イオン東北

年収・給料：200万円未満

仕事の内容の割に時給は良いと感じています。ただ私の場合、期間のアルバイトなので交通費が出ない事に少し不満はあります。採用時に交通費が出ない分時給が高めと言われました。私…続きを読む

ワークライフバランス

接客業であるにもかかわらず土日休みが取りやすい事にとても魅力を感じています。配属先にもよると思いますが、希望休がとりやすいのは働く上でとても大切な事と思っています。勤務…続きを読む

福利厚生

私は扶養内勤務なので福利厚生の部分では該当しないと思いますが、パートさんであっても収入により、健康保険や厚生年金に加入できるそうです。また、社員割引でスーツや下着など高…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。社員さんは全国転勤の方も多いようで、良い意味で根付いていなく風通しが良い雰囲気があります。独自の決まりではなく会社全体の決まりにきちんと基づいていると感じました。忙しい…続きを読む

アミーゴ

年収・給料：200万円未満

動物のお世話は想像以上に神経をすり減らしますし、作業量も多くて忙しかったので、もう少し時給を上げて欲しかったです。特にスタッフ人数が少なかった為、お客様対応と生体のお世…続きを読む

ワークライフバランス

スタッフ人数が少ない為、一人当たりの仕事量の多さを感じました。平日は一人でも生体の世話を回せますが、土日は同時に違うお客様からお声がけされたり、生体の世話が追いつかず、…続きを読む

福利厚生

パート勤務でしたが、お正月にお年玉が会社から支給されたり、社会保険の加入などが出来た為助かりました。また、健康診断を無料で受けることができ、お店の近くにバスが来てくれて…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。一人当たりの仕事量は多く残業も多いですが、給料は少ないのでよろしくないかと思います。社員さんも休む暇なく働いている印象がありました。私自身も貴重な経験をさせていただき光…続きを読む

株式会社星野リゾート・八ヶ岳

年収・給料：400～499万円

給与に関しては、もちろん事前に提示された金額に納得し就業することとなりましたが、仕事量に比べると少し安いように感じてます。以前は残業が毎月かなりたくさんあったので、残業…続きを読む

ワークライフバランス

ホテル業なので、出勤時間のバラツキがあるのはしょうがないと思いますが、1人のこなす仕事量がかなり多いので残業は必然的に発生してきます。自分の部署の仕事が終わったとしても…続きを読む

福利厚生

福利厚生といってもほとんど星野リゾートの範囲内で活用することが多いかと思います。普通であればやや高級ホテルに入る価格帯ですが、社員割引もあり、全国各地に拠点もある事から…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。フラットな会社をテーマにしているので社員同士で年功序列がある訳ではなく、社員な雰囲気は良好かと感じています。有名企業となりますので、コンプライアンスの部分やパワハラの面…続きを読む

武蔵野クリーニング商会

年収・給料：200万円未満

パートにはボーナスが無いこと、有休を会社側から勧めてくれないことが不満です。覚えることも多いのに最低賃金で働いていることが不満です。仕事のマニュアルがなく、パート従業員…続きを読む

ワークライフバランス

繁忙期以外は予定の時間通りで帰れますが、繁忙期は朝の9時から夕方4時まで休憩なしで働くこともあり、かなりへとへとになります。店舗が狭いため繁忙期は品物も多く、お客様へ返…続きを読む

福利厚生

主人の扶養範囲内でのパートで3年ちょっと働いていますが、福利厚生は全くありません。3年間働いた中で、ボーナスを頂いた事が一度だけありましたが、売上目標を達成した年に3千…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。働き方改革によってパートにも社員と同じように有給休暇を取らせなければいけないと思いますが、全く有給休暇を取らせようとしていません。繁忙期には朝9時から夕方4時まで働くこ…続きを読む

セレモニー長崎

年収・給料：400～499万円

基本的に土日祝をお休みをいただいており、長崎県内では比較的いい方だと思っております。ただし、現在はコロナ禍でボーナスが悪化し厳しい部分もあるのですが、仕方がないことだと…続きを読む

ワークライフバランス

基本的に土日祝をお休みをいただいております。ですので不満等もありません。残業に関しても特にないのが現状ですので、ワークライフバランス的には問題ないと思われます。申請を出…続きを読む

