病院・医療業界の口コミ・評判レポート
川端診療所
年収・給料:500~599万円
大学の同級生は同職場に留まっている者もいれば再就職をした者もいます。コロナ以前は1~2年に1度のペースで集まる機会があり、情報共有をしていました。それぞれ役職が上がって…続きを読む
ワークライフバランス
最近は新型コロナの影響もあり、利用者さんの数が若干減っているという事もありますが、概ね定時で帰宅できるという状態です。2020年9月より4週8休制になり、業務終了時間が…続きを読む
福利厚生
子供が産まれた際には育休申請をしました。私の休みの間は他の療法士が手伝いに来てくれて穴埋めをしてくれました。約1ヶ月の間、子供と触れ合う時間を持たせてもらい、大変いい経…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。教育体制がしっかりしており、ISOで決められている勉強会や研修などが定期的にありますので、職場にいながら自己研鑽が出来ます。病院が母体にありますので、随時無料の研修など…続きを読む
福岡脳神経外科病院
年収・給料:400~499万円
基本給は看護師全員が同じ額です。経験年数などは加味されません。なので、スタッフの給料はある程度わかってしまいます。私は看護師経験20年以上で資格も多数持っていますが、そ…続きを読む
ワークライフバランス
毎日毎日、予定入院が6~8名、手術が5~8例。これを病棟で回します。脳卒中でなければ病棟に入院となり、緊急入院も入ってきます。日勤は朝8:30~17:30なのですが、こ…続きを読む
福利厚生
福利厚生はほとんどないに等しいです。自分の病院に受診しても受診料は普通に請求されます。自己研鑽費として一人10万ありますが、忙しくて自己研鑽すらできていないスタッフばか…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。病院のドクターたちは本当に素晴らしいと思います。手術の腕にしても、大阪などから患者さんが来るほどの有名な先生がいらっしゃいます。セカンドオピニオンで来られる患者さんも多…続きを読む
医療法人財団百葉の会
年収・給料:300~399万円
他のところで働いたことがないので求人を見ての判断となってしまいますが、夜勤手当が他のところより高いかなと思います。そのため、夜勤を重ねればその分がお給料として反映されま…続きを読む
ワークライフバランス
上司より面接時にワークライフバランスの話があり、バランスの取れた生活を送ることができているのではないかと思います。自宅での勉強も確かに大事ですが、楽しいことを見つけて休…続きを読む
福利厚生
夜勤時は夕食や朝食が出るので自分で用意しなくてもよく、お金の節約ともなるので嬉しいと思います。ジムも格安で行けるので運動不足には最適です。ホテルも格安で泊まれるので嬉し…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。一般的なブラック企業では残業を申請しても取れないというような話もよく聞きますが、うちの会社は先にどのくらいの残業をすると報告すれば、その分はしっかりもらうことができるの…続きを読む
社会医療法人 河北医療財団
年収・給料:300~399万円
作業量も多く、夜勤ありの長時間拘束、そして不規則な労働時間に加え、人の命にかかわるという重圧もある割には賃金が少ないと感じたので、もう少し評価してほしいと思います。人手…続きを読む
ワークライフバランス
月平均9日の公休があり、しっかりお休みはいただけます。特別休も年に6日ほどあり、有給もしっかりとれます。長期休暇も前もって上司に伝えていれば取れる環境だったので良かった…続きを読む
福利厚生
他の事業所とは地域によって差はありましたが、住宅手当はしっかり支給されていました。交通費も全額支給されていました。インフルエンザ予防接種や年二回の健康診断は無料で行って…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。やむを得ないとき以外は基本的に無理なシフトは組まずに対応してくださいますし、お休みもしっかり取れます。勤務中に怪我をしてしまった方が以前いましたが、ちゃんと労災が降りた…続きを読む
石橋胃腸病院
年収・給料:400~499万円
家賃や光熱費などの出費が毎月ある中で、旦那の給料だけだとなかなかやっていけません。将来子供が欲しいとなると、年収400万以上あると毎月の貯蓄もすることができるので満足し…続きを読む
ワークライフバランス
残業はほとんどなく、定時で帰る事ができます。仕事が終わらなさそうな時は他のスタッフが声をかけてくれて仕事を手伝ってくれるので、とても助かっています。17時には仕事が終わ…続きを読む
福利厚生
福利厚生もしっかりしています。『サポートさっぽろ』というものに加入し、色々な商業施設で割引になるという特典がありました。産休・育休制度もしっかりしています。そのため、私…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。アットホームな環境で、福利厚生もしっかりしています。若い方も多く、妊婦さんも沢山おり、産休・育休もとりやすい環境であると思います。スタッフも助け合って残業も少ないため、…続きを読む
