業界別の口コミ・評判レポート
ビッグローブ
ピックアップ
年収・給料：400～499万円
システムエンジニアとなると、お給料の相場もピンキリでいろいろあると思うのですが、自分のやっている仕事はかなり特殊なスキルが必要と思っており、誰でもできる仕事ではないと思…続きを読む
ワークライフバランス
とにかく、テレワークができないということが一番の不満です。私は通勤はそれほど時間がかからない方ではありますが、それでも週に２回程度は自宅勤務ができるととても楽なのです。…続きを読む
福利厚生
会社で、半期に一人数万円を利用できる制度があります。ただし、一定の人数を集めて、みんなでコミュニケーションを図る目的でしか使用できないため、ほとんどが夜の飲み会を開催し…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。総じて、社内の雰囲気は良いですし、上司に対して意見もはっきり言えるような環境かと思います。また、うちのグループに関して言わせていただくと、男性メンバーでも家族の看病のた…続きを読む
エムデジ
ピックアップ
年収・給料：200万円未満
時短勤務であったため、低収入なのはしょうがないことかとは思います。通常の正社員の方のお給料、年収事情は詳しくはわからないですが、正社員のも毎月のお給料自体は高い方ではな…続きを読む
ワークライフバランス
時間勤務内自体はきつい業務などはないですが、休日であっても、出勤前や退勤後であってもチャットアプリでの社内業務連絡が1日に２００～３００通届きます。勤務中関係なくそのす…続きを読む
福利厚生
福利厚生自体は悪くはなかったです。希望休や、有休も可能な範囲で取得することができました。ボーナスは年に2回あり、業績や個人面談などで判断されます。転勤はありますが、希望…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。福利厚生はいいと思いますし、希望休は通りやすい、残業も棚卸日以外ほぼなしといいところもありますが、とにかく業務連絡のやりとりが多すぎるため休日も完全な休日ではなくなりま…続きを読む
太田川病院
ピックアップ
年収・給料：300～399万円
介護業界の中ではましな方かもしれません。長く勤めている方は、もっとたくさんもらっていると思います。これは、景気が良い悪いといった時代背景を乗り越えてきた結果だといえます…続きを読む
ワークライフバランス
現在の職場は、ほとんど残業がありません。会議への出席負担も比較的少ないです。役割分担できているものの、やる人とやらない人の差ができてしまっています。やればやるだけ、実り…続きを読む
福利厚生
内科系と外科系の受診ができ、いったんお金は支払いますが、あとで給料として戻ってきます。診察で出されたお薬代も、申請すれば後で帰ってきます。4月、10月、12月とパーティ…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。15分単位で残業を申請できます。数年前に労働基準監督署が入り、サービス残業などを厳しく指摘されたようです。今では、朝も始業の5分くらい前に来ておけば問題ないようになって…続きを読む
フジキカイ
ピックアップ
年収・給料：200～299万円
現在、月に30?60時間程度の残業をしており、残業代込みの収入を見ると満足ではあります。残業が苦ではないと言うと嘘になりますが、働いた分お金が頂けるのであれば悪くないと…続きを読む
ワークライフバランス
残業に関しては、自己責任の面があるため、ここでは特に不満という要素はありません。不満というより、問題があるのがライフワークバランスです。この会社は土曜日日曜日が休日で設…続きを読む
福利厚生
現在、名古屋から岐阜県に転勤という形で一人暮らししており、住んでいるアパートの家賃を6割会社負担にして頂いていることが助けになっています。また、毎年行われている慰安旅行…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。この会社を最もブラック企業たらしめている理由は「お客様超至上主義」であることであると感じます。お客様のお願いとあればどんな無茶な注文でもほぼ受け入れるというスタンスであ…続きを読む
アプリシェイトグループ
ピックアップ
年収・給料：200～299万円
月に数回とはいえ現場に行ける人材なのに基本給は安いなと思います。資格が無い人は更に低いのかと思うと恐ろしいです。基本給が低いので賞与も低いです。だというのに、貰えるだけ…続きを読む
