NTTデータ

年収・給料：600〜699万円

大手企業で残業代もきちんと支払われるため、残業の多い月があってもその分給与として反映されるのでちゃんとしてるな、と安心感があります。また、住宅補助手当として結婚前から「…続きを読む

ワークライフバランス

営業職ならではなのかもしれませんが、自分でスケジュール調整さえちゃんとできていれば比較的まとめた長期休暇を取りやすいのかと思います。年に一度は必ずお互い休みを合わせて長…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。開発の部署は異常な時間まで残業をしているエンジニアも多いという話は聞きますが、やはり母体が大きい分、何かしらの方法で業務調整がきくところは大き…続きを読む

日産自動車九州

年収・給料：700〜799万円

この会社では年収350万円くらいの方がほとんどなのですが、それと比べて2倍以上いただいているからです。子供たちがまだ小さく私がフルタイムで働けないので、年収が高くて助か…続きを読む

ワークライフバランス

残業が一切なく、毎日定時に終わって帰って来てくれて、家族の時間をしっかり取れるので満足しています。子供の行事や病気の際に休みを取ったり早退させてくれるので、ありがたいな…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。社員みんなが仲がいいようで、上司の方も優しく、当たり前のことではありますが暴力や暴言もなく、本人が働きやすい職場だと言っているからです。残業時…続きを読む

大分キヤノン

満足している点：ワークライフバランス

工場勤務なので、よほどの繁忙期でない限り、強制力が伴うような残業はありませんでした。逆に仕事は探せばあるので、お金を稼ぎたい人は残ればいい、それによって定時帰りの人が責…続きを読む

不満な点：年収・給料

一応、一部上場企業の１００％子会社であり、ネームバリューの点からも地元では評価の高い会社です。でも給料水準から言うと県内でもかなり下位の方なのではないでしょうか。これは…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。給料や仕事のやりがいという面では、不満もありますが、それを補ってあまりある自由さ、特に定時以降は好きなことを趣味でも副業でもやっていいという点は素晴らしいと思います。あ…続きを読む

セコム

満足している点：年収・給料

年収・給料といえども、そもそもの基本給の額はさほど良くありません。どちらかというと、「頑張って残業して稼いでね」という感じで、身体を犠牲にして給料を稼いでいたような印象…続きを読む

不満な点：ワークライフバランス

まず、かなりの体力と精神力が無いと仕事を続けることが出来ません。原則日勤と夜勤の2交代勤務になりますが、何か一つトラブルがあれば、日勤後、そのまま夜勤に入り、気がつけば…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。まず、労働時間（拘束時間）が長すぎます。そして、異常対処の時などの行動は常に1人で、危険が伴うことが多く、その対策が全くなされていません。仮眠時間も無いに等しいので、居…続きを読む

愛知銀行

年収・給料：900〜999万円

入社から30年以上たちますが、順調に給料額は伸びていっており、途中下落したことはないので、将来的な生活計画が立てやすく、経済面に関しては憂うことはないので、老後の不安感…続きを読む

ワークライフバランス

入社当時は、残業も多く、午後10時を超えた帰宅時間もありましたが、10年以上前頃から勤務地によって、通勤時間、出社時間、退社時間も違ってきますが、おおむね定時で帰宅でき…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。まず、残業がほぼないことや、自宅から通勤不可能な地域への転勤がないことです。給与・賞与とも現在までほぼ右肩上がりでしたので、安定や安心感が得ら…続きを読む

シュルンベルジェ

年収・給料：1300万円

年収1300万円という金額は日本の平均賃金よりは高いというのは理解していますし、自覚もあります。ですが、もっと高い給料をもらっている人はたくさんいます。なので「満足」と…続きを読む

ワークライフバランス

成果さえしっかりと出していれば労働時間が短くても文句を言われることはありません。自分の場合は、その成果を出すのに必要な労働時間がとても短いです。残業はほぼありませんし、…続きを読む

