日本教育協会

年収・給料：450万円

女性で管理職でもなく、それほど残業が多い訳ではない中でこの年収は比較的高いのではないかと思い、単純に金額としては満足です。その中で「とても満足」とは言えない理由はいくつ…続きを読む

ワークライフバランス

そもそも出社時間が昼過ぎであるため、定時の退社時間も遅く、1日30分の残業は必至なので家に帰れる時間は早くても22時30分を過ぎてしまいます。そのため、一般的な生活から…続きを読む

福利厚生

Benefit Stationという福利厚生サービスに加盟しているので、活用している人はクーポンなどでお得になっているようです。しかし、自分で調べたり手間を取らなければ…続きを読む

ブラック/ホワイト

どちらかと言うとブラック企業だと思います。アルバイトにとってはとてもホワイトだと思います。休憩を取りなさい、休憩中には仕事をやらせるなと社員が明言しなければならず、上司からもその点を守るようにとかなり厳しく言わ…続きを読む

ティエラコム

年収・給料：200～299万円

教育サービス全般に言えることですが、時間が不規則なので体力的に辛いところがあります。学校や周りのコミュニティに合わせて仕事の時間を合わせたり、内容を変えないといけなかっ…続きを読む

ワークライフバランス

学習塾を中心に、教育サービスにおいての残業に関してはとてもグレーなところがあります。例えば、教材を作ったり授業の予習は基本的に自宅でやります。現場では生徒対応が中心にな…続きを読む

福利厚生

休日に出勤されている正社員も多かったので、休日の数はとても少ないと思います。これは塾業界どこも同じだと思います。有給もありますが、滅多なこと以外では使用しませんでした。…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。教育サービスおよび学校関係の仕事はプライベートと仕事の区切りが付きづらいかと思うので、ブラックだと思います。特に新人のときは授業計画書や報告書など、自宅ですることも多い…続きを読む

成基

年収・給料：500～599万円

現場での活動がしっかりと評価され、若いながらも管理職に登用されました。現場で勤務していた段階では、残業に対しての考え方などが上司に依存しており、今考えると大きく給与面で…続きを読む

ワークライフバランス

私自身はワークアズライフを提唱する人間なので多くは賛同できませんが、ワークライフバランスという点では評価できると思います。年間休日数も塾業界ではかなりホワイトな年間11…続きを読む

福利厚生

福利厚生についてはそれなりかと思います。教育サービスの会社ということで、各種出産祝いから入学祝い金など、子どもに関わる慶事が多くあります。出産祝いについては「日本を経済…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。私自身は在職する面子、特に管理職以上のレベルが低いと感じているために転職する予定ですが、一般的にはホワイトに入ると思います。むしろライフワークバランスを意識しすぎている…続きを読む

秀英予備校

満足している点：個人としての成長・スキルアップ

塾・予備校業界ということもあり、何より先生の人気がすべてです。教師自身が商品といっても過言ではありません。各校舎に担当者が割り振られており、その校舎にいる先生の生徒や保…続きを読む

不満な点：人間関係

本部やブロックによってかなり差はあるとは思いますが、私の在籍していたブロックではパワハラが横行していました。生徒の成績を上げることに必死になるのはわかるのですが、それに…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。まずパワハラとサービス残業が横行している時点でブラック企業確定です。特に、室長とサブ室長の二人体制で校舎運営する性質上、室長があまりにも権力を持ちすぎている校舎はパワー…続きを読む

学校法人 学習院

年収・給料：600万円

年齢に対しての給料には満足しています。同世代と比べても満足のいく給料です。給料も高水準ながら休日も多く、休みが取りやすいのも満足しているポイントの一つです。福利厚生も手…続きを読む

ワークライフバランス

繁忙期と呼ばれる時期はどの場所にもあるものの、1年中忙しいわけではないため満足しています。逆に、忙しさの波がある分、メリハリをつけられる点も満足のいくポイントの一つです…続きを読む

福利厚生

社割などの特典があるわけではない職種なので、この点はなんとも言えない評価です。学生食堂も学生と同額ですし、教職員専用ドリンクコーナーなどがあるわけでもありません。当然と…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。基本的に仕事がなくなることはないと考えています。少子高齢化が続いていく日本ですが、歴史ある学校なので廃校になることはないと考えます。だからこそ今頑張らなければいけないの…続きを読む

