興亜第一交通

年収・給料：300万円

給与形態は歩合制である為、自分の体調や生活に合わせて働く事も出来ます。たくさん給料が欲しければ一生懸命働いて稼ぐ事も出来る半面、病気やケガで働けない時などは給料が減って…続きを読む

ワークライフバランス

歩合給なので定時で売上があれば上がっても構いませんし、売上がなくても私用で定時で上がりたければ上がることができます。もっと売上が欲しければ、決められた時間内であれば自由…続きを読む

福利厚生

売上に応じてボーナスも出ますし、冬には燃料手当も出してくれます。花見や忘年会も会社持ちで行ってくれますし、ゴルフをやる方でしたらゴルフコンペもあります。ただ、通勤手当や…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。自分のライフスタイルに合わせて出勤・退勤時間も融通してくれますし、無理な残業もありません。管理職と事務員さんも非常に親切でとても働きやすい環境です。仕事やプライベートで…続きを読む

社会福祉法人コロロ学舎

年収・給料：約350万円

学生時代の友人に比べれば初任給はもらっていたようですが、仕事内容が肉体的・精神的にハードすぎて額面と見合っていないように感じられました。シフト制で早番、遅番、夜勤と分か…続きを読む

ワークライフバランス

新卒のうちは生活支援以外に任される仕事も少なく、残業はほとんどなかったように思います。しかし、3年目以降の先輩方や上司の方を見ていると、業務時間外に書類仕事や会議をやっ…続きを読む

福利厚生

近年残業に厳しくなり始めたらしく、申請すれば残業代はきちんと支給されました。しかし、業務時間中は書類仕事をする時間がないにもかかわらず、「あまり残業をするな」と上からお…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。コロナ禍の去年はほとんど行事がなかったため、大きく問題だと思うことはなかったのですが、合宿や旅行会、山登りなどの行事があったときにブラック企業だなと強く感じました。ハー…続きを読む

コーセーアールイー

年収・給料：500万円

契約を取った際の歩合は高かったです。営業での契約を取れた月の給料は高いですが、不動産の営業では頻繁に契約を取ることは難しく、固定給だけでは生活は厳しい状況でした。ボーナ…続きを読む

ワークライフバランス

営業職だから仕方ないのかもしれませんが、休日だろうとお客様が困っている時やお客様から呼ばれる事も多々ありますので、遠出の外出は難しかったです。また、契約を取れない月は先…続きを読む

福利厚生

不動産会社なのに住宅手当もなく、挙句の果てに通勤手当も満額は出して頂けませんでした。通勤手当も会社に対してなぜ出ないのかと何度も相談させて頂いていましたが、返ってきた答…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。一番の理由はプライベートの時間が全くないということです。朝も始発から、終わりは終電まで毎日仕事をして、体調を壊しても出勤させられます。上司はパワハラをする人間しかいませ…続きを読む

陽だまりの会

年収・給料：96万円

収入は関西圏では一般的な額なので概ね満足です。自分の身の回りのものはお給料で十分買うことができます。ただ、ちょっと贅沢をしようと考えたり、どこかに気分転換に旅行にいくと…続きを読む

ワークライフバランス

体調や事情に合わせてシフトを変えてくれたりといった融通が利くので、とても働きやすかったと思います。この仕事は仕事内容自体はとても面白いという訳ではありませんが、和気あい…続きを読む

福利厚生

アルバイトやパート社員を含めて交通費を支給してくれるのでとてもありがたいです。どのような雇用形態であっても、社員が一人一人働きやすいように全面的に気を配っていることが雇…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。全体的にストレスを感じることがなくとても働きやすいので、毎日シフトを入れて働いています。もちろん親の扶養に入っているので収入の上限がありますが、ぎりぎり限度まで働くこと…続きを読む

枚方国際ゴルフ倶楽部

年収・給料：340万円

面接の際に「キャディー未経験、ゴルフ未経験です」とお話ししたら「きちんとフォローしますので大丈夫ですよ」と言っていただき、安心して働くことができました。キャディーさんが…続きを読む

ワークライフバランス

いわゆる残業はありません。早い日だと午後13時頃、遅くても14時半頃には上がれます。お客さんからいつもビールやお菓子をいただくので、それで更衣室で宴会を開くこともありま…続きを読む

