宇治田原製茶場

年収・給料：300～399万円

会社の業務自体はとてもハードなものでした。毎日3時間以上の残業、会議がある日は朝から議題が終わるまで帰ることができませんでした。また、会議中は休憩もなく、窓の無い部屋で…続きを読む

ワークライフバランス

部署によって残業のある・なしがとても大きかったです。同じ営業内でも商品開発室と情報係では、残業量が明らかに違いました。こなしている仕事の内容や質が違うのかもしれませんが…続きを読む

福利厚生

交通事故に遭い1年間の休職をしたときも、2ヶ月に1回お給料を保証していただいていました。また、無理だと思っていた正社員での復職も叶った上に、その後のリハビリや通院にも手…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。営業の仕事は正直に言うととてもきついものでした。家族経営の会社で、カタログに載せる商品も全て上司の決裁で決まる昔ながらの会社でしたが、残業すれば分単位で残業料金を計算し…続きを読む

ALO

年収・給料：200～299万円

実際働いて数年経つと、人手不足のため同県の他店舗に応援に行ったり、長期の出張があったりして体がしんどくなりました。店長になってからは6勤、7勤は当たり前で、毎日残業した…続きを読む

ワークライフバランス

売場のレイアウト変更は業務中に行わなくては行けないため、朝はショッピングセンターの警備員と同じ時間に出勤し、閉店後も作業をしなければならず、ショッピングセンターに残業届…続きを読む

福利厚生

有給休暇が取りづらかったです。冠婚葬祭の時も招待状添付でないと休みを取ることが出来ず、何回かは公休扱いでした。自分から申請しても却下されることもありました。自分は利用し…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。とにかく残業が多かったのと、急なセール開始や売場のレイアウト変更などがあり、上司にさまざまなプレッシャーをかけられたりすると、心身ともに辛かったです。人手不足のために他…続きを読む

バロックジャパンリミテッド

年収・給料：200～299万円

給料は不満の方が大きかったです。1日11時間など、残業もとても多かったのですが、残業代もほぼ入らず、残業するなとも強く言われていたので、毎日毎日サービス残業をしていまし…続きを読む

ワークライフバランス

定時で上がれることはほぼなくて、毎日残業がありました。残業しないと終わらない仕事量なのに、残業をすると注意されるので、毎回タイムカードを切ってからサービス残業をしており…続きを読む

福利厚生

アパレルなのでお店の商品は安く買えることは良かったと思います。ただ、有給は体調不良の時くらいしかほぼ使えませんでした。普通に使えないので、夏と冬に5連休が使えて、それは…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。残業しないと終わらない仕事量なのに、残業したら残業するなと注意されるので、固定残業時間以上残業してもその分はもらえません。休憩も店員が足りないのでお店の裏で取るしかなく…続きを読む

サニタ

年収・給料：300～399万円

仕事内容、社内の風通し、スタッフ同士のコミュニケーションなどはとても良く、給与に見合ったものと感じるので不満はなく充実しています。しかし、給与支払いについてのミス（交通…続きを読む

ワークライフバランス

残業はほとんどなく帰宅することが出来ます。家族が居るスタッフはとても働きやすい環境であると感じます。管理者は現場での作業をこなしてから事務作業に取り掛かるので、残業を行…続きを読む

福利厚生

入社して半年で年次有給休暇が付与されますが、法定通りに10日から付与されます。アルバイト社員にも出勤日数により計算されて付与されるので平等性があります。「ハマふれんど」…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。ホワイト企業とブラック企業の境目となるのは「自身が行う業務に関して納得のいく理解をしているか」という所だと思っており、この会社では役割分担をしっかり行っているので各々が…続きを読む

シーズ・プランニング

年収・給料：200～299万円

業務自体はとても楽しいのですが、毎日残業で身体的にしんどい部分がありました。残業代がかかってくるのであればいいのですが、残業代が一切出ないことが唯一の不満要素でした。で…続きを読む

ワークライフバランス

新人の頃は、ノー残業で必要業務をこなすだけでいいです。ですが、役職が上がるにつれて残業が多くなります。残業代が出るのであればいいのですが、残業は一切出ません。また、残業…続きを読む

福利厚生

一般的な福利厚生だと思います。保険や、1人のスタッフで何店舗か掛け持ちしていることがあるので、それぞれの店舗ごとの交通費の計算を細かく申請できます。また、出張などの費用…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。残業が出勤したら必ずあるのでとてもブラック企業だと思います。また、シフトの組み合わせが適当で、新人だけの日などとても不安な日の時があります。主張なども急に言われるので、…続きを読む