学校法人 大阪産業大学

年収・給料：約600万円

専門職ということもあり、一般企業よりは収入は良いと思います。しかし、残業代の支払いや休日出勤の手当などはありません。年収だけを見ると羨ましがられますが、1日に12時間以…続きを読む

ワークライフバランス

朝は8時30分から、遅い日ならば22時を過ぎても仕事をしている日があるということは、ワークライフバランスはあまり取れているとは言えないと思います。仕事柄、繁忙期はたくさ…続きを読む

福利厚生

健康診断や産休・育休といった最低限の福利厚生はありますが、社員同士の親睦を図るような行事はありません。そういう行事を煩わしいと感じる人にとっては好都合かもしれませんが、…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。一般的に教員全てに言えることだと思いますが、教職はブラックです。残業代の支払いはありませんし、休日の部活動はボランティアです。生徒とお昼休みの時間も同時間ですから、ろく…続きを読む

サンキョー

年収・給料：420万円

今のところは仕事に対して順調に成果を出すことが出来ているためです。生活には困らない程度に給与をもらえ、賞与ももらえます。コロナ禍という厳しい状況でも周囲に信頼してもらえ…続きを読む

ワークライフバランス

塾として生き残るためには周囲の塾に負けない合格実績が必要です。そのために長期休みのイベントの他にも入試対策用のイベントや大規模な説明会など、年間を通して多くのイベントが…続きを読む

福利厚生

福利厚生に関しては運営上、削減していると言わざるを得ません。あるものは企業が提携した宿泊施設や飲食店の優待のみで、住居補助などは出ていません。このコロナ禍の状況で飲食や…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。なんと言っても休日の少なさ、残業の多さは目立ちます。「生徒のため」と言えば聞こえはいいですが、明らかに一部の人間に負担が片寄っています。加えて、社長にあたる人物が独断と…続きを読む

社会福祉法人コロロ学舎

年収・給料：約350万円

学生時代の友人に比べれば初任給はもらっていたようですが、仕事内容が肉体的・精神的にハードすぎて額面と見合っていないように感じられました。シフト制で早番、遅番、夜勤と分か…続きを読む

ワークライフバランス

新卒のうちは生活支援以外に任される仕事も少なく、残業はほとんどなかったように思います。しかし、3年目以降の先輩方や上司の方を見ていると、業務時間外に書類仕事や会議をやっ…続きを読む

福利厚生

近年残業に厳しくなり始めたらしく、申請すれば残業代はきちんと支給されました。しかし、業務時間中は書類仕事をする時間がないにもかかわらず、「あまり残業をするな」と上からお…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。コロナ禍の去年はほとんど行事がなかったため、大きく問題だと思うことはなかったのですが、合宿や旅行会、山登りなどの行事があったときにブラック企業だなと強く感じました。ハー…続きを読む

クリエイティブサポート

年収・給料：60万円

アルバイト、パートですのでそこまでお仕事に入れません。たくさん稼ごうとするには少し難しいかと思ったため、「どちらでもない」と回答致しました。他のアルバイトのように何時か…続きを読む

ワークライフバランス

お仕事のお給料とは別に準備している時間も準備給が頂けます。規定の時間を超えますときちんと残業代も出るようになっています。ただ、残業自体はアルバイト、パートはほぼありませ…続きを読む

福利厚生

アルバイト、パートですのでそこまで実感することはありませんでした。しかし、育児休暇や生理休暇などの制度はあるようです。また、社員さんも月にニ度は有給でお休みが義務付けら…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。アルバイト、パートの身分ですとホワイトな方かと思います。しかし、社員さんの数が一教室に対してかなり少なく、ほとんど学生アルバイトか社会人アルバイトの方しかいないなんてこ…続きを読む

AICエデュケーション

年収・給料：500万円

授業や生徒たちへのサポートにはとてもやりがいを感じます。また、教材の研究や授業準備なども意欲的に行うことができます。これらには時間もかかりますが、教室の雑務などもあり、…続きを読む

ワークライフバランス

残業代は出ません。サービス残業が常態化しています。担当生徒数が多いと採点や添削などが終わらず、自宅に持ち帰って休日などに行っている人もいます。ワークライフバランスについ…続きを読む

