製造業・メーカーの口コミ・評判レポート
シオノギファーマ
満足している点:上司とのコミュニケーションがしっかりとれるところ
何かあったら直ぐに声をかけてくれて、ミスをしたら一緒に最後まで修正を考えてくれました。仕事量をみて、調整もしてくれました。仕事以外のことでも、よく話しかけてくれてよくご…続きを読む
不満な点:一部の人のハラスメントがすごいところ
全員ではないですが、一部の人のパワーハラスメントが凄かったです。上の位にたつ方達で、仕事も出来た人達なので、周りは何も言えなかったです。よく、仕事だけでなく人格も貶され…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。一応、サブロク協定に収まるような残業量でしたし、残業料はちゃんと支払われていました。上司とのコミュニケーションが取れるので、大変なときはちゃんと相談出来るような形になっ…続きを読む
デンカ
満足している点:仕事のやりがい、面白み
デンカ株式会社は創立100年を迎え、祖業のカーバイドから始まり現在非常に多くの製品群を有していることが満足している点です。具体的にはクロロプレンゴムや樹脂原料、半導体に…続きを読む
不満な点:年収・給料
年収は四季報上、平均年収約800万とされているが、実際の給与は一部上場化学メーカーの中では下位に位置します。また、給与は年功序列の要素が未だ根強く、成果が報酬として結び…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。給与や社風などは不満点は多いが、日経平均株価に採用され続ける上場企業としてコンプライアンスの徹底はしっかりしています。過度な時間外労働はなく、週休二日制は確保されている…続きを読む
ノエビア
満足している点:ワークライフバランス
会社が残業をあまりしないようにと社員にアナウンスしており、なるべく残業しないことを推進していたのでワークライフバランスには満足しています。本社社員はほとんどが20時前に…続きを読む
不満な点:年収・給料
営業の方は、お給料もあまり低くなく満足しているかもしれませんが事務職はお給料がとても低くて不満です。年俸制なのでボーナスはありません。仕事量を考えるともっと高くてもいい…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。どちらかといえばホワイト企業かと思います。本人の仕事の仕方次第ではありますが、上手くしていればワークライフバランスもある程度思ったようにできますし、パワハラやセクハラな…続きを読む
ブンセン
満足している点:会社の成長性
ブンセン株式会社は本社が兵庫県にあり、他の工場も3箇所ありとても成長を続けている会社だと思います。食品会社は単価が低いため儲けるのがとても難しい業種で、しかも衛生面につ…続きを読む
不満な点:年収・給料
ブンセン株式会社は、食品会社のため他の食品のところも同じで、とても単価が安いため年収・給料は当然低くて同年代の友達と比べてもとても低くて不満がありました。ですが食品の良…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。部署によってはマイナス20℃の倉庫で作業している方が居たり、逆に40℃以上の部署で作業している方がいましたがとても大変そうにしていました。私はその部署に材料を取りに行く…続きを読む
飯田設計
満足している点:年収・給料
給与は一人暮らししていくには問題ない額を1年目から支給されます。サービス残業は一切ない為、会社にいた時間は全て給与として換算されるのがよかったです。また、私は一時期少し…続きを読む
不満な点:人間関係
人事が嘘をついてくることです。この部署ではこういう仕事だから、と言って配属された部署では人事の話と全く違うことをさせられたりします。仕事なので多少内容が違うことはあると…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。社員の入れ替わりが激しすぎます。よくて3年、早くて半年で辞めて行く人が多いです。人が足りない部署には中途を採用してガンガン入れて行くという方針のため本当に人が部品として…続きを読む
東京エレクトロン九州
満足している点:男性が多く、女性に優しいところ
飲み会の時にお金を払ったことは一度もありませんでした。必ずおごってくれましたし、タクシー代もくれてプラスになることばかりでした。仕事で怒られることもなく、間違っても優し…続きを読む
不満な点:人によって仕事量が違うところ
たくさん人がいますので、30人にひとりくらいでアシスタントがおりますが、チームによって仕事量にばらつきがあったり、残業があったり、チームの中でも仕事の依頼を全くしてこな…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。私がいた部署だけかもしれませんが、明日から韓国やアメリカに出張と言われている人もいましたし、アシスタントはそこまで残業しませんが、設計者や部品関連の仕事の方は9時10時…続きを読む