福利厚生

特にこれといった福利厚生があるわけではありません。ただし、冠婚葬祭業であるため、冠婚葬祭での休みにはとても理解があります。ただし、ほとんどが自社での葬儀になりますので、…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。友人の話を聞く限り、自分の会社はとてもホワイトな企業だと思います。残業代も申請をすれば通る可能性もあります。土日祝の出勤に関しても、代休を平日にちゃんといただけます。全…続きを読む

旭ろうさい病院

年収・給料：400～499万円

給与の額だけを見るととても低いとは感じませんが、仕事内容に対して見合っているのかと疑問に感じることはあります。ほぼ毎日残業があり、多い時は4時間以上残業したこともありま…続きを読む

ワークライフバランス

休暇に関しては基本的に希望を提示すれば通ります。しかし上司からの目を気にしながら休み希望をとっていました。有給は取りづらく、消化のために本人に一言もなく勝手に有給を入れ…続きを読む

福利厚生

福利厚生に関しては正直よくわかっていない部分が多かったのですが、他の企業に勤めている友人の話を聞いたりすると、自分の会社は充実しているほうなのかなと思いました。入籍祝い…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。仕事内容はハードで、精神的も身体的にもきついなと感じることもありましたが、福利厚生がしっかりしていることはとても良いことだと思います。他の企業に勤めている友人から残業代…続きを読む

日産クリエイティブサービス

年収・給料：600～699万円

中途入社ですが、前職より勤務時間は短くなり年収はアップしました。未経験でも入社可能ですが、現場に入ると結構専門性を求められます。残業代は基本的に全てつきますが、仕事が忙…続きを読む

ワークライフバランス

本社、支店や部署で多少の違いはあると思いますが、有給や半休は非常に取りやすい環境で、初年度から年休も十分にでます。残業は基本的に非常に少ないと思います。毎日定時と同時に…続きを読む

福利厚生

本社、支店共に基本的に従業員食堂が利用可能で、300円から昼食をとることが可能です。健康保険組合も親会社と同等の扱いなので、保養所や日用品、趣向品含め、さまざまな制度が…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。感じ方は人それぞれですが、自分で自分の立ち位置を確立できる方には悪くない会社だと思いますが、指示待ちの方には厳しい会社です。常に人を募集している状態で人の出入りは非常に…続きを読む

オートバックスセブン

年収・給料：400〜499万円

目標を達成しないと昇給がなく、不安です。またその目標が会社全体のものだと達成しにくいです。場所によって達成のしやすさは変わるようで、それも不満です。今まであったインセン…続きを読む

ワークライフバランス

月に9日休暇を取ることができ、休暇は取りやすいと思います。今の場所は残業が多めのようですが、特に不満はありません。残業した場合はきちんと残業手当をいただくこともできます…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。サービス残業などは一切なく、人事部の方からもしっかりと申請を出すよう指導を徹底されているようです。残業時間も異常なほどではなく、普通だと思いま…続きを読む

小島屋クリーニング

年収・給料：200万円未満

受付なので、お客様がいらっしゃった時はクリーニングのお預かり、お会計などしました。お客様がいない時は掃除をメインとして比較的ゆっくり出来たので、相応だと思います。特に特…続きを読む

ワークライフバランス

タイムカード式で防犯カメラも設置してあるので、行動が丸見え状態です。交代時の作業や閉店作業がもたついてるとすぐに指摘が入り、残業はほとんどなくスムーズに帰宅ができたので…続きを読む

福利厚生

福利厚生とはずれますが、年間イベントがいくつかありました。福袋にクリーニング詰め放題でそれが半額になるというのを実施した際に、1位の店舗には景品が出ました。個人的には出…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。交代時も決まった勤務時間より大幅に過ぎていたら理由を尋ねられ、なるべくすぐに帰宅できるように次の方との引き継ぎは交代時の10分ほどでするルールとなりました。お仕事のマニ…続きを読む

大手町リハビリテーション病院

年収・給料：400～499万円

深夜業務、準夜業務、早出業務、遅出業務それぞれに手当が付き、夜勤が多い月だと結構給料が上がります。今のところ年間2回しっかりとボーナスも貰えているので、頂けている給料に…続きを読む

ワークライフバランス

給料、働きやすさでは不満はなく、比較的ストレスなく仕事ができています。しかし、現在人手が足りず、他病棟から助勤に来てもらっている状態で、定時に仕事を終わらせないと上から…続きを読む

福利厚生

福利厚生の制度を殆ど使用したことがないためあまりわからないのですが、系列病院の受診後に事務に領収書を提出すると半額程度お金が戻ってきたり、共済会に入っていると遊びに行っ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。年休や生休は取得することができませんが、残業はなく病欠や産休・育休は取りやすいので、良い企業だと思います。仕事中の休憩時間はしっかりと1時間確保できており、休むことがで…続きを読む