福利厚生

基本的な保険や年金などは大手の日本企業と同等の福利厚生です。それに加えて、家族の分の医療費やメガネまで会社負担できるというのは他ではなかなかないと感じます。毎年旅行費も…続きを読む

ブラック/ホワイト

どちらかと言うとホワイト企業だと思います。平均以上の給料、平均以上の福利厚生、そこに自由な労働環境となれば一般的にはホワイトと言って良いと思います。ただ、クビになる人間も多いので感じ方は人それぞれかもしれません…続きを読む

和光会 光病院

年収・給料：約320万円

給料はまずまずでも賞与が少ないと思います。入職時は2.4ヶ月と記載がありましたが、実際には2ヶ月分に満たない額でした。最初の年は入職したてで、まだ実績がないからこんなも…続きを読む

ワークライフバランス

休みは取れるのですが連続では取りにくいため、予定の調節が難しいことがあります。あとは、急な勤務変更もあるため、それに対しての対応もしなければならないこと。絶対参加の研修…続きを読む

福利厚生

福利厚生は昼食代金の半額を出してもらえます。ありがたいのですが、福利厚生費として3500円の上限があるのですが、可能であればもう一声助けてほしいです。通勤手当は上限87…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。基本的に看護師である以上はどこの職場においても大変な業務ですが、自分のところは人員不足に対する仕事量が多くて常にキャバオーバーしている状況です。上層部は現場を見ていない…続きを読む

ライクキッズ

年収・給料：350万円

自分の生活水準を考えると年収300万円以上あればいいと考えていました。なので、350万は予想以上の金額で満足のいくところだと考えていました。ただ、そのうち月10万円程は…続きを読む

ワークライフバランス

ほとんどの人が月50時間以上、入社2年目社員もそのくらいの時間の残業をしていました。また、月2回は休日出勤もあり、前日に急に明日出れるかと聞かれるので、予定を立てていて…続きを読む

福利厚生

福利厚生に関しては使えるほど休む時間がなかったのでよく分かりません。交通費は当たり前ですが月3万円まで出ます。オフィス内には自動販売機、無料のウォーターサーバーがありま…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。残業時間の長さ的にブラック企業だと思います。ほとんどの社員が50～80時間の残業をしていました。繁忙期は100時間を超えていました。また、エアコンは定時後30分で切れる…続きを読む

プロテックス・ジャパン

年収・給料：200万円以上

中途採用で営業職としての知識が浅いので仕方がないのですが、年齢相応の額ではないと感じます。しかし、日々勉強していることなどの頑張りや案件取得率を直接代表に評価してもらう…続きを読む

ワークライフバランス

残業はしない社風なので、ほとんどの社員が残業せず帰宅します。営業時間終了後すぐに直帰できるので、時間を有意義に使う事ができて大変嬉しいです。有給休暇も嫌な顔をされず自由…続きを読む

福利厚生

通勤手当があり、全額負担してもらえるためです。土日であっても定期を使用して自由に出掛けられるのでメリットを感じます。その他、福利厚生の基本的なものはもちろん完備されてお…続きを読む

ブラック/ホワイト

どちらかと言うとホワイト企業だと思います。社員の仲も比較的良いですし、わからないことがあれば丁寧に教えてくれる社員が多いと感じます。また、服装や髪型は自由で、社員それぞれの個性を大事にしてくれます。しかし、それ…続きを読む

ムスベル

年収・給料：180万円

勤務時間は朝10時から19時までで、途中に休憩が100分あります。月に166時間働いて15万円は低い方だと思いました。できれば、昇給や能力給などの手当があればいいと思い…続きを読む

ワークライフバランス

退社時刻が19時なので、それから自宅に帰って夕飯の用意をするとなると既婚女性にとっては辛いです。通勤時間が30分以上ある場合は夕飯が21時を過ぎるようになり、健康志向の…続きを読む

福利厚生

福利厚生は全くありません。コロナ禍では社員旅行のような娯楽もありませんでした。感染を考えると仕方のないことかもしれません。また、店舗内にコロナウイルス感染者が出た時、一…続きを読む