宝工業所
満足している点:ワークライフバランス
私の職場では月の残業時間の平均が5時間も満たないので、1ヶ月のほとんどが定時間で帰宅出来るので家で妻と子供達と一緒に夕飯を食べる事ができます。夕飯を食べながら学校やパー…続きを読む
不満な点:会社の成長性
会社の将来が心配です。現場の人間は同世代が多いですが上層部の人間は年配の方が多く、世代交代の為の引き継ぎなどがありません。会長、社長、専務は皆70代で考え方が古く新しい…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。給料面に関してはきっちり支払われます。残業代はもちろん、残業時の食事代ももらえます。また賞与も個人差はありますが大手他社と足並みをそろえてもらえます。賞与アップも比較的…続きを読む
佐橋工業
満足している点:福利厚生
佐橋工業はしっかり福利厚生もしっかりしており、退職金、保険などが充実してました。以前怪我をして一ヶ月働けなかった時も、しっかりと保険がおりとても助かりました。いろんな人…続きを読む
不満な点:人間関係
佐橋工業は人間関係はあまり良くなかったと思います。下の人間同士ならみんな仲良くわいわいしてやってましたけど、上の人間は部下などにあれやれこれやれと命令ばっかをし自分はパ…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。佐橋工業は人間関係が悪く毎日イライラしてしまいます。夜勤もあり一日12時間と言う缶詰め状態です。働く時間を考えると給料ちょっと安いかなとは思います。あと、仕事内容はとて…続きを読む
田中食品
満足している点:人間関係
所属していた部署については人間関係が非常に良好でした。それぞれお互いに得意な分野について把握していましたし、仕事の勧めからの傾向なども理解し合っていたので、お互いに協力…続きを読む
不満な点:年収・給料
給与については、規定をされていたものの、その規定が守られることはすくなく、昇給・昇進について、ほとんど行なわれることがありませんでした。結果として昇給などはほどんとない…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。基本的には創業者一族の意見が強く、その威光にしたがうことが暗黙の了解とされているため。多くの古参の社員が社長を大企業の社長のように扱ってしまうため、本人も勘違いをしてい…続きを読む
名城食品
満足している点:人間関係
人間関係についてはよかったと思います。新入社員として入った私に対してみなさんよくしてくれました。上司も熱心でわからないことがあれば詳しく教えてくださいました。正社員の方…続きを読む
不満な点:ワークライフバランス
私はワークライフバランスが不満でした。休みが少なく毎日の残業が苦痛でした。残業は毎日あり給料は良いですが体力的にかなりきつかったです。研修中は週休1日になることもありま…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。不満があるところにも書いたように休みが少なく残業が多いところです。基本的に365日フル稼働なので大型連休も関係なく仕事でした。人間関係はよかったものの体力的にはとてもき…続きを読む
ナベル
満足している点:仕事のやりがい、面白み
計画的に大手からの受注があり、作業工程も細かく決められていたため、なにもすることがない日がなく充実した環境です。月により忙しさは異なりますが残業代もきちんと付きます。作…続きを読む
不満な点:年収・給料
各都道府県に定められている最低賃金スレスレで労働基準監督署の査察が入るほどお給料が低いです。1年で3千円程しか上がりませんがそれと同じく引かれる分も上がるので役職つかな…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。お給料が安すぎる点がブラックだと感じます。(学歴はあまり関係ありません)中途入社の方の方が長くいる新卒者よりも貰ってます。過去に弁護士先生から上げるよう社長に相談があり…続きを読む
イング
満足している点:仕事のやりがい、面白み
役職にもよりますが、上になればなるほどやりがいはあります。私は店長として働いていました。やりがいの一つ目は、自分で売り上げを作ること、二つ目は部下の成長です。売り上げに…続きを読む
不満な点:ワークライフバランス
仕事上仕方がないことですが、土日祝、ゴールデンウィーク、お正月、お盆等は休みが取れません。冠婚葬祭なら可能です。帰省しても、友人とは休みが合わないことが多く、予定を合わ…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。残業対策は徹底しています。タイムレコーダーは指紋認証で不正は出来ません。あまりに修正が多いと指導が入り、残業も30時間以内にするように指示はあります。ただ、要領が悪い人…続きを読む