福利厚生

飲み会こそありませんでしたが、元々自分は会社の付き合いが苦手だったので、忘年会や暑気払い、社員旅行などがなかった点は逆にとてもありがたかったです。有給については、休日の…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。帰りの時間は早いですし、もし遅くなったりお正月に出勤するときは特別手当をいただけたので、働いていて不満に思う点は全くありませんでした。社員食堂も全員が同じ料金で使えます…続きを読む

二日市グリーンホテル

年収・給料：220万円

やはりアルバイトなので給与は時給制ですし、その水準は低いです。それは最初から分かっていたことではありますが、いざこの生活に慣れてくるとやはり給与の面での不満は出てきます…続きを読む

ワークライフバランス

アルバイトでも残業が当たり前という会社が多くある中、ここは残業は全くありません。むしろ、日勤・夜勤の後任の担当者が来た時点で早く上がるなど、残業についてはまったく不満は…続きを読む

福利厚生

一番大きいのは社会保険未加入ということです。個人経営のビジネスホテルなので「社会保険の加入は任意」と定められているので違法ではありませんが、世のほとんどの職場では、いわ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。ブラック企業とは、やはり法に触れるレベルの悪事がなされている会社との線引きができるのではないでしょうか。理不尽なパワハラ、セクハラ、いじめなど。それがないのであればブラ…続きを読む

宮代商事 浅草 茶寮一松

年収・給料：430万円

入社後3ヶ月位はとても良かったのですが、慣れてくると勤務時間が多くなり、残業代もありません。多岐にわたる業務をすることが日常的になってしまい、責任も大きくなりました。そ…続きを読む

ワークライフバランス

新しく入社してきてもどんどん辞めてしまう状況でした。人手が足りない分を在社している従業員で対応していくという悪循環で勤務時間は大幅にオーバーし、休日も人手不足で休みづら…続きを読む

福利厚生

社会保険だと思っていましたが、実際は料飲組合の国民健康保険でした。厚生年金は引かれていましたが、市県民税は自分払いでした。具合が悪くて入院したとしても、会社はおろか保険…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。一言で言えば、社員を全く大事にしていない。経営者の機嫌や感情で毎日左右されていました。最終的には私も精神的にも体調も壊してしまい、辞めることになりました。辞めるまでに3…続きを読む

ネオス

年収・給料：300万円

仕事内容としては覚えるまでに多少の時間を要しますが、覚えてさえしまえば同じ作業の繰り返しなので誰にでも出来る仕事です。そういう意味では給料は妥当な金額であると思います。…続きを読む

ワークライフバランス

残業が多いので決してワークバランスが良いとは言えないと思います。ただ、担当する自動販売機は個人で固定している（営業所による）ため、月に1～2回程度なら平日に休むことも出…続きを読む

福利厚生

福利厚生はしっかりとしています。有給も取らせてくれます。しかし、個人の担当している自動販売機を他の人がまわってくれる訳ではないので、有給をとっても他の日の仕事が増えるだ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。なんといっても残業が多いです。それでいて労働基準監督署に目をつけられているため、見なし残業以上の残業は絶対に許されません。それでもやることはとにかく多く、とても時間以内…続きを読む

EZO CONSULTING GROUP

年収・給料：340万円

月給に関しては十分でしたが、ボーナスについては規定があるにも関わらず支給されませんでした。会社の売上実績に応じて変わることは入社時に説明を受けていましたが、社員全員が会…続きを読む

ワークライフバランス

私は総務部で、事務職以外にも広報、人事、労務などの多岐にわたる業務を行っていました。業務時間内にほぼ毎日終わらなかったので毎日残業をしていました。営業の補佐で3時間以上…続きを読む

福利厚生

設立まもない会社だったこともあり、福利厚生はほぼ何もなかったです。私が入社してから女性社員向けに作った福利厚生で『月1回のネイル費用負担』というものがありました。それに…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。給与の昇給、減給、ボーナス支給の規定が曖昧です。それに伴って会社の業績も不明だったので、さらに不安が大きくなる原因でした。異動は社長の一声で突然行われる点も同じく、社内…続きを読む

日本ハムマーケティング

年収・給料：380万円

仕事内容、年齢に関しては自分の仕事内容や能力にきちんと値した金額だと思います。年に一度は昇給の機会もあり、必ず昇給するシステムでした。ボーナスも評価基準が7段階に分かれ…続きを読む

ワークライフバランス

個人の持っている仕事内容によりますが、土日に会社用携帯が鳴って対応しなければならないことがあります。連休中も連絡は必ずあり、残業手当・休日出勤手当をつけるまでもない仕事…続きを読む