ブラック/ホワイト

どちらとも言えないだと思います。みなし残業を頂いているので完全なブラックではありませんが、勤怠管理のごまかしを私は目撃しています。それは、不在の人のタイムシートを別の職員が打刻するという不正です。タイ…続きを読む

名古屋大学医学部附属病院

年収・給料：350万円

当時はまだ子供が小さく、子育てもしていたのでパートで働いていました。看護師であれば夜勤等も当たり前だと思いますが、私にはそれが出来ませんでした。夜勤が出来なくても十分な…続きを読む

ワークライフバランス

プライベートの時間と仕事の時間のメリハリをつけられる仕事場だったのでとても良かったと思っています。病院に一歩入ると雰囲気もピリッとしているので気が引き締まる思いがして、…続きを読む

福利厚生

福利厚生は母体が大きいのでしっかりしていたと思います。休みも確保され、住宅の補助手当や資格手当、夜勤手当など様々な手当がついていました。お給料の足しにもなり、とても良か…続きを読む

ブラック/ホワイト

どちらとも言えないだと思います。どうしても繁忙期があるので大変な時期はあります。また、充実した丁寧な医療を提供しようとすると慢性的な人手不足という点は否めません。しかし、その中でもやれることとやれない…続きを読む

JAとうと（陶都信用農業協同組合）

年収・給料：320万円

ボーナスが年3回あるのはとてもよかったです。ですが、月のお給料が安すぎて毎月カツカツでした。3年目になっても手取りは1年目の時よりも少なく、14万前半でした。正直、給料…続きを読む

ワークライフバランス

休日出勤や残業はほぼありませんでした。フレックスタイムが導入されており、残業しても次の日に早く帰らせてもらえたり、自由に使えたのはとてもよかったです。土日などに飲み会も…続きを読む

福利厚生

お給料が少ないのにも関わらず、住宅手当が出なかったのが一番痛かったです。それがあるだけでも少しは楽になるのに、と心の底から思っていました。その他には、最低限の退職金や健…続きを読む

ブラック/ホワイト

どちらかと言うとブラック企業だと思います。入社して3年経てば同期は半分以下に減ります。その理由として、30代後半～50代の女性が扱いづらいからです。若手は発言権もなく、その年代のご機嫌取りをし、常にその年代の人…続きを読む

守口敬仁会病院

年収・給料：500万円

女性にしてはOLさんなどに比べるとものすごくお給料はいい方だと自覚はしているのですが、結構体力的にしんどい仕事だと感じます。昇給もほとんどないため、今後も変わらずこの年…続きを読む

ワークライフバランス

仕事に対する達成感ややりがいはとても感じられています。しかし、残業に関しては私が入職当時は全くと言っていいほどなく定時で帰ることができていたのですが、徐々に看護師が不足…続きを読む

福利厚生

福利厚生に関して、使い方などは理解できていますが、結局使っているかと言われると手続きが大変であまり利用できていないことが多いです。休みに関しても有給100%消化が自慢な…続きを読む

ブラック/ホワイト

どちらかと言うとホワイト企業だと思います。給料も悪くないですし、残業は大変ですがきちんと残業代も支払って貰えます。休みが少ないので体力的には確かにしんどい職場ではありますが、有給消化100％が約束されていること…続きを読む

日本フクラ

年収・給料：300万円

お金よりもやりがいと言うほど甘くはありませんが、自分の好きなことを仕事にして給与をもらえるということで、働きながら付加価値がつきます。お金をもらいながら自己実現をさせて…続きを読む

ワークライフバランス

私の場合は少しキャリアとスキルがあるということで、入ったばかりの新人さんの教育係を任されました。自分の売上ノルマと教えることのバランスを取るのがとても大変でしたが、それ…続きを読む

福利厚生

契約社員でしたが、社員さんとほとんど同じ福利厚生を十分得ることが出来ました。ボーナスはありませんでしたが保養施設などは社員と同じように使えますし、年金なども厚生年金が充…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。東京や大阪などの大都市に会社を構えていますが、ショールームはとても開放的です。どのように接客をしているか、営業をしているかが透明でとても安心して仕事が出来ました。衣食住…続きを読む