福利厚生

この会社でしか働いたことがないので、他社にどのような福利厚生があるのか分かりませんが、ありがたみを感じる福利厚生はありません。法律で定められた必要最低限のものしかないの…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。残業代が出ず、同調圧力で自己犠牲を強いて成立している面が大きいと思います。チラシのポスティングなども行っていますが、授業の準備などにも時間が必要なため、チラシを配りに行…続きを読む

武蔵野東学園

年収・給料：300万円

現在の勤務形態はクラス担任の業務の他に延長保育も行っています。7時30分に出勤して保育や会議を行い、その後に延長保育をするという流れになっています。職場の配置や人数の関…続きを読む

ワークライフバランス

職場ではノー残業に取り組んでいます。業務の性質上、残業を全くしないというのは難しいので、みなし残業時間内で残業をすることが望まれています。もし残業が多くなりそうであれば…続きを読む

福利厚生

新人の時から有給休暇を20日取れるところ、育児休暇や子育てに関する制度がしっかりしているところはとても満足しています。ですが、職務形態上、平日に有休を消化することが難し…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。残業を減らすように努力していること、意見を言いやすい雰囲気が作られているため、新人・ベテラン問わず自分の考えを言えています。また、役職が細かく分かれており、現場の声が管…続きを読む

チモロ

満足している点：人間関係

私は新卒入社でしたが、先輩方の手厚いフォローのおかげでとても楽しく働くことができました。また、子どもとかかわる営業職のため、同期や所長、役職者の方たちも面倒見がいい人が…続きを読む

不満な点：ワークライフバランス

営業活動の場所によっては、帰社帰宅の時間が稼働時間を大きく超える場合があり、残業代も見込み残業として給与に含まれているため、どうしようもない現状があります。また、社内イ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。一見、子どものために働くホワイトな企業に見えますが、社員の労働環境や将来が保証されない点を見るとブラックなのではないかとおもいます。今後入社する方のためにもそういった体…続きを読む

とちぎ青少年自立援助センター

年収・給料：216万円

現場は2か所あり、ニート引きこもりの寮と若者サポートステーションでした。宿直も月に10以上あり、もちろん土日出勤もありました。休日は宿直明けでしたので、当日の朝に寮生と…続きを読む

ワークライフバランス

理事長や上司は「若者支援に関われる環境はそうそうないのだから、給与を貰いながら勉強させてもらっている気持ちを持ってほしい」「宿泊費や食費を無料で提供している、今後は徴収…続きを読む

福利厚生

福利厚生などは何もなかったように思えます。ただ、若者と一緒に毎日食事を作り、畑やボランティアをし、山登りやレクリエーションをすることはとても楽しかったです。ニート引きこ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。労働時間の問題がとても大きかったです。一般社団法人という形でしたが、これが許されるのかと大きな疑問がありました。拘束時間だけいえば月500時間ぐらいでした。それで手取り…続きを読む

学校法人 慶應義塾

年収・給料：1000～1199万円

30代後半には年収1,000万円となりますが、その後の伸び代があまりありません。最近は手当の減額などもあり、悠々自適というわけにはいきませんが一般企業と比較すると業務上…続きを読む

ワークライフバランス

日々の残業もほとんどなく、平日も毎日飲みに行くことが可能なほどに時間的に余裕があります。夏期休暇、冬期休暇も平日の有給休暇も取りやすく、自分の趣味に没頭する時間を確保で…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。企業自体が安定している点、給与体系・残業代も明確、多少忙しい時期や部署があったとしても収入とワークライフバランスが見合っている点、退職金で老後…続きを読む

学校法人法輪学園

年収・給料：400万円弱

保育業界では高い方だと思います。しかし、園での労働時間は毎日12時間、休憩も10分程度です。お昼は子どもたちと食べるため、休憩時間とは言えません。退勤後は家で次の日の保…続きを読む

ワークライフバランス

毎日仕事しかしていないような状態です。年間休日数が決まっており、カレンダー通りではないため、月の休みは5〜7日です。さらに休日であるはずの日曜日にも宿題を出されます。「…続きを読む