ワークライフバランス
部署にもよって忙しい時期が異なるため、残業そのものはありますが、事務の残業は多くはありません。忙しい期間は1日に1～3時間、長いところでも2週間も無い程度かと思います。…続きを読む
福利厚生
予防接種も会社には病院の方を呼んでくださりますが自己負担。健康診断も、数年前までは全額自己負担だったと聞いております。有給も1ヶ月前申請しなければ降りませんし、体調不良…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。給与の低さ、福利厚生の不十分さ、本社ではない方の残業・業務内容の多さ、会社からの契約停止を言い渡されることはないため「実質正社員」なものの1年ごとに契約更新が必要な点、…続きを読む
ショウイン
ピックアップ
年収・給料：400～499万円
直営店の売り上げ実績に応じて年間の給料を決める年俸制なので、そういう契約をしている以上はまだまだ頑張って集客をして生徒さんが定着してくれるようになれば給与の支払い額が増…続きを読む
ワークライフバランス
何らかの事情があって休みをもらいたくても、代理の先生の手配ができずに自由に休みが取れない点が1つです。また、有給休暇は一応存在するものの形だけのものであって、実際に消化…続きを読む
福利厚生
いちおう、自宅から職場や研修時の職場から本社までの交通費の支給や社会保険料の半額納付、雇用保険が付いているというのはどこの会社でも一般的なことだと思うのでその点に関して…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。現在就業している企業ではないですが、過去には残業代の支払いがないとか交通費の支払いがない企業もありました。さらには本来加入するべき社会保険料に加入していない会社があって…続きを読む
古林紙工
ピックアップ
年収・給料：200～299万円
入社して現在半年ほどですが、基本給は平均値をいただいています。ボーナスも、研修中の期間ということでしたのでもらえらないのかなと思っていましたが、正社員と同じ額をいただく…続きを読む
ワークライフバランス
まず、入社1年目は残業が基本的にないのできっちり定時にあがれます。朝は8時から仕事で早く会社に来て掃除やら準備体操やらありますが、定時が16時45分なのでプライベートな…続きを読む
福利厚生
現在は社宅に住んでいるのですが、私自身の負担はごくわずかで済んでいます。昼食も社員食堂で購入すれば200～300円ほどで定食やどんぶりが食べられます。そしてこれは部署に…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。どちらかといえばという考えでホワイト企業だとは思います。社内の労働組合は積極的に活動をしていますし、何かトラブルがあれば相談をする然るべき窓口が設けられています。部署に…続きを読む
メルコ・パワー・システムズ
ピックアップ
年収・給料：300～399万円
IT系企業の給料としては多くもなく少なくもないと感じている為です。案件の状況によっては残業が多い時期がありますが、残業代は全て支払われており、そういった点での不満はあり…続きを読む
ワークライフバランス
IT系企業の御多分に漏れず、残業は多いです。ただ、受注している案件による為、プロジェクト期間の中間や納期後などは定時近くに帰ることも可能でした。会社としてはメンタルヘル…続きを読む
福利厚生
基本的な福利厚生は三菱電機グループの基準に沿っている為、グループ全体で同じ環境だと思います。残業代も全額支払われ、有休もある程度は消化できていた為、そういった点では良い…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。残業は多く、体調を崩し休職や退職する人も少なくない為、そういった点を考えると世間一般的にはブラック企業かもしれませんが、IT業界ということを考えると特別ブラックな環境だ…続きを読む
シーエー・アドバンス
ピックアップ
年収・給料：200～299万円
勤務日数が少ない月は給料がなかなかの安さになるのがダメです。みなし残業23時間込みの月給というのも不満を感じるポイントです。部署によって負担が違うので、長時間残業をする…続きを読む
ワークライフバランス
契約社員だろうが正社員だろうがボーナスはありません。出勤日数の少ない1月、2月、5月12月は給料が10万円を下回ることもあります。私が見た求人にはインセンティブ支給と書…続きを読む
福利厚生