医療法人社団十二会

年収・給料：430万円

前職と比較すると年収は70万程度下がりました。しかし、夜勤手当・残業手当を計算すると年間で大体70万程だったので、それがないと考えると妥当かなと感じています。（残業は本…続きを読む

ワークライフバランス

これまでは人の命に関わる業務だったこともあり、家にいても職場でミスがなかったか、電話がかかってこないか、明日もトラブルなく終わらせられるか……などと不安がよぎり、落ち着…続きを読む

福利厚生

住宅手当や退職手当がない事がネックかなとは思います。まだ設立から7年という若い企業ということもあり、何十年と働いているスタッフはいませんが、今後長く働くということを考え…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。求人に記載されていた内容と、実際に働いてみてからの条件に差がありません。本当に残業はないですし、休みはしっかりと頂けますし、有給も自由に使えます。強いて難点を挙げるとし…続きを読む

IIJプロテック

年収・給料：450万円程度

十分に結果を評価をして頂いたと思います。賞与は年3回あり、結果をアピールできる機会がその分あることが魅力的でした。1回では結果を残せなかったとしても残り2回で結果を出す…続きを読む

ワークライフバランス

SES企業であるため、残業などは勤務先に依存します。自分は問題を抱えているところに行くことが多いためか、稼働が必然的に高まり、残業時間が多くなっています。一方で、休日出…続きを読む

福利厚生

特筆すべき点としては2つあります。資格手当が豊富にあるIT系の資格手当が豊富にあります。情報処理技術者試験だけでなく、LPIC（LinuC）やOracleなどのベンダー…続きを読む

ブラック/ホワイト

どちらかと言うとホワイト企業だと思います。残業代や上司がパワハラをしない限りはブラック企業ではないと思っています。残業代は全部支払われたり、上司で横暴な人はいませんでした。仮にパワハラを受けたとしても相談窓口が…続きを読む

大成ヒューマンリソース

年収・給料：230万円

そもそも中途採用で経験も豊富なのに、新卒や新規雇用者と同じ給与というところが納得がいきませんでした。求人情報では○○円～と書いてあったので自分の要望を汲み取ってくれるか…続きを読む

ワークライフバランス

残業はほぼゼロなのはいいことなのですが（そもそも受付で残業は発生しないので）現場によっては休みがとりづらいです。また、有給申請は前月の10日までに申請しなければならず、…続きを読む

福利厚生

一般的な会社と変わりません。健康保険も一般的なもので、付随する福利厚生サービスもありません。健康診断はありますが、そちらも一般的なものです。女性が多い職場にもかかわらず…続きを読む

ブラック/ホワイト

どちらかと言うとブラック企業だと思います。ホワイトに見せかけたグレーな企業だと思います。理由の1つ目は、業績を開示していないこと。自分の会社がいまどんな状況であるか分からないのは非常に不安です。2つ目は、昇格や…続きを読む

岡山大学

年収・給料：320万円

年齢を考慮してお給料が決まるので、実績がない1年目からでも十分なお給料を頂いていたのでとても満足しています。ボーナスは年2回、必ずあります。ボーナスに関しては勤務期間が…続きを読む

ワークライフバランス

年度末と年度始め以外はほとんど残業がなく、終業後に自分の時間が持てるので仕事とプライベートの両立ができます。有給も取りやすく、取らないと逆に怒られます。夏季休暇もありま…続きを読む

福利厚生

宿泊施設の割引、映画のチケットの割引、介護や家事手伝いのサービスの割引など、様々な割引の制度があって、たくさん利用させていただいたのでとても満足しています。また、無料の…続きを読む

ブラック/ホワイト

どちらとも言えないだと思います。人によるからです。私のように残業は多くても残業代が全て支払われる範囲での仕事量ならばホワイト企業だと思いますが、人によっては業務が多忙でサービス残業やサービス出勤をしな…続きを読む

