口コミ詳細の口コミ・評判レポート
リクルート
ピックアップ
年収・給料：350万円
営業となると、他社と比較して少し異なっています。グレードに応じて、固定給が異なります。コロナ禍ということもあり、少し下がっています。賞与についても下がっていますがしっか…続きを読む
ワークライフバランス
残業もほぼなく、自分の裁量でできるからです。仕事を頑張りたい人は頑張れる環境ですし、プライベート重視の方は在宅勤務を併用しながら行っていました。仕事を頑張りたい人は残業…続きを読む
福利厚生
有給も消化しやすく、交通費も出るので文句なしです。他の企業だとなかなかない福利厚生もあります。アニバーサリー休暇はとても良いです。ただ、周りがたくさん長期休暇を使うと皺…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらかと言うとホワイト企業だと思います。自分がやった分だけ評価される実力主義です。やらなかったらそのままですが、地頭がいい人が多く、みんなが上を目指す傾向にあります。周囲の人間関係も良好で、とても働きやすく強…続きを読む
ソニー生命保険
ピックアップ
年収・給料：300万円
フルコミッションを甘くみていました。一年目に行き先（ベースマーケット）がつき、次に行くところはなく、お客様から紹介を頂くか、自己マーケティングを行うしかありません。紹介…続きを読む
ワークライフバランス
勤務上、平日9時から17時半が勤務時間です。しかし、実情は「お客様が対応してくれる限り」のため、土日祝日はありません。逆に大抵のお客様が平日お休みなので、平日の行き先は…続きを読む
福利厚生
まず、分からないです。どこに何が書いてあるかの説明もなく、「自分で調べる」会社です。なので年間休日も分かりません。介護休暇、育児休暇、産前産後休暇も分からないです。振替…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらかと言うとブラック企業だと思います。休暇、福利厚生、ワークライフバランス、男女雇用機会均等法、給与面では、残念ながらブラックだと思います。この企業だけの給与で生きていける人は、1割だと思います。その他9割…続きを読む
中央コンピュータシステム
ピックアップ
年収・給料：300万円
年収減を覚悟して始めた転職活動だったのに、結果的にアップすることになったからです。私の契約形態ではボーナスもなく、月に160時間までは残業代が付かなかったところが少し残…続きを読む
ワークライフバランス
チームのリーダーの人柄と会社自体の空気感が良かったので、どんな理由であっても早退や休みを快く取らせてくれました。チームメンバーの子は、飼っている猫が体調を崩したという理…続きを読む
福利厚生
保健の関係で受ける医療機関に制限はありましたが、一般的な健診を受けさせてくれました。いつもギリギリの告知で、告知後2ヶ月以内に健診の予約を取らなくてはならず、真夏に予約…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。理不尽な残業を強いられることがなく、むしろ残業していると「まだいるのか。早く帰りなさい」と必ず誰かが声をかけてくれる職場だったからです。有休を消化することにも協力的で、…続きを読む
エス・エム・エス
ピックアップ
年収・給料：750万円
現在の年収に関しては非常に満足しています。9時から業務開始ですが、前残業もしっかりと1分単位で計算してもらえることもありがたいです。毎年安定して年収が上がるわけではない…続きを読む
ワークライフバランス
ワークライフバランスを保ちながら勤務できる職場環境と人事制度のため、オンとオフの切り替えもし易く働きやすいです。有給休暇が非常に取りやすく、急な休暇申請でもしっかりと認…続きを読む
福利厚生
どんは福利厚生があるかあまり理解できていないです。そのため福利厚生に関してはそれほど満足していませんし、大きな不満もないです。現在活用している福利厚生としては、書籍購入…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。会社で公開している情報と内部事情とにほとんど差異はないです。職場環境としては非常に働きやすい環境で、現在ではリモートワークを積極的にできる状況です。上司によるパワハラな…続きを読む
ランスタッド
ピックアップ
年収・給料：350万円
可もなく不可もなくといったところです。欲をいうのであればもっと欲しいです。ただ、現在の配属先の仕事内容に対してはもらっている方だと思っています。前職（営業）に比べるとボ…続きを読む
ワークライフバランス