トヨタカローラ福島

年収・給料：600～699万円

営業のため、拘束時間が曖昧で公私の区切りがなく、どうなのかと思っています。夜中でもお客様から個人の携帯電話に、事故や鍵を無くしたなどの連絡があります。休日にも予約の電話…続きを読む

ワークライフバランス

以前に比べると働き方改革の恩恵かもしれませんが、帰宅は早くなってきたように思います。お休みも盆正月は当たり前に連休が取れるようになりました。普通のお休みも週1以上は確保…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。正確には営業所の長に左右されるところが多いかと思いますが、全体的には悪くないと思います。以前はノルマなどにより家庭に負担が掛かることもありまし…続きを読む

テンピュール・シーリー・ジャパン

年収・給料：400～499万円

年齢からするとすごく低いわけではないのですが、拘束時間を考えるともう少しあってもいいのになと思います。お休みの日でも会社支給の携帯にたくさん電話がかかってくるので日中の…続きを読む

ワークライフバランス

オンオフ関係なく仕事の電話がかかってきますので、対応のためにいつでも仕事用携帯とノートパソコンを持ち歩かないといけない、そのため日中のレジャーに行きにくいなど不満もあり…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。ホワイトというのも抵抗はありますが、いわゆるブラックではないとは思います。取引先からの電話に対する対応に追われてはいますが、会社としてはワーク…続きを読む

マツモトキヨシ中四国販売

年収・給料：300～399万円

入社当初は年収300万程度で不満もありました。しかし業務成績に応じてきちんと評価いただき、昇給試験を受け、昇給していただくことができました。昇級試験の基準は曖昧で社内で…続きを読む

ワークライフバランス

ワークバランスについては、まったく満足はできません。どこの会社も同じとは思いますが、働く人と働かない人の差が明白です。各個人の営業のように報酬制ではないため、仕事をしな…続きを読む

福利厚生

大きな福利厚生としては、従業員専用カードがあります。店内商品を割引で購入できます。クレジットカード形式で給与天引きのため買い物の手間が少ないです。ポイントもきちんとつけ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。正直、悩みます。ただ、法律違反になるようなブラックなことはないかと思います。きちんと給与は支払われますし、タイムカードで勤務時間もきちんと管理されています。残業について…続きを読む

ナブコシステム

年収・給料：600～699万円

生え抜きの営業職の方はとんとん拍子で出世することが多いのですが、私が所属していた部署は、成績が良かったりしても全く収入や昇進に影響されませんでした。自分より仕事量が1/…続きを読む

ワークライフバランス

基本的には事務や営業などのデスクワーク職は公務員と同じように休みが確保できます。ただ、工事（メンテナンス・新規共）に関わる業務は土日、深夜の仕事もあり、休みは十分とれな…続きを読む

福利厚生

福利厚生はしっかりしていたと思います。各種手当や休業している人の保証なども手厚かったと感じました。提携施設でホテルや旅館などもあったり、野球や演劇の割引チケットなども結…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。この質問は難しいです。業務内容によると思います。工事系の人たちはブラックだといえますが、デスクワーク、営業職はホワイト企業だといえるのではないでしょうか。ただ、設計は仕…続きを読む

ハーバーリンクスジャパン

年収・給料：300～399万円

応募時に提示した希望年収を取り入れてはくれたのですが、その額に達するのは一年後支給のボーナスを含めて、ということでしたので、結果として前職よりは低い給与になってしまいま…続きを読む

ワークライフバランス

残業が特になく、朝早く来るなどといった古い風習がないので無理なく働けます。始業時間も9時半なので、朝ゆっくり寝ていられます。また、社内の雰囲気も和やかで、不満があっても…続きを読む

福利厚生

これといった福利厚生は特にありません。社内のお茶・水・コーヒーが無料であることぐらいです。また、社内で作られている化粧品が社割で購入できますが、その場合でも１つ1,00…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。一般的なプレッシャーやストレス、人間関係なども皆さん感じているようですが、理不尽なものは特になく、みんなで困ったことは解決していこうという前向きな姿勢があります。勤務時…続きを読む

I&H

年収・給料：300～399万円

毎年、ほとんど同じ額ですが定期的に昇給もあり、昇格にともなった昇給もあることにはとても満足しています。しかし、採用時の給与の設定が学歴で差があることに疑問を感じます。学…続きを読む

