフバランス

一時よりは減りましたが、残業というか徹夜で仕事することが非常に多く、平日はほぼプライベートな時間を確保できませんでした。タイトスケジュールな案件も多いため、急遽の休日出…続きを読む

福利厚生

グループの福利厚生が適用されていたので全国各地に保養所があり、人気がありました。ただし忙しすぎて一度も使ったことがありませんが…。有給の他に5日間の連続休暇が年2回あり…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。勤務時間に関してはかなりブラック寄りではありましたが、本体が大きいため、何かトラブルがあった時のリカバリーや対応はかなりきちんとしていたと思います。また、社内の人たちは…続きを読む

フリーフライト

年収・給料：300～399万円

10年以上働いていますが、ほとんど昇給が無い為です。一人で生活するだけなら今の会社でなんとかやっていけますが、将来的に結婚をして子供が出来たとなった場合は生活していけな…続きを読む

ワークライフバランス

忙しいときは本当に大変で、土曜日や日曜日の休日出勤をしたり、残業も終電近くまでやっている時もあります。一人にかかる負担が大きくなり、精神的に追い詰められて苦しくなる時も…続きを読む

福利厚生

制作会社ではよくあることなのですが、残業代や休日出勤手当は出ません。理由は、早く自分のやるべき仕事を終わらせて帰っている人と、能力が無くて何度もやり直して残業をしている…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。ホワイト企業、ブラック企業かのどちらかしか選べないのなら、ブラック企業だと思います。人数が少ないので一人にかかる負担や責任が大きくて、その厳しさに耐えきれず、辞めていっ…続きを読む

ジーノット

年収・給料：200～299万円

何も成果を出していない立場であり、お給料を貰ってスキルを得るチャンスだったので、給料の額に関しては妥当だと思いました。ただ、別途残業代が出ることはなく、総支給の中身は各…続きを読む

ワークライフバランス

年間休日は世間の平均休日より少なかったと思います。当たり前のように土曜日も出勤でした。私は社会のシステム管理をする中で、ヘルプデスクで応援に駆け付ける立場でもあったので…続きを読む

福利厚生

他社に比べ福利厚生は決して充実しているとは言えませんでした。退職金制度、育児支援制度などは当然のようにありません。その分給与が多ければ妥協出来る点もあったと思うのですが…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。会社として営利を重視するのは当然の事だと思いますが、従業員を粗末に扱う一面があったので、そこを我慢して勤め上げるのが辛かったです。中途入社で入ってきた新入社員の定着率も…続きを読む

フルスピード

年収・給料：400～499万円

能力と業務内容に値しない金額しかもらえていないように感じます。営業部隊ですとインセンティブで高月収になる月もありますが、昇進すると個人プレーではなくチームプレーになるた…続きを読む

ワークライフバランス

有給は取るように人事から指示されているようなのですが、所属の部署内では積極的にとる風潮はまだないようで、部長である旦那も年に2回ほどしか有給を取れておりません。上司に家…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。毎日、法で定められた範囲以上の残業をしていることがまずブラックだと思います。スマホも社用が配布されないため、営業用の電話の料金も高くついていた…続きを読む

イクシア

年収・給料：200～299万円

時給換算でほぼ最低賃金であることです。通勤途中で見かけたコンビニや飲食店のバイトの方が遥かに時給がよく、残業代はみなし残業で、超えた場合は支払われません。バイト入社が基…続きを読む

ワークライフバランス

運用作業を主としている会社のため、デザインやコーディングのスキルがありません。たまにWordpressの構築などがありますが、経験のためだと言って未経験の人間を集めて作…続きを読む

福利厚生

会社の備品が充実していないことです。シュレッダーが最近まで酷かったのですが、通常のコピー用紙を1枚シュレッダーにかけた際に詰まります。一番ひどいのがパソコンです。とても…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。ブラックの中でも『ゆるふわブラック企業』に分類されると思います。ノルマが低いため、全体のスキルが低いです。適当にやっている人が残るため、できる人間に負担が重くのしかかり…続きを読む

メンバーズ

年収・給料：300～399万円

同じ業界でみると低い方だと思っています。残業代はきちんと出るので、時間によってはもらえる額は大きくなるのですが、自分の年次だと月30万は欲しいなと思っています。あとは、…続きを読む

ワークライフバランス

時間休が取れることがすごく良いと思います。あとは広告代理店あるあるのブラックな面は感じません。上司も優しく、きちんと話を聞いてくれる人ばかりなので不満はないです。チーム…続きを読む

福利厚生

家賃手当については不満です。2年目まで、しかも上限3万円なのでかなり厳しいと感じます。新型コロナウィルスの影響で在宅勤務になりましたが、電気代などの補助はたったの5千円…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。残業手当が出ることは大きいと思います。あとは、働きやすさでいっても不満はありません。いわゆる上司からのパワハラなんてのも感じたことはなく、風通しの良いチームで働けている…続きを読む

オノ・プランニング・オフィス

年収・給料：300～399万円

業務が過酷な割に給料に反映されていませんでした。毎年時給にして100円ずつ上がっていたので、基本給に関しては不満はありませんでした。しかし、繁忙期後のボーナスが全く反映…続きを読む

ワークライフバランス

どうしても忙しい日はありますので、残業すること自体には不満はありませんでした。土日祝はお休みとされているにも関わらず、社長の私的な業務についていくものと勝手に思い込まれ…続きを読む

福利厚生

福利厚生の内容に関しましては、以前働いていた他の職場と比較してもとそれほど大差はないように感じましたので、一般的な内容だったのではないかと思います。しかし、労災を申請す…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。基本的な業務形態や内容に関しましては不満はありませんでした。しかし、社長とチーフデザイナーによってサンドバックのような扱いを受けていましたのでパワハラがひどい会社でした…続きを読む