IT業界の口コミ・評判レポート
エクナ
ピックアップ
年収・給料：300万円
営業職だったということもあり、他の職種に比べると基本給は高かったものの、目標額の設定が曖昧で評価基準がよくわからず、半期でもらえるボーナスの金額には納得がいっていなかっ…続きを読む
ワークライフバランス
残業を強要されるような環境ではなかったものの、みなし残業制度が導入されていることをいいことに残業申請をするなと上司から遠回しに指示されました。定時で帰ろうとすると「他の…続きを読む
福利厚生
有給休暇は与えられるものの、「なぜ今とる必要があるのか？」「お前はもっと働かないとだめじゃないのか？」と言われて有給休暇を取りにくい環境でした。基本給だけ高くて家賃補助…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらかと言うとブラック企業だと思います。社員同士の仲は悪くなく、社内設備も充実していたため、労働環境としては非常に良い環境であったと思います。しかし、上司の人間性に難があったり、各種手当・福利厚生がしっかり整…続きを読む
日本ソフトウェアマネジメント
ピックアップ
年収・給料：280万円
中途採用で業界未経験者である私が一人暮らしをしていける位のお給料（月給約20万円程度）だったので満足していました。転職活動当時はプログラミング教室卒業の未経験エンジニア…続きを読む
ワークライフバランス
SE採用で営業に異動になった事がキャリアプランの大きなつまづきとなってしまいました。SE採用で入社した当初は参画予定だったプロジェクトで大きなアクシデントがあったらしく…続きを読む
福利厚生
私はあまり会社の福利厚生を使う機会がなかったですが、スポーツジムの割引やスーツ量販店の割引、資格取得の通信学習の割引など結構幅広く用意されていました。活用機会がある人は…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらかと言うとブラック企業だと思います。私が感じた会社の印象は下記の通りです。
・人を育てるという文化がない。
・人を育てようと思っている上司がごくわずか。
・良くも悪くも人よりも自分の仕事…続きを読む
ボードルア
ピックアップ
満足している点：個人としての成長・スキルアップ
社内の雰囲気が非常に活発で、資格取得に向けたプログラムも充実しており自身のスキルアップにとても有効でした。資格マラソンという社員みんなで資格を取得していこうといった動き…続きを読む
不満な点：人間関係
全体的に副社長に気に入られないと様々な運営を任せてもらえないため、人間関係はギスギスした感じがしました。友達カンパニーと言いつつ、お互いがお互いに牽制しているような何と…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。基本的に上層部の天下となっているので、上層部に気に入られないといけない。また、現場が休みの日でも本社へ呼ばれ打ち合わせがあるのですが、交通費のみで拘束されている間のお給…続きを読む
ピーエスシー
ピックアップ
年収・給料：400万円
アウトソーシングで他企業への派遣される形で業務を行っていますが、当初より派遣契約単価の大幅増額があっても給与にはあまり変動がありません。また、資格取得も積極的に行ってお…続きを読む
ワークライフバランス
会社はワークライフバランスを重視し、ホワイト運営であることを社内外へ強くアピールしています。しかし、業務時間街でのミーティング開催、土日の全社員集合総会など、プライベー…続きを読む
福利厚生
関東IT健康保険組合に加入しているため、年に1回、抽選でディズニーリゾートやユニバーサルスタジオジャパンを格安で利用することが出来ます。契約ホテルにも格安で宿泊できます…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらかと言うとホワイト企業だと思います。基本的に有給は希望通りに消化できますし、プレミアムデーとして月に1回、3時間早く退勤することができます。残業は配属先や繁忙期かどうかにもよるのでなんとも言えません。一時…続きを読む
日本オプティカル
ピックアップ
年収・給料：350万円
特に給料がいいと思ったこともありませんが、生活していくうえで困窮することもありませんでした。ただ、自身の仕事スキルが低かったことが原因ではあるのかもしれませんが、残業が…続きを読む
ワークライフバランス
会社的には残業はできるだけしてほしくはないみたいで、一定時間以上の残業になると警告や指摘が入るようになっておりました。しかし、日々の業務が多忙で仕事が終わらず、家で持ち…続きを読む
福利厚生
他の会社がどうなっているのかがわからないので比較のしようがないのですが、福利厚生については特に何もなかったわけではなく、手厚かった印象もありません。もっとこうしてほしか…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらかと言うとホワイト企業だと思います。日々の業務、残業は厳しかったですが、週休2日はあり、休み時間や休日は確保されていました。どこの会社でも人手不足だと思うので忙しくて残業もあると思いますが、ニュース等で見…続きを読む