パナソニック液晶ディスプレイ
満足している点:社内が清潔なところ
自分は身体にアレルギーがあり、外での仕事やにおいに弱く、色々な業種を断念してきましたが、ここでは液晶ディスプレイを扱う会社なので、クリーンルームで仕事が出来るのが1番で…続きを読む
不満な点:休日が選べない点
シフト勤務の24時間連続操業の為、世間的な土日であったり、祝日、大型連休盆暮れ正月等家族と合わないのが辛かったです。在籍中に地域の子供会会長を務めるなど、特に忙しい日々…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。大手企業ですので、残業も月単位で制限され、オーバーする方は強制的に定時でした。安定した勤務時間でしたし、給料も特に不満がなかったです。上司もパワハラ等ないと私は感じてい…続きを読む
弘前航空電子
満足している点:福利厚生
正社員に限定されますが、福利厚生には満足しています。といっても子供がいない人にはあまり関係のないことかもしれませんが、子供が生まれた時に結構な金額のお金が貰えるので助か…続きを読む
不満な点:勤務形態
とくに休みが取れないだとか残業が多いといった不満はありませんが、私の勤務形態はシフト制の3交替勤務(通常時間帯・夕方〜夜中・夜中〜朝)になっており、勤務時間帯が切り替わ…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。普通に生活する分には困らないだけの給料や賞与・福利厚生がある上、残業や休日出勤もあまりないのでホワイト企業だと思います。不満が全くないわけではないですが、プライベートを…続きを読む
山本製作所
満足している点:会社の成長性
中小企業では珍しく○○の下請けという形ではなく、自社で販売しているクリーニング機器の部品を主に作成、組み立て、塗装までオリジナルで行っているので周りの景気に左右される事…続きを読む
不満な点:人間関係
会社全体で行われている、ソフトボール大会はすごく良い事だと思います。しかしそれに伴い「野球部」への強制入部など、体育会系の雰囲気がちらほら見受けられました。他の会社でも…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。体育会系など色々あるのですが、1番は「残業代が支払われない」という事が大きいと思います。厳密には、全く支払われないという事ではないのですが、上層部の方達が「今週はこれく…続きを読む
シヤチハタ
満足している点:福利厚生
福利厚生としては、毎年部署に対して予算が割り当てられて、部署毎に食事会や観劇など、行事に参加することができます。その他に、ベネフィットステーションなどの福利厚生用にサイ…続きを読む
不満な点:仕事のやりがい、面白み
基本、営業仕事のやりがいはありません。エンドユーザーへのアプローチは皆無なので、量販店や問屋など決められたルートを使った営業のみになります。そのため、新しい顧客などの開…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。かなり古い体質の企業ですが、名古屋に本社を置く企業であること、オーナー企業であること、非上場であることを考えると、上場企業と比較して業績にあまり拘ることもないため、厳し…続きを読む
ケーヒン
満足している点:年収・給料
以前勤めていた同業会社からの転職組でしたが、以前の会社は業績不振で右肩下がり、給料のカットなど先行きが不透明なことも一因がありましたが、合併する前の急成長している部門を…続きを読む
不満な点:個人としての成長・スキルアップ
入社時は会社の基本的なルールは教えてもらえるのですが、あとは配属先任せになり、とにかく仕事のやり方しか教えてもらえませんから、自分で必要なものは勉強するしかないのです。…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。管理職が自分自身が理解できない仕事や、指示が間違った責任を取りません。しかも、それを部下のせいにするので、電通じゃないですが、追い詰められた従業員が自殺したりしていまし…続きを読む
東亜薬品工業
満足している点:社風
従業員に変な人がいないこと。薬品会社に採用されている方々なので、派遣社員もほとんどいません。正社員、準社員、パートさんだけなので全体的に真面目な印象です。当方平社員では…続きを読む
不満な点:休日、残業
生産工場ですので、多くの方は「土日、祝日」が休みであると思われがちですが、土曜・日曜出勤はザラです。代休は確かに頂けるのですが、連休になることは少なくまるでシフト制の仕…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。なんだかんだありますが、群馬の企業としてはホワイトに入ると思っています。その理由としては、年間休日数、お給料、ボーナスがしっかりあること。残業は基本的にしないという方向…続きを読む