MOAインターナショナル

年収・給料：300～399万円

金額的には少ないですが、仕事を通して人の幸せに触れる事が出来たり喜ばれる事が多いので、個人的にはやりがいがある仕事と思っております。自分自身の個性・特徴を活かす事が出来…続きを読む

ワークライフバランス

大きなエリアを少人数でまわしていくスタイルですが、上に柔軟性のある考えの人間が少ない為、本部から指示が出ても現場の人間が受け入れる事ができない場合がよくあります。トップ…続きを読む

福利厚生

扶養手当がしっかりと出るという事、また賃貸住宅に住む場合でも7割まで組織から出していただけるという点は大変にありがたい点と思います。職員向けの格安自然食を優先的に購入出…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。勤務形態は一応決められてはおりますが、現場の目標に達する為に結果的に休みを潰さざるを得ない時が多く、人間としての自由な時間がほぼ皆無に近くなってしまいます。また、上司も…続きを読む

B4F（ビー フォー エフ）

年収・給料：600～699万円

入社してから判明した事ですが、業歴はあるものの人の入れ替わりが激しかったこともあり、納得できる人事評価プロセスがありませんでした。なければその必要性を説いて作ってもらう…続きを読む

ワークライフバランス

基本的には残業をせずに業務を完遂するという社風が根付いているので、残業が嫌いな自分にとっては非常に風通しの良い環境です。ただし、残業をしない事が目的となり、周りの進捗具…続きを読む

福利厚生

「こんな事までサポートしてもらえるんだ」という驚きが全くなく、一般的な会社よりも圧倒的に福利厚生メニューは少ないです。また、社員の会社への帰属意識も低い為、会社から何か…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。業歴はそこそこあるのですが、組織としての成熟度は業歴に見合う成長が出来ていないのが大きな要因です。おそらく、過去にそれらを問題と思い改善する為の旗振り役がいなかった、も…続きを読む

ダックエンジニアリング

年収・給料：400～499万円

不満な点は特にございません。独り身でいる分には、年齢に対して十分に貰えていると思います。趣味がアニメ映画鑑賞、パソコンゲーム、観光ですので、それ程お金のかかるものがいっ…続きを読む

ワークライフバランス

業務内容によると思います。忙しい部署、替えが効かない人員等のポジションに在籍する方は、それ相応に休日を返上して休日出勤する必要があったり、責任が重大な業務を担うことにな…続きを読む

福利厚生

家賃手当、通勤手当、運転免許手当、禁煙手当等、福利厚生が豊富です。お休みに関しても、忙しくない時にはたくさん取ることができます。結婚したときの新婚旅行では1ヶ月とられる…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。時期によっては休日を返上して忙しくなることがありますが、残業代は100％出ますし、代休も必ずあります。年末年始や大型連休中の業務が多くありますが、その季節は特別に多い手…続きを読む

北都システム

年収・給料：400～499万円

前提として元々の給与水準は中の下相当です。これは会社に余裕資金が少ない為だと考えられます。個々の給与という点においては、実績に応じた対価になっていない感があります。これ…続きを読む

ワークライフバランス

上司によりますが、与えられた仕事をこなせば残業をまったくせずに帰宅する事が可能です。自身の仕事を卒なくこなし、与えられる仕事に対して上司との調整がこなせる人にとっては、…続きを読む

福利厚生

基本的に満足です。
福利厚生の施策を定期的に打ち出しており、会社が社員を満足させようと努力しているのが感じられる為です。
福利厚生の内容として目新しいものと…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。理由は以下です。
・管理職層がコンプライアンスを意識し、部下への対応に気を配っている。
・経営層が社員の満足度を向上したいと考えている。
・個々の家庭…続きを読む

北谷ホテルアンドリゾート

年収・給料：200～299万円

正社員2年目ですが、月15万円前後と外資系企業でもかなり低い方だと思います。昇給・夏冬年2回のボーナスはありますが、こちらも決して多くはありません。昇給は毎年春に数千円…続きを読む

ワークライフバランス

残業はほとんどありません。あっても30分以内と、他のホテルに比べるとかなり少ないと思います。そのため毎日勤務後の時間が充実しています。さらに完全週休2日制でしっかり休め…続きを読む