さくら情報システム
ピックアップ
年収・給料：288万円
今まで働いていた職場では給料が上がる事がなかったのですが、この職場では年に2回の給料アップがあります。頑張ればそれだけボーナスとしてももらえます。そういった面で私自身の…続きを読む
ワークライフバランス
忙しい時期は残業が40時間あります。その場合はプライベートな時間をなかなか持てないので不満な時があります。しかし、その分しっかりと残業手当が出ます。無理に残業を強要され…続きを読む
福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険、社員食堂、交通費も全額出ます。特別休暇もしっかりあります。事務に必要な資格に関しては習得手当もあります。私自身、今まで働いて…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらかと言うとホワイト企業だと思います。何より職場の雰囲気がとても良いです。私がまだわからない事があった頃、忙しい中でもとても丁寧に教えてもらえます。たまに上司の方と食事に行くのですが、上司の方はいつも奢って…続きを読む
コスミックソフトウェア
ピックアップ
年収・給料：450万円
給与体系として、資格を取らないと給料が上がらないというものがあります。基本給は低いのですが、基本情報技術者+簿記3級でプラス5万円、SAP認定資格+簿記2級でさらにプラ…続きを読む
ワークライフバランス
残業はほとんどありません。技術者派遣の会社のため、派遣先の会社と月次の稼働時間を取り決めます。上限の稼働時間を超えて残業できないため、ある程度のワークライフバランスは担…続きを読む
福利厚生
家賃補助がないため、一人暮らしの社員にとっては貯金が困難です。同僚の中には30代・40代になっても実家に暮らしている人が多いです。また、結婚も30代後半でする人が多いこ…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらとも言えないだと思います。ワークライフバランスはいいのでブラック企業とは言えないと思います。ただ、福利厚生が悪いのでホワイト企業でもないかなといったところです。派遣先で休日稼働を要請されたことが…続きを読む
モバリティー
ピックアップ
年収・給料：600万円
年収自体には満足で、前職以上に出して頂けた事が私自身も買って頂けたと感じてとても嬉しかった事を覚えています。前職と比べても時間にゆとりがあったため、それ相応の仕事をしな…続きを読む
ワークライフバランス
残業はほとんどなく、土日祝は必ず休みだったので仕事と休みのメリハリがついて良かったです。ただし、全国出張などの際には交通費のみで特別手当はありませんでした。また、残業を…続きを読む
福利厚生
福利厚生はほとんどありませんでした。有給があっただけで他はないに等しいレベルでした。施設無料開放やアニバーサリー休暇、リフレッシュ休暇など、会社としてより働きやすい環境…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらとも言えないだと思います。ある程度自由が許されている環境なのでブラックとは感じませんでした。新規事業を考えるという名目でセミナーに参加することも許されておりました。ただ、気持ちが弱くなってしまっ…続きを読む
カカクコム
ピックアップ
年収・給料：500〜599万円
基本給が高く、ボーナスも実績に応じてしっかりといただけるので非常に満足しています。今のところ、一回のボーナスは二ヶ月分ほどで、しっかりと努力が報われていると感じているよ…続きを読む
ワークライフバランス
定時で上がってくることはほとんどありません。常時、一日二時間程度は残業があります。納期間際になると終電帰りもしばしばあります。納期が過ぎれば数日は余裕があるようですが、…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。残業代がしっかり出て、土日祝日はお休みがきちんと取れます。夏休みや年末年始もお休みが取れます。基本給は高く、頑張りはボーナスで公正に評価されま…続きを読む
バリューHR
ピックアップ
年収・給料：300～399万円
とても不満です。ボーナスはありません。それでも賞与実績とするために過去一度だけ支給がありましたが、4万ととても少なかったです。年に一度の昇給も5000円が上限で、上がら…続きを読む
ワークライフバランス
私はそれほど残業のない部署にいたため、ほぼ定時で帰れていました。ですが、他部署では毎日が繁忙期のようなところがいくつもあり、終電で帰るという話もよく聞きました。改善をす…続きを読む
福利厚生