当たり前ですが会社の保険があります。しかし、駐車場が少ない場所にあるため領収書は出るものの契約社員には高いです。バスの方がお得感があります。私が車で通勤するのをやめたの…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。定時退社を謳っているけれども、毎日定時に退社している人は社員のごく一部だけです。慢性的な残業が1時間から2時間あると思って就職しましょう。そうしないと聞いていたのと違う…続きを読む
三幸コーポレーション
ピックアップ
年収・給料：200～299万円
時給としてはおよそ1300円程で悪くない方だったと思います。作業内容は、基本的には作業場に立って一日中同じ作業を繰り返している事が多かったと思います。残業はあまりありま…続きを読む
ワークライフバランス
残業は、基本的に欠員が出た場合の対応がほとんどでしたので、病欠の人なんかが出ない時以外は残業はほとんどありませんでした。作業環境としては、まずライン作業なのでトイレに行…続きを読む
福利厚生
社会保険は付いていましたが、基本的に福利厚生と呼ばれるような物は何もありませんでした。有給休暇はありましたが、長期休暇の時に割り当てられてしまうので、あまり使う事が出来…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。強いて言うならという程度ですが、ホワイトと言える程ではなかったのでブラックとしましたが、個人的にはどちらでもないという印象が強かったです。ただ、昇給や正社員への登用制度…続きを読む
西松屋
ピックアップ
年収・給料：200万円未満
西松屋はお客様に安価で商品を提供するということがポイントのため、正社員は少なく、あとはパートと派遣に仕事が任されていました。パートは時間給であることやシフト制のため、働…続きを読む
ワークライフバランス
就業時間はきっちりと決められているため、残業は基本的にありませんでした。それはスタッフの負担を減らす面でとても良かったです。ただ、シフト制のため、就業時間によって作業内…続きを読む
福利厚生
保険関係は充実していたと思います。交通費も支給されていたので車での通勤は安心でした。ただ、社員だからといって、特別な社員割などの特典はありませんでした。それは会社がお客…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。残業はほぼなく、就業時間がきちんとしていました。それは無駄を無くす上でとても重要ですし、労働者の負担も減ると思いました。仕事内容はとても詳しくマニュアル化されており、新…続きを読む
谷澤総合鑑定所
ピックアップ
年収・給料：400～499万円
大手事務所なこともあり、仕事が忙しすぎて、あまりお金を使う機会がありませんでした。しかし、残業による夜食の購入であったり、忘年会や新年会等付き合いでの飲み会での出費が多…続きを読む
ワークライフバランス
基本的に残業前提で仕事をしていたので、労働基準監督署の介入により急に残業をほぼ禁止にしてしまい、効率化重視となってしまい対応できずにいる企業が多々あると思われます。また…続きを読む
福利厚生
福利厚生に関しては、他社でも考えられるようなほぼ当たり前のものしかなく、なんともいえません。基本的には交通費であったり、資格手当、家賃手当、専門職手当、交際接待費等があ…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。昭和時代感を全面的に出してくる経営陣、最近では見られない超絶体育会系な飲み会（お酒の一気飲みを延々と繰り返す等）丁稚奉公をベースとした上下関係等、下を育てる感覚がないと…続きを読む
CSS技術開発
ピックアップ
年収・給料：300～399万円
測量としての技術や機材は十分ですが、技術開発に力を入れている為か、働き手に対する配慮、報酬が中々見合ってないと思います。前職から考えれば給料は上がりましたが、労働時間が…続きを読む
ワークライフバランス
残業裁量制の為に上限以上に働いている見返りがまるでないです。コスト削減の為に出張手当を削減したり、出張の移動を新幹線から車にしたりと働き手に対する意識、配慮が足りないで…続きを読む
福利厚生
基本的な福利厚生費は給料に反映されています。ですが、住宅や家族手当など無く、住宅手当も東京本社のみで支店の地方組には何故か反映されておらず、理由がわからないです。他にも…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。労働基準法に準じてない働き方や給料形態、社内のルール、本社と支店の不平等など理由を説明すればキリがないと思います。ですが、完全にブラックとも言えないので限りなくブラック…続きを読む