静岡トヨタ自動車

年収・給料：550万円

私と同年代の社会人と比べても年収は非常に高いと思います。もちろん仕事も激務になりやすい特徴があるので良い点ばかりではありませんが、完全歩合制と比べると基本給プラスインセ…続きを読む

ワークライフバランス

私の仕事は車の営業ですが、車の営業は仕事とプライベートの境目がわからなくなることが多いです。会社から与えられる携帯を使用して業務をするのですが、基本的にお客様のご都合で…続きを読む

福利厚生

福利厚生というのは無意識に利益を被るのが最善だと思いますが、特にそういったメリットはありません。今では一般企業でも多様な福利厚生がありますが、体質が古い会社なので組合の…続きを読む

ブラック/ホワイト

どちらかと言うとホワイト企業だと思います。ブラック企業に対するイメージは残業代の不払いやみなし残業などですが、そういったことはなく、あくまでしっかりと働いた分だけもらえます。その点は非常にクリーンです。残業を強…続きを読む

ピーアール・デイリー

年収・給料：280万円

会社は社員に対して裁量労働制を採用していたため、営業と事務などは完全にサービス残業でした。営業は営業手当やインセンティブがつくのですが、事務にはつきません。かなり安い給…続きを読む

ワークライフバランス

裁量労働制を採用していたため、残業時間がとても長かったです。また、営業に対して過剰な要求をしていました。例えばで、上司からは『テレアポは契約を5件とることが必須』『テレ…続きを読む

福利厚生

新人を育てるための研修制度はしっかりしていました。新人研修のために保養所を借りていて、その保養所はとても立派でした。ただ、そういった保養所の貸し出しや契約している施設を…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。採用労働制は本人の技術やその仕事の熟練度、まだ結果を出したことによる成果の大きな仕事内容だと納得はできるのですが、サービス残業を会社全体で社員に強制し、それでも残業代を…続きを読む

アイング

年収・給料：290万円

たとえ勤続年数が長くても昇給はずっとありません。ボーナスも1か月なので、シングルマザーの私の立場ではかなり生活が厳しいです。ボーナスをもう少し頂けるとありがたいなと思っ…続きを読む

ワークライフバランス

基本的に残業はありませんので定時に帰れます。子供の保育園のお迎え時間も気にすることなく帰れたので、その面はとてもありがたかったです。ただ、拘束時間は8時間、通勤時間に往…続きを読む

福利厚生

福利厚生があるのかどうかも分かりません。おそらく存在するとは思いますが、派遣社員なので利用したことはありません。恐らく正社員向けの案内はあると思いますが、派遣社員は詳細…続きを読む

ブラック/ホワイト

どちらとも言えないだと思います。ブラックではないですがホワイトほどクリアな会社ではないと思います。もちろんセクハラや暴力、誹謗中傷といった精神的苦痛などはありませんが、社員同士に横の繋がりが全然出来て…続きを読む

北海道酒類販売

年収・給料：250万円

最終学歴が高校卒業で中途採用だったこともあったので、ある程度の収入で十分満足することができました。また、勤続年数は5年ほどでしたが、ボーナスが支払われないことは一度もな…続きを読む

ワークライフバランス

入社してすぐの約2年間は本社勤務だったのでワークライフバランスは取れていました。残業はほとんどなく、無理なく勤務できていたと感じています。その後、支店勤務になってからは…続きを読む

福利厚生

『観楓会』という名の社員旅行が年に一度ありました。よくある話ではありますが、慰安というよりも新入社員や平社員にとっては上司のご機嫌取りのようなイベントで、苦痛でしかない…続きを読む

ブラック/ホワイト

どちらかと言うとブラック企業だと思います。お客様の都合に合わせ、休日である大晦日や元旦も断ることができず出勤しなければならない社員がいたので、その点は疑問に感じました。性別関係なく早朝・深夜の出勤が多く、労基の…続きを読む