現在の配属先に限り（ほかの配属先はわからないですが）、残業はほぼなく、休日に連絡が来ることも全くないため、しっかりプライベートと仕事を分けられるので満足しています。また…続きを読む
福利厚生
あまり利用しておらず、最近入社（転職）したばかりなので分かりません。現在は契約社員という括りではありますが、正社員とほとんどかわらないような福利厚生があるようなので、差…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。通勤は車ですが、前職では車での移動は勤務時間にはならなかったのですが、今の会社は勤務時間にはいるため非常に助かっています。また、以前の職場ではなかなか不満点が改善されな…続きを読む
三菱地所プロパティマネジメント
ピックアップ
年収・給料：420万円
それまで勤めていた会社の業務が大変ハードなものだったため、比較すると楽なものでした。適度な責任ややり甲斐を感じられ、休みも自由に取ることができ、快適なオフィスで移動には…続きを読む
ワークライフバランス
入社当初はほとんど残業がありませんでしたが、大きなプロジェクトを担当するようになってからは月に数日残業が発生するようになりました。残業代がしっかりと支給されることと、私…続きを読む
福利厚生
カフェテリアプランの導入により、年間6万円以内で美容院代やスポーツジム代、加入している保険料などを給与外で支給してもらえました。ベネフィットクラブに加入していたので、ス…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。従業員をとても大切にする会社です。ハラスメント問題にも強く取り組み高圧的な上司はおりませんでした。意見を伝える場も多く尊重されていると感じておりました。常に新しいことを…続きを読む
パーソナック
ピックアップ
年収・給料：250万円
3～6ヶ月に一度昇給しますが、上がり幅は微々たるものです。一人暮らしをしていましたが、生活費にほとんど吸い取られていきます。これに関しては、家賃が高かったのもあります。…続きを読む
ワークライフバランス
これに関しては、何とも言えないです。勤務地が工場だったので、繁忙期は交代勤務、夜勤もありました。身体が疲れやすくはなるので、睡眠はしっかり取らないと体調すぐに崩します。…続きを読む
福利厚生
福利厚生もしっかりしておりました。工場勤務がなく、工業高校を卒業した訳でもない入社仕立ての当初は正直不安しかありませんでした。ですが、約1週間にわたる支部署での研修も行…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。派遣先にはよりますが、残業時間も30時間までと決められていました。派遣先の上長も社員の体調面を気に掛けてくれたりなど、ホワイトな要素しかございません。女性社員に一人貧血…続きを読む
小浦石油
ピックアップ
年収・給料：360万円
エージェント経由での応募で面接時、希望の年収の話で360万希望と答えました。正式に採用された時、エージェント側から希望した年収よりも10～20万ほど低くなるかもしれませ…続きを読む
ワークライフバランス
サービス残業ばかりでした。勤怠はアプリで管理していましたが労働でも店長に定時の時間に修正されており、残業代は1円もでていません。店長に話をしても、残業申請は自分でやらな…続きを読む
福利厚生
これといった特別便利な福利厚生はありません。コンビニで安く商品が買えるわけでも無く、会社で提供している割引の旅行などもコロナ過の今は利用しづらいです。人伝手で車を安く買…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。昔からある企業なので、やり方や考え方がとても古風な感じが見受けられると思います。会議もリモートで行っていますが、無駄な会議（会議の為の会議）が多く、その会議の成果が今後…続きを読む
野村不動産パートナーズ
ピックアップ
年収・給料：680万円
残業は宿直明けに1、2時間ありますが、実績通りに正しく精算していただき満足できる金額を頂いています。シフト勤務であり土曜、日曜、祝日においても勤務があります。もちろん年…続きを読む
ワークライフバランス
当社はシフト勤務での現場作業があります。8：00から翌日8：20まで勤務を行う宿直勤務体制があります。業務体制として時間は長いですが、休憩時間や仮眠時間は多く設定されて…続きを読む
福利厚生
