業界別の口コミ・評判レポート
学校法人 梅花学園
年収・給料:250万円程度
配属されて半年ほどは簡単な業務が多く、給料に見合った仕事量だと感じていました。慣れてくるにつれて仕事量が増えるのは問題ありませんでしたが、契約社員なのに業務を改善するた…続きを読む
ワークライフバランス
残業は滅多になくぴったり定時で上がれるので、プライベートとのメリハリに満足していました。スクールバスの時間が決まっており、役職のない社員はみんな同じように帰るので自分だ…続きを読む
福利厚生
社会保険完備で毎年一回健康診断があり、安心して働ける環境でした。ストレスチェックに不安があれば学校医に個別相談もできるようでした。私学共済の加入者は分厚いハンドブックが…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらかと言うとホワイト企業だと思います。風通しが良く、何でも相談しながら業務を進める事ができ、人間関係が良いところがホワイトだと思います。土日祝休みで長期休暇がまとまっており、福利厚生がしっかりしているところ…続きを読む
三陽工業
年収・給料:380万円
私の最終学歴や住んでいる地域の最低賃金の低さなども相まって、賃金があまり高くない会社で勤務をすることになるだろうと考えていました。そんな中で見つけた三陽工業株式会社の求…続きを読む
ワークライフバランス
ワークライフバランスについては業種的に仕方ないことではありますが、日勤と夜勤で分かれている交代勤務であるため、日常生活のスケジュールは少し立てにくいです。また、昼夜逆転…続きを読む
福利厚生
私自身はまだ取得した事はありませんが、各種特殊休暇の取得実績はかなりの数があります。中でも育児休暇に関しては私の在籍している工場だけをとっても、去年1年間で10件以上の…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらかと言うとホワイト企業だと思います。平均値以上の賃金であり、職場の人間関係に関しても良好。更には福利厚生まで手厚くサポートして頂けるのでホワイトな企業だと考えています。ただ、月の残業時間が稀に規定時間を超…続きを読む
FS.shake
年収・給料:450万円
業界水準的に見れば決して低いわけではなかったと思います。評価基準に在籍年数等の序列は含まれておらず、平等に昇給を狙える環境です。実績次第ではありますが、決算賞与も支給さ…続きを読む
ワークライフバランス
残業代は全額支給されます。希望すれば週休2日、あるいは3日で働くことも出来ます。環境を整えようと本部があれこれ努力してくださったのは事実であり、労働者として有難く感じま…続きを読む
福利厚生
有給休暇取得を奨励したり、夏季と冬季に連休を取るよう本部から通達が来たりします。積極的に有給取得を促す飲食企業は増えていますが、私の在籍時はやはり形だけという現状でした…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらかと言うとブラック企業だと思います。システム的にはブラックというわけではないと思います。ただ、やはり社風というか、幹部クラスの思考がブラックのそれと近いです。若い世代が多く実力主義なので仕方のない面はあり…続きを読む
エクシードジャパン
年収・給料:300万円
基本給的には不安はありませんが、一年目にボーナスが出ないことや営業交通費が前払いになるので出費がかさむと生活のやりくりが大変になることがあります。明確に何をすれば昇給し…続きを読む
ワークライフバランス
残業はほとんどないので、やりたいことがある人、また家庭がある人には仕事以外の時間を確保できるので生活に余裕が生まれます。自分は副業をしているので、定時で上がることで副業…続きを読む
福利厚生
ジョイフィットというフィットネスジムと提携しているため、通常料金の半分で通うことができます。オフィス内ではお茶やコーヒーが飲めます。有給に関しても取得しやすい環境なので…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらとも言えないだと思います。残業や休日出勤は今はほとんどないため、自分の時間がしっかり確保できるところはとても良い点です。しかし、だらだら働いていても給料はなかなか上がらないので将来性はあまり考え…続きを読む
東光クリエート
年収・給料:350万円
仕事内容に対する報酬としては妥当だと感じます。仕事がない時はないですし、その場合は時間が過ぎるのを待つということで肉体的にキツいわけではないので金額への不満はありません…続きを読む
ワークライフバランス
仕事量が安定していないので多忙な時と暇すぎて困る時の差が激しく、私の場合は結構ストレスになります。残業に関しては1時間ほどは残業代に含めないという暗黙のルールがあります…続きを読む
福利厚生