大黒屋

年収・給料：350万円

他の会社と比べて給料は少ないと思います。しかし、それ以上に残業がなかったり、社内の人数も少ないので派閥がなく、スタッフ間の壁がないので居心地がいいです。問題行動を起こす…続きを読む

ワークライフバランス

ノルマや派閥がないことです。私は以前、業界大手の会社に勤めていました。そこでは人数が多い分、「誰についていくか」「〇〇はあの人に付いていったから一緒に異動させられたね」…続きを読む

福利厚生

福利厚生は特に目立ったものはなく、答えることができないので残念です。しかし、心からよかったと思ったのはレンタカーレンタルでした。急な親戚一同での家族旅行でレンタカーが必…続きを読む

ブラック/ホワイト

どちらかと言うとホワイト企業だと思います。働き方や休養面、休みなど大きな不満はありません。なのでホワイト企業と言っていいでしょう。しかし、あえて「どちらかと言うとホワイト」と回答した理由は、社員等の入れ替わりや…続きを読む

ストリーゴ

年収・給料：750万円

以前勤めていた出版会社よりも時間の縛りや服装などの決まりは緩いですが、資格手当や処遇手当などの福利厚生がしっかりしているのでおおむね満足しています。ただ、今勤めている障…続きを読む

ワークライフバランス

残業はなく定時退社、出勤時間や休憩に入るタイミングなどの時間の縛りもありません。出版会社のように繁忙期などもないため、ワークライフバランスへの不満は全くありません。出版…続きを読む

福利厚生

資格手当、処遇手当、住宅手当、寒冷地手当、書籍購入手当など様々な手当で手厚くサポートしていただいているので非常に満足しています。資格取得手当もあるので、今後挑戦してみた…続きを読む

ブラック/ホワイト

どちらかと言うとホワイト企業だと思います。今は私自身がアルバイトなので会社の仕組みや細かいところまで知らない部分もまだまだあると思いますし、正社員雇用として働いている人とはやはり仕事量が比べられないところでどち…続きを読む

阪南理美容

年収・給料：550万円

入社当初はもちろん低い給料でしたが。5年、10年と勤務していくうちに仕事の流れも分かっていき、技術面でも向上しました。資格も取得し、上司から認められて徐々にではあります…続きを読む

ワークライフバランス

やはり忙しい時はお客様につきっきりなので休憩は取れませんが、水分補給やトイレなどはいつでも小まめに行って大丈夫です。もちろん、どんな忙しい時でもお昼休憩もあり、身体を休…続きを読む

福利厚生

社会保険等が充実しており、給料明細でも事細かく詳細が記載されているので安心しています。お店で何か事故や怪我をした時もきちんと福利厚生の力が活躍し、安心できる対応をしてく…続きを読む

ブラック/ホワイト

どちらかと言うとホワイト企業だと思います。給料面も安定して頂けていますし、公休や有給などもしっかりしており、仕事中の休憩時間も安定しています。休憩は忙しい時はなかなか取れないですが、月単位で考えるとそれ以上に取…続きを読む

Dクリニック札幌

年収・給料：450万円

日勤のみの勤務で業務も基本は完全予約制であるため、極端に忙しいこともなく働けます。相対的に前職よりもコストパフォーマンスの観点では満足しています。前職は夜勤を月に5回程…続きを読む

ワークライフバランス

始業の35分前に出社し、業務の準備、朝礼があります。就職してから毎日です。週に150分程度のサービス残業を強いられています。社内の労務管理部門にも相談をしましたが、改善…続きを読む

福利厚生

月に3千円まで食費が出ます。また、社内割引でシャンプーなどの美容製品を格安で購入することができます。元々就職前から使用していたので、それらの商品が格安で購入できることは…続きを読む

ブラック/ホワイト

どちらとも言えないだと思います。仕事内容は新しい内容ばかりなので知識技術を習得でき、非常に学びが多い職場です。福利厚生も給与の面でもおおむね満足しています。しかし、前残業の件など法令を遵守できていない…続きを読む