福利厚生

勤めていた当時は社宅制度がとてもよかったです。独身は会社にワンルームのアパートを契約してもらい、自己負担4000円程度/月で住むことができます。今はなくなりましたが、光…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。残業代は分単位で支払われていました。有給取得もしっかりと管理されていて、年度の初めに有給取得計画を提出、数か月おきに有給取得状況の確認をし、全社員がしっかりと有給を取れ…続きを読む

ヤマトシステム開発

満足している点：仕事のやりがい、面白み

ヤマト運輸という利用者も多く膨大なデータ量を扱う企業のため、上司陣は「社会的インフラであるヤマト運輸を根幹から支えている」という自負と熱意が強いです。また手がけた案件や…続きを読む

不満な点：ワークライフバランス

部署によりますが、ヤマト運輸向けシステムの特に運用部署やインフラの運用部署については、仮にシステムトラブルがあれば土日休日夜間問わずすぐに対応が必要になるため、会社を出…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。24時間対応なあたりでホワイト企業と言い切るのに抵抗はありますが、強いて言うなら残業代をごまかしたり精神的な不調で休職した社員を退職させることはなく、復職プログラムをき…続きを読む

インヴァランス

年収・給料：500～599万円

入社直後は正直、転職前の職場よりも少し少ない待遇でしたが、面接の際に今の部長より「一年頑張ってくれたら今の年収は越えるようにする」と言って頂き、実際にそれを実現すること…続きを読む

ワークライフバランス

残業に関しては月42時間までは所定の見込残業というものが支払われていて、それ以上に残業した場合は別途支払われるという形ですが、実際にそれ以上に残業をしたことは月で一度も…続きを読む

福利厚生

福利厚生に関してはどちらともいえないと言えます。良い点といえば、持ち株会の会社補助がある点や、確定拠出年金においても会社負担がある点などが挙げられます。逆にマイナスの点…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。一番に思いついたのが人間関係です。特に私がいる部署は全員が優しすぎるくらいいい方が揃っているので、日々のストレスは皆無です。逆にもっと皆が意見を言ってもいいのにと思うく…続きを読む

センコーエーラインアマノ

年収・給料：500〜599万円

年齢的にみたら、妥当なお給料はいただいていますが、現在の仕事量や、休みの日の出勤、出張などがあることを考えると、もう少しもらってもいいと思います。役職につくと残業代がで…続きを読む

ワークライフバランス

GWやお盆、年末年始はお休みを頂いているので満足しています。しかし、普段土日休みではなく、土曜日は出勤しております。普段の平日よりかは早く帰ってくるものの、やはり、今時…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。ホワイト企業、とも思いませんが、現在の時点ではブラック要素は少ないとおもいます。長期休みはいただけていますし、お給料もそこそこ頂いております。…続きを読む

乃村工藝社

満足している点：人間関係

上司との関係性はかなり良かったです。新入社員として入社したこともあり、仕事に対する説明がとても丁寧でした。まず仕事を振られる時はそれはどんな仕事なのか、どんな経緯があっ…続きを読む

不満な点：年収・給料

所属する場所や、上司によって大きく変わってくるのですが残業代は一定時間以上は払われないことが多いです。土日出勤、昼夜問わないような働き方が当たり前で月に1日も休みが無い…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。拘束時間が長く、残業が100時間を超えることもあるにもかかわらず、一定時間以上は残業につけられずサービス残業になってしまっているからです。会社全体としては残業時間はしっ…続きを読む

日本スポーツ振興センター

年収・給料：400～499万円

残業もなく、休暇もとりやすいので個人的な都合で動きやすいです。月に数日は休みをとれています。業務量が多くこなせないと思えば、上に掛け合うことで人員増を考えてくれるなど、…続きを読む

ワークライフバランス

残業する場合、業務内容を記した紙を提出しないといけないので面倒ですが、面倒だからこそ残業しないで済むよう効率的に働けているような気がします。ワークライフバランスについて…続きを読む

福利厚生

可もなく不可もなくです。福利厚生は一般的なものだと思います。前職に比べると保養所等の提携がなく寂しいなと思います。スポーツ店の割引等もありますが使い方が分からず使ったこ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。独立行政法人ということもあり、公務員と同じような働き方水準になっています。女性が働きやすく、休暇もきちんととれる、そして国の監視もあるので違法なことは絶対にありません。…続きを読む