福利厚生には保養所に安く泊まれるなどがありますが、泊まりに行きたいような場所ではないので微妙です。会社の旅行がありますが、土日を使って行く旅行で代休もないので疲れるだけ…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらかと言うとホワイト企業だと思います。それほど多くの残業はしませんし、残業代も暗黙の了解さえなければ申請すれば支給されるのでブラック企業ではないかと思います。深夜まで仕事が終わらないということもないので肉体…続きを読む
イーストウッド
年収・給料:380万円
最初に提言していた低賃金・長時間労働を地で行く会社でした。そればかりか、労務違反に会社規約無視等、管理面がとてつもなく酷い状態でした。ボーナスに至ってはありませんでした…続きを読む
ワークライフバランス
会社携帯というものを取り入れておらず、全て個人携帯でのやりとりでした。通信代等も払われず、朝から朝まで携帯は通知音で鳴りっぱなしでした。休みの日であってもおかまいなし。…続きを読む
福利厚生
福利厚生に関しては良くもなく悪くもなくといった印象でした。交通費も条件さえ満たせば支給されました。特別何か手厚い形という訳ではありませんでしたが、あまりに酷い待遇という…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。まず労務違反についてです。30分以下の就業は切り捨てで計算。36協定は勝手に選出し結んだ事にされ、月平均労働時間は余裕で300時間を超えます。休日出勤等は打刻すらされて…続きを読む
学校法人Adachi学園
年収・給料:約450万円
教育サービスに従事していく中で、どこまでが教育に付随するサービスなのかと考えると非常に幅が広いです。そういった点で自身の時間を業務に当てることが多く、教育者に対する収入…続きを読む
ワークライフバランス
業務時間に限って教育(学生対応)に従事することはある意味可能ではありますが、その反面、割り切るには教育の大切な何かを置いておくことになると思います。本校では年齢の高い職…続きを読む
福利厚生
最低限の福利厚生は受けていると実感しているからです。しかし、満足のいくものであるかと問われれば非常にかけ離れていると実感します。業務時間内での縛りというものは非常にゆる…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらかと言うとホワイト企業だと思います。自身の裁量によって自由が多く働きやすいという点ではそれに該当するからです。与えられたミッションをクリアすれば、他は基本的に自由な時間の使い方が可能です。そのミッションと…続きを読む
エクシオグループ
年収・給料:約200万円
最初は仕事量が少なかったのですが、人が足りなくなっていったのでどんどん増えていきました。私の部署だけだったのかもしれませんが、社員さんはあまり働かない人もいるイメージが…続きを読む
ワークライフバランス
残業は最初の頃はあまりなかったのでプライベートの時間を確保できてきました。慣れていくとどんどん仕事を任せられるようになり、残業して仕事をこなさないといけない状況も多くな…続きを読む
福利厚生
福利厚生については良いイメージも悪いイメージもない、という感じでした。社員さんと派遣社員でしっかり分けられている部分も、ここは一緒でいいんだ?と思うところもありました。…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらとも言えないだと思います。やはり偉くなると、管理職でデスクワークが基本となるので、やりやすいかなと思います。現場の方々は、ブラックなのかなと思うところも、、あまり残業するなと言われるようになって…続きを読む
HIS(エイチ・アイ・エス)
満足している点:人間関係
営業所によりけりな部分もあれど、人間関係には恵まれていたと思います。自分は飲み会が好きなのですが、仲の良い同僚とは週に一度のペースで少なくとも飲みに行っておりました。ま…続きを読む
不満な点:仕事のやりがい、面白み
この会社で意味が分からなかった、今でも分からないことがあります。基本的にH.I.Sの窓口業務は、「待ちの営業…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。黒白という議論もあいまいな表現があると思います。しかし、多くの人の価値観において、間違いなく今回の会社はドス黒いと思います。給与は低く、働く時間は長い。休みは取りにくく…続きを読む
富士産業
満足している点:仕事のやりがい、面白み
知的障害者社会福祉施設に配属だったため、1人1人の食事形態はもちろん、嗜好(嫌いな食べ物が出るとパニックになってしまう恐れがある)、に合わせた食事を提供する必要があり、…続きを読む
不満な点:人間関係