福利厚生

ホテルやジムを安く利用できるようですが、利用したことがないため何とも言えません。福利厚生とは違うかもしれませんが、職員旅行や食事会に使うという名目で毎月定額を納めていま…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。労働時間が長いこと、給与が見合っていないこと、園独自の集金ルールがあることなど、理由は多々挙げられます。私が退職を決めた理由は、ワークライフバランスがとれないことでした…続きを読む

金沢学院大学附属高等学校

年収・給料：340万円

不満に思う一番の理由として残業代が一切でません。私立高校なので公立高校に準じるといいますが、私立高校は企業でもあるので、もちろん上からは結果を求められます。生徒を集めら…続きを読む

ワークライフバランス

残業代が出ません。勤務時間を守って仕事が終わるわけがなく、残業することが当たり前の企業です。朝のホームルームに始まり、授業、部活動、自分の仕事と仕事に真剣に向き合って仕…続きを読む

福利厚生

もちろん法律で定められている有給休暇の日数はありますが、教育現場では有給休暇をとることで周囲に負担がかかることもあり、有給休暇をとることで嫌な顔をされることが多く、安易…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。労働基準法を大幅に超えて働いている教員が多数いることや、残業代が全くでないこと、上司からは有給休暇を取得しろと強く言われることを総合的に判断した結果、明らかなブラック企…続きを読む

キャニオン・マインド

年収・給料：20万円くらい

カフェなどでは雑音も入るのでどこでもできるわけではありません。生徒は直前でキャンセルもできるため、もしキャンセルされれば無給になります。ポケットWi-Fiを契約している…続きを読む

ワークライフバランス

大変な訳ではないですが大きく稼ぐには難しいです。しっかりと授業しようと思えば前後の時間は取られるし、レッスンレポートなどを書いている時間は時給には入りません。今は全くの…続きを読む

福利厚生

福利厚生というものは皆無です。強いて言えば、書画カメラを貸してくれるといったところだけです。ポケットWi-Fiももちろん自分で用意しなければなりません。授業に必要なタブ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。まず、時給の設定がおかしいです。会社が半分以上持っていってしまいます。時給表示なのに45分授業というのもおかしいです。まるで2000円近く稼げるように書かれてはいますが…続きを読む

京都大学

満足している点：休みが取りやすいところ

急な体調不良の際はもちろん、通院や所用の為であっても休みが取りやすいからです。契約社員だけではなく正社員であっても、わりと簡単に自己都合で休みを取ることが出来ました。忙…続きを読む

不満な点：人間関係がしんどいこと

部門ごとにオフィスの部屋が分かれており、少ない場合は１つの部屋に2人で仕事をしている部門もあります。オフィスにこもりきりでパソコンで仕事を行なっていることも多く、そうい…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。タイムカードはあるものの、残業は付けづらい雰囲気で、サービス残業が当たり前になっています。あまりにも酷く問題になり、何度も厚生労働省から指導を受けていますが、なかなか改…続きを読む

スタディーネットワーク

年収・給料：340万円ほど

他社と比べると実績によって給料が上がりやすいという特徴があります。しかし、私はまだこの会社に勤務して2年目ということもあり、昇給はまでできておりません。ここからどんどん…続きを読む

ワークライフバランス

塾業界は勤務時間の面でも長時間労働が強いられている会社が多くあると聞きます。その中でもこちらの会社は教材を学校のワークや会社オリジナルの教材を使うことで、生徒指導準備に…続きを読む

福利厚生

社会保険に関してはもちろんしっかりと整備されています。通勤手当も実費でいただいておりますが、会議等で通常の業務地とは違うところに行くこともあるので、燃費がいい車でないと…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。塾業界でよくあるような営業活動が一切ないということがホワイト企業だと考える一番の理由です。その分は生徒指導に力を注ぐことができるので、毎日充実した指導ができるよう動くこ…続きを読む

城南進学研究社

年収・給料：300～399万円

教室や予備校などで勤務する現場職員には、深夜手当や役職手当が付きます。しかし、結婚や出産などで本部異動になった場合その手当がつかないため、キャリアと比例して給与がのびる…続きを読む

ワークライフバランス

セルフマネジメントができていれば、残業はほぼありません。多くの本部職員は、定時から1時間以内には退勤しています。退勤後、ジムに行ったり、趣味の時間を楽しむ職員も多いです…続きを読む