福利厚生のカフェテリアプランを他社へ導入する業態もあったため、自社内の福利厚生も同様にそれを導入していました。とても使いやすく、カフェテリア方式で選べる商品もたくさんあ…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。残業代こそ分単位で支払われますが、元々がやはり低いです。他社で用済みになったおじいちゃん社員をもらってきては高い給料を与えているというのも理解に苦しみました。おじいちゃ…続きを読む
エルメディア
ピックアップ
年収・給料：400万円
給料は決して高くはないですが、元々売上が少なくて会社は少しずつ傾き始めていたため、給料も相応であると感じていました。年1回のボーナスも数十万程度いただいており、さらに社…続きを読む
ワークライフバランス
自由な社風なので職場の雰囲気がギスギスとしておらず、ストレスの少ない職場でした。高い給料をいただいても精神的に辛かったりストレスの多い職場は長く勤めることが難しいと思っ…続きを読む
福利厚生
有給休暇消化率は100％でした。仕事さえ普段からしっかりこなしていれば、あとは自由にしても良いという社風なので、仕事が暇な時は1週間ほど休んでも問題はありませんでした。…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。自社で開発したサービスを売っているため、受注案件にあるような厳しい納期がありませんでした。そのため、長時間の残業が続いたりすることも休日出勤もありませんでした。社内には…続きを読む
ルーシップ
ピックアップ
年収・給料：400万円
社員の給料に関しては年に一度行われる査定でランクを決定し、そのランクに応じた給料が支給されます。低ランクのうちにはみなし残業30時間分込みの給料が支払われ、一定ランクを…続きを読む
ワークライフバランス
会社体制としてシステムエンジニア以外の社員がいません。そのため、社員が営業等のシステムエンジニア以外の作業を行わなければならず、その作業に関しては会議以外は残業として計…続きを読む
福利厚生
会社のルールや運用を社員全員で検討し、福利厚生を新設することもできますが、大抵の意見は通らないです。退職金も設定されておらず、保険に加入して退社するタイミングで保険を解…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらかと言うとブラック企業だと思います。会社にシステムエンジニア以外の社員が存在しないため、営業やセキュリティ管理、社内システムの管理等をシステムエンジニアとして採用されている社員が通常業務時間以外で作業して…続きを読む
Sky
ピックアップ
年収・給料：300～399万円
平均よりは高いですが、他のIT会社に比べると低いように感じます。他社にはなりますが月に30万円以上であったり、そういうのを聞いていると少し給料の面で不満はあります。ただ…続きを読む
ワークライフバランス
基本的は残業を良しとしない会社なので、サービス残業に対してはかなりの徹底ぶりです。そこが良くも悪くもあり、仕事が終わらない場合は次の日に行うのでタスクが積み重なります。…続きを読む
福利厚生
基本的なところは保証しているので不満はないです。また、社員に対して良い結果を残すと報酬もあるので、そこはすごく嬉しく感じますし、頑張れるモチベーションにもなります。「満…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。残業を良しとしないところ、社内の風通しがかなり良いと感じます。上の役職者の方も結果を残せばちゃんと褒めてくれますので、そこはモチベーションとなります。毎年優秀な方々が入…続きを読む
コロプラ
ピックアップ
満足している点：福利厚生が良いところ
飲み物はフリードリンクで飲み放題です。また、朝食と昼食の軽食が無料で用意されます。また、社内マッサージを無料で受けられるのもありがたいです。ただし、予約必須なので予約枠…続きを読む
不満な点：方針がトップダウンで決まるところ
風通しがいい自由な社風と聞いていましたが、実際はかなりトップダウン気質であることが入社してからわかりました。仕事の裁量は自分に任される部分もありますが、実は結構管理気質…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。一部の人たちに限るかもしれませんが、エンジニアやデザイナーの人で仕事が集中する人がいるのは事実です。それによって負担が増し体調を崩す人も実際にはいます。ソーシャルゲーム…続きを読む
DeNA(ディー・エヌ・エー)
ピックアップ
満足している点：社風
ＩＴメガベンチャー業界では大手に入り、会社もヒカリエにあり社内も綺麗で、社食はカフェのようで、仕事をするにあたっての環境づくりはとても良いと思います。社風もブラック企業…続きを読む
不満な点：個人としての成長・スキルアップ
大手の会社なので、個々の成長というよりは、全体でいかに業務を円滑に運ぶかが重要視されていて、個人で多くの勉強をし、個人的に業務の効率化につながるような仕事を行っていても…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。社内の雰囲気が明るく、業務も正直楽です。楽な割には高給で、社内のカフェテリア、設備が充実しており、毎日会社へ行くのが楽しかったです。上司や同僚も殺伐とした雰囲気はなく、…続きを読む