ワークライフバランス

営業時間が長いためシフトの時間の幅も広く、会社の福利厚生で育児時間を取得している人や必要な時間帯の人員不足のカバーで不本意に夜の勤務が多いです。その夜の勤務は門前の病院…続きを読む

福利厚生

有給休暇が3年目以降2日ずつ増えて付与されます。同僚と相談しあって、きちんと取得できる環境にあります。ウェルボックスという福利厚生のツールがあり、映画が安く観れたり、宿…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。業界的にも頑張っているところの会社なので、意識は高いと思います。ブラックにならないように気は遣っているのを強く感じますが、前社長が昇給の度に通達してくる文書の内容には多…続きを読む

丸大

年収・給料：300～399万円

社員として登用された頃の給料は、手取で13万に夜勤手当で1万ぐらいの給料でしたが、年2回のボーナスは4～5万円でした。今現在は勤続年数10年以上で部門担当者を任せられる…続きを読む

ワークライフバランス

現在どの店舗もなのですが、すべての部門で人員不足の状況で、パート・アルバイト募集は行っていますが、面接の応募も少ない状況です。社員として任されている青果部門もパートナー…続きを読む

福利厚生

今現在の福利厚生は社会保険、通勤補助、スーパーマーケットの資格取得の支援、勤労者財産形成貯蓄があり、一般の企業だと思います。しかし、福利厚生施設が無く、社員食堂や社員寮…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。創業から現在で約70～80年だったと思いますが、地元密着の企業として、沖縄のスーパーマーケットとして従業員の方々がとても優しく面白く、家族のような雰囲気の職場です。コン…続きを読む

スカイネット

年収・給料：500～599万円

給与について非常に満足しています。おせちの販売期になるともう社内は戦争といった感じで忙しくなり、残業も多くなりますが、残業代はしっかり払ってくれます。各種手当てもしっか…続きを読む

ワークライフバランス

繁忙期じゃない時期は、自分のペースで働くことができ、また自分の意見をしっかりと聞いてくれる人も多いアットホームな会社なので、のびのびと仕事をすることができました。ただ繁…続きを読む

福利厚生

福利厚生はしっかりしていると思います。各種手当も充実していますし、一度営業中に事故を起こしてしまったことがあったのですが、そのときにもちゃんと労災として処理してもらうこ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。繁忙期は忙しすぎてしんどいですが、総合的にみてホワイト企業だと思います。働いた分は残業代も含めてしっかりと払ってもらえますし、繁忙期自体も一年のうちで2～3ヶ月ぐらいな…続きを読む

西四国マツダ

年収・給料：300～399万円

とにかく基本給が安く、とても満足できるものではありませんでした。当時すでに結婚しており、自分ひとりの給料では家族を養うことが出来ず、奥さんは持病持ちで働きに出ることがで…続きを読む

ワークライフバランス

いわゆる「サービス残業」が横行していました。メカニック部門の人の中には過労が原因で亡くなった人も過去にいたという話を聞いたことがあります。労働基準局も監査に入ったとかな…続きを読む

福利厚生

休みに関して、一応の定休日というものはあったのですが、休日出勤は当然のようにありました。有給休暇の使用に関しても、使用しやすいかどうかは所属店舗の店長のさじ加減ひとつで…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。給料が安い、残業手当もあってないようなもの、有給休暇は非常に取得しにくい。まさにブラック企業のお手本というべき姿だと思います。しかもこの事実を入社の面接の際には一切告げ…続きを読む

レイ・カズン

年収・給料：200～299万円

アパレルでは仕方のない事だとは思うのですが、基本給がやはり低いなと思います。 残業代も見込み残業として含まれているのでほとんどつかないです。 接客していると残業が当たり…続きを読む

ワークライフバランス

本社勤務は分かりませんが、店舗では残業が当たり前になる事も多いです。 自分が接客していて帰れないのは仕方がないと思いますが、休憩を回すためや、ミーティングのために残業す…続きを読む

福利厚生

最近になってやっと外部の福利厚生を取り入れるようになりました。 カラオケの割引や飲食店での割引など日常で使えるものが多いです。 正直そんなに利用していないのでなんとも言…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。アパレルだと当たり前なのかも知れませんが、有給が自分の好きな時に取れないのがかなり辛いです。 一般企業の友人が普通に有給を取っているのが羨ましいです。 毎年2月と8月が…続きを読む

小田急百貨店

年収・給料：300～399万円

同年代の会社員と比較すると、若干低めの年収になるかとは思います。ですが、比較的満足、というより納得しています。なぜなら、業務内容が単純だからです。また、接客中心の業務内…続きを読む