休みに関しては週休2日以上を確保できるシステムが整っており、有給もここ数年は100パーセントに近い休暇を頂いています。上半期に夏休み、下半期にリフレッシュ休暇としてそれ…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらかと言うとホワイト企業だと思います。勤務上、プライベートは確保されており、上司や後輩とのコミニュケーションも会社を通してレクリエーションや研修の場が用意されています。休みに関しては週休2日以上を確保できる…続きを読む
日本ユニシス
ピックアップ
年収・給料：250万円程度
自社の派遣で勤務していましたが、派遣社員として仕事量と収入が割にあっていると感じました。残業なども特に多くありませんし、万が一あったとしても派遣なのでサービス残業にはな…続きを読む
ワークライフバランス
忙しい日以外は残業はほとんどないので、比較的プライベートとの両立がしやすかったです。豊洲駅という立地もあり、早く帰れたときは銀座や東京駅で買い物を楽しむこともできました…続きを読む
福利厚生
自社派遣ということもあり、福利厚生は社員と同等レベルのものでした。健康診断なども無料で受けられましたし、資格取得のための教材費や試験料も補助金が出ました。今はどうかは分…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらかと言うとホワイト企業だと思います。特に文句のない会社だからです。組合があり、そこのスタッフがしっかりしているので変なトラブルはないように感じました。ただ、営業マンはとても大変そうで、若手のスタッフは必ず…続きを読む
エイチ・アイ・エス
ピックアップ
年収・給料：450万円
自分が在籍している部署は激務でもなく、ワークライフバランスを保ちながらある程度の営業成果を残す事ができるので自分としては満足をしています。また、同内容の仕事の同世代の人…続きを読む
ワークライフバランス
現在は仕事の処理スピードが上がったり、繁忙期と閑散期の見極めが自分でできたり、仕事量をある程度コントロールができるようになったので、プライベートをかなり充実させられるた…続きを読む
福利厚生
ほぼないように思います。社員割引などは存在しますが、本当に若干の割引です。社員向けツアーなども基本は空席を利用するので、直近の募集すぎてなかなか利用することが出来ません…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらかと言うとホワイト企業だと思います。正直、以前はブラック企業の代表格と言われてきましたが、かなり待遇が改善をされてきてブラック企業のくくりからは脱出をしてきたのではないかと思います。残業代も1分から支払わ…続きを読む
三菱電機
ピックアップ
年収・給料：500万円
仕事内容がきつい反面、学生時代の同級生と比較すると多い方だと思うからです。基本給自体は、同世代と変わらないが残業代でその分の差を生んでいます。年功序列の体質がかなり抜け…続きを読む
ワークライフバランス
精神的負担も自分で抑えれる程度であり、睡眠時間、食事も採れており、身体的負担もほとんどないため私生活とのバランスも程よく保てていると感じます。また、給料も学生時代の同級…続きを読む
福利厚生
会社保有の保養所があり、国内に4ヶ所格安で泊まれるホテル・旅館があります。（クオリティーもそこそこ）育児休暇や介護手当なども手厚く、年に支給されるポイントでスポーツやレ…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらかと言うとブラック企業だと思います。残業することが当たり前の文化で、慢性的に人手不足な雰囲気をどの場所を見ても感じることが多いです。仕事の内容に関しては難しい内容でも聞きにくく、学ぶより慣れろの精神が根強…続きを読む
三井住友銀行
ピックアップ
年収・給料：1000万円
対お客さまの仕事内容ですしお金の関係してくるので色んな厳しいお声も多く、仕事は大変だと日々感じることがありますが、その働きに見合っただけの処遇だと思っています。努力をし…続きを読む
ワークライフバランス
ワークライフバランスについての関心が我が社でもかなり高まっており、ワークライフバランスを考えた働き方について社内で話合い、どうしたらバランスが取れるのかを皆で考える機会…続きを読む
福利厚生
独身時代は福利厚生の良さと言えば、映画や旅行、物販が割安で買えるといったこと位でしたが、結婚をすると特に福利厚生の手厚さを感じられます。例えば、家賃補助の手厚さ、仕事で…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらかと言うとホワイト企業だと思います。仕事内容にもよりますが、私の様に営業の部署にいると数字や営業成績によっては上司から詰められることもあり、大変だと感じる時は多々ありますが、その仕事量や仕事内容に見合った…続きを読む