三田高原病院
年収・給料:300~399万円
給与に関しては個人の生活によって多い少ないの感じ方が異なると思います。職業としても複数もっておられる場合もあるため、一般的に介護の仕事は給与が低いと言われていますが、自…続きを読む
ワークライフバランス
基本的な勤務時間を厳守しており、新入職者に対しても丁寧に指導しているスタッフが多いと思います。休日の希望もよほど無理のないもので無ければ都合がつきやすく、必ず2日分の連…続きを読む
福利厚生
基本的な福利厚生は備わっており、現在ではコロナ禍で中止になっていますが、短期の社員旅行やホテルでの新年会もありました。職員同士の親睦に努めていると思います。国からの給付…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。基本的にブラック企業といわれる要件が見当たらなかったため、ホワイト企業なのだと思います。極端に給与が相場より低い、または残業がたくさんあるといったケースは全くなく、むし…続きを読む
寝屋川ひかり病院
年収・給料:300~399万円
職員のために本部が残業時間の削減を目指して色々と対策を練って下さったことは非常にありがたいことでしたが、残業時間の軽減に伴い収入は減少し、私は残念に思っていました。また…続きを読む
ワークライフバランス
上司からもワークライフバランスについてよく話があり、ストレスの少ない職員衛生としては整った環境ではあったと思います。病院に残る時間が減って自由な時間が増えたことは素晴ら…続きを読む
福利厚生
国内・海外の社員旅行が毎年あったり、忘年会や歓迎会・夏祭りなど、イベント毎に関して非常に精力的で、サポートも充実していて満足のいくものでした。クラブ活動もあり、自分の好…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。各種職業によって心身的な負担は違うとは思いますが、私が勤務していた病院の職場は非常に働きやすく、上司との関係も非常に良好で離職率も低かったです。また、個人のスキルアップ…続きを読む
医療法人社団一心会
年収・給料:200~299万円
給料、年収に関しては正直なところ満足はしていません。せっかく専門学校で3年間しっかり勉強して、国家試験も受けて資格を持っているのに、もらった金額を見てがっかりしています…続きを読む
ワークライフバランス
残業は他の歯科医院と比べるとかなり多いです。人によって大きくばらつきがあります。休日出勤も毎月のようにあります。仕事量も長くいれば長くいるほど多くなってきて、負担が大き…続きを読む
福利厚生
福利厚生については何とも言えないところです。保険制度は充実していますし、インフルエンザのワクチンも会社が負担してくれます。セミナー等は一部条件がありますが、援助してくれ…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。時間外業務が多いからです。休日出勤当たり前、定時に上がれることはほぼ無し、給料に見込み残業手当があります。また、有休も取れません。有休は取りたいときに自由に取れるものだ…続きを読む
板橋中央総合病院
年収・給料:300~399万円
急性期病院なので年間を通して患者数が多く、稼働率が高く忙しいと感じます。そのため、配属された科にもよりますが、多少なりとも残業が発生するものの残業代が支払われず、中には…続きを読む
ワークライフバランス
私が配属されている科では月の残業は約2時間で、他の科や他院と比較して少ないです。退勤後は自分の時間を確保できているため、個人的には満足しています。看護研究や委員会活動が…続きを読む
福利厚生
治療費の減免制度があり、職員とその家族がIMSグループ内の施設で治療を受けた場合は安く受診することができるので急な体調不良時などにはありがたいです。その他にも、グループ…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。慢性的な看護師不足で年間を通して多忙ですが、昇給もわずかで労働力と給料が割に合っていないと強く感じます。また、ホームページに記載してある給料の記載と実際にもらえる額に乖…続きを読む
北福島医療センター
年収・給料:200~299万円
臨床検査技師の専門学校は3年間。通常の専門学校と変わりありませんが、内容がとてもハードです。どこの医療系学校も同じだとは思いますが、医学総論から薬学まで、幅広い勉強をし…続きを読む
ワークライフバランス
職場環境はとても良いです。検査室は綺麗で最新の検査機器がそろっています。人間関係についても優しいスタッフが多いので働いていて不満に感じたことはほとんどありません。休みも…続きを読む
福利厚生