シンコースポーツ

年収・給料：200～299万円

生活していく上では、もちろんかなり低い水準ではあるので、もう少し年収を上げてほしいところは本音としてあります。しかし、その当時の仕事内容を考えたときに、そこまでの年収が…続きを読む

ワークライフバランス

働いている施設の現場にもよりますが、基本的には休みは取りやすかったので、特に不満はありませんでした。希望を言えば、希望通りの休みを取れるように調整してくれますし、有給も…続きを読む

福利厚生

飲み会は多いわけではないので、経済的負担は少ないですし、社員旅行なども毎年ではないですがあります。研修費や資格取得費などは申請すればきちんと支払われるので、そこは大変あ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。完全なるブラック企業とは言えないですが、ホワイト企業とも言えないのでブラック企業にしました。やはり収入の面では、他企業とは大きく差が出ています。同業他社と比較しても少な…続きを読む

ユーコー

年収・給料：400〜499万円

大学卒業からの入社で役職に昇格したのに少ないのではないかなと思いますし､入社して10年目に間もなくなりますがここ数年全く年収の変動が無いです｡毎日残業で定時に帰れた事は…続きを読む

ワークライフバランス

まず､定時に帰れることはないと言い切っても過言ではありません｡休暇も2日とかしか取れないので家族でどこかにゆっくり出かけたりとかも出来ていないのでその辺に関してはもう少…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。残業は当たり前で朝も早く夜は日付が変わった頃に帰ってくるし､人手不足で、何でも社員である夫に負担がかかり公休もまともにもらえた事もないので、ま…続きを読む

JR北海道ホテルズ

年収・給料：350万円程

自分の業務内容を鑑みると少ないと考えています。ですが、宿泊業というそもそも給料の少ない業種であることを理解した上で入社したため、多少不満はありますが同業種の中ではまだマ…続きを読む

ワークライフバランス

業務量と休日数がマッチしておらず、部門によっては残業も許されないので、黙って休日出勤をしている方をちらほら見かけます。自身も繁忙期は同じ状況に追い込まれますが、休め、休…続きを読む

福利厚生

恩恵を受けている人間が限りなく少ないと思います。おそらく普通の社員であれば従業員食堂の費用や自動販売機の費用ぐらいでしか恩恵を受けていません。自分で弁当を作ったりお茶を…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。休日や有給は法で定められた通り取ることができます。6時間以上勤務をする場合は1時間の休憩も必ずあります。他に、私個人から見れば甘えだと思いますが、退職後に再度就職するこ…続きを読む

夢コーポレーション

年収・給料：230万円

ホールワークが主な仕事で体力を使うので、長く働き続ける事は難しいと感じました。また、パチンコ店という性質上、お客様の層もあまりいいとは言えず、セクハラや暴言など女性が働…続きを読む

ワークライフバランス

残業に関しては店舗にもよるので絶対とは言えませんが、会社としては厳しく監視していて、残業は1分でもつけるようにと指示されています。自身は残業もサービス残業もありませんが…続きを読む

福利厚生

福利厚生は業界内では良いと思いますが、有休消化は仕事が忙しくて常に人材も足りていないので、まとめての取得は難しいです。最低限の5日以外は取れない実情で、40日を超えると…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。業界自体がブラック企業が多い中、自社は比較的ホワイト企業と言えると思います。普通にホールスタッフとして働いている分には残業もほとんどなく、サービス残業もありません。コン…続きを読む

セレモア

年収・給料：400万円

当社では葬儀の契約担当者まで昇格するとその契約金からインセンティブが支払われるようになっています。しかし、契約担当者になるまでの道のりは険しく、7・8年掛かってしまう社…続きを読む

ワークライフバランス

基本的に月に8日休むことができます。しかし、冬季は仕事が忙しくなる為、月の休日は大体6日程度になることもあります。夏休みは10日取得することができますが、宿直もあります…続きを読む

福利厚生

福利厚生についてはあまり良くないと思います。特に保養所のような施設があるわけでもなく、長期休暇を取得することも難しいので、海外旅行が好きな方には辛いものであると思います…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。昔ながらの体育会系のイメージです。上下関係に厳しいところがあり、仕事は上司・先輩の背中を見て覚えていくものであるという風潮があります。コミュニケーション能力が低い方や厳…続きを読む

クリエイティブサポート

年収・給料：60万円

アルバイト、パートですのでそこまでお仕事に入れません。たくさん稼ごうとするには少し難しいかと思ったため、「どちらでもない」と回答致しました。他のアルバイトのように何時か…続きを読む