入社2日目以降、パワハラを受けるようになりました。何をしても怒鳴られ続け、多大な仕事量を任せられ、残業が当たり前の日々でした。行事食を作る、忙しい日には「邪魔」と言われ…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。残業をしないと生活がままならない程の給料のため、時給換算すると、東京の最低賃金を下回る点です。また、従業員の事を道具のように扱う印象で、うつ病を発症する人も多く見受けら…続きを読む
キリン堂
満足している点:外で働かなくても良いところ
基本的に店内での作業になりますので、重労働ではなく室内での労働になります。まず外での作業をしなくてよいということは、風邪をひいたり凍傷にかかったりと大きな病気になりにく…続きを読む
不満な点:タダ残業があること
タイムカードを強制的に定時で帰ったように見せかけ、2時間から3時間程度のタダ残業をしている社員がほとんどでした。店舗によっては開店から閉店までずっといつづける、業界でい…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。現在この業界は6兆円となっており、業界の規模はあと6年ほどで10兆円を超えるといわれているのですが、この会社はまったく規模が成長しておらず、規模を維持するために赤字店舗…続きを読む
日本郵便
年収・給料:700~799万円
今回のかんぽ問題で営業停止となり、ガクッと給料が減りました。社員は生活するために必死です。真面目に仕事をしてきた社員には、もっと社員を守って欲しいと思います。上記の年収…続きを読む
ワークライフバランス
大手企業ということで、福利厚生はきちんとしています。残業は働き方改革で推奨されてませんが、お客さん相手の営業職なので土日や21時ごろまで働くこともあります。あくまでお客…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。テレビでたくさん取り上げられているノルマや上司からの心ない言葉など、そういったものがある限りいくら大手企業で安心感があったとしてもブラック企業…続きを読む
マイナビワークス
年収・給料:200万円
特に正社員としてがっつり働く気はなかったので、今のように派遣社員という形で募集のある仕事を選びました。正社員であればボーナスや有給等がある分、給料面等で良いかと思います…続きを読む
ワークライフバランス
募集内容で気にしていたことが残業や土日祝日休みがあるかという所です。前の会社では土日祝日関係なく働く時間もバラバラで休みも取りづらいような職場だったのですが、今の職場は…続きを読む
福利厚生
全て会社が管理してくれており、自分で何かを登録したりお金を払いに行ったりすることがないのでとても楽で良いと思っています。交通費についても派遣社員ではありますが全額しっか…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。派遣会社も皆さん優しく、こまめにメッセージをくださったり定期面談等もあります。親しみやすい方が担当になってくださっているので、困っている事も全くありませんがなんでも話せ…続きを読む
富士通コミュニケーションサービス
満足している点:ワークライフバランス
休日は年間120日程度あります。月10日ほど休めますので、趣味の時間は十分にとることが可能です。また、それほど長時間の残業はなく、ほぼ定時での出勤・退勤の毎日です。空き…続きを読む
不満な点:年収・給料
契約社員としての基本給は、当初17万円でした。残業代はきちんと支給されますが、社会保険料や住民税が控除されると手取りが15万円を下回ることがあります。契約更新時に給料の…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。休日は多く、また有給休暇の取得に問題がありません。給料の支払いは期日通りで、残業代の支給も計算通りです。自分の立場の場合、ほぼ定時で出勤・退勤でき、長時間残業はありませ…続きを読む
青山商事
満足している点:仕事のやりがい、面白み
お客様のご要望を伺い、イメージどおりのコーディネートができ、ご満足いただけた瞬間が一番のやりがいを感じました。成人式のスーツを選びにご来店された親子さんと試着中、成長さ…続きを読む
不満な点:年収・給料
個人予算が毎月あり、ランクもあるのですが、達成率の割に時給が上がらない事が不満でした。個人予算を達成を連続6ヶ月を越しても会社全体の売り上げを達成できなければ、その実績…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。繁忙期は、殆どお休みが無い中、パートナー社員は、それぞれの生活状況に応じてお休みはいただけました。無意味な残業もなく引き継ぎも効率良くできていました。時間内で退社できる…続きを読む
カプコン
年収・給料:500〜599万円