太陽流通

年収・給料：350万円

年収については他店よりもかなり基準が低いように感じました。他店で勤めていた友達は役職の自分よりも給料を多くもらっていました。自分は嫁もいるので生活のために共働きをして家…続きを読む

ワークライフバランス

就職した当時は挑戦する意欲に満ち溢れ、何事にも取り組む姿勢で仕事をしておりました。1年ほどで仕事にも慣れ、余裕が出てきてからは新しいことに挑戦する場面も少なくなってきて…続きを読む

福利厚生

福利厚生については札幌より近い小樽にある施設で宿泊や飲み会を開くことが可能でした。ですが、函館圏で仕事をしている自分が利用するには移動距離が遠く、とても利用できませんで…続きを読む

ブラック/ホワイト

どちらとも言えないだと思います。日々の業務についてはマニュアル化されており、業務がしやすい環境は整っておりました。ですが、接客対応の際は、「ほぼ従業員側に非がある」と上司からは伝えられて仕事をしていま…続きを読む

横浜市立大学附属市民総合医療センター

年収・給料：220万円

正規職員よりも給料・賞与共に低いのに、仕事量は正規職員よりも多いです。残業が多く、ワークライフバランスはとても悪かったです。また、1日に入職した方以外はその月の交通費は…続きを読む

ワークライフバランス

人によって仕事量の偏りがあります。暇な人は毎日何もせずおしゃべりして定時に帰宅しますが、忙しい人は毎日8時9時まで残業しています。契約職員が最後まで残って執務室に施錠し…続きを読む

福利厚生

女性が多い職場なので育児休暇などは充実していたと思いますが、自分は使うことがなかったのでどちらとも言えません。しかし、医師や看護師は働きやすいと思います。育児休暇や介護…続きを読む

ブラック/ホワイト

どちらかと言うとブラック企業だと思います。職員数に対して人事労務の人数が圧倒的に少なく、また病院という特殊な場所であるため、一般企業よりも人材の出入りが激しいです。年間数百人単位で採用と退職があるのに、圧倒的に…続きを読む

長谷川機械製作所

年収・給料：240万円

年間労働日数に対して給与（ボーナスも含む）に伸びしろを感じません。今在籍している正社員の方々に聞いたところ、「月収は勤続年数に比例して緩やかに上がっていく」とお聞きした…続きを読む

ワークライフバランス

給料を含めて仕事と私生活はちょうどよく半分半分となっていると思います。会社は私生活に関しても重要視しているので休みも取りやすく、気持ち的にも休みやすいと思います。やりた…続きを読む

福利厚生

福利厚生に関してはとてもしっかりしていて自分自身も十分だと思います。具体的には、お昼ご飯代や電話通信料などをいただいております。福利厚生は他の会社ではあまり重要視されて…続きを読む

ブラック/ホワイト

どちらかと言うとホワイト企業だと思います。満足のいく休日日数、年収はなくとも人当たりの良さを大事にしている会社なので、働いていてあまりストレスを感じません。福利厚生もしっかりしていて、給料未払いや休み時間を削っ…続きを読む

AIAIグループ

年収・給料：380万円

他の保育園よりは給料は高い方ですが、副主任を4人配置しないといけないという謎の決まりがあります。そのため、経験の浅い職員が名ばかりの副主任となり、給料が上がっている事が…続きを読む

ワークライフバランス

見込み残業として給料に含まれている時間を超さないようと言われることが不満です。出勤してもギリギリまでは勤怠を押さないように、残業はなるべくしない。したとしても事前申請の…続きを読む

福利厚生

福利厚生はないに等しいので不満です。前職では『ベネフィットステーション』に入っていたので利用できたり、薬が安く買える、ディズニーランドやディズニーシーに安く行けるといっ…続きを読む

ブラック/ホワイト

どちらかと言うとブラック企業だと思います。新しい保育園をどんどん開園しており、新しい園には人をたくさん配置しているのですが、新しく採用した人ばかりで何も分からない状態での開園ということもあります。既存園からも異…続きを読む