日本デジタル研究所
ピックアップ
年収・給料：700万円
私の地元では年収500万円以下の企業が多い中、本社が東京なので給与水準も東京に準拠しております。地元のほとんどの企業に比べて高水準で、地元大企業・有名企業とほぼ同等の給…続きを読む
ワークライフバランス
入社当初は今のようにワークライフバランスが重視されることなく、残業が100時間を超えることもざらでした。しかし、社会でワークライフバランスが重視されだすとともに社内でも…続きを読む
福利厚生
上場までいった企業らしく、福利厚生に対する制度はしっかりしていましたので、生活や働くうえで困ることはありませんでした。さらに希望すれば会社の資産を利用させてもらえる制度…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらかと言うとホワイト企業だと思います。ほとんどの面については有名企業、大企業と同等以上に社員に対する責任感をもって社員を大切にしています。ただ、２つの面で完全にホワイトといえない点があると感じています。1つ…続きを読む
キング通信工業
ピックアップ
年収・給料：470万円
現在は開発業務から異動して、サービス業務を行っています。お客様のところに赴いて機器の点検、メンテナンス、工事現場監督など幅広く行っています。技術サービス業務ですので早朝…続きを読む
ワークライフバランス
有給は申請するとスムーズに許可が下ります。ですが、開発に遅れが生じている時、繁忙期などは残業は当たり前の状況です。開発業務を行っていた頃は忙しい時は9時出社、22時以降…続きを読む
福利厚生
可もなく不可もなくだと思います。慶弔見舞金などは規定通り出ますし、会社の積立金から忘年会、新年会、新入社員歓迎会などの費用が出ます。特に不満を感じたことはありませんが、…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらかと言うとブラック企業だと思います。技術サービスの業務は早朝出勤、深夜作業、休日出勤など時間が不規則になることがあり、また、年末年始、大型連休などは携帯電話を所持して客先対応するため、休みがとりづらいと感…続きを読む
トゥモロー・ネット
ピックアップ
年収・給料：500万円
売上も営業トップの数字を毎年出し、かつ求められていた数字も売上越えていたにもかかわらず、給料への見返りが全くなかったので不満を感じていました。ボーナスも一律だったので努…続きを読む
ワークライフバランス
ワークライフバランスに関しては満足していました。会社的にあまり縛りがなかったので、客先の直行直帰や有給も取りやすい環境と思っていました。ただ、海外メーカーの代理店という…続きを読む
福利厚生
福利厚生はほぼマックスで良かったと思います。困ったことはなかったです。経理総務部の方々が毎年再チェックをしてくれていたので、最新の福利厚生を取り入れたり、困っていること…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらとも言えないだと思います。比較的に営業部以外にはかなり緩い会社かなと思いました。遅刻や無断欠勤にもお咎めなし、会社からのノルマはなし、残業もなしといったような環境だと思いました。ただその分、営業…続きを読む
ソースネクスト
ピックアップ
年収・給料：600万円
自身の性別や年齢、経験や能力の割には高い給与をもらっていると感じます。見込み残業代込みの給与が支払われるため、残業が少ない月でも収入が減ることがなく、むしろ効率的に仕事…続きを読む
ワークライフバランス
新製品やプロジェクトのローンチ直前などはどうしても残業が多くなるため、私生活とのバランスが取りにくいと感じることがありました。ただ、業務量が多くてきつくなった時は上長や…続きを読む
福利厚生
家賃補助や家族手当、退職金など、他社でよくある福利厚生がありません。ベースの給与が割と高いので家賃補助がなくても生活はできますし、能力が高いわけではない人が家族の人数が…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらかと言うとホワイト企業だと思います。忙しい時期は残業時間の上限まで働く月もありますが、月の残業時間が40時間を超えないよう、遅く出社したり早く帰宅したりといった調整をするように言われます。基本的にテレワー…続きを読む
アライブ
ピックアップ
年収・給料：240万円
当初に期待していた保守などの仕事はさせてもらえず、トレーニングなども一切ありませんでした。社内の風潮として、目的の仕事をしたければ自身で勉強して資格を取ることを入社後に…続きを読む
ワークライフバランス
コールセンターの派遣社員として業務することになりましたが、通常の派遣社員と同じ業務でスタートするも、エスカレーションポイントの役職や電話を取るだけでなく、リモートサポー…続きを読む