福利厚生

勤務日には一食無料で食事が提供されます。ビュッフェ形式で好きなものをとれる食事のため、社員には人気です。さらに会社のお金で英語の研修を受けられたりと、スキルアップの福利…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。給料面はそこまでよくないですが、残業はほぼなく、休日に体をしっかり休めることができる職場だからです。ホテル業界はなかなか休みが取れないためにしんどいところも多いようです…続きを読む

リトラス

年収・給料：300～399万円

転職後に色々と家庭環境が変わり、出費が増えてしまったので、もう少し増えないかなとは思っています。インセンティブ等は無いので、毎月の固定収入だけでは少し辛いですが、年2度…続きを読む

ワークライフバランス

入社時は土日出勤は当たり前のような雰囲気でしたが、働き方改革で土日の出勤が少なくなり、以前よりもプライベートの時間は取りやすくなったと感じています。この会社は支店長以上…続きを読む

福利厚生

福利厚生はかなりしっかりしていると思います。普段の通勤手当や出張・研修時の交通費はしっかり出して貰えますし、大きな拠点では弁当の手配をしてくれる他に社員寮もあり、衣食住…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。一般社員は入社年数の浅い人も多い為、出張等の負担は係長以上の社員に降りかかっている印象です。上司は0時過ぎまで仕事をしていたり、週に何度も遠方への出張が重なっている為、…続きを読む

春日井

年収・給料：400～499万円

平均的な給料ではありますが、有給休暇も取得しやすい環境で土日祝日も休みですので、大変満足しております。営業は決算ボーナスが年度末に支給される為、日々の業務により力が入り…続きを読む

ワークライフバランス

残業を強要されることは一切なく、上司の方含め、午後19時にはほとんどの方が帰宅されます。有給休暇取得率を上げる為、総務部の方から有給を取得するように促されるほど、真剣に…続きを読む

福利厚生

なんといっても2年に一度の海外社員旅行が最大の福利厚生と思います。旅費は全て会社負担です。日本の空港までの交通費、旅行先でのおこづかい以外の食費、宿泊費も会社負担です。…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。社員同士のトラブルはなく、また、上司が圧力的な態度をとることはありません。土日祝休み、誕生日休暇制度、有給取得率向上を目指している社風などから考えても、社員のことを第一…続きを読む

アクシアル リテイリンググループ

年収・給料：300～399万円

手取りで18万以上あり、ボーナスも3ヶ月分ほどが年2回あるため、充分な金額をもらえていると感じています。初年度は下半期のボーナスのみ満額もらえます。また、転勤の際は家賃…続きを読む

ワークライフバランス

残業は多くても1日1～2時間しかなく、多くの日は定時で帰ることができるため、家での時間もしっかりと取ることができています。しかし、いずれ管理者になるとしたらその限りでは…続きを読む

福利厚生

老後の資金作りや貯金についてのサポート手段が多く用意されており、自分に合った方法でお金を貯めることができます。育休や傷病手当もあり、怪我や病気のために長期間出勤できない…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。従業員に対してのサポートが充実しており、働きやすい環境であると言えるからです。また、残業もしっかりと管理されており、一般的にブラックと言われているような特徴が見られず、…続きを読む

虹の街

年収・給料：300～399万円

介護の現場は医療の現場よりも体力的にハードです。しかし、病院で働いていた時よりも年収は低いです。今、高齢化社会で必要とされるのは介護の現場で働くの人々だと思います。現在…続きを読む

ワークライフバランス

訪問系をメインとした会社だったので、自分のその日の訪問予定が終わると終業時間に関わらず帰宅してよい会社でした。午前中で帰れる日も、午後だけ出勤の日もありました。お子さん…続きを読む

福利厚生

看護師手当は当日50000円でしたが、基本給は低かったように思います。働いて二年目くらいから、国からの補助金のようなものをもらえるようになり月収も上がりましたが、なかな…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。皆さんがすごく仲良くて縦社会の職場ではなかったので、とても良かったと思います。時間の拘束も短いし、休みたいときの希望はほぼ100％通りました。しかし、年末年始は休み希望…続きを読む

ユニバーサルコンピューター

年収・給料：200～299万円

残業が少ない割に、入社当初は他社に比べてかなり手取り額が大きく満足していました。ですが、研修が終わり、それぞれの仕事に就き始めると朝早く出社して仕事を始めてもタイムカー…続きを読む

ワークライフバランス

残業は少ないです。休憩や休暇も、普段からそつなく仕事をしていればある程度融通が効きます。今の時代ではどこの会社もそのようになってきているので、それが当たり前かもしれませ…続きを読む