愛宕福祉会
ピックアップ
年収・給料：200万円未満
継続年数や業界の経験年数によって差があると思います。賞与は年に四回分が出ますが、もともとの給料はそこまで高くないな、というのが本音です。国の補助があってなんとか生活がで…続きを読む
ワークライフバランス
勤めている人が多く、ワークライフバランスに関しては満足度が高いと感じています。福利厚生の部分にも重なるのですが、有給休暇の申請も通りやすく、年間の休日も多いため自分の時…続きを読む
福利厚生
勤務人数が多く、福利厚生に関してはしっかり整っていると思います。有給休暇の取得や育児休暇や家族が亡くなられた時の見舞金等、しっかりとられている職員をよく見かけます。また…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。様々な部署があるので一概にホワイトだとは言い切れないのが現状で、その施設の管理者によって職員がどう思うかが変わってくるのだと思います。ですが、管理者クラスの人たちは人格…続きを読む
グローバルアシスト
ピックアップ
年収・給料：200～299万円
現在の仕事には余裕を持たせていただいているので、お給料に対して不満を言うのも大変恐縮なのですが、以前別のブラックな教育業に勤めていた時の方がお給料の額面は多少良かったか…続きを読む
ワークライフバランス
ノルマを課されないなど精神的な負担がないということが、変な残業などをしなくて済むポイントかと思いますので、ワークライフバランスという点でとても良いと思います。部下をもた…続きを読む
福利厚生
社員研修がたくさんあります。希望者のみのタイプも多く、交通費などは会社負担で受けられます。仕事のやり方以上に考え方などの補強も多いですから、仕事だけでなくプライベートで…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。業務のデジタル化、残業の非奨励、有給取得促進など、教育業としては相当労働者の負担を軽くすることに取り組んでいると感じるからです。そもそもタイムカードが存在しない塾もある…続きを読む
HITOWAライフパートナー
ピックアップ
年収・給料：300～399万円
給与は基本給とみなし残業代が含まれていますが、残業はほとんどありません。昇給は年に二回ありますが、定額制で少ないところが不満です。賞与が年2回ありますが、みなし残業代あ…続きを読む
ワークライフバランス
納期などに間に合うように日々の業務をこなしていれば残業はとても少ないので、時間通りに退社できます。有休休暇もしっかり取ることができ、融通が利きやすいので、予定も立てやす…続きを読む
福利厚生
社会保険完備で退職金制度、確定拠出年金があります。傷病保険があるので急な病気であったりのときには安心かと思います。研修制度などありますが希望者のみという感じです。生活に…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。ワークライフバランス重視なので自分の時間を持てることを重視しています。休みが取れること、残業が少ないことが好きなことをする時間に当てられて、生活を充実することができてい…続きを読む
昭栄美術
ピックアップ
年収・給料：400～499万円
私はこの会社を退職した理由が残業の多さと評価制度の不透明さでした。特に残業に関しては「みなし残業」の制度なので、月45時間分が前もって支払われました。しかし月に45時間…続きを読む
ワークライフバランス
世間的に残業や過重労働、それによる自殺などがニュースとしてあげられる中で、正直に述べるとこの企業はかなりブラック寄りな企業でした。有給休暇をとるにも取りづらく、インフル…続きを読む
福利厚生
交通費の支給はありましたが、家賃補助はありません。オフィスが家賃の高い場所にあるので、新卒の給料には辛いと思います。なので、少し離れた所に住む人が多かったです。また、期…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。残業時間が多く、職場自体もそれを良しとする環境でした。そのため、仕事を早く終わらし帰ろうとしても、周りが当たり前のように残業をしているので、手伝わなくてはならず帰りにく…続きを読む
大西衣料
ピックアップ
年収・給料：300～399万円