日立ビルシステム
ピックアップ
年収・給料：650万円
基本給が低く、残業しないと残業代無しではもらえる手取りが低く感じます。また、残業自体も昨今のコンプライアンス遵守の観点や36協定等で制限がかけられており残業も思うように…続きを読む
ワークライフバランス
基本的に業務量は日々定時間内で終わるものでは無く、残業するのが当たり前のため、終業時間になっても退社しようとする人はかなり少ないです。定時に退社すると周りの視線が気にな…続きを読む
福利厚生
以前は会社の経営するクラブや保養所等の福利施設が豊富でしたが、会社の利益低下の煽りを受けてここ数年間で福利施設が全て無くなってしまいました。福利施設は全国の避暑地やリゾ…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらかと言うとブラック企業だと思います。基本的に残業ありきの会社かつ、残業制限があるため会社に隠れていわゆるサービス残業をしている人が大多数います。また、エレベーターの故障発生時や地震、台風などの災害発生時は…続きを読む
日研トータルソーシング
ピックアップ
年収・給料：280万円
一番の理由は、他社に比べて時給が50円～100円安いことです。こう言っては失礼に当たりますが、採用のハードルが低いようで、人間的に問題ある方が配属されてすぐ辞めたり、様…続きを読む
ワークライフバランス
配属された現場にもよりますが、残業するのが当たり前になっている現場もあれば、残業が少なく定時で帰れる現場もあります。時給が他の派遣会社と比べると時給が低いため、私達派遣…続きを読む
福利厚生
ベネフィットと契約しているようですが、インターネットでそれより安いところを探して他を利用するので利用することはほぼありません。寮生は敷金礼金を払わずに一般のアパートを手…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらとも言えないだと思います。派遣スタッフは派遣先が誰もが聞いたことのある会社が多いため派遣元はブラックではないと思いがちですが、正社員や請負現場に配属だとブラックだと感じます。担当している現場が夜…続きを読む
アウトソーシング
ピックアップ
年収・給料：400万円
初回の説明では成果をしっかりと出せばその分昇給があると話を聞いていましたが、評価基準が不明瞭な部分が大きく満足できる昇給額ではありませんでした。新規の受注と既存顧客管理…続きを読む
ワークライフバランス
見込み残業での給料の為、見込み分の時間は残業しなければならない雰囲気が会社内では強いです。自分の所属する支店長によって定時で帰っても問題ない場合や何で定時で帰るのか聞か…続きを読む
福利厚生
全国に拠点があるので、引っ越し費用を負担してくれる制度や、地方の社員が働きやすいように社宅や社用車を置く駐車場を借り上げしてくれるので入社してからも安心して働く事が出来…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらかと言うとブラック企業だと思います。仕事としてはやりがいがありますが、仕事の関係上深夜でも土日祝日でも管理先が動いていると自分の時間はほとんどなく常に会社用の携帯を身に着けている必要があるので、しっかりと…続きを読む
阪急バス
ピックアップ
年収・給料：420万円
バス業界の仕事は、地域のお客様を安全に、そして安心に目的地に輸送することです。そのためには、日ごろから安全運転の訓練を受けて知識と技術を磨きあげています。さらにはイレギ…続きを読む
ワークライフバランス
私が勤務している会社のワークライフバランスについては、まだまだ向上の余地があります。一番の問題は拘束時間の長さです。拘束時間が長いとプライベートの時間は、どうしても削減…続きを読む
福利厚生
福利厚生については、健康保険、介護保険、厚生年金、雇用保険はもちろんのこと、子ども手当や通勤手当なども充実しております。しかし、まだまだ子供手当の金額が少ないことがあり…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらかと言うとホワイト企業だと思います。今の世の中多くの企業が存在し、ブラックな企業は少なからず存在します。大手の企業でもブラックな部分があることは、世間の報道からでもわかることです。私の会社では、いじめやパ…続きを読む
JR西日本交通サービス
ピックアップ
年収・給料：500万円