ワークライフバランス

お仕事のお給料とは別に準備している時間も準備給が頂けます。規定の時間を超えますときちんと残業代も出るようになっています。ただ、残業自体はアルバイト、パートはほぼありませ…続きを読む

福利厚生

アルバイト、パートですのでそこまで実感することはありませんでした。しかし、育児休暇や生理休暇などの制度はあるようです。また、社員さんも月にニ度は有給でお休みが義務付けら…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。アルバイト、パートの身分ですとホワイトな方かと思います。しかし、社員さんの数が一教室に対してかなり少なく、ほとんど学生アルバイトか社会人アルバイトの方しかいないなんてこ…続きを読む

東洋観光事業

年収・給料：400万円

基本的な給料体系には満足しておりますし、昇給・昇格制度もそれなりにはしっかりしていると思います。しかしながら、それを正当に評価できる人材がおらず、人事考課なども考課者の…続きを読む

ワークライフバランス

もちろん就業時間はその職種や部署ごとに決められてはいますが、慢性的な人材不足によってどの部署も一人一人の仕事量が莫大です。それを消化するため時間外労働をせざるをえません…続きを読む

福利厚生

会社の規定では福利厚生制度は充実しておりますが、実際はほとんど活用することができておりません。今の事業所においては有給休暇を取得することが困難なためです。しかしながら、…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。一番は形だけの管理職に昇格させ、経営に対する意見など全く発言する機会も皆無なため、実質的には一労働者であるにも関わらず時間外手当は支払われないことだと思います。パワハラ…続きを読む

北海道ジェイ・アール・サービスネット

年収・給料：200万円

駅の業務は思っていた以上に覚えることがたくさんあり、天候が悪い日や人身事故が発生した日は定時で帰れないこともあります。業務の内容を見るともっと年収が高くても良いのではな…続きを読む

ワークライフバランス

男性は泊まり勤務がほとんどで、非番を含めても休みがかなり多くあります。有休は自由に取れる箇所がほとんどですが、シフト制なので長期で休みを取ることはあまりできません。女性…続きを読む

福利厚生

一般的な休暇制度は整っていると思います。しかし、JR北海道の社員のように社員割引などは特になく、社宅もありません。住宅補給金は高い方だと思います。国家試験に合格するとお…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。給料が少し低いと感じていますが、それ以外は人間関係も良く、休みも多くあり、残業代もきちんと出ていて休日出勤もないため、ブラック企業だと感じたことはありません。働く箇所に…続きを読む

ギフト

年収・給料：140万円

最初はアルバイトとして入社しましたが、頃合いをみてパートに切り替える事も可能、入社当初の勤務形態、勤務時間なら切り替えも特に問題はないと言われていたので、ゆくゆくはパー…続きを読む

ワークライフバランス

これはアルバイトだからと言われればそれまでかもしれませんが、残業はほぼありませんでした。シフト上の定時になり、引き継ぎがあれば軽く引き継ぎを済ませてすぐ退勤ができたので…続きを読む

福利厚生

アルバイトとはいえ、入社当初にはゆくゆくはパートもというお話を頂いていただけに、長期で働ける職場になりそうだと期待していました。しかし、いざ蓋を開ければ最初に聞いていた…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。ラーメン業界で急成長を遂げた企業とはいえ、やはり雇用形態はまだまだブラックなところがあると感じました。定時で仕事が終われたのはアルバイトという位置づけだったからかもしれ…続きを読む

グローバルキッズ

年収・給料：350万円

福利厚生や休日の制度がしっかりしている以上、今の年収以上を望むことは難しいと思っています。ボーナスが低いこと（年2回、計2ヶ月分）が少々不満ではありますが、月々の給与は…続きを読む

ワークライフバランス

残業はありますが、園児が全員帰れば基本的に閉園のため、終わりが決まっていることは良いと感じます。残業代もきっちりと支払われているので満足しています。しかし、保育園の性質…続きを読む

福利厚生

産休・育休制度がしっかりしていて、3歳まで育休延長ができることは非常に魅力を感じました。復帰後は30分単位で希望する勤務時間を選んで時短勤務が可能なこと、パートとして働…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。ブラック企業が多い保育園企業の中ではホワイトだと感じます。年収はそれほど高くありませんが、残業時間はそこまで多くなく、福利厚生がしっかりしているのでブラック企業には当て…続きを読む