大西衣料では人事制度、給与体系がしっかりしていて、年間の個人の考課と会社の業績を踏まえて職責、給与が上がるシステムです。個人の効果も上司との２ヶ月に１回フィードバックで…続きを読む
ワークライフバランス
１ヶ月の啓休が決まっていて、休みたい日に啓休を入れていくシフト制みたいな感じです。もちろん平日の休みも全然可能です。日曜日は休みなので基本的には週休２日制です。もちろん…続きを読む
福利厚生
今ではだいぶ下がりましたが、給与は繊維業界の中では良い方だと思います。福利厚生のほうは、各種社会保険、交通費全額支給、退職年金、社内預金としっかりしています。この辺は問…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。昔と違って働き方改革の流れもあり、今は働き易いと思います。昔は忙しいのと人がたくさん居たのもあって終電までの残業、上司のパワハラも蔓延していましたが、今の３代目の社長に…続きを読む
ロングルアージュ
ピックアップ
年収・給料：200～299万円
普通の四大卒と比べて給料はすごく安い上に、サービス残業もあり休憩時間も無く、お休みも月に８回しかなくてその点は不満でした。しかし、ネイルの資格をまったく持ってない人も受…続きを読む
ワークライフバランス
サービス残業は毎日当たり前にありました。そのことを社長に伝えたら微々たる残業代が翌月から給料に反映されていましたが、社長に伝えたということで店舗責任者の店長が社長から怒…続きを読む
福利厚生
休みが月８回しかなく、交通費も１万５千円までしか出なかったのには不満でした。有給は、シフト制なので勝手に有給が組み込まれてしまうことがありましたが、一応全部消化できてい…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。美容業界にはよくあることみたいなので仕方がないのかもしれませんが、毎月のお給料も安く、ボーナスも殆ど無い、サービス残業はあたりまえ、先輩より先には帰れない、研修中は給料…続きを読む
シンテイ警備
ピックアップ
年収・給料：200～299万円
私が当初思ったよりも労働時間は長かったですが、貰える給料は他の同年代とあまり変わらないと思ったからです。始めたてでも月に20万くらいの手取りがありました。たしかに、この…続きを読む
ワークライフバランス
生活リズムは圧倒的に崩れるためです。まず、警備会社は日勤、夜勤とほぼ24時間動いているため会社の電気が消えることはありません。特に内勤の人間は自分の業務のほかに現場での…続きを読む
福利厚生
社会保険に加入していると賃金が上がります。これは工事現場で社保加入者のみ入れることが多くなってきたことが主な要因だと思います。交通費も全額貰うことが出来ます。また資格試…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。まず、仕事量に対し圧倒的に人が足りていません。警備という仕事は外国人労働者で補える仕事ではなく、学生バイトと50代以降の人材で大部分を賄っているため中間世代がいないのが…続きを読む
太陽パーツ
ピックアップ
年収・給料：700～799万円
年収は多い方がよいに決まっています。その点からいえば可もなく不可もなくといった所です。自分の貢献に対して、傲慢に考えれば不足を感じるし、謙虚に考えれば分相応とも感じます…続きを読む
ワークライフバランス
根底には自分で考えて、自分で行動する点にあると思います。よく言えば自由闊達な社風がある。悪く言えば自主自立を要求される。そんな社風の中でワークライフバランスも自分次第と…続きを読む
福利厚生
本社の所在する堺市が中心となって設立された公益法人SCKに会社負担で加入できます。その他、リゾート宿泊施設にも法人会員として加入しているので申し込めば安価にリゾート気分…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。残業があること自体をブラック企業と定義されている方には理解をいただけないと思いますが、基本的には自分で考えて、自分で行動するので働きやすい環境にあります。もちろん、顧客…続きを読む
共英
ピックアップ
年収・給料：300～399万円
給料がどんどん上がりました。辞めたいと言う度に上がると他の社員が言っていました。いくらほしいの？と社長から聞かれ、その通りになったと言います。真面目に働いている大人しい…続きを読む
ワークライフバランス
９時～１８時勤務で、週５日勤務です。管理者が名前だけという時期があり、その時は１４日連続勤務があり退職を考えました。管理者がきちんとした方になってからは、休みもしっかり…続きを読む