会社がつぶれるのは考えにくく、安定しているのは何よりの良い点であり、世の中の他の企業のことを考えると大変ありがたいと思っています。その一方で、仕事はそれなりに苦労が多い…続きを読む
ワークライフバランス
まず泊まりの勤務があるので、勤務は不規則です。朝9時に始まって6時に終わる規則的な勤務ではないので、身体的にはしんどいです。泊まり勤務も、夜中に終わって朝までの仮眠が5…続きを読む
福利厚生
給料はそれほど高くありませんが、各種制度はしっかりしているので実際の実入り以上にメリットは多いと思います。大企業の子会社だけあって、法律はしっかり守った上で制度が設けら…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。大企業の子会社らしく、法律に違反するような制度はないですし、簡単にクビを切るなど無茶苦茶なこともしないのでその点は安心して働けます。残業も月に数時間なので、過労死なども…続きを読む
NTTタウンページ
ピックアップ
年収・給料：350万円
営業なので目標達成をすると追加でインセンティブをもらえますが、基本給があるので目標達成できなくてもそれなりの給料をもらうことができています。その分営業成績によって格差が…続きを読む
ワークライフバランス
残業は基本的にしないことが会社の方針です。遠方のお客様との打ち合わせで帰りが遅れてしまうときもありますが、その分の残業代もしっかり出ます。今はフレックスが導入されて残業…続きを読む
福利厚生
まず、交通手当や結婚・出産の祝い金の支給があります。産休育休制度もあり、最大3年まで育休は取得できます。育休を使ったあとも時短勤務を使って働くママさんが多いです。また、…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらかと言うとホワイト企業だと思います。ホワイト企業と言える点としては、福利厚生が充実していて休みが取りやすい環境にあることです。上司に休みの理由を聞かれることもありませんが、自分から「子どもの入学式なんです…続きを読む
明治
ピックアップ
年収・給料：700万円
仕事自体は製造管理が主であり、製造プラントの管理か改善が主でした。ただ、仕事のレベルとしてはそこまで高いレベルのものはなく、現場の作業員とうまくコミュニケーションが取れ…続きを読む
ワークライフバランス
仕事をよくする人としない人に2極化します。絶対的な業務量は多いため、結局仕事をする人にしわ寄せが来る形になります。仕事をしていれば社内での発言権も大きく、態度も大きくで…続きを読む
福利厚生
綺麗な施設、職場で働く事ができます。また、定期的に設備の更新がされるので、綺麗な状態を維持しているように思います。転勤者に対しては住宅手当が一定割合で給付されるので、金…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらかと言うとホワイト企業だと思います。仕事のレベルはそこまで高くなく、夜勤ができる体力と現場の人とコミュニケーションが取れれば問題なく仕事できて、高い給与が貰えるので比較的ホワイトだと思いました。しかし、場…続きを読む
JR四国（四国旅客鉄道）
ピックアップ
年収・給料：500万円
地元の中小企業と比較すると平均年収はやや高いと思いますが、仕事の忙しさの波が多く、忙しい時は残業が多いです。月に40時間を超える期間が半年を超える期間で続くことがありま…続きを読む
ワークライフバランス
忙しさの波が激しいです。繁忙期は月40時間を超える残業が続きます。仕事が属人化している傾向があります。体調不良などで会社を休むと、周りの人がなかなかカバー出来ない仕事な…続きを読む
福利厚生
自社区間の電車が社員割引で安く利用できます。無料で使える電車もあり、普通列車は無料になります。家族割引の仕組みもあり、一家で旅行するときなどに使うと良いです。住宅手当や…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらかと言うとホワイト企業だと思います。地方の会社の中では会社規模が大きく、社会的知名度が高いのでコンプライアンス遵守の意識は高いです。労働組合の仕組みもしっかりしており、会社から無理強いをされることはありま…続きを読む
はるやまホールディングス
ピックアップ
年収・給料：200万円
月給自体とても低かったです。友人や家族にも低いと言われるほどでした。ハローワークでいただいた書類には賞与年2回と書いてありましたが1回しかなく、上司に聞いたところそれが…続きを読む
ワークライフバランス
小売業なので、土日祝日の休みは基本的には取れません。また、勤めていた会社はただの洋服ではなくスーツや礼服などがメインで、来店されるお客様が限られていることから来店してく…続きを読む