残業は、そんなに多くないので現状の給与でも不満はないです。また、子育て中ということもあり、子供を夜お風呂に入れてくれる時間があるため仕事とプライベートのバランスがいいと…続きを読む
ワークライフバランス
時期にもよりますが、忙しいときは残業がある週もありますが基本的には残業は少ない会社のように思います。部署や関わる業務によってかもしれませんが、定時だと17:30までなの…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。今まで主人が働いてきた会社の中では残業は少なく、有給も取りやすく、福利厚生も充実しているといった意味ではホワイト企業だと思います。一緒に働いて…続きを読む
マルアイ
年収・給料:60万円
主婦としてはもちろん扶養範囲内を望んでおり、時給が高くて勤務時間も短く、家事とも両立しやすです。勤務日数もさほど多くなく、身体にも家庭にも優しいです。私の場合は不妊治療…続きを読む
ワークライフバランス
残業はほとんどなく、基本定時でできるので家事がある主婦にとっては助かります。また、仮に残業があったとしても30分程度ですので特に支障はありません。残業もなく家庭とのバラ…続きを読む
福利厚生
パート、アルバイトには特に何かある訳ではないので「どちらでもない」を選ばせて頂きました。社員の方は色々と福利厚生が整っているようですが、どのようなものなのかは知りません…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。社員さんは分かりませんが、パートの私からするとシフトや残業などで困る事がないだけでもホワイトに感じます。勤務時間もしっかりとしていますし、残業代についても分かりやすく説…続きを読む
ポーラ
満足している点:仕事のやりがい、面白み
私は、ポーラで化粧品の販売を担当しておりました。もっと綺麗になりたいと願うたくさんのお客様がお店にいらっしゃっていました。そのご要望に沿った化粧品をご提案でき、お客様か…続きを読む
不満な点:年収・給料
私が不満に感じていることは、お給料です。ずっと立ちっぱなしで動き回っている仕事なのですが、その肉体労働の割にはお給料が少ないのではないかと思ってしまいます。仕事の面白さ…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。ものすごい残業はありませんし、有給もきちんと消化できているので、ブラック企業だとは思いません。世の中には、サービス残業であったり、休みが全然取れないという会社の話も聞き…続きを読む
損害保険ジャパン
満足している点:福利厚生
私がこの仕事を長く続けたいと考えた理由のひとつとして、福利厚生の充実があります。今は諸事情で退職していますが、在職中は福利厚生制度をたくさん活用していました。1番良かっ…続きを読む
不満な点:評価制度
私の場合は、ありがたいことに良い評価をいただいていたので私自身不満はありません。しかし会社の仕組みとして普段話す機会も少ない上司に営業成績や、リスト化された数値を主に評…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。制度上はホワイト企業です。給料体制や、休日、福利厚生など、求職の際に重視するポイントは、すべて整っているすばらしい会社です。会社側から有給をとりましょう、残業をなくしま…続きを読む
アストラゼネカ
満足している点:年収・給料
給料については他の国内の会社とは違い年功序列がほとんどなく、自分の成績、実力や頑張り次第で毎年給料が上がっていたのでとても満足度が高かったです。製薬会社自体の平均給料が…続きを読む
不満な点:評価制度
評価制度には不満を持っていました。結局は直属の上司に好かれているか嫌われているかで変わっていたのではないかと思います。特に年齢が高い社員に対しては、困難に近いような目標…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。給料はいいですが、辞めさせたい社員をとことん追い詰め(違う部署に移動させたり、高圧的な態度で上司が接することが普通になっていた。課長職だけでなく支店長もその社員に辛く当…続きを読む
さっぽろ青少年女性活動協会
満足している点:福利厚生がしっかりしており、残業がほぼ無かったところ
シフト制でしたが、休み希望などをきちんと聞いて下さり、無理のないように働ける環境が整っていました。交通費は申請すれば支給されていましたし、社会保険も完備されていました。…続きを読む
不満な点:給料が低かったところ
私は一人暮らしをしていたのですが、月給が133,800円程で、手取りは約11万円といったところでした。奨学金の返済や車のローン支払い、家賃の支払いをすると常にカツカツの…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。福利厚生がきちんとしており、残業もほぼ無いからです。残業したとしても手当は出ましたし、交通費も支給されていました。上司の方と直接お話する機会も多く、採用されるかどうかは…続きを読む