福利厚生
保養所があるとの話でしたが、見た事もありませんでした。存在するのすらわかりません。気に入った社員だけいい思いが出来る会社なので、普通の社員は何も恩恵はありませんでした。…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。給料、人はいい。不満は上司達です。たったそれだけで退職者が後をたたないのはもったいなく感じています。上司が社長に社員の文句を言います。社長はそれを実際に確認せずにうのみ…続きを読む
アオバヤ
ピックアップ
年収・給料：200万円未満
フレキシブルな勤務ができることは非常にありがたいのです。しかしながら自宅に帰ったあとも作業があったり、昼夜お休み関係なく、自分の担当である仕事の関係者から連絡がありまし…続きを読む
ワークライフバランス
実際に勤務時間外で仕事の業務で連絡をとりあったり、事務的な作業を行ったりしていたので、あれは明らかに賃金が発生していた時間だったはずです。結局上司に相談しても「やり方が…続きを読む
福利厚生
実質長い時間働いていたにもかかわらず、全く福利厚生は充実しておりませんでした。正社員ともなれば一握りで、その他のほとんどを占めるスタッフは福利厚生の対象外でした。かろう…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。業務で自分の車を散々使用させられ、明らかに積載量が超えた荷物を運ばなくてはならず、だいぶ車の傷みも激しかったです。事実、破損してしまった箇所があり、上司に相談しましたが…続きを読む
富士通ゼネラル
ピックアップ
年収・給料：300～399万円
入社してあまり年月が経っていなく、給料に対しては自分の行いによって変化する可能性はないのでそこまで興味をもっていないからです。ボーナスに関しても、成果を上げても恐らく評…続きを読む
ワークライフバランス
現在は世の中が働き方改革を進めており、会社の問題ではないのかもしれませんが、残業や業務時間に対して厳しくあまり仕事がしやすいといったイメージはわかないのが現状です。現在…続きを読む
福利厚生
福利厚生の充実感については普通レベルかと思います。社宅・寮などの制度はなく、現在は住宅手当になっているので格安で生活することはできませんが、まあまあ補助はしてもらえると…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。自分のいる部署はハラスメントやサービス残業なども見受けられず、明らかなホワイト企業であるように感じます。ですが、これは完全に部署による様で、他の部署ではうつ病になって会…続きを読む
サカイ
ピックアップ
年収・給料：200～299万円
仕事自体は楽しいのですが、生活するにはなかなか厳しいです。ドリンク、ランチ、ケーキが作れるようになりそれぞれができるようになると時給があがるシステムです。契約社員やアル…続きを読む
ワークライフバランス
残業はほぼありません。時間内に仕事をキチンと終了するように、店長から指導があるので、時間内に仕事を終わらせるために仕事します。ワークバランスとしても、不満でもないし、か…続きを読む
福利厚生
有給休暇取得する雰囲気ではないので、申請することはできませんでした。（本社が厳しいので）その代わり、店長が旅行とかに行けるようにシフト調整をして下さるので、結構有意義に…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。お店自体の人間関係や働き方、すべてにおいて不満はありませんが、本社人事担当者の説明があいまいで入社説明時と異なることがあり、給与のこと、社保の手続きなどで不審な点がたく…続きを読む
筑豊製作所
ピックアップ
年収・給料：500～599万円
自身の仕事量や業務評価に対する給与についての不満はありませんが、同僚や周囲の従業員と比較すると若干の不満があります。給与体系が年功序列のため、仕事量や責任が重くなっても…続きを読む
ワークライフバランス
企業風土がバリバリ仕事をするという雰囲気では無いため、各人の持っている仕事量が絶対的に少ない状況です。上司から仕事を依頼されるケースも多くないため、突発的に業務が増える…続きを読む
福利厚生