ワークライフバランス

部署によって差はありますが、残業がほとんどなく、多い月でも約10時間程です。業務内容も複雑なものはほとんどありません。とにかくワークライフバランスを重視している会社で、…続きを読む

福利厚生

サービス業ですが、1年毎に10連休が2回が付与されます。10連休を2回に分け、1年で5連休を4回取得することも可能です。社員のほとんどは、閑散期に連休をとり、ガラガラの…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。残業が無く、仮に残業したとしても別日にミニフレックス制度で勤務時間を短縮できる点は、ホワイト企業であると考える理由の1つです。また、そうした制度を積極的に利用する雰囲気…続きを読む

トヨタカローラ愛豊

年収・給料：500～599万円

他の企業に就職した同級生の友人などに聞くと、彼らは私とは比べ物にならないくらい低い給料しか貰っていませんでした。私は営業職でしたが、成績はそれほど良くなく会社に対してあ…続きを読む

ワークライフバランス

平日休みで、友人らと予定を合わすことができなかった点に関しましては、それを承知で入社したため不満には感じませんでした。しかし、毎日約4時間に渡るサービス残業や休日出勤が…続きを読む

福利厚生

福利厚生で一番満足していた点としましては、自分の車に対する補助が手厚かったことです。社員は自分の車を購入する際、多額の補助を会社から受けることができ、破格の値段で車を購…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。私がそのように思う一番の理由は、上で述べたようにサービス残業や休日出勤が多かったからです。私が働いていた頃、働き方改革が進んでおりましたが、サービス残業の時間が1日1時…続きを読む

トーア電子

年収・給料：500～599万円

私の経験と技術力がきちんと評価され、同年代の平均月給より5万円以上は貰えていたと思います。また、残業代、休日出勤代、出張手当も申請した分だけしっかり払っていただいたので…続きを読む

ワークライフバランス

給与の高さからか、ワークライフバランスは無いに等しいです。1年間に最低半年は残業・休日出勤まみれの日々が続きます。平日の残業は2時間とそこまでじゃないかと思いますが、休…続きを読む

福利厚生

福利厚生に関しては可もなく不可もなくという感じです。ただ一番良かったのは、コカ・コーラと契約しているので、綾鷹、爽健美茶、ミニッツメイドなどが飲み放題です。そのため出社…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。ワークライフバランスが崩壊していますが、働いた分だけ給与がいただけるので、たくさん稼ぎたいと考える人にはぴったりの職場です。人間関係においてもクセの強い人はいますが、無…続きを読む

ハートマーケット

年収・給料：200～299万円

業界の体質上仕方がないのですが、残業がとても多く、飲み会も頻繁にありました。急成長している会社だったので仕方がなかったのかもしれませんが、それを差し引いても無駄な人間関…続きを読む

ワークライフバランス

残業がとても多く、また飲み会も多いためプライベートはほぼ無いと考えた方がいいです。また、会社独自の風土や文化がありそれを強制的に守らなければいけないため、社員の個性は尊…続きを読む

福利厚生

全国転勤を希望していたため、その引っ越し費用や家賃補助などをいただいていました。負担自体は少なかったのですが、それゆえに会社に従わなければいけない、一年以内に会社を辞め…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。業界からみたら比較的ホワイトな部類だとは思いますが、社会から見れば完全なブラック企業だと思います。残業ばかり、飲み会ばかりのプライベートなどない状態で笑顔で働けるかとい…続きを読む

東北リーガルシューズ

年収・給料：200万円未満

正社員とアルバイトで給料の差がなく、私は最初アルバイトで入社してから試験を受けて正社員になりましたが、アルバイトに比べて仕事量が多いのに給料の差がないことに不満を感じて…続きを読む

ワークライフバランス

残業はイベント期間中の事務作業やお客様が店内に長居した時以外は発生しなく、他の会社に比べて少なくないと思います。しかし、店舗責任者が不在の日にお客様が営業時間外に来店し…続きを読む

福利厚生

年に一度だけ薬品が各社員に支給されるのは良かったと思いますが、支払っている保険料に比べて量が少ないのではないかという思いはありました。独自の健康保険組合に加入しているの…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。配属先にもよるかとは思いますが、上司がパワハラ気味で精神を病む人が多く、私の入社前は数え切れないほどの社員が短期間で辞めていたようなので、ホワイトとは言い難いです。また…続きを読む