福利厚生に関しては他病院とほぼ変わらないかと思います。診療費は自分の病院にかかればすべて返ってきますし、勤務中にも外来にかかって薬を処方してもらうこともできます。健康面…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。福利厚生は割としっかりしていて、人間関係もとてもいいです。給料に関しては不満しかありませんが、それを何とかカバーできるくらいのホワイトな人間関係があります。また、残業し…続きを読む
大阪府衛生会
年収・給料:200~299万円
福祉業界で額は少ないですが、安定はしていたので特に不満はありませんでした。ただ、申請できる残業時間が決められており、残業代がほぼ出なかったことは不満です。移動前の新卒で…続きを読む
ワークライフバランス
1年目は一人職種ということもあり、すべて手探りで何に関しても時間がかかりました。自分の能力がなく仕方ないと休憩時間をつぶして働いていました。何とかこなしていくので精一杯…続きを読む
福利厚生
福利厚生についてはしっかりされているので満足です。業務中にスープの入った鍋をひっくり返して胸部等に火傷を負ってしまいましたが、通院時も労災がしっかりとおりました。祖父が…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。福利厚生などの土台はしっかりとしていると思いますが、残業代などの面からホワイトとは言えないかと思います。ただ、福祉関係は働いている側がどれだけ人のために動きたいかという…続きを読む
星が浦病院
年収・給料:500~599万円
給料については会社規定の等級に従っているので贔屓ようなものはないと思いますが、等級を上げていくためにはいわゆる試験があります。試験を受けるためには直属の上司の認証が必要…続きを読む
ワークライフバランス
私は看護師なので残業等の定時外の業務について一定の理解をしていると思っていますが、家で行わなくてはならない業務が非常に多く、プライベートな時間も仕事に割いていることが多…続きを読む
福利厚生
毎月給料の中から福利厚生費を徴収するのは問題ないのですが、希望しない温泉旅行に行ったり特急列車で5時間近くもかかるレストランでの食事会(交通費は自費)に参加など、かなり…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。残念ながらブラック企業の特徴をほとんど兼ねそろえている企業です。どのような民間企業も問題があったりよくない噂等があったりしていると思いますが、組織が大きくなっていく過程…続きを読む
八代敬仁病院
年収・給料:200~299万円
看護師の基本給は170,000円程度、准看護師の基本給が150,000円程度でした。経験年数を重ねても昇給はほとんどないようです。市内の病院と比較すると給与は比較的高め…続きを読む
ワークライフバランス
残業がほとんどないという点ではワークライフバランスはとりやすい会社だと思います。希望休も月に3日程度までは取ることができました。休日に関しては月平均8~10日の休みがあ…続きを読む
福利厚生
朝の7時から夜の19時まで利用できる院内託児所があったのはありがたかったです。保育料は10,000円でした。院内に売店等はありませんが、仕出しの弁当を300円で注文する…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。近年では珍しいと思いますが、看護体制が機能別でした。検温をするナースと医者から指示受けをするナースが別であったり、それが固定化されています。ですので、患者さんの状態をよ…続きを読む
医療法人 徳真会グループ
満足している点:人間関係
比較的若い女性が多かったので、変な御局様もおらず、良い雰囲気の中で仕事が出来ました。診療所によると思いますが、仕事終わりにご飯を食べたり、休憩中にはみんなでアイスを食べ…続きを読む
不満な点:勤務時間が長いこと
あまりにも急患が多かったり、処置が長引いて診療時間内に終わらない事が多々、本当に多々あります。昼休憩ほぼ無しで朝8時前から、夜21時過ぎまで働くこともよくありました。人…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。SECOMカメラで上層部に監視されており、休日返上の研修も半強制です。人が少ないので辞めたいと言っても、特別な理由が無ければ半年~一年辞められないというのがざらです。バ…続きを読む
医療法人朋愛会 健診事業部
年収・給料:200~299万円
説明会時に聞いていた通り交通費は全額支給でしたが、残業代が全額支給ではありませんでした。30分単位での支給で、29分残業しているのにもかかわらず、所属課の課長から「残業…続きを読む
ワークライフバランス
基本的には残業を減らす方針で会社自体は運営しています。そのため比較的残業は少なく、退社後に友人たちとご飯を食べに行ったり買い物して帰ることも可能です。休みもカレンダー通…続きを読む
福利厚生