福利厚生
資格取得手当や特別休暇、交通費、家族手当などはありましたし、転勤された方には住宅手当などもありました。あまりいろんな職場を経験したわけではないので一般的にそれがどの程度…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。とにかく残業が多かったです。忙しい時にはお昼ご飯も食べれない日が続くことも多々ありましたが、休憩した事にされてしまいます。有給は法律で決められた最低日数のみ、さらにはそ…続きを読む
トランスコスモス
ピックアップ
年収・給料：250万円
まだ新卒一年目なので、多少年収が低めなのは仕方がないと思っています。ただ、大企業なので福利厚生はそれなりに充実していますし、残業代も1分単位で支給されます。一年目のため…続きを読む
ワークライフバランス
私が配属された事業所の話になりますが、客先が大手企業の子会社なので休みは多いです。土日祝休みで、今年の夏休みは10日、年末年始は8日所定休を頂けました。休日出勤もありま…続きを読む
福利厚生
大企業のため、ジムやテーマパークの割引を使える福利厚生などがあります。また、家賃補助も少ないですが支給はされます。転勤によって一人暮らしせざるを得ない場合は、その手当て…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらとも言えないだと思います。いわゆる大量採用・大量離職が行われている会社です。私の代はコロナのため全国で400人程度の採用でしたが、普段は700人ほど新卒採用しています。それだけ離職する人が多いの…続きを読む
富士通
ピックアップ
年収・給料：500万円
入社当時は基本給は低いものの、残業に対する規制は全く無く、仕事そのものも非常に忙しかった為とても高額な残業代を受け取ることができ、同年代の他業種よりはかなり稼げていまし…続きを読む
ワークライフバランス
私は会社に住み込みで働いてもかまわないという考え方なので、今の会社の残業を抑制する方向性には不満を持っています。私生活に時間があると無駄にお金をかけてしまうので、私のよ…続きを読む
福利厚生
さまざまな用途に利用できる年間200ポイント（2万円に相当）が毎年付与される制度は、とてもありがたい制度だと感じています。コロナ禍になってからは交通費の支給は無くなりま…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。かつては、「超」がつくほどのブラック企業でした。職場内には怒声が飛び交い、パワハラも日常茶飯事でした。今は職場内研修によってパワハラ講習が実施され、パワハラは以前とは比…続きを読む
パル
ピックアップ
年収・給料：350万円
アパレルの販売職の中では給与形態も安定しており、ボーナスなども支給されるので職種的にはそんなに悪くないと思います。ただ、昇給や昇格での大きな給料アップなどはあまり見込め…続きを読む
ワークライフバランス
ブランドや店舗によるが結構な体育会系の気質がある会社で、上司やブランドの方針に従わないといけない感じでした。仕事前に出勤して、パソコンやメールチェック、タイムカードなど…続きを読む
福利厚生
アパレルブランドということで、自社ブランド着用の義務がありましたが、社員購入金額が嵩みきつい部分が多かったです。私が働いていたブランドは中でも少し高めの製品が多かったの…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらとも言えないだと思います。会社自体は若い世代のスタッフも多く、風通しの良い雰囲気がありました。また、半期に一度下のスタッフから店長を評価する制度や社長に直接コメントできる制度があり、意見を上げや…続きを読む
パーソルキャリア
ピックアップ
年収・給料：550万円
年収は平均以上ですが、時間外労働への賃金が月7万円～10万円を占めているため、残業をしない場合は400万円程度の固定給であるためです。仕事の内容上、一定残業ありきになっ…続きを読む
ワークライフバランス
求職者のご都合に合わせて自分の勤務スケジュールが決まるので、どうしても拘束時間は長くなりがちな点については苦しさを感じることもあります。一方、コロナの影響でリモートワー…続きを読む
福利厚生
固定給とボーナスの支給、社保など基本的な福利厚生しかないと思った方がいいです。それ以上のことを求めるのであれば、この会社では物足りないと感じます。退職金も、住宅手当もあ…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらとも言えないだと思います。仕事量が多く、人を相手にする分イレギュラー対応に振り回されます。拘束時間も長いので、キャパオーバーになる社員も多いです。そのため、人材の定着率も悪いです。しかしながら、…続きを読む