津山調剤薬局

年収・給料：600～699万円

年収の額としては十分であるとは感じられますが、初任給から高いものの、勤続年数による給料アップが他社と比べて少なく、満足している中にも若干の不満がありました。普段の業務で…続きを読む

ワークライフバランス

基本的に残業が発生することは少なく、月間としても数時間程度でした。そのため給料面では若干の不満はありましたが、反対にワークライフバランスについては非常に良かったと思って…続きを読む

福利厚生

会社が提携している運動施設を無料で使用できるというのはありがたかったです。毎年の社員旅行や健康診断、忘年会や歓送迎会の費用やその交通宿泊費まで会社に関わるものは基本的に…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。まず残業が少ないことはホワイト企業であることの第一条件であると思いますが、その残業がほぼ発生しませんでした。また、有給休暇を取りやすいよう配慮もされており、必要に応じて…続きを読む

マルト

年収・給料：300～399万円

私は現在準社員として就業していますが、仕事内容については正社員と特に変わりはないので、給料に差がある事には少々違和感を感じています。ですが、正社員と同等に年次昇給もある…続きを読む

ワークライフバランス

私の部門は一番お客様に近い部門なので、定時で帰宅できることはほとんどありません。特に上層部から連絡があったりすると、店内の装飾などで開店から閉店まで仕事をこなさなければ…続きを読む

福利厚生

まずは基本的な福利厚生は付いているので、いざという時にありがたいと実感できます。以前怪我をして入院したときに、私の職場の福利厚生のおかげで想像よりも給料をカットされるこ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。まずは企業の本部と売り場にいる私たちとの距離がとても近く感じるので、圧を感じることもなく楽しく会話しながら仕事することができます。また、個人的な相談などに乗ってくれる上…続きを読む

ユーシー販売

年収・給料：300～399万円

就職して10年以上になりますが、給与のベースアップがほとんどありません。残業時間を過去よりは多くなるように調整してくれるので、給与自体は上がっていますが、今後不景気にな…続きを読む

ワークライフバランス

正直に言って、基本給でベースアップというよりも残業時間である程度の年収を確保するという勤務形態なので残業時間はある程度長いです。上はある程度配慮してくれているので、その…続きを読む

福利厚生

労災に関してはそこそこ手厚いと思います。中小企業ならではなのでしょうが、怪我がないように社内規定はしっかりしています。そのほか福利厚生は交通費支給、家族手当、年に一回の…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。本音は可もなく不可もなく…というところですが、どうしても判断するとホワイトだと思います。というのもそんなに厳しく働けと言われることはなく、むしろ作業時間をある程度確保し…続きを読む

東日本リオン

年収・給料：600～699万円

仕事の内容と比べると妥当であると思っています。個人の実績よりもチームの実績が給料に反映されやすく、売り上げに直結しない仕事でも、しっかり評価してくれます。一方で、個人が…続きを読む

ワークライフバランス

残業があっても月数時間であり、時間外労働を苦に思ったことはほとんどありません。残業で稼ぎたい人からすると物足りないかもしれませんが、プライベートを大事にしたい自分にとっ…続きを読む

福利厚生

社内旅行や会社のイベントを断りづらい風潮があります。欠席が考課査定に反映されているかはわかりませんが、上層部の心象は良くないのは間違いなさそうです。社員の慰労、というよ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。概ね社員を大事にする風潮であり、上司も定期的に面談の場を設けてくれるので、悩みや疲労があると相談に乗ってもらうことが出来、必要な対応をしてくれます。給料は多いとは言えま…続きを読む

フェリシモ

年収・給料：800～899万円

仕事柄、結果ばかりでなく、基本的に従業員に対して普段の生活からいろんな体験をして、商品やサービスに活かしていこうということで、多めなお給料を設定してくれていると聞きまし…続きを読む

ワークライフバランス

クリエイティブな部分がある業務だったので、自分のペースで働くことができました。作業への取り組み方によっては残業を減らすこともできますが、特に商品企画などの企画を詰めてい…続きを読む

福利厚生

新しい商品、サービスをつくるために多くの経験を、ということもあり、有給休暇もとりやすい環境でした。20代ではお金もあまりないのでアジア地域に出かけることが多かったですが…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。個人の責任で業務調整をすることができます。またフレックスタイム出勤があり、カタログ作成や海外との取引がある部署は出勤時間をずらすなどの調整も可能です。残業代もいただける…続きを読む