GROW UP (グローアップ)
満足している点:人間関係が良好なところ
最低限の上下関係は各自わきまえていますが、行き過ぎた上下関係も少なく非常に働きやすく感じます。店舗同士の横のつながりも強く、年に数回親睦目的のレクリエーションなども催し…続きを読む
不満な点:人員に余裕が無いところ
慢性的に人員不足の状況が入社当時より続いており、欠員が出た場合などは社員が穴埋めをすることが常態化しており、休日がつぶれることも年に数回あったりします。特に店長などの管…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。ここ数年は売り上げも前年割れが続いており、給与・賞与ともに横ばいの状態が続いていますが、そこは致し方ないと感じております。年間休日が多い点、有給休暇が取りやすい点、また…続きを読む
アーキヤマデ
満足している点:ワークライフバランス
残業がまったくないということはありませんが、予定があるときなどは、その予定をキャンセルしなければならないというような残業はほどんどありません。「今日はちょっと用事があっ…続きを読む
不満な点:個人としての成長・スキルアップ
資格などの取得によって報奨金などの制度はありますが、積極的に奨励などはしておらず、知らない社員の方が多いのではないかと思います。まわりのそのような雰囲気もあり、個人とし…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。不満に思うことがないとは言えませんし、営業職と技術職では離職率が低いとは言えませんが、中途入社から定年まで勤める方も多く、のんびりした古い体質の社風にあう人にとっては、…続きを読む
共英製鋼
満足している点:仕事のやりがい、面白み
地域貢献型の会社、地元で発生した廃棄物やスクラップを再利用する、また処理の困る医療系廃棄物の安全な処理に従事できたことです。また、副業的にその他の廃棄物も処理しており、…続きを読む
不満な点:個人としての成長・スキルアップ
業務がやや単調化し、機械化が他業種に比べ遅れている気がします。仕入れ先、販売先も少なく、単調化しているために、個人のスキルアップは難しいと感じました。。…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。会社の利益のある場合は、ボーナスで還元されていましたので、これは士気が上がります。逆に、景気が悪くなると、ボーナスで調整されます。いい時がある分、ブラック企業であるとは…続きを読む
棚澤八光社
満足している点:人間関係
私は現在も勤めているのですが、製造の現場の雰囲気は良い方だと思います。営業ともコミュニケーションを取る機会も多くとても良い関係が出来ています。人間関係で辞めていく人は聞…続きを読む
不満な点:労働時間
なんと言っても労働時間はかなり多いと思います。具体的に言いますと、残業時間は100時間を超えることは度々あります。朝8時30分に始業して帰るのは0時を越すこともザラです…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。労働時間と給料が見合っていない事です。上層部もこの会社はホワイト企業だと言い、とても正気とは考えれません。200時間を超える残業時間で倒れて後遺症が残ったという話も聞い…続きを読む
日立工機
満足している点:人間関係
この会社で働いているときには、社内の同僚も、社外の取引先や、エンドユーザーに至るまで、さっぱりとした明るいかたが多く、また義理堅い方も多かったため、個人的にはとても働い…続きを読む
不満な点:年収・給料
業界2位ではありますが、1位のマキタと比べると給与面でかなりの差がある模様です。マキタは世界的にもシェアが高く、東証一部上場の優良企業。自社は外資に身売りされたような会…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。人が足りないので仕事がたくさんあります。会社から強制されて仕事をしているわけではないのでブラックではないと思います。売上はそれほど上がるわけではないので業務が増えてやり…続きを読む
日本アンテナ
満足している点:年収・給料
日本アンテナ株式会社は有線テレビ関係の仕事の分野では準大手に入ります。給料は同業他社と比較して多めにもらっていたので非常に満足しています。テレビがアナログから地上デジタ…続きを読む
不満な点:仕事のやりがい、面白み
有線テレビ関係の分野は、最近不調で、仕事のやりがいやモチベーションが下がり気味になっています。これからテレビは4Kや8Kの時代に入ってきて、新しい仕事の開拓の余地はある…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。残業などはあまり多くなく、月に20時間程度です。同業他社の人の話を聞くと40時間以上働いている人もいて、うちの会社は非常に恵まれているのだと思います。また、人間関係もア…続きを読む