瀬良垣ホテルマネジメント

年収・給料：280万円

ホテルは24時間365日稼働しているからという理由で、シフト制で夜勤もあります。夜間の手当は付きますが微々たるもので、役職がないスタッフに関しては年収は300万円を超え…続きを読む

ワークライフバランス

部署にもよるかもしれませんが、2連休はほぼとることができません。有給を使用した長期休暇は年1回ほど取得できますが、最低でも2ヶ月ほど前に申請し、申請が下りるのは休暇申請…続きを読む

福利厚生

大手外資系ホテルということもあり、系列ホテルに無料で宿泊できます。（上限日数あり）無料宿泊の予約サイトは使いやすく、とてもよいです。新しいホテルということもあり、更衣室…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。かなりのブラック企業だと思います。接客のスタッフだけでなく、バックオフィスで勤務している人も人が少ないことから一人あたりの業務や残業が多くなり、どんどん離職していきます…続きを読む

ジョイフルまるやま

年収・給料：約250万円

昇給が見込めない職場でした。初年度は250万で、以後年次や成績によって年収が上がる見込みがあれば問題ないと思いましたが、実際は一枚も写真を売れなくても100万円売り上げ…続きを読む

ワークライフバランス

店舗でのお仕事は予約のお客様しか基本的に来店しませんので、よっぽどのことがない限り残業などは発生しませんでした。人間関係も悪くなく、楽しくお仕事をすることができたのでそ…続きを読む

福利厚生

引っ越しを伴う転勤はないという地域限定での採用のスタッフでも、会社と意見がそぐわなかったりすると地方への転勤を言われることがありました。また、産休というシステムはあるこ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。給料は都内で一人暮らしをするには厳しいと感じました。また、有給は自分希望でとることはできず、会社の正月休みの日程を有給として消化していました。どんな事情があっても土日祝…続きを読む

AICエデュケーション

年収・給料：500万円

授業や生徒たちへのサポートにはとてもやりがいを感じます。また、教材の研究や授業準備なども意欲的に行うことができます。これらには時間もかかりますが、教室の雑務などもあり、…続きを読む

ワークライフバランス

残業代は出ません。サービス残業が常態化しています。担当生徒数が多いと採点や添削などが終わらず、自宅に持ち帰って休日などに行っている人もいます。ワークライフバランスについ…続きを読む

福利厚生

この会社でしか働いたことがないので、他社にどのような福利厚生があるのか分かりませんが、ありがたみを感じる福利厚生はありません。法律で定められた必要最低限のものしかないの…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。残業代が出ず、同調圧力で自己犠牲を強いて成立している面が大きいと思います。チラシのポスティングなども行っていますが、授業の準備などにも時間が必要なため、チラシを配りに行…続きを読む

オリックスレンタカー

年収・給料：400万円程度

新卒2年目ほどにしては給料が高かったと思います。外回りや事務作業等で繁忙期に残業はありましたが、その分きちんと残業代は支払われ、夜9時頃には帰ることが出来ました。ただ、…続きを読む

ワークライフバランス

繁忙期でなければ自身でアポイントメントを調整して17時以降に直帰ができたため、比較的ワークライフバランスはうまくできていたと思います。ただし、本当に支社によるところが多…続きを読む

福利厚生

女性が働きやすい職場であり、出産・育児に対し大変手厚かった印象です。私は3年ほどで辞めてしまいましたが、産前・産後休暇はもちろん、最長2年ほどの育児休暇、また子どもが小…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。やはり母体がオリックスなので福利厚生はしっかりとしていますし、形だけの制度ではなくきちんと機能している点でホワイト企業だとは思います。部署・支社によって人間関係でギスギ…続きを読む

プレサンス住販

年収・給料：500万円

新卒1年目では貰えないような年収を頂くことができました。頑張ったら頑張った分だけ自分に戻ってきますし、給料にも反映されるので凄くやりがいのある仕事だなと思います。しかし…続きを読む

ワークライフバランス

拘束時間が長く、家に帰るのはいつも22時を超えてしまっているので体力的にしんどいです。サービス残業が当たり前なので残業代が出ないのも辛いです。今は若いので大丈夫ですが、…続きを読む

福利厚生

退職金制度や女性のための産休・育休制度がないからです。退職金がないことは将来的に本当に心配だと思っていて、自分の給料から将来のための資金や生活費を補っていかないといけな…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。とにかく拘束時間が長いです。仕事内容は飛び込み営業なので、体力や精神的にも追い込まれる仕事の上に、上からの圧力を感じたり、会社がアナログなので好きなように営業できないこ…続きを読む