福利厚生

職員の誕生日には、社長から菓子折りとカタログギフトが届きます。東日本大震災以降、防災グッズのセットなどを選べるものが採用されています。また、職員が使える保養所や会員制の…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。残業も少なく、自分がやりたいと思える仕事をやらせてもらえますので、ほぼホワイト企業だといえると思います。教育関連の企業ですので、意欲のある職員はどんどん新しい事を先輩か…続きを読む

全教研

満足している点：仕事のやりがい、面白み

自分がやりたい仕事にマッチしていて、仕事柄、子どもと接することが大半だったのですが、子どもが好きな自分にとっては、とても楽しい時間でした。日々成長する子どもたちを見るこ…続きを読む

不満な点：福利厚生

仕事柄、子どもをターゲットとするため、どうしても放課後の時間から本格的に働き始めることになるので、昼〜夜中が勤務時間となります。家庭をもっていない、または子どもがいない…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。平社員は残業手当があるのですが、管理職には残業手当がありません。上司から聞いたのは、平社員の勤務時間はよく管理されているが、管理職の勤務時間の管理はずさんだということで…続きを読む

シアー

年収・給料：140万円

ボイトレ業界では最低単価だと思います。1レッスンは45分で860円です。生徒は1レッスン4000~4500円程度。業務の内容レベル的に言うと2000円は欲しいところです…続きを読む

ワークライフバランス

金額的なところを除くと、この仕事はかなり自由です。所属している会社（教室）には講師以外の営業やマネージャー、事務員という正社員のいないエリアがほとんどです。会社の眼がな…続きを読む

福利厚生

業務委託契約なので福利厚生はありません。コロナ禍の休業補填や補償などもなく、非常に辛い状況に陥ってしまいます。ではどうするか？ですが、コロナ禍であってもレッスンは実施し…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。ボイトレ講師という職業は、すでに持っている知識をもとにして個人に合わせたアプローチを行うという専門職です。その割には報酬金額が低すぎると思います。単価は安いがレッスン回…続きを読む

新教育総合研究会

満足している点：年収・給料

大学卒業後に初めて正社として働いた職場ということもありますが、現在勤めている会社の給料と比較しても非常に良かったと感じています。初任給で別途支給される交通費も込み（全額…続きを読む

不満な点：勤務時間・休日

勤務時間が13:00~22:00なので会社が終わってから友人とディナーに行くということは時間的にできなかったです。終業してからも残務に取り掛かっていると終電が間に合わな…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。13：00〜22：00という勤務時間上、残業がほとんどなかったため、よくあるサービス残業なども発生すること自体ありませんでした。福利厚生面でも施設利用の従業員割引制度や…続きを読む

栄光

満足している点：生徒の成長を感じられるところ

私は教育に携わる職種を経験したく、こちらの会社に入社致しました。もともと教師になりたいと思いながらも、教員免許を取得できなかったため、教員免許がなくても、子供たちの教育…続きを読む

不満な点：残業が多いところ

サービス業のため残業は多いです。授業が終わってからも生徒が残っていれば、教室長である私は最後まで残らなければなりませんし、アルバイトの方たちが残って仕事をしていれば、そ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。残業は多く、終電で帰る日々が続くことも多いです。また、イベントや受験のシーズンの際は朝早くから夜遅くまで働いたり、不規則な勤務体系を余儀なくされます。受験のシーズンの時…続きを読む

桜美林学園

満足している点：私学共済に加入できるところ

私立学校の教職員は私学共済に加入しますが、この私学共済がとても優れている思います。具体的には、月々の掛け金が割安な点やデパートの優待券やフィットネスジムの割引、パッケー…続きを読む

不満な点：残業が多く忙しいところ

部署によって異なりますが、教務課は残業が多く、かなり忙しいです。春学期・秋学期のスタートは特に忙しく、4時間程度残業する日もあり、また休憩も満足に取ることが出来ません。…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。大学業界はホワイトである、という風潮がありますが、学校や部署によって大きく異なると思います。実際にはかなり忙しく残業が多い場合もあり、ホワイト企業と言えないケースもある…続きを読む