提携先のスポーツジムやテーマパーク、カフェなどが社員特別の割引金額で利用可能です。申請時の人事課のミスで私は会員証の発行が遅れたため使った経験はありませんが、会員証を提…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。基本給や残業代などの説明会時との条件面の大幅な差異があったことが一番大きいです。コロナ禍でも賞与もいただけるだけありがたいのでしょうが、どうしても同じ職種の方達と比べる…続きを読む
鎌倉リハビリテーション聖テレジア病院
年収・給料:300~399万円
休みがとても多い職場で、月出勤日数は大体20日程度です。1日の就労時間は9時間程度ではあります。ただ、基本給が20万ない程度で他の手当もあまりないので、手取りのお給料は…続きを読む
ワークライフバランス
休みがとても多いこと、希望の日にちで休みが取りやすいので自分の予定は立てやすいと思います。また拘束時間も規則上は短いので、アフターファイブの予定も立てやすいと思います。…続きを読む
福利厚生
有給休暇はとりやすく、月の出勤日数も少ないです。家賃補助の金額は給料に対して低いです。他には、資格手当が少し付く程度で手当は少ないです。育児休暇や介護休暇は取りやすく、…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。病院勤務で患者さまの体調により左右されてしまいがちな仕事ではありますが、残業代はどんなに残業しても1日1時間までしか取れません。1日平均2時間程度の残業があるにもかかわ…続きを読む
寺田病院
年収・給料:200~299万円
看護助手は正直いわば雑用係みたいなものです。だから給料が少ないのは仕方ないとは思うのですが、看護師資格がないとできない仕事以外は、看護師のような仕事ぶりを求められていま…続きを読む
ワークライフバランス
時間内に終わらそうという団結力と目標が強かったので、私が所属していた課では殆ど残業はなかったです。出来る人が残業をしようという雰囲気だったので、その日に予定があれば断る…続きを読む
福利厚生
特筆するべきことはないです。ごくごく普通に受けられる福利厚生です。それ以上にはあえて挙げるとすれば、通勤手当は全額支払ってくれますし、微々たる金額ではありますが家賃手当…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。パワハラもないですし拘束時間も長いわけではないので、その点に関してはホワイト企業だと思います。ただ、人間関係があまり良くないので、仕事は仕事と割り切って働ける人であれば…続きを読む
石金病院
年収・給料:500~599万円
世間一般的に見れば、年齢や業種的には十分もらっている様に思いますが、実際に私が担当している仕事量やクオリティから考えると正直不満といって良いと思います。また、直接の上司…続きを読む
ワークライフバランス
基本的には土日祝日が休みで、平日も5時には仕事が終わるので、比較的仕事もプライベートも両立は可能だと思います。残業は本当に必要な時(急な入院など)のみであり、その点では…続きを読む
福利厚生
一般的な福利厚生自体は揃っているように感じますが、特段大きく突出した物は少ないように感じます。医療業界であればもう少し職員専用の医療保険などの整備が欲しいと思います。逆…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。全体的にはホワイト企業に入ると思いますが、実際の労働を考察すると場合によっては恐ろしくブラックと言える部分もあると思います。泊まり込みをした次の日にも通常勤務を行ってか…続きを読む
プラタナス
年収・給料:400~499万円
仕事をした分だけ、お給料はもらえるため満足をしています。受診する方の都合で時間が伸びてしまう場合もありますが、残業した分の対価はいただいているため満足しております。ボー…続きを読む
ワークライフバランス
残業についてはそこまで多くありませんので、どちらでもないにさせていただきました。シフトの都合上、30分前後は毎日残業がありました。しかし、どうしても帰らなければならない…続きを読む
福利厚生
福利厚生はそこまで活用できていないため、どちらでもないに致しました。福利厚生サービスに会社が加入しており、そのサービスを使えるようになっています。しかし、あまり安くなら…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。給与や雰囲気、ライフワークバランスについても全て納得のいく働き方のため、ホワイト企業だと思います。残業があまりないので、プライベートの充実は大切にしております。福利厚生…続きを読む
ケー・エー・シー
満足している点:人間関係
社員が全体的に話しやすい方ばかりです。みんなで協力して助け合いミスをカバーするという仕事の性質上、報告・連絡・相談をしなければならないため、自然と話す機会が多くなります…続きを読む
不満な点:年収・給料