良い点から挙げると、会社の費用負担でカフェテリアプランに加入しており、自身の趣味や生活に合わせて好きなサービスを受けることが可能です。若年層の単身者が対象になりますが、…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。過重な労働を強いられることも無く、社内の人間関係も良好で従業員に優しい企業だと思います。もちろん時間外労働に対する賃金の不払い等はありませんし、各人が自由に意見を言いや…続きを読む
ナガセ
ピックアップ
年収・給料：400～499万円
基本給自体はそこまで高くありませんでした。３年目で全員役職が主任になるので主任になると年収が若干上がるかな…というところでした。みなし残業４５時間分がふくまれています。…続きを読む
ワークライフバランス
朝は１１時、夜も１１時すぎまで平気で働いていました。模試やイベントの際は朝６時から夜１０時くらいまで仕事をしており、休憩も満足に取れませんでした。勤務時間、拘束時間が長…続きを読む
福利厚生
福利厚生で嬉しいのは家賃補助です。当時は７割程度の家賃補助がありました。（上限１０万円）家賃補助のおかげで校舎の近くに住み、遅くまで仕事をしてもすぐに家に帰って休むこと…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。拘束時間が非常に長く、休みでも働かなければいけないことが多かったです。社風は完全なトップダウンなので社長の鶴の一声で現場のオペレーションが変わります。変わりゆく教育事情…続きを読む
ビオメリュー・ジャパン
ピックアップ
年収・給料：800～899万円
実際の業務内容は当初聞いていた内容よりも多く、前任者の問題に関しても責任を負わされる体質です。外資系なので働いている人は保守的な考えが多く、社内で声をあげても責任は他者…続きを読む
ワークライフバランス
夜の２３時に上司から電話連絡が入るのも当たり前で、朝は８時くらいからＷＥＢ会議を行ったり、日勤帯の通常業務以外にフランス本社からの指示事項等が多かったりと、勤務時間内で…続きを読む
福利厚生
福利厚生らしいことは何もありません。本社や海外の支社では、宿泊施設を持っていたり、社内行事に多くのお金をかけていたりしますが、日本支社は立ち上がって間もないせいか低コス…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。労働時間が１日８時間どころではなく、その範疇ではいくら能力がある人でもこなせない内容です。また、１年区切りで実績を考えていくので、担当の責任にすべてなってしまいます。良…続きを読む
三公商事
ピックアップ
年収・給料：400～499万円
当時、20代後半で450万以上の給料をもらっていました。そのため、まわりに比べても圧倒的に年収が高く、かなり満足度はありました。一方で金額は高いもののそれ以上もらえると…続きを読む
ワークライフバランス
最近はどうなっているか知りませんが、店舗によるところはあるものの基本的にはサービス残業ばかりでした。特に役職者となってからは深夜2時まで店に残っても1円も手当がつかない…続きを読む
福利厚生
前述したように福利厚生は他社に比べても大きく劣っています。住宅手当も支給期間が決まっており、期間が過ぎてしまったら何ももらえません。交通費に関しても全額は出ず、1キロ1…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。働き改革もあって数年前に比べれば遥かにホワイト化してはいますが、それでもなおブラックであると思います。スタッフの少ない店舗は月に5日ほどしか休みが取れないこともあります…続きを読む
玉井
ピックアップ
年収・給料：200～299万円
給料は低くはありませんでした。ですが、周りの正社員から比べるとやはり準社員では高いわけでもなく、高卒の給料としたらやや高い程度の仕事でした。パートで入ったときは確かに高…続きを読む
ワークライフバランス
私は給料が多い遅番（15：00～24：00）のパートを選び入社しました。その遅番で３年ほど働いたのですが、その３年間は２４時に仕事が終わり、その後朝日が昇る頃まで遊び、…続きを読む
福利厚生
こちらは不満を選ばさせていただきました。というのも、福利厚生というものは何もありませんでした。もちろん最低限の雇用保険や健康保険などはありましたが、住宅手当や交通費など…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。ブラック企業だと思います。まず残業代が出ませんでした。機械のトラブルや取替等になると最低でも１時間程度帰るのが遅くなってしまうのですが、その分の給料が出ることはありませ…続きを読む