東名厚木病院
年収・給料:500~599万円
手取りや年収の額としては、同じような規模の他施設と比較して極端に高いわけでも低いわけでもないと思っています。自分が願う、もしくは上司の求めるキャリアアップに対しては比較…続きを読む
ワークライフバランス
ワークバランスとしては、自分が願うキャリアアップに対して比較的柔軟である点はプラスであり、現場スタッフとの関係性は他職種であっても良好と感じています。一方、給与面である…続きを読む
福利厚生
まず、職員食堂にて職場より補助が出ることに加え、当直職員には夕食が出ます。これはとても良いと思います。社員旅行が年2回あり、内容についても職員が主体的に検討立案し実行し…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。福利厚生としては当直職員には夕食が出たり、社員旅行が年2回でその参加時は積立金からの補助が出ます。これもとても努力されているのではないかと思います。日常業務は、自分が願…続きを読む
ネットラーニング
年収・給料:500~599万円
給料のレンジ自体よりも、昇給基準が不明確だったことに不満がありました。今は改善されてきたと聞きますが、少なくとも当時は後から入社してきた年齢高めの方がはるかに高給で、そ…続きを読む
ワークライフバランス
グループ会社含め全社的に残業しない方針になっており、月20時間以上残業する人はかなり少なかった印象です。また月に2回ほど17時帰りの日が設けられるなど、早帰りが奨励され…続きを読む
福利厚生
誕生日休暇や夏季休暇のほか、リフレッシュ休暇として5年で1週間、10年で2週間といった有給休暇が付与されます。見える範囲では、形式的ではなく本当にみなさん休暇を取ってい…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。オーナー会社特有の後継者問題や良くも悪くもトップダウンで動きがち、妙な社内ルールが存在するといった点はあるものの、とにかく残業が少ない社風で、最低限のところを押さえた企…続きを読む
BMLフード・サイエンス
年収・給料:370万円
基本給が低いので毎月ギリギリの生活でした。昇給も少なかったのですが、ボーナスは同業他社と比べても安定していました。(年5.5ヶ月分)そのため、満足度はどちらでもありませ…続きを読む
ワークライフバランス
私の場合は土日は必ず休めていましたが、土日出勤を余儀なくされている人も一定数おりました。食品衛生コンサルタントは出張が多いため、移動して家に帰ると終電のようなこともある…続きを読む
福利厚生
年に2回の健康診断や一通りの一般的な保険加入等はあります。また、パレット共済に加入しているため、様々なテーマパークやホテルの割引を受けることもできます。しかし、改善点と…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらとも言えないだと思います。ホワイト企業と謳うために人事部は頑張っているようですが、実態は事業所によって人手に差異があるため、苦しんでいる人も多いように思います。それでもブラックというほど人間関係…続きを読む
日鉄関西マシニング
年収・給料:400万円
年代的に平均以上はもらえていたと感じている為、満足です。残業時間は部署等によってまちまちですが、所属していた課ではまあまあの残業時間がありました。ただ、残業代は残業した…続きを読む
ワークライフバランス
残業時間は部署等によってまちまちですが、所属していた課では平均で月20時間程度の残業時間がありました。残業代は残業した分だけキッチリともらうことができ、サービス残業の取…続きを読む
福利厚生
親会社の日鉄と同条件の扱いを受けることができたので福利厚生は充実しています。食堂、休憩所の完備だけでなく、ジムが工場内にあり、いつでも無料で使用することができました。シ…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらかと言うとホワイト企業だと思います。1つ目は残業時間も多すぎず、サービス残業もなかった点です。2つ目は福利厚生が親会社と同様の内容であり、親会社が大企業なので福利厚生が充実していた点です。3つ目は人間関係…続きを読む
名進研
年収・給料:約24万円
他のアルバイトと比べると高くはないと思いますが、テスト監督にしては時給が良く、勤務日数も少ないため、妥当で私からしたら満足できる金額です。また、研修が前期と後期に一回あ…続きを読む
ワークライフバランス
土日しか勤務がないので学生の方にとっては勉強と両立ができると思います。応募する人が多いので必ずしも希望したシフトに入れるとは限りませんが、シフトを出せば入れるように工夫…続きを読む