1人暮らしを始めると貯金ができないくらいの月収のため毎日切り詰めて赤字にならないように生活をしなければなりません。おまけにボーナスは役職が上がらないと月収の0.75倍程…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。定時には帰れますし、クレームを言えば聞いてくれます。残業代も出ますし、過労で休職した、セクハラ・パワハラ問題の噂も耳にしていないためブラックではないと思います。急に体調…続きを読む
宇都宮病院
年収・給料:200万円未満
介護の給料は少ないとは聞いてはいましたが、現実にとても少ないものでした。たくさん頂けるに越したことはないと思いますが、生活が出来ないほどの給料というわけではありませんで…続きを読む
ワークライフバランス
残業はほぼありませんでした。入院患者が来るなどのイレギュラーな状況でない限り、ほぼ定時で帰ることが出来ました。それに関してはとても満足しています。残業をしないように仕事…続きを読む
福利厚生
手当が沢山あるので満足はしていますが、それよりもやはり給与が上がる方が嬉しいです。税金もしっかり管理してくれるので、自ら作業することはほぼありません。交通費や皆勤手当も…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。職場の雰囲気や人間関係はとても良いと思います。しっかりと仕事するときは全員しますし、休みも取ること出来ます。会社において人間関係はとても大切なことだと思います。全員優し…続きを読む
筑波病院
年収・給料:300~399万円
新卒で就職してから、ずっと言語聴覚士として都内で働いていました。今の収入は東京での初任給よりも3万円以上も安くなっています。国家資格を持ち、東京ではそれなりに名の知れた…続きを読む
ワークライフバランス
転職前から、お給料が下がる事や職場環境があまり良くないと知っていても、それでも妥協して転職先として決めた理由は、残業が少ない事と自宅から近いことでした。残業に関しては入…続きを読む
福利厚生
社員用の食堂や売店は完備されています。味は美味しいとは言えませんが、コンビニのご飯を購入するよりも安い値段で定食を食べる事ができます。ただし、定食は予約制なので、予約を…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。古くからいる医師、看護師、リハビリスタッフが権力を握っており、世の中から取り残されているような古い考え方に凝り固まっているように感じます。医師、看護師がなによりも偉く、…続きを読む
浦添総合病院
満足している点:福利厚生で医療費の補助があるところ
メインの事業が病院というのもあり、福利厚生で医療費の補助があり、自己負担額の半額で済みます。また3親等まで適応できるので、子どもや親の医療費も補助してくれます。あと、イ…続きを読む
不満な点:人材育成がうまくないところ
事務職以外との距離感は近くて非常に仕事がしやすいのですが、事務職のトップのお気に入りの方々が各部門の所属長になっており保守的な考えの方が多く、新しい取り組み等を嫌う傾向…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。事務職のトップがワンマンで自分の都合のいい人ばかり出世しているので、管理職のレベルが非常に低い人がとても多く、その部署の業務を理解していない所属長もある一定数おり、業務…続きを読む
ビー・エム・エル
満足している点:評価制度
評価制度があいまいで年功序列式に給与が上がっていくため、よほどの仕事のミスがなければ高評価を得て、給与が上がっていく印象を受けました。また、上司に気に入られるか否かも評…続きを読む
不満な点:仕事のやりがい、面白み
全国津々浦々の大学病院、民間病院の患者様への臨床検査結果の報告という点で仕事のやりがいはありました。しかし、業務内容がすでに固定化されており、面白みを感じることはありま…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。どの部署でも1年に1人以上は必ず退職、もしくは異動している実態があるためです。また、上司によってはパワハラまがいのことをされ、「嫌なら辞めてもいい」と平気で口にする上司…続きを読む
大野記念病院
年収・給料:300~399万円
以前勤めていた勤務先の病院よりもかなり年収が落ちたからです。転職エージェントさんの話を聞いていた際は年収は前職と相違ない年収だったのですが、あくまで数年勤めた場合の年収…続きを読む
ワークライフバランス
残業は比較的少なく勤務を行えましたが、ワークライフバランスが大きく乱れました。なぜかというと、院内での症例発表の資料作りや謎の勉強会、新人に拒否権がない新人歓迎会という…続きを読む
福利厚生
福利厚生においては良くも悪くもなくといった感じです。それなりの家賃補助が出ており、交通費も全額支給されているのでここが大きな利点ぐらいです。悪い点とすれば、勝手に契約し…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。ブラック企業と感じた理由として多々ありますが、お答えできる範囲で述べます。セクハラ・モラハラ・パワハラが当たり前のように横暴しており、年配スタッフによる不倫・セクハラな…続きを読む