福利厚生

健康保険や厚生年金など、基礎的な福利厚生年金はきっちりとしていて問題ないです。資格手当を受けるための支援制度もあり、自己のスキルアップにはかなりバックアップしてくれる会…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。早朝始業、残業について、作業しているにも関わらず暗黙の了解としてタイムカードを押せない点はブラック企業なのだと思います。暗黙の了解を知らずに早朝出勤した時は、タイムカー…続きを読む

エム・エス・コーポレーション

年収・給料：200～299万円

業務が比較的に楽なもので座って仕事ができるのにも関わらず、同年代の立ち仕事の友人と同じくらいの額だったので満足でした。ボーナスが夏冬1ヶ月分ずつだったのが少し少ないかな…続きを読む

ワークライフバランス

残業は全くありませんでした。ですが、基本的に来客がなく気持ちが間延びしてしまい、休みと仕事の切り替えがうまくできていませんでした。就業してもすることがないことが多く、暇…続きを読む

福利厚生

社会保険完備でした。福利厚生については概ね満足です。退職金制度はありませんでしたが、昨今、仕方ないことなのかと思っています。ただ、年に1回の社員旅行や、たびたび行われる…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。完全に週休2日でしたし、9時から18時までの勤務で残業がなかったからです。休日出勤もありませんでした。従業員も優しい方ばかりでしたし、理不尽なことで怒られたり、嫌な業務…続きを読む

明治屋

年収・給料：300～399万円

働き方改革によって残業時間を減らしたり、業務の効率アップに貢献してきたりしましたが、残業時間が減ったことによる人件費コスト削減分が社員に還元されておらず、結果的に年収が…続きを読む

ワークライフバランス

働き方改革によって残業時間自体は減りましたが、有給休暇の取りにくさや振替休暇の消化率の低さは変わっていません。それでも有給休暇は所定の日数以上取得するように上司から圧が…続きを読む

福利厚生

交通費手当や住宅手当など基本的な補助はもちろん、インフルエンザ予防接種への補助金など実施されていて、その点に関しては不満はありませんが、自己啓発に対する補助があまりなさ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。良く言えば個々の自由に仕事をしています。言い方を変えればマネジメントがあまりなされておらず、仕事に対するフィードバックが不足していると感じます。社員が不満に思っているこ…続きを読む

バルテック

年収・給料：400～499万円

営業発の社風のため、当時は心身ともになかなかきつい会社となっておりました。昨今のコンプライアンス体制でだいぶ改善がなされていると思いますが、離職率がたいへんなお仕事のた…続きを読む

ワークライフバランス

昨今のコンプライアンス体制でだいぶ改善がなされていると思いますが、とにかくパワハラな社風ですので、残業はもちろん、自主的に労働せねばならない場面は多いように思います。た…続きを読む

福利厚生

昨今のコンプライアンス体制でだいぶ改善がなされていると思いますが、離職率がたいへんなお仕事のため、手当面がよく、給料だけはとても良いと思います。ある程度の地位または楽な…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。数年前はパワハラや暴力・詐欺事件といったニュースにあがっても仕方がないような事案が社内・社外ともにありふれていました。昨今のコンプライアンス体制で表向きには整備・改善が…続きを読む

ノア

年収・給料：200～299万円

不満だと感じた理由は、まず配属される店舗によって作業量が異なる点です。東京都内に複数の店舗があり、場所によって異なる作業があり、それをこなさないといけない量もかなり変わ…続きを読む

ワークライフバランス

不満だと感じた点はシフト制だという点です。深夜営業も行っており、人手不足ということも相まって23時から翌8時まで働き、その日の17時に出勤ということも稀にあります。その…続きを読む

福利厚生

不満だと感じた点は、入社してすぐは保険がつかず、ボーナスももらえないという点です。入社して最初は『契約社員A』という状態で給料も少なく、年金、健康保険、雇用保険がつきま…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。ブラック企業だと感じた理由は、まず過去がどれだけ劣悪だったかを上司が語ってくる点です。当時の違反スレスレの給料と過酷な労働環境、サービス残業を美談にしていたりと、今がど…続きを読む

アサヒ商会

満足している点：仕事のやりがい、面白み

セルフ式のガソリンスタンドに勤めていたこともあり、業務はガソリンを給油する機械を管理するだけということがほとんどでした。そのためか店舗の営業は私ともう一人とのたった２人…続きを読む