東海大学

年収・給料：200～299万円

事務職員といってもアルバイトなので、給料は低めです。ただ、正社員で勤務されている職員の方は普通のサラリーマンの収入程度はもらっているかと思います。また、教員の方々は格段…続きを読む

ワークライフバランス

勤務は9時からで、夕方には勤務が終わるような仕事ですが、元々決まった仕事が多いです。学校なので年末年始が少しバタバタするくらいです。それでも、イレギュラーな仕事は特にな…続きを読む

福利厚生

保険や税金関係は、教育機関なので特にしっかりしています。入るべき保険に入れない、交通費の申請が通らない、などといった理不尽なことは全くありませんので安心して働くことがで…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。勤務時間や有給休暇などの勤務形態は、さすが教育機関ということもありしっかりしています。また、職場で働く人も様々な年代の方がいますので、一人ひとりに対し尊重をしてくれ、と…続きを読む

WITS

年収・給料：200～299万円

見合ってません。週休1日制で月から土曜日まで、9時間労働、休憩は1時間となっていますが休憩などありません。実質9時間労働を週6日、54時間を最低4週なので216時間の最…続きを読む

ワークライフバランス

ワークバランス最悪です。休みが休みでないです。主にフェイスブックを通じて連絡をしあいますが、日曜の休日にも何をしたという投稿を求められます。それをしていないと毎週月曜日…続きを読む

福利厚生

ボーナス0なんてのはざらにあります。生徒数が10人に満たない校舎に配属されてしまうとまずボーナスがないことは覚悟した方がいいです。実際、生徒数20人で180万の季節講習…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。非常にブラック極まりない所です。既定の時間がちゃんとあり、給料はその時間で出ると言いながらも、実際は規定よりも出ても出なくても同じ金額が支給されます！と豪語されました。…続きを読む

ヤマハ音楽振興会

満足している点：仕事のやりがい、面白み

4歳から大人の人まで、主にグループレッスンをしていました。特に4歳児は、音楽の初歩から教えるので、大変ではありましたが、興味津々、なんでも、真似をして覚えていくのは、成…続きを読む

不満な点：人間関係

やはり、音楽を教えることは、先生と子供たちという関係がほとんどです。講師は、皆、音楽にそれぞれ自分なりの自信をもって取り組んでいました。そういう意味合いでは、講師それぞ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。給料や、退職金などは、トータルすれば、優良企業と比べれば、すごく少なかったと思います。でも、自分のやりがいや価値観から見れば、大好きな音楽をずっと続けることができ、また…続きを読む

明日葉

年収・給料：200～299万円

4年間勤務しても月給は20万未満でした。ボーナスも月給の1ヶ月分ほどで、友人などから聞く話と比べるととても低いと感じました。家賃手当なども特にないので、一人暮らしなどを…続きを読む

ワークライフバランス

私がいた事業所は、残業は大きなイベントの前日くらいで普段はほとんどありませんでした。休日出勤なども1度もしたことはありません。仕事とプライベートの両立はしやすかったです…続きを読む

福利厚生

家賃手当がないことは一人暮らしをしている人にとってはとてもキツイことだと思います。関東の事業所はたくさんあり、異動も頻繁にある為引越し手当や家賃手当は欲しかったです。交…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。賃金が安いことが1番の難点ではありますが、働いている人材は素晴らしい方たちが多かったです。現場での不満の声なども本社に届きやすく、すぐに対処をしてくれました。大きな会社…続きを読む

ケーイーシー

年収・給料：300～399万円

新卒入社してそんなに日が経っている訳ではなかったので、このくらいが妥当かなと思っていました。しかし、賞与に関しては評価の幅が大きすぎて大変で、どんなに自分の所属先が良い…続きを読む

ワークライフバランス

基本的に固定残業代以上の残業代が支給されることはありません。申請は非常に難解で、申請させないようにしているとしか考えられない仕組みでした。また、休日出勤した場合は振替休…続きを読む

福利厚生

福利厚生は手厚いと感じることはありません。企業年金もなければ休日数も多いわけでもなく、会社の施設を格安で利用できるということが福利厚生に挙げられているのが非常に悲しいで…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。働いている間はそのように感じることはありませんでしたし、実際に社員も楽しく働いている方がほとんどなのですが、他社に転職したときに実はおかしかったのではないかと感じる部分…続きを読む