オカムラ
ピックアップ
年収・給料：400万円
もともと給料は低いと噂されていましたが、その通りでした。新入社員の頃はそこまで気にならなかったのですが、年を重ねても伸びがあまりないように感じられました。（他社の知り合…続きを読む
ワークライフバランス
社内全体的にも見て、多少ブラックだったのではないでしょうか。自分がいた部署も時期によっては残業が日常化してしまい、休日出勤も度々していました。また、会社の風潮的に、残業…続きを読む
福利厚生
福利厚生に関しては、それなりに種類が多くあった印象があります。家族を持っている人は地方に安く泊まれるプランをよく使っていた印象があり、かなり人気で抽選になっていた年もあ…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらかと言うとブラック企業だと思います。会社の動向・上の決めたことに対して、従うことがほぼ決められているというところが一番ブラックだなと感じました。個人の尊重が果たしてどれほど認知されて、重要視されているのか…続きを読む
Y&I Group
ピックアップ
年収・給料：240万円
現在は研修生という立場で実績も何もないので現在の給料は妥当だと思います。もちろんカリキュラムを終える、SESの現場に行けば年収もあがるステップは用意されていて、自分の努…続きを読む
ワークライフバランス
業務終了後にはカリキュラムを進めて行くために勉強をしないといけません。その間はもちろん自主学習なので給料などは発生する訳ではないので、休みの時間を使って勉強をしていかな…続きを読む
福利厚生
まだ会社自体も出来て6年目の会社であり、良いと言える福利厚生はありません。それでも会社の成長的にこれから社員に還元するためにももっといい制度は出来ると期待は出来ます。そ…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらかと言うとブラック企業だと思います。現在の事業ではまだホワイト企業とは言えないと思います。それは業務後に面談をするために会社に呼ぶ事や勉強などをみられる事から、エンジニア志望で入社するとそれしか可能性を見…続きを読む
アウトソーシングテクノロジー
ピックアップ
年収・給料：250万円
私は東北の田舎在住なので、全国的にも給与面は低い地域に住んでいます。私自身高卒上がりの女性なので学歴もない状態ですが、ほぼ残業無し土日祝完全休日の条件で今の金額は恐らく…続きを読む
ワークライフバランス
人材派遣会社なので、残業に関しては勤務先の会社さんによって残業時間は左右されます。場所によっては月40時間を超えるようなところもあるのですが、私が現在在籍している会社さ…続きを読む
福利厚生
不満が全く無い訳ではないですが、おおむね満足しています。主に自分で選ぶ事になりますが、社宅として賃貸を借用出来るので家賃を折半して貰えたり、勤務地変更の際の引っ越し代を…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらかと言うとホワイト企業だと思います。他の派遣会社に勤めた事もあったのでそことの比較でもあるのですが、前に勤めていた会社より幾分もホワイトな会社だと思っています。田舎では低単価、サービス残業を強いる企業が数…続きを読む
矢崎部品
ピックアップ
年収・給料：約350万円
配属先は開発部門でした。約30年程正社員で勤めていましたが、幅広いくいろいろな経験をさせて頂ける会社です。その時に、パソコンやベンチマーキング、開発品の展示会開催時の事…続きを読む
ワークライフバランス
残業は、部署によって差がとてもありました。夜中まで仕事をしている部署もあれば、定時でほぼ帰宅してしまう職場もあります。ワークライフ・バランスをについては、職場によってか…続きを読む
福利厚生
会社の寮や社宅、借り上げ社宅・単身寮の家賃はすべて会社負担でした。※借り上げ社宅の場合、水道代・電気代・ガス代は自分持ちです。厚生施設なども一部の勤務先ではとても充実し…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらとも言えないだと思います。社内規定では2年に一度、本人の希望を調査し、3回連続で異動希望などを出した場合、異動をさせることになっていますが、その時の上司にとても気に入られていた場合、希望は聞き入…続きを読む