三輪器械

年収・給料：300～399万円

現在の残業の制度がみなし残業制度になります。25時間を超えれば別途支給で、この制度には特に不満はありません。しかし残業のカウントに関して、営業所に戻ってきてからでないと…続きを読む

ワークライフバランス

残業に関しては、先述のように不満を持ってはいます。仕事の休みに関しては比較的取りやすいようなシステムになっています。営業なので、基本的には自分自身で日程や行動を決めてス…続きを読む

福利厚生

周りの知人に話を聞く機会が多いですが、福利厚生に関しては変わったことはなく、世間と比べても並だと思います。社員旅行は年に1度あり、5年に一回ほどは近場の海外に行くことも…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。ブラックだという決定的な点はないかと考えております。残業カウントに関してはグレーな面はありますが、自身の裁量で早く帰ることも可能なので、特にブラックだと感じてはおりませ…続きを読む

ネスレネスプレッソ

年収・給料：200～299万円

他の企業よりも時給がとても良いです。契約社員でしたが、他の企業で正社員で働くよりもお給料は高いと思います。私は既婚者で夫がいますので、今くらいのお給料が貰えれば十分に生…続きを読む

ワークライフバランス

公休が月10日あります。その分プライベートも充実させられますし、連勤は最高でも5日で、通常は2日～3日で連勤が続く事はほとんどありません。そこには満足しています。しかし…続きを読む

福利厚生

福利厚生に関しては、正社員になれば産休育休や時短勤務など、とても充実していると思います。男性の育休も取れるようになります。しかし、契約社員の間はインフルエンザ予防接種の…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。総合的に見れば分かりませんが、比較的ホワイト企業だとは思います。ただ、それもその店舗の店長によってではないでしょうか。私の店舗の店長は決して良いとは言えないようは店長で…続きを読む

メディカルかるがも

年収・給料：300～399万円

医療事務の給料は、管理職でもない限り年収300万にいくことはなかなかないので、残業代を含めているとはいえ、良かったです。常に人手が足りていない状態でしたので、休みの日も…続きを読む

ワークライフバランス

金銭的には恵まれていたかもしれませんが、慢性的な人手不足と本部の変な人事で大変振り回されました。特に社長が変わってからはひどかったです。一応、建前で労働基準に反するから…続きを読む

福利厚生

一応、福利厚生はしっかりしていたところもありました。福利厚生を利用してホテルやスポーツジムなどの割引もありましたが、使い方がいまいちわからなかったのと、日々の業務に追わ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。口では、残業はするな、有給はきちんと取らせる、人間関係に悩んだら転勤させると綺麗事を言っていましたが、一度もそんなことをしてもらった試しがなかったです。応援要請をしても…続きを読む

アモール

年収・給料：200万円未満

私は薬剤師の免許を持っていますが、長く薬剤師として薬局で働いていませんでした。その旨、最初にお伝えしました。また、短期間のアルバイトであるににも関わらず、私が希望した時…続きを読む

ワークライフバランス

私自身が残業したのは本当に忙しいときだけでした。他の薬剤師や医療事務の方はされていましたが、誰も強要させられているような感じはありませんでした。また、前の月に、次の月の…続きを読む

福利厚生

急なお休みを頂くことがありました。忌引きでしたが、この会社では緊急事態が発生した場合の代行が本部や他薬局から補充されるシステムになっていますので、ストレスなく、休暇をと…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。福利厚生はしっかり整っていました。また、面接時の私の質問にもすべて対応して頂き、働く前と後に矛盾は感じませんでした。働いている間も、私には人間関係でストレスなどありませ…続きを読む

ネッツトヨタ東埼玉

年収・給料：400～499万円

20歳で入社して、当時手取り16万円がサービスメカニックの通常の給与でした。3ヶ月後には2ヶ月分のボーナスが与えられた上、ボーナスとは別に給与もいただけたのが最初の衝撃…続きを読む

ワークライフバランス

入社当時は残業なんて一切許されませんでした。工場内の掃除ですら、勤務時間内に済ませなければ先輩から怒られるほどに徹底された勤務時間でした。しかし、半年もすれば新人であろ…続きを読む

福利厚生

大きな企業であれば、基本的に社会保険と厚生年金に加入できるのは一般的になっていますが、年次の新人研修に同行させられたのは正直嫌でした。ネッツトヨタ東埼玉は、新人研修を大…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。ブラックだと感じる理由の一つに「一部専門学校からの卒業生の集団」であることが挙げられます。ネッツトヨタ東埼玉の社員のほとんどは、葛飾区の自動車整備専門学校からの卒業生で…続きを読む