飯田橋榎本クリニック
年収・給料:400~499万円
決められていた残業が1時間あり、残業代込みでは給料が今まで勤めたところのどこよりもよかったです。残業があるので体力的には少し大変でしたが。1年目はボーナスが出ないのでそ…続きを読む
ワークライフバランス
決められている残業が1時間ありました。9時から19時勤務で、自宅には20時に着きました。自宅でのんびりリラックスできる時間が少なかったかなと思います。勤務外での勉強会や…続きを読む
福利厚生
保険加入、厚生年金は給料引き、交通費は支給でしたが、住民税が自身で払っていた気がします。また、患者が病院へ来ない場合は迎えに行くのですが、その際の交通費は、指定の紙に書…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。残業代はきちんと支払われていましたし、休憩時間も取れていたと思います。しかし、勤務しているフロアによって違いました。一度違うフロアに移動した際、30分しか休憩が取れませ…続きを読む
八尾徳洲会総合病院
年収・給料:500~599万円
前職の病院は手取りがかなり低かったので満足のいく給料ではありませんでした。八尾徳洲会病院に就職し、夜勤は多くなったものの、手取りでの額は雲泥の差で満足でした。家賃もほぼ…続きを読む
ワークライフバランス
看護師はチームでの仕事だったので、急に入院になった際の手伝いなどはサービス残業をよくやっていたのを覚えています。入退院がかなり頻回の病棟だったこともあり忙しく、あまり自…続きを読む
福利厚生
福利厚生はかなり充実しており、ディズニーランドなどに100人程度で行った覚えがあります。海外にいくこともありました。忘年会の景品やクリスマスにはケーキやお弁当などの配給…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。一般病棟に関しては給料が低いことや残業があったと聞いています。病棟によりますが、私の勤めていた病棟はかなりホワイト企業だと思います。人間関係もよく、寮や給料に関しては問…続きを読む
公立八鹿病院
年収・給料:200~299万円
当時新人であり、新入社員として経験年数も全くない状態からだったので、少々給料が少ないのは仕方がなかったかなとは思います。看護師として成長していくにつれ夜勤回数も増え、給…続きを読む
ワークライフバランス
独身時代は特に問題なく夜勤もおこなえ、自分のプライベートと仕事を分けて考えられたので、何も気になることはありませんでした。しかし、2年目、3年目となるうちに、委員会活動…続きを読む
福利厚生
福利厚生については十分に受けられたと思います。住宅手当や通勤手当、夜勤手当や危険手当はもちろん、ほかにも様々な手当があり、それを日々の業務の中でプラスでいただけることが…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。職員のことを考えられた職場だと思います。確かに残業が多い時などはとても辛く感じることもありますが、自分に合った部署を院内で探して働くことでワークライフバランスもしっかり…続きを読む
横浜市民病院
年収・給料:200~299万円
旦那は公務員ですが、3年目に関わらずお給料が低く、仕事の割に合わないなと感じています。今はコロナ手当があるため少しだけ足しにはなるものの、人の命を助けていながら自分もい…続きを読む
ワークライフバランス
ほとんど残業はなく、定時に上がらせていただいてるみたいです。現在、積極的な有給消化を行なっており、月に3回は使用させていただいているみたいです。また、私が妊娠中のため、…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。コロナ禍でさまざまな病院が赤字を出し潰れている中、市の病院なので大きいため今でも活躍しています。やはりお金の不満はあるものの、全体的に融通がき…続きを読む
南医療生活協同組合
年収・給料:300~399万円
低すぎることはなかったですが、勤務年数によって住宅手当が下がっていくシステムがあり、住宅手当の減額額と定期の昇給額が相殺されてしまいます。所得ははじめの5年ほどはほぼ増…続きを読む
ワークライフバランス
残業は概ね少なく、自分の生活は充実させることができました。しかし、参加しなければいけない無給の法人イベントが月1回以上はあり、休日に実質出勤しなければいけないことが多か…続きを読む
福利厚生
病院の敷地内にフィットネスジムやレストラン、鍼灸院などがあり、職員は格安で使用できるのがよかったです。私は病気や体調不良になることもほとんどなく、利用をすることがあまり…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。協同組合ということもあり、患者様や利用者様で特定の政治信条をお持ちの方も多く、そのようなイベントにお呼びがかかることもありますが、ほとんどの職員には強制ではありませんで…続きを読む