不満な点：ワークライフバランス

とにかく自主性を重んじた社風で、計量器や洗車機の故障や防火壁のペンキ塗り、キャノピーの電球交換など自分で出来そうな作業は業者を頼まずに作業させる点で、高所作業車をレンタ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。給料面は正社員にもかかわらず時給制で残業する場合は３日前から、しかも社長に直接連絡して許可を取らなければなりませんでした。その上ガソリンスタンドに勤めているにもかかわら…続きを読む

イデックスリテール南九州

満足している点：人間関係

数店舗のガソリンスタンド内で営業を行っていましたが、社員同士と言うより仲間同士で仕事をこなしていたという思いがあります。目標を達成した時はみんなで喜び、イベント当の行事…続きを読む

不満な点：年収・給料

正直に言うと手取りで毎月15万程度でした。この頃はまだ独身で実家住まいだったのでなんとかやっていけてましたが、結婚を機に辞める事になりました。私の居た店舗にはアルバイト…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。最後にも書きましたように無理矢理関係ない物を販売させる企業はどうかと思います。ノルマも重くのしかかるので従業員は皆頭を抱えていました。現在はわかりませんが基本給も少なく…続きを読む

オーモリニッセキ

年収・給料：300～399万円

シフト制なので、仕事時間さえあればその分給料がもらえるのですが、仕事内容としての評価はまったくされません。なので、例えば頑張ってタイヤをたくさん売る人と、はたまたタイヤ…続きを読む

ワークライフバランス

私は不満に思います。お店によって社員バイトの人数が異なるのですが、人数が少ないお店では自動的に休みの日でも出勤しなければいけないことが多いです。ですので、店舗それぞれで…続きを読む

福利厚生

福利厚生は元々そんなにあるわけではないのですが、まず住宅手当もほとんどもらえないです。特に酷いものが、通勤手当です。家が名古屋でも一宮のガソリンスタンドに転勤になれば片…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。もちろんブラックです。理由としては、かなりの労働時間をしているのにも関わらず給料もそこそこももらえず、さらには有休などを取れない環境、雰囲気になっています。現場で働く人…続きを読む

ユーゴー

年収・給料：200～299万円

「受付だから品物を預かるだけ」なんて軽い気持ちで面接を受けたと思います。しかし入ってみると覚えることは山のようにあり、慣れるまで本当に大変でした。朝のレジの立ち上げ～レ…続きを読む

ワークライフバランス

お休みも平日が定休日なので土日祝日はなかなかとれません。パートなら希望休を出せばほとんど通りましたが、社員はそれ以外のところで休みを入れなくてはならないし、休みたくても…続きを読む

福利厚生

普通の会社と同じような感じだったような気がします。社会保険であったぐらいで他に特に充実したものがあったかというとなかったと思います。店舗ごとに食事に行ったり新年会や忘年…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。ブラックと言っていいのか迷いますが、とにかくパートでも1人体制のため責任を課せられることが多くありました。それは社員なら尚更です。本当にこんなことまで私がするの？と思う…続きを読む

マサキクリーニング

満足している点：個人としての成長・スキルアップ

店頭には、様々な方がいらっしゃいます、いつも色々な人と会話をすることで、コミュニケーション能力も培うことができました。同じ受付の人が立っていたとしても、その人と相性がい…続きを読む

不満な点：人間関係

全体的に見て、人出が足りていないのが実情で、お店によっては一人が長時間労働になることもあります。また、昼勤務する人、夜勤務する人がはっきり分かれていると、あまり忙しくな…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。会社自体、社員のことを第一番に考えている、フォローしてくれている、という体制ではないように思えます。スタッフは自店と本社、工場とでやり取りしますが、何かあった場合でも、…続きを読む

ビジョンメガネ

満足している点：個人としての成長・スキルアップ

店頭での接客が主な仕事内容でした。毎日店舗を訪れて下さるお客様との何気ない会話から商品販売につながる瞬間が非常にやりがいを感じました。お客様の年齢層が幅広いことから、会…続きを読む

不満な点：社風

採用される前にリストラがあったのは知っていましたが、出る杭は打たれる社風が不満でした。現場の社員の意見よりもパート社員の噂話で人事が決まることがあり、せっかく仲良くなっ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。利益ばかりを追求して現場で働いている社員の気持ちを考えていないからです。社員をコマのように扱い、社長の機嫌ひとつで罵声を浴びせられたり、社員共有のオンライン掲示板で名指…続きを読む