オムロン山陽
満足している点:福利厚生
オムロン株式会社のグループ会社ということで、親会社と同等の福利厚生が受けられるからです。全国にある保養施設の利用や、財形貯蓄もオムロン株式会社の基準で入れますし、持ち株…続きを読む
不満な点:人間関係
各部署ごとにとても壁があると感じました。一つの改善プロジェクトをいろいろな部署と横断的にやるとき、休憩時に個人的に話した時には賛成しても、いざ会議になると自部署の利益を…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。会社としてはホワイトに入ると思います。休日もしっかりあり(土日祝)、給料やその他手当も充実していますし、残業の制限もあり、労働組合もあり、既定の残業時間を超えるときには…続きを読む
デイシス
満足している点:仕事のやりがい、面白み
私は理系出身ではありませんが、仕様書の読み方、車の基本知識、開発とはというところから始め、日々勉強の毎日です。最近ではようやく内容に対する理解が深まってきて、自分なりの…続きを読む
不満な点:会社の成長性
矢崎の傘下にあるグループ企業なので、デイシス単体での成長を感じられることはまずありません。もちろん、矢崎の成長には寄与しているのだと思いますが、それがダイレクトに伝わっ…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。全体としても、平均よりも多く残業している人が見受けられると、同じチームでフォローに入り、特定の誰かにだけ負担のかかることの内容に、業務量の均一かを図るよう、常にみんなが…続きを読む
東洋炭素
満足している点:年収・給料
男女関係なく、階級に応じて給料が支給されていました。階級については、年2回の評価に基づいて、上司から推薦してもらえれば昇格します。地方に工場があるので、全国区で見れば、…続きを読む
不満な点:評価制度
評価の基準が、部署によってばらばらでした。各部署の部長に丸投げされている、といった印象です。たとえば、ある部署では基本の日常作業ができれば100点なのに、他の部署では同…続きを読む
ブラック/ホワイト
ブラック企業だと思います。全社的に見れば、残業が多いわけでもないし、福利厚生もきちんとしているホワイト企業をいえます。しかし、局所的にブラックな部署が存在します。各部署の長の権力が強すぎるのが問…続きを読む
シチズン時計
満足している点:年収・給料
CITIZENの会社では、契約社員として働いていたのですが、時給もきちんとした金額をもらえていたので大半満足していました。また、残業も多かったのですが、きちんと残業代が…続きを読む
不満な点:個人としての成長・スキルアップ
やはり工場勤務なので、自分の仕事をしていても、何もスキルが上がることはなく、ここを辞めたらどうしようという不安は常にありました。ここをやめれば、働いていたことなんて何の…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。みんな笑顔で働いているのでとてもいいところだと思います。環境は明るくて楽しい人たちばかりだったので仕事場はとても楽しくあまり苦痛に思うことはありませんでした。励まし合い…続きを読む
サンエー電機
満足している点:ワークライフバランス
基本的に残業が無かった為プライベートの時間を充実させることができます。部署によっては残業必須のところもあるようですが、自部署では自分の仕事さえしっかりできていれば自由に…続きを読む
不満な点:年収・給料
事務なので元々少ないのは仕方ないのですが、1人暮らしをしていた時は厳しい生活でした。生活費や家賃を差し引くとほとんど残らないぐらいだったので、これで家族を養わなければな…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。自分自身は残業もなく、やりたくない仕事を無理矢理やらされることもないので普通の一般企業だと思います。有給も普通にとらせてもらえますし(もちろん仕事をちゃんとこなしている…続きを読む
中日本技研
満足している点:仕事のやりがい、面白み
大学時代に学んだプログラミングの知識や、社会人になってから勉強した知識を使って、チームで大きなプロジェクトをやり遂げる楽しさややりがいを感じていました。例えば、大学時代…続きを読む
不満な点:個人としての成長・スキルアップ
「基本情報技術者」の資格は、大学生の時に取得したのですが、その上の「応用情報技術者」は社会人になってから3度もトライしたのですが、結局取得できませんでした。いくつか参考…続きを読む
ブラック/ホワイト
ホワイト企業だと思います。月の残業時間は平均30時間程度で、45時間を超えると、上司に報告しなければなりませんでした。月に一度の勉強会も交通費は出されていました。サービス残業もなかったですし、私…続きを読む