福利厚生
休憩スペースがある、ロッカーがある、という程度の福利厚生とはいえない環境でした。コーヒーも飲めるようにはなっていました。しかし、カートリッジ式のコーヒーでカフェオレを飲…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらかと言うとブラック企業だと思います。住民税は県の最大金額で設定されているため、給料も限界まで下げられていました。福利厚生もあってないのと同じ状態でしたし、店舗でも業務に関しても「とりあえず何かやって」と言…続きを読む
SASSO
ピックアップ
年収・給料：550万円
収入は決して多い方ではないと思いますが、いわゆる世の中の平均よりは少し多い給料をいただけていたと思います。会社の規模や仕事内容、責任範囲で考えれば満足できる給料だったと…続きを読む
ワークライフバランス
お客様の事務所に常駐して作業することが多かったため、配属される現場によって変わります。毎日定時で帰ることができる現場もあれば、毎日終電になる現場もありました。所属当時は…続きを読む
福利厚生
数年に一度の社員旅行はなかなか豪華でした。有馬、熱海、指宿などの国内の高級っぽいホテルに宿泊し、美味しいものを食べられたのでよかったです。海外旅行も二度ほど行くことがで…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらとも言えないだと思います。自己管理ができず、上司や顧客の言いなりになってしまう人はブラックに感じると思います。自分の作業計画をコントロールできればホワイトに感じることもできると思います。働き方を…続きを読む
SHIFT
ピックアップ
年収・給料：400～499万円
入社時はIT未経験の正社員採用で月給は25万円ほどでした。半年ごとの査定で、平均約3万円ほど昇給しています。査定基準は半年ごとに立てる目標で、上司との評価面談は年6回あ…続きを読む
ワークライフバランス
最近は特に残業に厳しく、残業をするためには「なぜ今日その残業が必要なのか？」を明確に報告・申請する必要があります。管理者レベルになると裁量労働制になるためにグレーゾーン…続きを読む
福利厚生
住宅手当がなく、交通費も月○万円までと規定があり、もしはみ出すような場合は自己負担となります。その分昇給率が高いのでそこまで不満には思っていませんが、転職を期に上京する…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。プレイヤーレベルに関してはホワイトだと思います。月の残業時間や有給取得、評価面談などでしっかり管理がされており、ライフワークバランスは取れている方だと思います。しかし、…続きを読む
アイル
ピックアップ
年収・給料：200～299万円
みなし残業で、残業代がもともとの給料に含まれており、給料としては一見高いように見えたものの時給に換算するとそこまで高くもないという印象だったためです。また、ボーナスは給…続きを読む
ワークライフバランス
ワークライフバランス自体はあまり充実していなかったように感じます。残業時間が多く、場合によっては休日出勤をする必要もあったので、日々の生活を充実させるのは難しかったよう…続きを読む
福利厚生
福利厚生自体は満足しています。JINS PCの眼鏡が割安で購入できたり、WELBOXという福利厚生サービスを正社員であれば自由に使える点が非常に良かったです。実際にその…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。給料体系や労働時間の長さなどは一見ブラックに見えますが、職場環境は良かったのでホワイト企業なのではないかと思います。また、上司等に働き方を相談すれば、上司もそれを考慮し…続きを読む
エクサ
ピックアップ
年収・給料：500万円
新入社員として入った会社で、新入社員としては年収が高い方だと思います。しかし、実際には65～80時間の残業をしていた時期もあったため、時給換算にするとそれほど高くないか…続きを読む
ワークライフバランス
ワークライフバランスについては、自分はまあまあ満足していました。特定の時期はものすごく忙しくなり、残業時間が60時間を超えることなどがありましたが、きちんとした手続きの…続きを読む
福利厚生
福利厚生については満足していました。IBMとJFEの子会社ということで、両方の福利厚生が使える点はかなり良かったと思います。様々なアミューズメントパークや映画館の割引チ…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらかと言うとホワイト企業だと思います。きちんと法令を順守する仕組みがあり、長時間残業やパワハラなどに対してもしっかりと取り組んでいたと思います。また、こちらに関しては本当に個人的な感想となってしまうのですが…続きを読む
エス・キュー・シー
ピックアップ
年収・給料：450万円