福利厚生
アルバイトだったので福利厚生は特にありませんでしたが、社員の方はあると思います。研修制度が整っているので、新入社員の方もベテランの方も常にスキルアップできる環境にあると…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。わからないところはわかるまで教えてくれる制度が整っていたり、アルバイトでも研修が整っているので安心して働くことができます。人間関係も良いです。先生方は優しいですし、一緒…続きを読む
横浜トヨペット
年収・給料:約350万円
基本的に自動車整備士の仕事は肉体労働になるので、その仕事に対する対価はあまり高くないと感じることが多くなってきました。営業職と給与を比べても低く、年次を重ねてもあまり給…続きを読む
ワークライフバランス
前提として、店舗ごとに仕事量の違いがあるので一概には言えません。私の勤めている環境で言うと、ありとあらゆるバランスが崩れているように感じるので個人的には不満が溜まってき…続きを読む
福利厚生
他の自動車ディーラーと比較すると個人的には良い方だと思っています。ディーラーならではのメリットとして車を社員割引で購入できること、労働組合の存在も大きなポイントになるの…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらかと言うとブラック企業だと思います。残業が多い、休みが取れないということはないのですが、環境があまり良くないと感じることが多いです。同期が辞めることも増えてきているのでブラックと感じる部分はあります。実際…続きを読む
白洗舎
年収・給料:147万円程度
時給が安いのは仕方ないことではありますが、求人に土日祝は900円と書いてあったのに蓋を開いたらそうではなく最低賃金でした。あとは、繁忙期は随時忙しいのでその期間だけ時給…続きを読む
ワークライフバランス
残業が一切禁止の会社なので、少し過ぎた分も削られてしまいます。なんのために働いているのか全く分かりません。残業は申告すれば問題ないらしいですが、結局申告しても通らないの…続きを読む
福利厚生
福利厚生というほどのものは特にないです。誕生日にしょぼいプレゼントが貰えたり、お客さんに配る景品が余れば従業員同士で分け合ったりはします。工場が全体で良い賞を取ると現金…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらとも言えないだと思います。残業禁止(申告すれば可能でも申告しても通らない)、契約書上では貰えるはずの〇〇休暇が得られない。マネージャーのパワハラが結構面白いほどおかしい事など、悪い面が目立ってし…続きを読む
ミッドフォー
年収・給料:400万円
年収に関しては不満な点が多いです。月々の給料はもちろんのこと、世間一般に比べて弊社はボーナスが低く抑えられていると感じます。自身は結婚して子供も養っているので、できる限…続きを読む
ワークライフバランス
拘束時間が割と長めで、残業もまあまあせざるを得ない状況なので不満です。あとは、有給休暇が存在するにも関わらず、なかなか取ることができないという状況も不満の一因です。会社…続きを読む
福利厚生
福利厚生は他の会社に比べて優れているとも劣っているとも思わず、平均的なところではないかと思います。会社保有の別荘のようなものがあり、その施設は会社の人間であればいつでも…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらとも言えないだと思います。ブラック企業と言わねばならないほどに悪質な事はないという反面、ホワイト企業と言えるくらいにスタッフ全員が様々な恩恵を受けているかもいえばそうでもない。結局は「どちらでも…続きを読む
Fast Fitness Japan
年収・給料:400万円
私は20代前半です。世間的な水準では十分な給与と認識しておりますが、私の勤めている部署は公平性が欠けている点があります。1点目は、自分の担当する業務量についてです。担当…続きを読む
ワークライフバランス
固定残業代が含まれており、ある程度の残業が確定している点です。残業自体を否定はしませんが、それが見込まれている業務量に疑問を抱きます。店舗運営になるので、責任者である私…続きを読む
福利厚生
休暇などの一般的な福利厚生は整っていると思われます。会社の特性上、ジムが無料で利用できる点もよいと思います。また、会社の理念にもありますが、とにかく健康第一ということを…続きを読む
ブラック/ホワイト
どちらかと言うとホワイト企業だと思います。福利厚生面や給与等に関して、総評でホワイト企業であると言えます。ただ公平性に欠けるものがいくつかあるところが惜しいです。自分が求める完璧な会社で働くことは簡単なことでは…続きを読む