前職の実績を引き継いで少しは給与が上がりましたが、その後数年経っても給与が上がることはありませんでした。どれくらいの業務をこなせば給与が上がるのかは明確な基準がなく、自…続きを読む
ワークライフバランス
ワークライフバランスについてはこの業種はお客様先に常駐して作業を行うため、どの現場になるかで変わると思います。業務が常にひっ迫しているような現場であれば残業も多いことに…続きを読む
福利厚生
福利厚生は法廷福利厚生はあります。法定外福利厚生としては交通費がありますが、上限がありました。特別休暇（夏季休暇、有給休暇）はありましたが、ほとんど決められた日に使うよ…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらかと言うとブラック企業だと思います。ブラック企業の要因とされる残業過多やサービス残業については、常駐するお客様先に左右されるのでどちらとも言えません。幸い常駐した先はホワイト寄りの企業様だったのでブラック…続きを読む
GA technologies
ピックアップ
年収・給料：400万円
新卒一年目でも月の手取りで30万円いただいておりました。私は営業職だったため、成果が出るほどインセンティブとして月給30万円と別に支給されておりました。同い年の別の会社…続きを読む
ワークライフバランス
まずプライベートはほとんどないものと思っていました。この会社ではSlackが導入されていたのですが、帰宅してからも休日も、Slackの通知が止む瞬間はほとんどありません…続きを読む
福利厚生
会社は六本木という一等地にあり、その中でもビジネスタワーのシンボルとも言えるビルのほぼ最上階に位置していました。デスクスペースも他の社員とぎゅうぎゅうになることもないス…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらかと言うとブラック企業だと思います。成果が出た分だけ給与は支給されていますが、社長や上層部に対しては宗教のような雰囲気がありました。基本的に体育会の部活の延長のような雰囲気でした。徹底的に目標を達成するま…続きを読む
日新システムズ
ピックアップ
年収・給料：750万円
年齢や経験年数から見ても、他の同業他社と比較してかなり高額な給料を頂いています。また、早起きが苦手だった自分にとって、強制的に早起きする環境に見を置くことで起床時間を改…続きを読む
ワークライフバランス
会社として売上・利益を確実に確保するため、厳格で厳密なマネジメントプロセスを導入・実践しております。社員はそのプロセスに沿って業務を遂行する事で、計画通りに業務を遂行す…続きを読む
福利厚生
一般的な企業で用意されている福利厚生（財形貯蓄、退職金、各種慶弔金、祝金制度、資格試験受験補助金、資格試験合格報奨金、確定給付型企業年金、家賃補助制度など）はほぼ網羅さ…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらとも言えないだと思います。給与面、福利厚生面、共にとても魅力的ではありますが、仕事をしっかり遂行することが前提となります。企業理念の一節「意欲ある社員の幸せを第一に考え」とある通り、仕事でしっか…続きを読む
メタップス
ピックアップ
年収・給料：550万円
世間と比べると悪くはない年収であると感じています。しかし、もう少し上げていただけないかとも思っています。理由としては、同じ企業内でもばらつきが大きいことと、年収アップを…続きを読む
ワークライフバランス
フレックスタイム制度を取り入れており、自分の都合に合わせて業務遂行することができます。残業は担当プロダクトや部署によってバラツキがあるので一概には言えませんが、担当部署…続きを読む
福利厚生
特殊な福利厚生はありませんが、基本的な福利厚生が整っています。住宅補助は以前はあったようですが、なくなったと聞きました。個人的には住宅補助は是非復活させてほしい制度です…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。ブラックな要素を垣間見たことがありません。残業も強いることがなく、上司からの圧力やパワハラ・セクハラはありませんでした。むしろ、パワハラ・セクハラについては非常にアンテ…続きを読む
日本テクノス
ピックアップ
満足している点：成果に対して報酬が出ること
他の社員はそうではないかもしれませんが、私の場合は上長にも将来を期待されており、社長や執行役員などにアピールする場を与えていただきました。また、準委任や派遣契約でユーザ…続きを読む
不満な点：将来のビジョンが見えなくなったところ
上位幹部層が将来のビジョンを示さないことが一番の不満点になります。リーマンショックの影響もあり、徐々に関東圏の仕事が減少し、仕事がなく本社勤務の人も多数おり、利益が減少…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。家に帰っても、人事考課査定やメール対応など仕事をしていましたが、残業時間に含まれていませんでした。また、月に1度土曜日に会議があり、任意参加ではありますが、管理職は基本…続きを読む